職位描述
綜合部主管工作職責(zé)
1 目的:協(xié)助營銷副總經(jīng)理制定切實可行的企業(yè)行政管理規(guī)劃,協(xié)助營銷副總經(jīng)理全面管理和監(jiān)督營銷體系屬下各部門。
2 范圍:公司綜合部營銷內(nèi)務(wù)全面管理。
3 責(zé)任:綜合部主管對本工作職責(zé)的實施負責(zé)
4行政內(nèi)容:
4.1全面計劃、安排、管理營銷體系綜合內(nèi)務(wù)的工作。
4.2協(xié)助營銷副總經(jīng)理組織制定中心年度計劃、預(yù)算,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施;
4.3協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其它部門之間的關(guān)系;
4.4協(xié)助營銷副總經(jīng)理組織制定公司及綜合部的相關(guān)工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則、及獎勵制度;
4.5指導(dǎo)、檢查、控制公司各個部門各項工作的實施;
4.6協(xié)助相關(guān)部門做好人事招聘、培訓(xùn)等相關(guān)工作;
4.7及時更新公司網(wǎng)站的內(nèi)容;
4.8對營銷副總經(jīng)理負責(zé),完成營銷副總經(jīng)理下達的其他任務(wù)。
5內(nèi)務(wù)內(nèi)容:
5.1負責(zé)輸入新的客戶資料,編制客戶號碼,填寫客戶檔案;輸入合同或訂單,編制合同或訂單編號,并制單發(fā)貨;
5.2根據(jù)需要,隨時給各銷售單位、業(yè)務(wù)員提供銷售過程中的各
種數(shù)據(jù)與資料,保證賬目清楚、準(zhǔn)確無誤;
5.3各類人事檔案、銷售合同檔案、公司重要文件制度的存檔工作;
5.4辦公室日常接待及相關(guān)制度、表格和文件的有序管理,文件打印和復(fù)印工作;
5.5辦公室日常用品的采購、發(fā)放登記和辦公區(qū)域衛(wèi)生的維護工作;
6內(nèi)勤內(nèi)容:
6.1接到合同訂單后錄入電腦審核并按排發(fā)貨,負責(zé)管理、協(xié)調(diào)銷售后勤包括發(fā)貨、核算、記錄、歸檔等工作;
6.2認真處理好有關(guān)銷售業(yè)務(wù)往來信件的收發(fā)及復(fù)函;
6.3做好銷售合同及相關(guān)資料的整理、發(fā)放、備案、存檔工作;
6.4嚴(yán)格審核業(yè)務(wù)員所簽定的每一份合同是否規(guī)范,是否按合同規(guī)定內(nèi)容填寫并加蓋公章;
6.5審核客戶有效證照是否齊全,優(yōu)選客戶,以保證公司產(chǎn)品的安全性及貨款時效性;
6.6積極配合銷售部門制定銷售計劃;
6.7督促業(yè)務(wù)員按時寄回合同原件,及時了解市場運作情況;
6.8做好銷售、
公司簡介
廣西康佰樂醫(yī)藥投資有限責(zé)任公司成立于2021年11月,注冊資金1080萬元,坐落于南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路162號東盟財經(jīng)廣場1棟3101號房。公司將充分依托中醫(yī)藥界強大的民族醫(yī)藥學(xué)及行業(yè)學(xué)術(shù)專家平臺,遵循“仁道德廣,圣心濟世”的企業(yè)宗旨,秉承“誠信、專業(yè)、務(wù)實、高效、創(chuàng)新”的經(jīng)營理念,通過投資參股等方式,將全面進軍中醫(yī)藥行業(yè)、中國健康養(yǎng)生互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè),全力推進 “民族醫(yī)藥、健康養(yǎng)生”系列產(chǎn)品線上線下的市場布局及拓展,做中醫(yī)藥行業(yè)和中國健康養(yǎng)生行業(yè)的變革者、引領(lǐng)者,打造中國健康、養(yǎng)生互聯(lián)網(wǎng)連鎖業(yè)的航空母艦,塑造中國健康養(yǎng)生互聯(lián)網(wǎng)連鎖知名品牌和百年企業(yè)。
公司以立足廣西,開拓全國,輻射東南亞為企業(yè)發(fā)展品牌規(guī)劃長遠策略。與世界中醫(yī)藥學(xué)會聯(lián)合會國醫(yī)堂館與社區(qū)服務(wù)專業(yè)委員會、全國國醫(yī)堂館與基層醫(yī)療聯(lián)盟等共同搭建一支專業(yè)醫(yī)藥管理團隊及成熟的全國營銷網(wǎng)絡(luò),并創(chuàng)建了以“康佰效”“猛南”等自主品牌為核心的醫(yī)藥黃金單品、保健食品、中藥配方顆粒等市場暢銷品種。公司還與廣西強壽醫(yī)藥集團、廣西中醫(yī)學(xué)院制藥廠等單位達成戰(zhàn)略合作,同時邀請國醫(yī)大師和全國各大院校、研究院多位知名專家教授作為公司的醫(yī)藥專業(yè)顧問團隊。我們相信,通過資源整合、優(yōu)勢互補,變革創(chuàng)新,協(xié)同作戰(zhàn),中華民族醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)振興指日可待。
上班地點
工作地址:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)東盟財經(jīng)廣場 查看上班路線
