職位描述

工作內(nèi)容:
(1) 完成經(jīng)濟目標(biāo):完成項目服務(wù)中心經(jīng)營管理目標(biāo)責(zé)任書中的經(jīng)濟指標(biāo)
(2) 完成質(zhì)量目標(biāo):根據(jù)公司總的質(zhì)量方針,組織制定服務(wù)中心服務(wù)品質(zhì)改進計劃并實施;對服務(wù)中心日常服務(wù)品質(zhì)進行有效監(jiān)控
(3) 審核批準(zhǔn):掌握本服務(wù)中心公章,審核簽發(fā)日常工作申請、報告及其他行政文件;審核權(quán)限范圍內(nèi)的協(xié)議、工程合同、經(jīng)濟合同及分包方合同等工作文書;
(4) 計劃編制:審核服務(wù)中心年度用水用電計劃、服務(wù)中心年度工具配置計劃、服務(wù)中心年度社區(qū)文化活動計劃、服務(wù)中心設(shè)備大中修計劃、服務(wù)中心設(shè)備保養(yǎng)計劃,編制服務(wù)中心年度經(jīng)營計劃、服務(wù)中心每月工作計劃
(5) 對本服務(wù)中心環(huán)境、職業(yè)安全方面的因素進行評估,并制度相應(yīng)的措施
(6) 營造積極向上、努力實施公司與服務(wù)中心經(jīng)營管理目標(biāo)的活躍進去的服務(wù)中心工作團隊
(7) 協(xié)調(diào)溝通:處理好與發(fā)展商、政府部門、業(yè)主及物業(yè)使用人的關(guān)系;處理好本服務(wù)中心和其他部門之間的關(guān)系;解決下屬提出的具體困難和需要
(8) 挖掘經(jīng)營潛力:在小區(qū)的經(jīng)營管理中,合理合法的進行經(jīng)營潛力的挖掘
(9) 培訓(xùn):對本服務(wù)中心主管以上職員進行入職指導(dǎo);推動本服務(wù)中心培訓(xùn)的實施,積極培養(yǎng)本服務(wù)中心的內(nèi)部合格培訓(xùn)師
(10) 例會:每周一次工作例會;負(fù)責(zé)本服務(wù)中心主管以上職員考勤;
(11)規(guī)章完善:負(fù)責(zé)組織編制和修訂本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)涉及的作業(yè)指導(dǎo)書。
(12)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其它任務(wù)。

公司簡介

廣西南寧祖龍置業(yè)有限責(zé)任公司成立于1998年,經(jīng)過23年迅速發(fā)展,已成為一家集房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)服務(wù)、AR和VR高科技研發(fā)應(yīng)用于一體的大型綜合性集團公司。
公司自成立以來先后投資建設(shè)了“新城國際”、“綠城國際”、“A派公館”、“金象綠城1區(qū)”、“金象綠城2區(qū)”、“啟美新城”、“啟美尊府”、“祖龍AC MALL”等多個項目,為社會創(chuàng)造了一大批優(yōu)質(zhì)精品工程,多次獲得“百姓滿意樓盤最佳創(chuàng)新獎”、“南寧市年度優(yōu)秀企業(yè)”等殊榮。
祖龍集團腳踏實地一步一個腳印,緊跟“西部大開發(fā)”步伐,乘著“東盟博覽會”及“一帶一路”的巨輪,將科技元素融入地產(chǎn)開發(fā),攜升級之作——祖龍AC MALL再次驚艷五象中心,25萬㎡大型商業(yè)綜合體項目集大型購物中心MALL、國際5A寫字樓、星級型奢華酒店、城市價值豪宅等多種業(yè)態(tài)共營,并成功引進世界五大行之一的戴德梁行作為項目物管顧問,引進中影國際影城、廣百家超市、周大福、肯德基等多家全國知名品牌企業(yè)為業(yè)主居民提供優(yōu)質(zhì)的星級生活體驗,打造出一座強勢吸金的高端商業(yè)綜合體,開創(chuàng)五象文旅新標(biāo)桿。

在此,祖龍集團將以海納百川的姿態(tài),優(yōu)厚的薪酬待遇,廣闊的發(fā)展平臺與完善的用人機制接納四海行業(yè)精英,攜手共創(chuàng)未來!

