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職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司人力資源、行政管理工作的全面落實(shí)；負(fù)責(zé)行政人事部的部門(mén)日常管理工作；

2、負(fù)責(zé)組織公司人事、行政規(guī)章制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作；

3、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、勞資關(guān)系、社保福利及員工異動(dòng)等人資模塊工作的計(jì)劃組織和督導(dǎo)落實(shí)，對(duì)工作完成進(jìn)度和結(jié)果負(fù)責(zé)；

4、負(fù)責(zé)公司辦公秩序、行政事務(wù)管理、綜合保障等行政管理工作的計(jì)劃組織和督導(dǎo)落實(shí)，對(duì)工作的完成進(jìn)度和結(jié)果負(fù)責(zé)；

5、負(fù)責(zé)公司人文建設(shè)、員工關(guān)懷、活動(dòng)組織等企業(yè)文化的建設(shè)；

6、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、內(nèi)外發(fā)文的管理和維護(hù)工作；

7、負(fù)責(zé)公司績(jī)效、行政獎(jiǎng)懲的執(zhí)行工作；

8、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議、團(tuán)建活動(dòng)的安排組織；

9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。

崗位要求：

1、大專(zhuān)及以上，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉行政、人事管理流程，熟悉當(dāng)?shù)貏趧?dòng)及勞動(dòng)合同法，具備相應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力；

4、敬業(yè)、極強(qiáng)的責(zé)任心、正直；

5、堅(jiān)持原則，具有較強(qiáng)處理突發(fā)事件的能力；

6、形象氣質(zhì)佳，性格溫和，有親和力。

公司簡(jiǎn)介

廣西迪之悅汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司是廣西開(kāi)心集團(tuán)旗下子公司，位于江南區(qū)南站大道汽車(chē)一條街上，公司專(zhuān)注于汽車(chē)銷(xiāo)售與出行服務(wù)，主營(yíng)比亞迪品牌e網(wǎng)系列全部車(chē)型，包含燃油系列和新能源系列。我們的使命：讓汽車(chē)生活更簡(jiǎn)單，全力打造行業(yè)領(lǐng)先的前瞻性的“星”服務(wù)品牌，與客戶(hù)高度同步，共享人車(chē)“悅”生活，永不止步，從而成為客戶(hù)價(jià)值的創(chuàng)造者和引領(lǐng)者。致力打造汽車(chē)人的夢(mèng)想創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，誠(chéng)邀各界精英人士的加盟！

一經(jīng)錄用，我們將為您提供舒適整潔的工作環(huán)境，優(yōu)厚的薪資福利待遇完善的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，良好的職業(yè)發(fā)展空間

 目前我們擁有的福利：

 1、社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）；

 2、國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日及享有病假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假等假期；