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辦公室主任(寧明)6000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西寶環(huán)投資集團有限公司金融/投資/證券注意!工作地點位于礦山內(nèi),可接受常駐的再予投遞簡歷。 職位描述: 1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 2、負責(zé)礦山日常行政管理事務(wù); 3、負責(zé)對接政府及當(dāng)?shù)厣鐣P(guān)系; 4、有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 5、積極完成公司交辦的其他工作; 6、負責(zé)管理企業(yè)證照資質(zhì),并熟悉辦理流程。 任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉礦山日常運營管理; 3、有較強的公關(guān)能力協(xié)調(diào)政府關(guān)系以及社會關(guān)系; 4、此崗位需常駐礦山,需應(yīng)酬; 5、有C1駕照會開車者優(yōu)先 6、月休4天2025-07-05張女士
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綜合部經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)深圳恒投能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位描述: 1、全面負責(zé)公司行政和人力資源工作; 2、全面負責(zé)公司內(nèi)部協(xié)調(diào)和外部聯(lián)系工作; 3、全面負責(zé)公司接待和企業(yè)文化建設(shè)工作; 4、配合公司其他部門,完成公司分配工作; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 崗位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,人力資源管理或公共管理相關(guān)專業(yè); 2、5年以上企業(yè)行政管理及人力資源管理經(jīng)驗; 3、具有良好的道德品質(zhì)和企業(yè)意識; 4、通曉企業(yè)管理理論,具有豐富的管理、培訓(xùn)實踐經(jīng)驗; 5、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力,判斷力和決策能力,執(zhí)行能力和管理能力。2025-07-04廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
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行政人事部經(jīng)理5000-7000元南寧-江南區(qū)廣西小騎兵餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、協(xié)助直接上級做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)。 2、負責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作,協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作;對文件中的重要事項進行跟蹤檢查和督導(dǎo),推進公司的管理。 3、監(jiān)督執(zhí)行各種規(guī)章制度,處理員工獎懲事宜。 4、負責(zé)做好公司來賓的接待安排,組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動,開展年度總評比和表彰活動。 5、 負責(zé)公司辦公用品、檔案管理以及內(nèi)外部文件等的監(jiān)督管理工作。 6、負責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤等人事程序或規(guī)章制度。 7、負責(zé)制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要。 8、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實施。 9、負責(zé)擬定部門薪酬制度和方案,建立行之有效的激勵和約束機制,經(jīng)批準(zhǔn)后實施。 10、制定績效評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督和控制,及時解決其中出現(xiàn)的問題,使績效評價體系能夠落到實處,并不斷完善績效管理體系。 任職要求: 1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷。 2、相關(guān)工作崗位3年以上工作經(jīng)驗。 3、有團隊精神。工作積極主動。 4、有服務(wù)意識,適應(yīng)餐飲行業(yè)特點。 5、認可小騎兵企業(yè)文化與發(fā)展平臺。 崗位福利: 1、包吃住。 2、法定節(jié)假日休息。2025-07-04陳主管
