職位描述

1、負責(zé)物業(yè)示范區(qū)項目的全面管理,貫徹執(zhí)行物業(yè)管理的有關(guān)法規(guī)、政策,組織完成各項經(jīng)營管理指標(biāo)
2、審批物業(yè)項目經(jīng)營管理日常費用的支出,合理控制開支
3、積極組織、開展多種經(jīng)營,充分利用公司資源,做到節(jié)能創(chuàng)收
4、統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)、安排物業(yè)項目管理人員的工作,通過相關(guān)制度及勞動紀律實施有效管理考核、評估、反饋管理人員年、半年、月的工作績效,并根據(jù)績效成績對其進行晉升、降職加薪等異動管理
5、負責(zé)審批本項目的培訓(xùn)計劃,安排、組織、監(jiān)督培訓(xùn)工作的有效開展,并根據(jù)培訓(xùn)計劃培養(yǎng)和造就經(jīng)營型管理人才
6、全國物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證;具有大型物業(yè)管理工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)法律法規(guī)
上班地點:廣西貴港市平南縣金科博雅、來賓集美城

公司簡介

2000年,金科服務(wù)成立。20年來,金科服務(wù)堅持以客戶滿意為核心,與城市共生共融,不斷向上發(fā)展,向美好而生。連續(xù)5年蟬聯(lián)中國物業(yè)服務(wù)企業(yè)綜合實力十強,連續(xù)6年保持中西部市場占有率第一,連續(xù)多年位列重慶、無錫等城市物業(yè)服務(wù)企業(yè)綜合實力第一,業(yè)主滿意度連續(xù)9年超過90%。 為順應(yīng)國家新基建發(fā)展機遇,成為中國經(jīng)濟高質(zhì)量增長的新引擎,金科服務(wù)提出“服務(wù)+科技”、“服務(wù)+生態(tài)”的發(fā)展戰(zhàn)略,以大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)智慧服務(wù)平臺為驅(qū)動,建立“中高端住宅服務(wù)、城市企業(yè)服務(wù)、生活增值服務(wù)、智慧科技服務(wù)”四大業(yè)務(wù)生態(tài),保持跨業(yè)態(tài)高速增長,探索更廣闊的城市美好藍圖。
現(xiàn)在,金科服務(wù)已進入北京、重慶、天津、武漢、南京、成都、沈陽、鄭州、長沙等220多座城市,進駐近1000個項目,管理面積近3億平方米,服務(wù)全國160萬戶中產(chǎn)家庭。金科服務(wù)堅持以科技創(chuàng)新為發(fā)展引擎,為全國一線高端住宅、商業(yè)樓宇、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、政府公建、軌道交通、高校醫(yī)院、文旅景區(qū)、企事業(yè)單位等業(yè)態(tài)在內(nèi)的全球數(shù)百個合作伙伴,提供智慧服務(wù)綜合解決方案。
“合作共贏、合伙共生”的新發(fā)展理念,正賦予金科服務(wù)全新的發(fā)展動能,駛?cè)胫腔鄯?wù)快車道,向城市美好服務(wù)商不斷跨進。未來,金科服務(wù)將堅守初心與理想,與客戶、員工、股東同創(chuàng)“命運發(fā)展共同體”,致力成為全球智慧城市服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)者,為社會創(chuàng)造更大價值,實現(xiàn)我們對于美好生活的向往與追求。

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南寧
崗位職責(zé): 1、負責(zé)中小型審計、涉稅等項目的指導(dǎo)及落地服務(wù)工作; 2、制訂合理有效的項目計劃,安排項目小組入場工作并監(jiān)督工作進度及質(zhì)量; 3、對項目組成員進行有效的指導(dǎo)和培訓(xùn); 4、對負責(zé)項目進行質(zhì)量監(jiān)控,對各項問題作出應(yīng)對方案確保項目的順利進行; 5、做好客戶信息登記和客戶關(guān)系的維護工作; 6、協(xié)助上級管理的其他事項。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,審計、稅務(wù)等從事財務(wù)涉稅相關(guān)工作5年及以上經(jīng)驗,具備財務(wù)經(jīng)理或稅務(wù)師事務(wù)所經(jīng)驗; 2、熟悉企業(yè)會計準則及稅收法律法規(guī),擁有注冊會計師資格證者(含非執(zhí)業(yè)及專業(yè)階段、全科合格)、稅務(wù)師資格或中級會計師證優(yōu)先; 3、能獨立帶隊完成中型涉稅項目,涉稅風(fēng)險分析、稅務(wù)規(guī)劃相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、具備良好的文字表達能力和人際溝通能力,具有獨立帶隊經(jīng)驗,有志于長期從事審計、稅審、稅務(wù)服務(wù)工作; 5、可接受短期/長期出差/外出; 6、服從公司的其他安排。 發(fā)展方向: 公司合伙人 薪資待遇:基本薪資(4000-7000)+五險+項目提成+項目補貼+各種過節(jié)福利+年終獎, 優(yōu)秀者綜合年薪10~30萬左右。具體薪資***。 工作時間:周一至周五-08:30-12:0014:00-17:30 周末雙休、法定節(jié)假日放假
13小時前
盛派會計