 3、年終獎(jiǎng)（依據(jù)不同崗位提供不低于年度雙薪的年終獎(jiǎng)，具體標(biāo)準(zhǔn)按公司制度執(zhí)行）；

 4、享受5天帶薪年假；

 5、公司均配有飯?zhí)?，公司每月發(fā)放中餐補(bǔ)貼；

 6、節(jié)日福利（春節(jié)、中秋節(jié)、三八節(jié)等重大節(jié)日）；

 7、生日福利（月度、季度員工生日會(huì)）；

 8、依據(jù)崗位的情況提供通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等福利；

 9、提供良好的培訓(xùn)機(jī)會(huì)（含內(nèi)外訓(xùn)）；

 10、享受員工購(gòu)車(chē)優(yōu)惠；

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市江南區(qū)比亞迪新能源汽車(chē)廣西迪之悅4S店查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位: 綜合部經(jīng)理
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司行政、人事、采購(gòu)、品牌、后勤等各方面的管理工作; 2、負(fù)責(zé)做好公司企業(yè)文化組織、建設(shè)、開(kāi)展工作，使企業(yè)文化推進(jìn)落地； 3、建立及完善人力資源管理系統(tǒng)和相關(guān)的管理制度，參與公司考核體系搭建，督促推進(jìn)各部門(mén)落地考核工作； 4、對(duì)各類(lèi)資產(chǎn)、辦公軟硬環(huán)境、員工團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等進(jìn)行規(guī)范化管理; 5、推進(jìn)落地集團(tuán)品牌工作，包括但不限于集團(tuán)訂閱號(hào)推文、視頻號(hào)推文、各業(yè)務(wù)部門(mén)標(biāo)識(shí)標(biāo)簽等上墻材料的設(shè)計(jì)及落地； 6、更迭集團(tuán)公司介紹（含各子公司）介紹，出臺(tái)對(duì)應(yīng)的PPT介紹； 7、根據(jù)制度落地推進(jìn)各項(xiàng)采購(gòu)工作，優(yōu)化和管理集團(tuán)供貨商，根據(jù)公司要求參與重要采購(gòu)談判； 8、負(fù)責(zé)后勤保障工作,為公司各部門(mén)提供良好的后勤保障與服務(wù)； 9、負(fù)責(zé)集團(tuán)文工團(tuán)的管理工作及文工團(tuán)隊(duì)伍的組建，每年至少有3-4個(gè)節(jié)目出臺(tái)負(fù)責(zé)組織，開(kāi)展和落地總部文工團(tuán)慰問(wèn)工作； 10、根據(jù)董事長(zhǎng)工作安排及要求，完成董事長(zhǎng)交付的各項(xiàng)工作。崗位要求: 1、年齡30-40，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，身高160CM以上； 2、行政管理、企業(yè)管理、人力資源管理、法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，接受過(guò)人力資源、法務(wù)、品牌等使用的相關(guān)培訓(xùn)； 3、5年以上大中型企業(yè)行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn)； 4、良好的溝通、協(xié)調(diào)、文案、制度書(shū)寫(xiě)能力； 5、熟悉且掌握人力資源六大模塊的知識(shí)； 6、熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的相關(guān)公司法、勞動(dòng)法等所有的法律法規(guī)。周末雙休、上班時(shí)間：8:00-12:00 14:30-18:00

23小時(shí)前

陸春牡; 行政綜合辦實(shí)習(xí)生
2000元

南寧

南寧市誠(chéng)遠(yuǎn)藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校有限公司

教育/培訓(xùn)

二、招聘崗位及職責(zé) （一）崗位名稱(chēng) 行政綜合辦實(shí)習(xí)生（2人）（二）工作內(nèi)容 1. 負(fù)責(zé)藝術(shù)課程一對(duì)一小課的課程管理工作，包括課程安排、學(xué)員信息整理、課程資料準(zhǔn)備與發(fā)放，協(xié)調(diào)教師與學(xué)生之間的溝通，保障課程順利開(kāi)展。 2. 做好班級(jí)課程的考勤管理，準(zhǔn)確記錄教師出勤情況，并及時(shí)反饋。 3. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性、輔助性行政工作任務(wù)。三、任職要求 1. 在校學(xué)生，專(zhuān)業(yè)不限，行政管理、藝術(shù)教育、教育學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。 2. 工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 3. 熟練使用Office辦公軟件，能夠高效完成數(shù)據(jù)整理、文檔編輯等工作。 4. 對(duì)藝術(shù)教育行業(yè)有一定興趣，有相關(guān)實(shí)習(xí)或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。四、實(shí)習(xí)待遇 1. 食宿保障：實(shí)習(xí)期間公司免費(fèi)提供舒適的住宿環(huán)境和營(yíng)養(yǎng)均衡的工作餐，讓你無(wú)后顧之憂(yōu)。 2. 實(shí)習(xí)證明：實(shí)習(xí)期滿(mǎn)且表現(xiàn)合格者，公司將開(kāi)具正規(guī)實(shí)習(xí)證明，為你的職業(yè)履歷增添有力背書(shū)。 3. 學(xué)習(xí)成長(zhǎng)：豐富的實(shí)踐機(jī)會(huì)，與優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)共事，快速提升個(gè)人綜合能力。五、上班時(shí)間：周一至周六（單休）上午8:30-12:00 下午14:30-18:00

23小時(shí)前

黃老師; 行政人事經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西大化唐元房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

負(fù)責(zé)為公司提供決策支持，保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行；負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、部分培訓(xùn)和開(kāi)發(fā)，以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)，保證公司人力資源供給和人力資源高效率；進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè)；負(fù)責(zé)公司綜合計(jì)劃管理工作，有計(jì)劃有步驟建立綜合計(jì)劃管理體系；負(fù)責(zé)公司信息化規(guī)劃，有計(jì)劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系，為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運(yùn)行提供服務(wù)和支持，加強(qiáng)公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全；負(fù)責(zé)建立健全公司檔案管理工作；負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項(xiàng)后勤支持工作。該崗位工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國(guó)際。（瑯東客運(yùn)站旁）

2025-09-06

112023382@qq.com; 綜合行政主管
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-半島·融園