我們將為您提供:
1.同行業(yè)富有競爭力的薪資待遇(年終獎金、部門活動經(jīng)費、全勤獎、工齡補貼、月度獎金等);
2.優(yōu)厚的福利:
帶薪假期:年假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假等國家法定假期;
福利類型:傳統(tǒng)節(jié)假日福利、生日實物發(fā)放、月度實物發(fā)放等福利;
豐富多彩的團建活動:戶外拓展、集體旅游等活動;
3.系統(tǒng)的內(nèi)外部培訓(xùn)機會(新員工入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、內(nèi)部輪崗、企業(yè)外訓(xùn)等豐富多彩的內(nèi)訓(xùn)外訓(xùn)機會);
4.通暢的晉升通道(實習(xí)生—專員—副主管—主管—副經(jīng)理—經(jīng)理—總監(jiān))。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)新城國際 查看上班路線

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南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)管轄小區(qū)工程條線統(tǒng)籌管理工作; 2、負(fù)責(zé)小區(qū)公共設(shè)施完善、設(shè)備養(yǎng)護、室內(nèi)維修工作,有計劃的組織檢查,進行定期維保; 3、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)的調(diào)試、驗收和交接,全部工程資料的收集歸檔; 4、對下屬進行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo); 【任職要求】 1、工程類、機電一體化專業(yè),持有電工操作證,年齡28-40歲; 2、2年以上寫字樓或住宅物業(yè)工程主管同等崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉國家有關(guān)小區(qū)各種設(shè)備、設(shè)施的運行管理的法規(guī)、及安全使用規(guī)程,熟悉各種動力設(shè)備(強電、弱電、空調(diào)、電梯)的維修、保養(yǎng),并能及時排除故障; 4、具備高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神與團隊合作意識; 【工作時間】 行政班,月休6天
2025-04-22
南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心
1、負(fù)責(zé)管轄小區(qū)工程條線統(tǒng)籌管理工作; 2、負(fù)責(zé)小區(qū)公共設(shè)施完善、設(shè)備養(yǎng)護、室內(nèi)維修工作,有計劃的組織檢查,進行定期維保; 3、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)的調(diào)試、驗收和交接,全部工程資料的收集歸檔; 4、對下屬進行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo); 【任職要求】 1、工程類、機電一體化專業(yè),持有電工操作證,年齡28-40歲; 2、2年以上寫字樓或住宅物業(yè)工程主管同等崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉國家有關(guān)小區(qū)各種設(shè)備、設(shè)施的運行管理的法規(guī)、及安全使用規(guī)程,熟悉各種動力設(shè)備(強電、弱電、空調(diào)、電梯)的維修、保養(yǎng),并能及時排除故障; 4、具備高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神與團隊合作意識; 【工作時間】 行政班,月休6天
2025-04-22
物業(yè)管家
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心
1、物業(yè)費催收; 2、配合主管完成客服部其他工作; 3、有一定的抗壓能力及對客服務(wù)能力; 4、熟悉物業(yè)客服工作; 5、配合完成項目社區(qū)文化活動; 6、能按時完成公司指標(biāo)考核。
2025-04-22
南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心