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé) (一)根據(jù)集團戰(zhàn)略目標(biāo)制定事業(yè)部年度工作計劃、經(jīng)營規(guī)劃,并負責(zé)組織具體實施; (二)與政府、平臺公司、行業(yè)單位等機構(gòu)建立良好合作關(guān)系,推進相關(guān)項目的順利落地; (三)負責(zé)林業(yè)項目團隊組建、人員管理; (四)負責(zé)集團林業(yè)項目的運營管護,包括林權(quán)交易、林場管理、業(yè)務(wù)管理、林業(yè)基地建設(shè)等工作; (五)完成公司交辦的其他工作。 二、任職要求 (一)本科及以上學(xué)歷,農(nóng)林業(yè)等相關(guān)專業(yè); (二)有國儲林項目落地經(jīng)驗,熟悉林業(yè)的相關(guān)規(guī)則和政策、國家儲備林建設(shè); (三)政商能力、資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強; (四)有從0到1組建隊伍經(jīng)驗,管理能力強,能獨立運營國儲林項目。
13小時前
羅小姐
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé): (一)負責(zé)文旅項目的策劃、定位、招商、工程、運營管理及團隊建設(shè)等日常工作; (二)負責(zé)集團經(jīng)營目標(biāo)的執(zhí)行落實,項目經(jīng)營、管理成本的控制及品牌的推廣; (三)就項目運營管理過程中遇到的需要協(xié)調(diào)的問題向事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)匯報; (四)負責(zé)與相關(guān)政府部門保持良好關(guān)系,確保項目工作正常運營; (五)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,旅游管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); (二)五年以上大中型文旅行業(yè)管理工作經(jīng)驗; (三)國內(nèi)知名文旅公司優(yōu)先考慮。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪50-70萬
13小時前
羅小姐
南寧-青秀區(qū)
廣西中人網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司鐵塔代維中標(biāo)區(qū)域的整體工作的推進及管理,對維護指標(biāo)、發(fā)電任務(wù)、維修整治、維護考核回款完成結(jié)果負責(zé)。 任職資格: 1、通信技術(shù)等相關(guān)專業(yè)及3年鐵塔維護工作經(jīng)驗; 2、會基本的辦公軟件,能獨立上報各類報表; 3、溝通能力較強,能適應(yīng)區(qū)內(nèi)短期出差。 薪資福利:五險,帶薪年假,年終獎金,餐飲補貼,差旅費補貼
2025-04-24
楊女士
南寧-青秀區(qū)
全日制碩士及以上學(xué)歷 1、熟悉建設(shè)工程質(zhì)量、安全管理規(guī)定,建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范等相關(guān)法律法規(guī)管理規(guī)定; 2、有一定的現(xiàn)場經(jīng)驗,能獨立開展考評工作,適應(yīng)出差; 3、具備較強的管理、組織、溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力,能指導(dǎo)各項目部工作。
2025-04-24
蒙女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)制定項目施工計劃,安排項目人員工作,并對項目人員進行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估; 2.負責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過程中各方意見,組織項目進度會議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時掌控施工進度,及時處理施工過程中出現(xiàn)的問題; 4.負責(zé)項目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴格按照國家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; 6.辦理工程驗收及竣工結(jié)算工作,負責(zé)工程實施過程中的工程回款工作; 8.針對項目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級交代的其他工作。 任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具有3年以上輸變電項目施工工作經(jīng)驗;3年以上輸變電項目經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.具有國家二級以上建造師證書或中級以上職稱者優(yōu)先; 4.熟悉項目管理程序和政策,熟悉掌握項目管理方法及工具; 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團隊管理能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強的工作壓力。 工作地點:廣西區(qū)內(nèi)項目
2025-04-24
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)制定項目施工計劃,安排項目人員工作,并對項目人員進行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估; 2.負責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過程中各方意見,組織項目進度會議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時掌控施工進度,及時處理施工過程中出現(xiàn)的問題; 4.負責(zé)項目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴格按照國家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; 6.辦理工程驗收及竣工結(jié)算工作,負責(zé)工程實施過程中的工程回款工作; 8.針對項目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級交代的其他工作。 任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具有3年以上輸變電項目施工工作經(jīng)驗;3年以上輸變電項目經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.具有國家二級以上建造師證書或中級以上職稱者優(yōu)先; 4.熟悉項目管理程序和政策,熟悉掌握項目管理方法及工具; 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團隊管理能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強的工作壓力。 工作地址:廣西區(qū)內(nèi)項目
2025-04-24
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
任職要求: 1、為人踏實; 2、具有一定的考研行業(yè)運營經(jīng)驗,或高校項目、職業(yè)教育運作經(jīng)驗,并有志長期從事教育事業(yè); 3、擁有基礎(chǔ)團隊或是擁有快速組建團隊的能力,能夠獨當(dāng)一面,帶領(lǐng)團隊全面開拓市場; 4、具有較強的計劃、控制、協(xié)調(diào)能力和表達能力,較強的綜合分析能力和駕馭全局的能力,有正確認識風(fēng)險、承擔(dān)風(fēng)險的心態(tài)和能力; 5、自我學(xué)習(xí)能力強,善于接收學(xué)習(xí)新知識,能夠多維度開發(fā)市場,有踏實的創(chuàng)業(yè)精神、事業(yè)進取心并謀求更大發(fā)展目標(biāo),有格局有遠見。 工作職責(zé): 1、根據(jù)市場環(huán)境,制定并執(zhí)行短期、中期、長期市場開發(fā)和機構(gòu)運營策略; 2、制定年、季、月度工作計劃,確保完成布置的業(yè)績目標(biāo),并定期報告營銷工作開展情況; 3、參與項目的整體運營管理,確保項目良性發(fā)展。 薪酬待遇: 底薪+績效+提成+分紅,歡迎想要挑戰(zhàn)高收入的你加入!
2025-04-24
王發(fā)強
南寧-青秀區(qū)
任職要求:持有二級機電建造師+B證,薪資:10000元/月,有電力鐵塔地基基礎(chǔ)安裝、鐵塔組立、放導(dǎo)線項目經(jīng)驗 其他:包吃包住
2025-04-24
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、做好與甲方、監(jiān)理、設(shè)計及其相關(guān)方的聯(lián)系協(xié)調(diào),建立起良好的工作關(guān)系 ; 2、組織合同、本工程相關(guān)信息的技術(shù)交底工作,明確項目部與公司各個職能部門間的信息溝通; 3、組織開工進場事宜(搭設(shè)臨時設(shè)施、水電接駁、辦公室及宿舍安置、放線工作等); 4、合同管理,組織預(yù)付款、進度款的申報、跟進和各類工程變更等工作; 5、成本管理控制,嚴格把控材料費、勞務(wù)費、管理費用等,確保各項費用均在控制范圍以內(nèi); 6、質(zhì)量管理,按照既定質(zhì)量目標(biāo)并結(jié)合現(xiàn)場實際情況進行完善,同時要求項目部和施工班組按此目標(biāo)嚴格執(zhí)行; 7、安全管理,項目經(jīng)理作為生產(chǎn)安全工作第一責(zé)任人,組織項目部相關(guān)安全生產(chǎn)人員實施日常安全管理工作,并帶頭進行日常監(jiān)督檢查等。 【任職要求】 1、學(xué)歷:大專及以上,專業(yè):建筑、工程、工程管理類專業(yè); 2、二年以上工程管理經(jīng)驗,至少一年以上同崗經(jīng)驗。 3、知識要求:項目管理、工程管理、安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、建筑施工作業(yè)指導(dǎo)書等相關(guān)知識; 4、能力要求:可獨立承擔(dān)工程項目全過程管理,完成工程項目的總體進度、成本控制、內(nèi)外協(xié)調(diào),以及工程進度款管理、工程結(jié)算、分包/勞務(wù)合同簽訂等工作;具備良好的組織、執(zhí)行、溝通、協(xié)調(diào)、問題解決能力。 5、能熟練使用OFFICE辦公軟件,AUTOCAD等設(shè)計軟件; 6、正直、敬業(yè),吃苦耐勞,忠厚誠實。 7、執(zhí)行力強,善于管理施工隊伍,能適應(yīng)工程的流動性; 8、有意向來我公司長期發(fā)展的優(yōu)先考慮。 9、該崗位需長期出差廣西區(qū)內(nèi)及廣東省,不能接受勿擾。
2025-04-24
黃主管
金科物業(yè)服務(wù)集團有限公司南寧分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
金科物業(yè)服務(wù)集團有限公司南寧分公司
所在行業(yè) 電信/快遞/物業(yè)
成立時間 7年(2017年4月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準
商務(wù)合作
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