廣西兆隆至上物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

職位描述分公司的行政管理員崗位， 1、負(fù)責(zé)內(nèi)、外基礎(chǔ)文案的起草、審批、跟進(jìn)、反饋工作； 2、負(fù)責(zé)收文處理，做好文件分類(lèi)、呈報(bào)、跟進(jìn)、反饋工作； 3、負(fù)責(zé)地區(qū)行政辦管理工作；參與業(yè)務(wù)管理工作。 4、負(fù)責(zé)來(lái)訪接待、會(huì)務(wù)服務(wù)工作； 5、協(xié)助完善項(xiàng)目辦管理制度、工作流程；協(xié)助子公司經(jīng)理做好子公司管理運(yùn)營(yíng)，保證子公司利潤(rùn)目標(biāo)達(dá)成； 6、掌握子公司運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點(diǎn)，參與成本分析；掌握子公司運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點(diǎn)，參與成本分析； 7、協(xié)助做好公司人事管理工作；任職要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、人力資源、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、責(zé)任心強(qiáng)、品性端正、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、能夠適應(yīng)周邊區(qū)域調(diào)動(dòng)； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，敢做敢要求。 4、獨(dú)立開(kāi)展行政人事工作的能力。工作地點(diǎn)：靖西市，公司平臺(tái)大，上升空間廣。

2025-09-06

黃方; 行政副總
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西景斕建設(shè)工程集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、組織制定并分管公司人力資源六大模塊與行政（會(huì)議、接待、固定資產(chǎn)、車(chē)輛、考勤、資質(zhì)證件、法務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生、印章）發(fā)展與規(guī)劃。 2、圍繞公司戰(zhàn)略目標(biāo)，編制、分解、落實(shí)公司年度目標(biāo)，建立和推進(jìn)落實(shí)激勵(lì)機(jī)制，不斷提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力; 3、組織人力資源與保障、行政管理、法務(wù)治理等，致力于提高公司綜合管理水平； 4、組織制訂規(guī)章制度、完善管理流程，負(fù)責(zé)公司各類(lèi)文件審批、發(fā)布及管理，并負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算與控制; 5、負(fù)責(zé)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，宣傳企業(yè)文化和公司理念，樹(shù)立公司的良好形象; 6、負(fù)責(zé)年度的各項(xiàng)會(huì)議與活動(dòng)規(guī)劃于執(zhí)行，組織編寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要和決議，負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議、文件以及各項(xiàng)制度檢查執(zhí)行情況; 7、負(fù)責(zé)員工考核，協(xié)助監(jiān)督控制各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系； 8、負(fù)責(zé)本部門(mén)日常人事、行政后勤事務(wù)類(lèi)管理及部門(mén)員工的管理、考核、培訓(xùn)等； 9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。崗位要求: 1.35歲至50歲，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，行政管理、文秘、人力資源管理、工商管理、工程類(lèi)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);持（中級(jí)職稱(chēng)）優(yōu)先，精通辦公軟件； 2.具有8年以上施工單位工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3.具備現(xiàn)代化企業(yè)戰(zhàn)略思維，良好的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠與各級(jí)管理層保持良好的溝通與協(xié)作； 4.具備良好的執(zhí)行能力、計(jì)劃能力、判斷力、解決復(fù)雜問(wèn)題的能力； 5.把企業(yè)當(dāng)成家、可出差、責(zé)任心強(qiáng)、具有一定的抗壓能力。 6.待遇：本崗位招聘以事業(yè)合伙人為基準(zhǔn)；具有一定社會(huì)資源、有創(chuàng)業(yè)意識(shí)的人士，男女不限，待遇不上限（基本工資+福利+提成+分紅+股權(quán)）。

2025-09-04

南寧市青秀區(qū)聯(lián)發(fā)臻品; 集團(tuán)行政總管
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美顏裝飾工程有限公司

1、負(fù)責(zé)做好會(huì)議通知，負(fù)責(zé)工作會(huì)議的文字材料起草、會(huì)議記錄以及紀(jì)要整理等會(huì)務(wù)工作； 2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)發(fā)文，包括文件整理、日常事務(wù)以及工作日程節(jié)假日的時(shí)間安排； 3、負(fù)責(zé)辦公室來(lái)訪接待工作及宴請(qǐng)接待工作； 4、負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)及固定資產(chǎn)管理； 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室與各分公司文件的傳遞、檢查與指導(dǎo)以及保密工作； 6、負(fù)責(zé)團(tuán)建方案策劃和執(zhí)行； 7、負(fù)責(zé)辦公室衛(wèi)生監(jiān)督管理，保證辦公室環(huán)境整潔干凈； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，五年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)佳， 2、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及親和力; 3、能接受應(yīng)酬（會(huì)開(kāi)車(chē)優(yōu)先）；上班時(shí)間：8:30-12:00至14:30-18:00 雙休（自覺(jué)加班完成工作計(jì)劃，接待加班有加班費(fèi)）

2025-09-03

寧軍; 部門(mén)經(jīng)理
20000-30000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園

廣西如熙信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)：● 負(fù)責(zé)客服部門(mén)的KPI目標(biāo)戰(zhàn)略落地，通過(guò)人員培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)組建、策略制定與執(zhí)行，資源分配打造高效采銷(xiāo)運(yùn)一體化城市經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)；● 根據(jù)銷(xiāo)售任務(wù)制定本部門(mén)的銷(xiāo)售策略及計(jì)劃，管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)客戶(hù)需求的調(diào)研，緊抓銷(xiāo)售過(guò)程及不斷檢核銷(xiāo)售動(dòng)作，貫徹執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略及流程；能結(jié)合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況進(jìn)行城市銷(xiāo)售策略，采購(gòu)策略的動(dòng)態(tài)調(diào)整；● 結(jié)合平臺(tái)與公司的規(guī)則要求，對(duì)部門(mén)資源進(jìn)行優(yōu)化與管理，同步負(fù)責(zé)推動(dòng)部門(mén)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，提升部門(mén)的效率優(yōu)化和準(zhǔn)確性，提升部門(mén)的體驗(yàn)與銷(xiāo)售；● 根據(jù)部門(mén)的需求等采取必要的溝通與推動(dòng)，與公司各部門(mén)配合，及時(shí)處理銷(xiāo)售中出現(xiàn)的問(wèn)題，并持續(xù)優(yōu)化策略和計(jì)劃；崗位要求：● 具備較強(qiáng)的客戶(hù)意識(shí)和市場(chǎng)意識(shí),了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)動(dòng)態(tài)；● 對(duì)電商領(lǐng)域有認(rèn)知，有一定女性商品知識(shí)基礎(chǔ)，熟悉基礎(chǔ)的流通渠道；● 有大團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)，有銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，KA團(tuán)隊(duì)等管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉銷(xiāo)售的基本管理方法；● 有生意意識(shí)，對(duì)成本結(jié)構(gòu)，毛利管理等方面有基礎(chǔ)的判斷和認(rèn)知；● 有協(xié)同能力，愿意聯(lián)動(dòng)上下游，有大局觀和配合意識(shí)。

2025-09-03

傅小姐; 玉洞寶媽班早八晚六
3000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西頂米科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

★人數(shù)：100人 ? ★任職要求：18-40周歲 ★綜合工資：3500-5000元/月（其中基本工資1810元/月） 1.?底薪：基本工資（1810元/月）+加班費(fèi)（根據(jù)底薪的1.5倍支付）+崗位津貼（50-500元/月）+餐補(bǔ) 2.加班工資：周一到周五為15元/小時(shí)、周六周日為20元/小時(shí)、法定節(jié)假日為30元/小時(shí)。 ★上班時(shí)間（無(wú)夜班）包住。

2025-09-03

雷先生; 礦山開(kāi)采綜合運(yùn)用
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

優(yōu)優(yōu)新材料股份有限公司

(1)完成部門(mén)全面管理工作； (2)主持礦山開(kāi)采、加工工藝、排土場(chǎng)、尾礦綜合利用、環(huán)保水保、地災(zāi)治理、復(fù)耕復(fù)綠、科研等有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、科研管理工作； (3)嚴(yán)格執(zhí)行分管業(yè)務(wù)有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、科研方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和上級(jí)、項(xiàng)目公司制定頒布的制度、辦法、細(xì)則等； (4)負(fù)責(zé)建立、健全有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、科研方面的管理體系、制度，并確保持續(xù)有效運(yùn)行； (5)負(fù)責(zé)建立、健全有關(guān)測(cè)量、計(jì)量驗(yàn)收方面的管理辦法，并確保持續(xù)有效運(yùn)行；（6）項(xiàng)目建設(shè)期，根據(jù)批準(zhǔn)的進(jìn)度計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際進(jìn)度進(jìn)行管控，及時(shí)報(bào)告、糾偏； (7)負(fù)責(zé)質(zhì)量、技術(shù)、測(cè)量、試驗(yàn)人員相關(guān)培訓(xùn)工作；

2025-09-02

徐貴學(xué); 物業(yè)行政主管
4000-5000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西中鑫淼投資管理有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)部門(mén)行政、檔案、固定資產(chǎn)管理工作； 2、物業(yè)中心日常巡檢及人員來(lái)訪接待；任職資格： 1、年齡28-40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，有行政相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（不接受應(yīng)屆畢業(yè)生）； 2、態(tài)度端正，能承受一定工作壓力；工作地點(diǎn)：南寧市青秀區(qū)青環(huán)路66號(hào)康樂(lè)青山江畔小鎮(zhèn)（不能接受工作地點(diǎn)請(qǐng)勿投遞，麻煩投遞前先行了解路線(xiàn)謝謝）工作時(shí)間：9:00-12:30 14:30-19:00（周一到周六）薪資待遇：4500-5500，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)；

2025-09-02

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