無住宅后期物業(yè)工程主管或領(lǐng)班同崗位工作經(jīng)驗勿投~~~ 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)管轄小區(qū)工程條線統(tǒng)籌管理工作; 2、負(fù)責(zé)小區(qū)公共設(shè)施完善、設(shè)備養(yǎng)護、室內(nèi)維修工作,有計劃的組織檢查,進行定期維保; 3、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)的調(diào)試、驗收和交接,全部工程資料的收集歸檔; 4、對下屬進行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo); 【任職要求】 1、持有低壓電工操作證,年齡40歲以下; 2、1年以上寫字樓或住宅物業(yè)工程主管同等崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉國家有關(guān)小區(qū)各種設(shè)備、設(shè)施的運行管理的法規(guī)、及安全使用規(guī)程,熟悉各種動力設(shè)備(強電、弱電、空調(diào)、電梯)的維修、保養(yǎng),并能及時排除故障; 4、具備高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神與團隊合作意識; 【薪資福利】4.7-5.5K、餐補10元/天、高溫補貼,13薪,社醫(yī)保 【工作地址】南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大唐城央世家物業(yè)服務(wù)中心
2025-04-22
南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心
【崗位職責(zé)】 1、為客戶提供二手房買賣及租賃、車位租售、新房代理和權(quán)證代辦等服務(wù); 2、負(fù)責(zé)客戶的接待與咨詢、帶看及介紹,開發(fā)并累積客戶與房源,匹配客戶需求; 3、完成相關(guān)手續(xù)辦理、合同材料存檔。 【任職要求】 1、36歲以下,大專及以上學(xué)歷; 2、一年以上二手房租售經(jīng)驗,精通二手房業(yè)務(wù)、代/理辦證流程及模式。 【作息時間】 08:30-12:00 14:00-18:00,月休6天 【薪資福利】 無責(zé)底薪3-3.5K+固定飯補10元/天+高傭金提成、入職繳納社醫(yī)保
2025-04-22
南寧-邕寧區(qū)
1、根據(jù)工程部設(shè)備維修保養(yǎng)計劃,按計劃對設(shè)施設(shè)備進行檢查和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運行。 2、負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)施設(shè)備(如水景、公共照明等)的調(diào)試與開閉;熟悉低壓系統(tǒng)的照明、設(shè)備控制,保證公共設(shè)備及電路系統(tǒng)能正常運行。 3、負(fù)責(zé)小區(qū)配電柜、控制柜、雨水泵站的巡查與保養(yǎng),確保設(shè)備正常使用。 4、按規(guī)范及要求做好業(yè)戶的上門維修,確保滿足合理的客戶需求。 5、按維修計劃,進行小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備的維修,定期對排水系統(tǒng)進行檢查與疏通,確?,F(xiàn)場使用要求。 6、按規(guī)范做好相應(yīng)的質(zhì)量記錄,確認(rèn)各項工程設(shè)備運行良好。 7、積極參加公司組織的各種培訓(xùn)、活動,確保工作技能和服務(wù)意識不斷提高。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。 任職資格: 1、18-35歲. 2、中專及以上學(xué)歷,有物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟悉物業(yè)工程部門相關(guān)操作流程,熟練掌握設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)等專業(yè)技能。 4、工程類工作經(jīng)驗1年以上,持有電工操作證。 5、其他要求:積極主動、責(zé)任心強、忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)
2025-04-22
謝女士
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所轄項目內(nèi)的治安、消防、防盜等工作的具體執(zhí)行; 2.對人、車、物的進出管理及崗位周邊設(shè)施設(shè)備的看護; 3.對監(jiān)控室內(nèi)監(jiān)控視頻進行實時監(jiān)控與查看; 任職資格: 1.18-40歲,身高170cm以上,退伍軍人或有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.有較好的服務(wù)意識,溝通能力強,形象氣質(zhì)佳; 3.工作時間:兩班倒,月休4天; 4.福利待遇:免費提供宿舍,床上用品、工作服,包住,完善的晉升機制,不收取任何費用。 5.崗位:形象/巡邏/監(jiān)控崗
2025-04-22
王女士
南寧-良慶區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項目人員招聘工作,及時滿足人員需求; 2、負(fù)責(zé)項目人員考勤、員工違紀(jì)制度的落實; 3、負(fù)責(zé)項目人員入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等基礎(chǔ)人事手續(xù)辦理、報審; 4、負(fù)責(zé)項目人員按照公司培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)開展并執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)項目基礎(chǔ)人事數(shù)據(jù)歸集、分析處理人事報表等; 6、負(fù)責(zé)項目的費用報銷、采購、資產(chǎn)、會議管理及員工宿舍等行政事務(wù); 7、協(xié)助業(yè)務(wù)部門開展對客服務(wù)工作 8、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。 任職資格: 1、2026屆大專及以上學(xué)歷,漢語言文學(xué)、人力資源、工商管理、心理學(xué)等專業(yè)優(yōu)先,無工作經(jīng)驗要求 2、精通辦公軟件,能適應(yīng)高效率的工作節(jié)奏,具有良好的抗壓能力。 實習(xí)期限:半年至一年,工作期間表現(xiàn)良好可提供轉(zhuǎn)正機會 薪資待遇:2500-3500,(可提供住宿、有高溫補貼、餐補),月休6天。
2025-04-22
王女士
物業(yè)管家
4000-5000元
南寧-良慶區(qū)
1、搭建和維護客戶情感關(guān)系,了解客戶需求,制定服務(wù)舉措,提升客戶滿意度; 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)的各類物業(yè)費用的收取工作; 3、跟進和處理轄區(qū)日常報事報修、投訴和回訪事宜; 4、協(xié)助前期接管驗收、集中交房/辦理裝修、裝修管理等相關(guān)工作; 5、監(jiān)管轄區(qū)現(xiàn)場的秩序、工程、保潔、綠化服務(wù)工作,協(xié)調(diào)和處理相關(guān)問題。 1、大專及以上學(xué)歷,男性身高170cm以上,女性160以上,年齡20-28歲,形象氣質(zhì)佳,具備1年以上物業(yè)客服工作經(jīng)驗;無經(jīng)驗勿投! 2、能熟練掌握各類辦公軟件; 2、親和力好,有耐心,有較強的服務(wù)意識; 3、靈活,溝通協(xié)調(diào)能力強,能吃苦,工作責(zé)任心強,有團隊意識。 5、 福利待遇:4-5k,免費提供宿舍,購買五險一金,完善的晉升機制。
2025-04-22
王女士
物業(yè)管家
4000-5000元
南寧-邕寧區(qū)
1、負(fù)責(zé)接待單元業(yè)戶報修、投訴及相關(guān)事宜的跟進和回訪,確保業(yè)戶所提得問題及時得到解決; 2、負(fù)責(zé)單元內(nèi)各業(yè)戶物業(yè)管理費的收繳、催繳工作,確保實現(xiàn)既定的經(jīng)營指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)單元內(nèi)業(yè)戶資料搜集及日常維護工作,確保業(yè)戶資料完整,信息得到及時更新; 4、跟進所轄區(qū)域維保消項工作,并做好業(yè)主的回訪,確??蛻魸M意度符合公司發(fā)展目標(biāo); 5、保持與業(yè)主的聯(lián)系,對業(yè)主進行定期走訪并征詢意見,完成業(yè)主的滿意度調(diào)查,并跟進其他部門處理,確保與業(yè)主的長期良好關(guān)系; 6、協(xié)調(diào)組織、督促跟進管理處各類服務(wù)活動,確保滿足客戶服務(wù)需求; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。 任職資格: 1、18-35歲. 2、大專以上學(xué)歷 3、熟悉物業(yè)客服部門相關(guān)操作流程,普通話標(biāo)準(zhǔn)、流暢。 4、其他要求:積極主動、責(zé)任心強、忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)
2025-04-22
謝女士
廣西南寧祖龍置業(yè)有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧祖龍置業(yè)有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/物業(yè)
成立時間 26年(1998年10月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人

該公司其他職位

人事行政經(jīng)理

¥8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-文德大廈
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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