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行政人事經(jīng)理7000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)負責(zé)為公司提供決策支持,保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運行;負責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵、部分培訓(xùn)和開發(fā),以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進行公司企業(yè)文化建設(shè);負責(zé)公司綜合計劃管理工作,有計劃有步驟建立綜合計劃管理體系;負責(zé)公司信息化規(guī)劃,有計劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系,為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運行提供服務(wù)和支持,加強公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負責(zé)建立健全公司檔案管理工作;負責(zé)公司負責(zé)各項后勤支持工作。 該崗位工作地點:南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國際。(瑯東客運站旁)2025-07-03112023382@qq.com
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辦公室主任(北海)4000-5000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西白武士重整管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、大專及以上學(xué)歷、法學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有3年以上相關(guān)管理經(jīng)驗,能全面組織行政與人事板塊各項工作; 3、有系統(tǒng)的管理、組織、協(xié)調(diào)、溝通、輔導(dǎo)和語言表達能力; 4、有領(lǐng)導(dǎo)意識和團隊協(xié)作精神; 5、熟練使用電腦辦公軟件,具有良好文字功底,完成會議紀(jì)要及對外文書。 6、負責(zé)傳達公司的決定、決議及重大方針,并跟蹤、督促落實情況。2025-06-30
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玉洞寶媽班早八晚六3000-5000元南寧-江南區(qū)廣西頂米科技有限公司計算機軟件★人數(shù):100人 ? ★任職要求:18-40周歲 ★綜合工資:3500-5000元/月(其中基本工資1810元/月) 1.?底薪:基本工資(1810元/月)+加班費(根據(jù)底薪的1.5倍支付)+崗位津貼(50-500元/月)+餐補 2.加班工資:周一到周五為15元/小時、周六周日為20元/小時、法定節(jié)假日為30元/小時。 ★上班時間(無夜班) 包住。2025-06-30雷先生
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行政經(jīng)理(雙休五險一金)10000-15000元南寧-江南區(qū)廣西瑞迅供應(yīng)鏈管理有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生請詳細查看任職資格后投遞! 請詳細查看任職資格后投遞! 一、工作職責(zé): 1、做好內(nèi)外訪客接待、會議和活動事務(wù)安排,人脈的維系與管理。 2、制定和完善公司管理制度、辦公流程,并監(jiān)督其有效執(zhí)行。 3、負責(zé)重要會議管理,包括計劃、提醒、預(yù)定、安排接送等。 4、與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實會議布置的工作任務(wù)的貫徹,對執(zhí)行情況實時反饋。 5、管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,確保采購、分發(fā)及時。 6、負責(zé)公司食堂管理,合理管控成本。 7、負責(zé)公司證照管理、變更,確保公司合規(guī)合法經(jīng)營。 8、監(jiān)督日常行政事務(wù),包括辦公環(huán)境維護、設(shè)備管理。 9、負責(zé)公司企業(yè)文化落地,文化活動的組織及節(jié)假日福利發(fā)放。 二、任職要求: 1、身高160cm-168cm,本科及以上學(xué)歷、專業(yè)不限,熟練使用office各類辦公軟件; 2、八年以上工作經(jīng)驗; 3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強的計劃和執(zhí)行能力; 4、具有優(yōu)秀的公文寫作能力; 5、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。 6、性格開朗,形象氣質(zhì)佳。 三、薪資福利: 1、月薪:10-15K 2、福利:五險一金、帶薪年假、員工午餐、績效獎金等。 3、工作時間:周末雙休、法定節(jié)假日休息。2025-06-30劉小姐
