物業(yè)管理員

1.?負責業(yè)主日常接待（電話、現(xiàn)場），處理報修、投訴、咨詢等需求，跟蹤解決進度并及時反饋。 2.定期巡檢小區(qū)公共區(qū)域（樓道、綠化、設施等），記錄問題并協(xié)調(diào)維修團隊處理。 3.配合完成物業(yè)費催繳、停車管理、裝修巡查等其他日常工作。 任職要求： 1.?年齡23-50歲，中專及以上學歷，有物業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.?具備良好的溝通表達能力，能妥善處理業(yè)主訴求； 3.?責任心強，有服務意識，對業(yè)主態(tài)度熱情友善，做事耐心細致有條理。 4.持有物業(yè)管理相關證書或有物業(yè)管理經(jīng)驗的（如物業(yè)管理員上崗證，物業(yè)管理師證書等） 工作地址：南寧良慶區(qū)大沙田五象大道

中專以上文化，一年以上相關物業(yè)管理經(jīng)驗，熟練操作電腦，熟知房屋、設備和小區(qū)管理事務，有團隊精神，有前期物業(yè)管理經(jīng)驗和籌備經(jīng)驗者優(yōu)先。(2700-3200+社保+其他福利)

崗位職責： 1、負責監(jiān)督檢查工作區(qū)域的服務，解決服務中存在的問題； 2、負責對物業(yè)區(qū)域員工進行招聘和業(yè)務培訓，充分調(diào)動員工的積極性，提高員工隊伍整體綜合素質(zhì)； 3、協(xié)助物業(yè)經(jīng)理處理日常物業(yè)工作事務，數(shù)據(jù)收集整理。 崗位要求： 1、形象良好，大專及以上學歷，物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、熟悉電腦操作，具有一定書寫能力； 3、吃苦耐勞，具有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力； 4、有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先，需要進出病房區(qū)域檢查工作要求。

崗位職責: 1、制作水電賬單復核租金賬單 2、催收商鋪應收欠收租金及水電物衛(wèi)；收款后開具收據(jù)給商家并實時更新臺賬 3、商家流水分成對接；制作流水結算單給出納審核打款 4、和相關部門協(xié)助處理商家提出的投訴和要求；如空調(diào)故障，漏水、小孩打鬧等商場內(nèi)部打鬧 5、日常巡場，發(fā)現(xiàn)場內(nèi)人員異常、行為不雅和存在安全隱患；亂擺亂放的商家陳設以及環(huán)境臟亂等及時通知相關部門和商家處理 6、商家入場裝修收集好裝修申請表及裝修許可證下發(fā)；處理好裝修過程中商戶提出的要求 任職資格: 1、中專以上學歷,有物業(yè)客服經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、有親和力,有較好的抗壓能力，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務意識; 3、能熟練操作辦公軟件,熟悉表格制作,處理數(shù)據(jù)報表等; 4、有良好的職業(yè)道德,有責任心,服從安排管理。 月休4天（介意勿投）上班時間：9-12點 下午2-6點 購買五險+生日假 入職滿一年帶薪年假5天

崗位職責： 1、負責物業(yè)項目的全面管理工作； 2、負責項目服務方案的編制與實施； 3、負責項目各項費用收支預算管理； 4、完成項目各項管理、經(jīng)濟指標； 5、負責本項目各類培訓的編制、實施、考核； 6、能適應出差。 任職資格： 1、男，大專以上學歷； 2、三年以上住宅項目經(jīng)理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、持有物業(yè)項目負責人證書、物業(yè)管理師證書、中級以上職稱者優(yōu)先考慮； 4、具有良好的理解和表達能力，善于溝通，具有較強的團隊凝聚力； 工作地點：廣西區(qū)內(nèi) 面試地點：南寧市良慶區(qū)五象大道16號景皇國際2103

中專以上文化，一年以上相關物業(yè)管理經(jīng)驗，熟練操作電腦，熟知房屋、設備和小區(qū)管理事務，有團隊精神，有前期物業(yè)管理經(jīng)驗和籌備經(jīng)驗者優(yōu)先。(2800-3200+社保+其他福利)，行政班，月休6天

崗位職責： 1、負責小區(qū)業(yè)主接待和投訴處理、跟進； 2、業(yè)主關系維護，物業(yè)費催繳； 3、管轄區(qū)內(nèi)公共區(qū)域巡查和管理； 4、社區(qū)活動的協(xié)助開展。 任職資格： 1、大專以上學歷； 2、氣質(zhì)形象佳，溝通能力好，有物業(yè)相關工作經(jīng)驗。 工作地點：南寧良慶區(qū)

崗位職責? 1.全渠道響應業(yè)主訴求，及時處理問題，維護良好客戶關系。? 2.按標準巡檢樓棟、園區(qū)，跟進問題整改，保障環(huán)境與設施正常。? 3.制定物業(yè)費收繳計劃，通過多元方式催繳，達成月度目標。? 4.策劃執(zhí)行社區(qū)活動，負責宣傳與現(xiàn)場管理，提升業(yè)主歸屬感。? 5.自查優(yōu)化服務品質(zhì)，收集反饋并改進。? 6.?完成領導交辦的其他任務，配合跨部門協(xié)作。? 任職要求? 1.大專及以上學歷，物業(yè)管理、房地產(chǎn)相關專業(yè)優(yōu)先。? 2.三年以上物業(yè)相關工作經(jīng)驗，熟悉物業(yè)基礎業(yè)務流程。? 3.具備良好溝通協(xié)調(diào)與問題解決能力，能妥善處理業(yè)主關系。? 4.熟練使用辦公軟件，適應一定強度工作，有責任心與服務意識。

【崗位職責】 1- 響應和處理業(yè)主訴求，維護物業(yè)與業(yè)主的關系，以服務滿意度為指標導向，不斷提升物業(yè)服務品質(zhì) 2- 作為第一對接人處理業(yè)主投訴，安撫業(yè)主情緒，了解投訴內(nèi)容，協(xié)同三保部門梳理和落地整改方案，實時向業(yè)主反饋投訴處理進度，直至投訴關閉 3 - 負責小業(yè)主物業(yè)費收繳，包含同期欠費和往期清欠，以收繳率及清欠率為導向，按月度完成收繳工作 4- 協(xié)同美居，樸鄰等提供社區(qū)增值服務的分公司，配合完成客源盤點，產(chǎn)品推介，交易成交等工作 5- 以萬科擬定的物業(yè)服務標準對三保部門的物業(yè)服務質(zhì)量進行監(jiān)督，協(xié)助提升其服務品質(zhì) 6 - 如有發(fā)生重大公共事件（如疫情，防澇抗洪等），配合政府單位完成相關工作 7 - 完成領導交代的其他工作 【任職要求】 1 - 學歷大專（含）以上 2- 擁有良好的溝通能力、抗壓能力 3- 具備換位思考，以客戶為中心的服務意識 4- 擁有物業(yè)、酒店、旅游、地產(chǎn)客關等對客服務行業(yè)工作經(jīng)驗 【薪資福利】 1- 薪資：3.5~4.2k，含五險 2 - 福利：五險、帶薪年假、夏季高溫津貼、節(jié)日福利、生日福利、其他員工關懷活動 工作地點：桂林市 秀峰區(qū)廣源國際社區(qū)、臨桂區(qū)碧園印象小區(qū)；靈川縣南洲一號小區(qū) （可就近安排） 工作時間：8:30~18:00，午休12:00~13:30，月排班輪休6天

一、工作職責： 1、響應和處理業(yè)主報事報修、日常訴求等相關事宜 2、傳統(tǒng)節(jié)假日的社文活動氣氛營造、開展社區(qū)文化活動 3、按月度完成業(yè)主物業(yè)費的收繳工作，完成業(yè)主走訪，保持與業(yè)主的長期良好關系，提升滿意度 4、巡查樓棟、園區(qū)，及時處理現(xiàn)場品質(zhì)問題，跟進品質(zhì)整改提升 5、按照萬科擬定的物業(yè)服務標準開展工作，協(xié)助提升服務品質(zhì) 6、完成領導交代的其他工作 二、崗位要求 -學歷大專（含）以上，優(yōu)先考慮有對客、物業(yè)管家工作經(jīng)驗 - 擁有良好的溝通能力、抗壓能力 - 以客戶為中心的服務意識 工作時間： 早班：8：00—17：00 ，休息1小時 中班：8：30—18：00 ，休息1個半小時 晚班：11：00—20：00，休息1小時 - 福利：三個月試用期，試用期繳納六險一金、提供宿舍、餐補、帶薪年假、高溫津貼、學歷津貼、節(jié)日禮品、生日禮物、夏送清涼冬送溫暖 公司提供學歷提升平臺【大專-本科】