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礦山開采綜合運用15000-20000元南寧-青秀區(qū)-萬象城(1)完成部門全面管理工作; (2)主持礦山開采、加工工藝、排土場、尾礦綜合利用、環(huán)保水保、地災(zāi)治理、復(fù)耕復(fù)綠、科研等有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研管理工作; (3)嚴(yán)格執(zhí)行分管業(yè)務(wù)有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和上級、項目公司制定頒布的制度、辦法、細則等; (4)負責(zé)建立、健全有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研方面的管理體系、制度,并確保持續(xù)有效運行; (5)負責(zé)建立、健全有關(guān)測量、計量驗收方面的管理辦法,并確保持續(xù)有效運行; (6)項目建設(shè)期,根據(jù)批準(zhǔn)的進度計劃,負責(zé)對項目現(xiàn)場實際進度進行管控,及時報告、糾偏; (7)負責(zé)質(zhì)量、技術(shù)、測量、試驗人員相關(guān)培訓(xùn)工作;2025-06-29徐貴學(xué)
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綜合行政主管3000-5000元南寧-青秀區(qū)-半島·融園廣西兆隆至上物業(yè)服務(wù)集團有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心職位描述 分公司的行政管理員崗位, 1、負責(zé)內(nèi)、外基礎(chǔ)文案的起草、審批、跟進、反饋工作; 2、負責(zé)收文處理,做好文件分類、呈報、跟進、反饋工作; 3、負責(zé)地區(qū)行政辦管理工作;參與業(yè)務(wù)管理工作。 4、負責(zé)來訪接待、會務(wù)服務(wù)工作; 5、協(xié)助完善項目辦管理制度、工作流程;協(xié)助子公司經(jīng)理做好子公司管理運營,保證子公司利潤目標(biāo)達成; 6、掌握子公司運營的各項成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點,參與成本分析;掌握子公司運營的各項成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點,參與成本分析; 7、協(xié)助做好公司人事管理工作; 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、人力資源、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、責(zé)任心強、品性端正、細心嚴(yán)謹(jǐn)、能夠適應(yīng)周邊區(qū)域調(diào)動; 3、執(zhí)行力強,敢做敢要求。 4、獨立開展行政人事工作的能力。 工作地點:靖西市,公司平臺大,上升空間廣。2025-06-28黃方
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綜合辦主任(玉林)4000-9000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1.根據(jù)醫(yī)院的戰(zhàn)略目標(biāo)和行政管理指示制定行政年度目標(biāo)和工作計劃 2.搭建醫(yī)院的行政管理及后勤管理規(guī)定,負責(zé)行政類制度流程建設(shè)、行政事務(wù)的統(tǒng)籌和處理 3.執(zhí)行公司各項管理制度,申報并上報公司行政規(guī)章制度的實施情況并提出修改意見 4.負責(zé)印章管理、會務(wù)管理、文檔管理、檔案管理等工作 5.負責(zé)管理對接已加入的行業(yè)協(xié)會和項目工會的各類工作跟進 6.辦公環(huán)境管理:負責(zé)公司辦公樓的裝修等管理,負責(zé)公共辦公區(qū)域及設(shè)施設(shè)備的日常維護管理,后勤工具用品的核價采購、保管和配用 7.司機管理:負責(zé)公司車輛的調(diào)度、使用的維修保養(yǎng)等工作 8.統(tǒng)籌全局性的督查督辦工作,出臺和修訂集團督查督辦實施辦法 9.協(xié)助公司做好對接相關(guān)業(yè)務(wù)往來單位、人員的來訪、參觀等接待工作 任職要求: 1.年齡:28-35歲; 2.學(xué)歷:全日制本科及以上學(xué)歷,文秘、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 3.經(jīng)驗要求:5年以上辦公室行政管理經(jīng)驗,3年施工企業(yè)行政管理經(jīng)驗; 4.知識要求:有一定的應(yīng)用文、公文寫作功底和專業(yè)知識,能獨立擬公文制度流程; 5.能力要求:能各種管理工具、手段來強力推動公司戰(zhàn)略進度,和通過檢查跟進工作來提升制度落地執(zhí)行力。2025-06-28蘇慶燦
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- 廣西康佰樂醫(yī)藥投資有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 包裝/投資/醫(yī)藥
- 成立時間 3年(2021年11月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --