職位描述

基本要求:
3-5年工作經(jīng)驗(yàn),擁有一定的社會閱歷和工作資源,
擅長溝通,有較好文案編寫基礎(chǔ),
形象佳活力好,團(tuán)隊(duì)工作意識強(qiáng),有同類工作經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
職位要求:
1.負(fù)責(zé)人事和人力資源管理;
2.負(fù)責(zé)各類會議、接待和活動等策劃;
3.負(fù)責(zé)行政各類文案的編制和發(fā)布
4.協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)處理其它行政工作

公司簡介

宏景科技股份有限公司成立于1997年,現(xiàn)注冊資本6853.4593萬元。公司主要從事計算機(jī)信息系統(tǒng)集成工程、軟件應(yīng)用系統(tǒng)的規(guī)劃、開發(fā)和實(shí)施、以及智能化工程、安防工程、專業(yè)智能機(jī)房等專業(yè)技術(shù)服務(wù),是廣東省政府認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)和軟件企業(yè)。具有 “建筑智能化工程設(shè)計與施工一體化壹級資質(zhì)”、“計算機(jī)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)” 、 “涉及國家秘密的計算機(jī)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)”、“廣東省安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計、施工、維修一級資質(zhì)”、“人防信息系統(tǒng)建設(shè)保密項(xiàng)目設(shè)計(施工)資質(zhì)”等;是華南地區(qū)資質(zhì)最為齊全的公司之一;
公司承接的項(xiàng)目包括廣州白云國際會議中心智能化系統(tǒng)工程、廣州新電視塔售檢票系統(tǒng),武廣高鐵BA系統(tǒng),廣州白云機(jī)場智能化系統(tǒng)和廣西公安廳系統(tǒng)集成項(xiàng)目、廣西科技館智能化系統(tǒng)等一批政府重點(diǎn)建設(shè)工程項(xiàng)目。
公司先后成立廣州分公司、南寧分公司、海南分公司、沈陽分公司、深圳分公司等分支機(jī)構(gòu);
宏景科技在發(fā)展過程中,通過提供專業(yè)技術(shù)服務(wù), 得到了社會各界的高度贊揚(yáng)和一致肯定。自成立至今,一直得到各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持。從中央到省、市領(lǐng)導(dǎo)也曾多次蒞臨宏景科技視察及指導(dǎo)工作,對宏景科技在國家信息化建設(shè)和軟件開發(fā)方面所做出的成績給予充分肯定和高度評價:
2000年,原中央政治局常委、科技部部長宋平同志視察我司多媒體語音設(shè)備展覽;
2001年,原中央政治局常委、國務(wù)院李嵐清副總理等國家領(lǐng)導(dǎo)人蒞臨我司參觀指導(dǎo);
2001年,現(xiàn)中央政治局常委李長春同志親切接見我司歐陽華董事長并對我司的工作給予肯定;
2003年,原廣東省委副書記蔡東士同志、原副省長許德立同志聽取我司歐陽華董事長的工作匯報;
2006年,原廣西壯族自治區(qū)黨委劉奇葆同志、政協(xié)主席馬慶生同志視察我司承建的廣西區(qū)黨校信息系統(tǒng)基礎(chǔ)工程;
宏景科技在發(fā)展過程中,通過自身不斷努力,也取得了許多榮譽(yù):
1998年,獲得汕頭市“重合同守信用企業(yè)”稱號;
1999年,被廣東省科委認(rèn)定為“廣東省高新技術(shù)企業(yè)”;
2001年,被廣東省信息產(chǎn)業(yè)廳認(rèn)定為“廣東省軟件企業(yè)”;
2003年,當(dāng)選廣東省軟件行業(yè)協(xié)會副會長單位;
2003年,榮獲“汕頭市先進(jìn)民營企業(yè)”稱號;
2004年,歐陽華總經(jīng)理被評為第五屆“十佳青年科技帶頭人”;
2004年被廣東省科技廳列為“現(xiàn)代企業(yè)制度”試點(diǎn)單位;
2005年7月被廣東省信息產(chǎn)業(yè)廳和廣東省經(jīng)濟(jì)貿(mào)易發(fā)展委員會授予“廣東省推薦企業(yè)信息化技術(shù)服務(wù)商”稱號;
2005年,歐陽華董事長榮獲廣東省企業(yè)文化管理杰出人物獎;
2006年,榮獲“企業(yè)文化建設(shè)十佳先進(jìn)單位”和“最具公眾形象企業(yè)”榮譽(yù)稱號;
2007年,與廣州大學(xué)華軟軟件學(xué)院建立校企產(chǎn)學(xué)研一體化基地、當(dāng)選中國建筑業(yè)協(xié)會委員單位;
2008年連續(xù)十一年被廣東省工商行政管理局評為“守合同重信用”單位;
2008年,榮獲廣東省誠信示范企業(yè)單位;
2008年,獲得全國完成工程額前50名;
2009年,獲得全國完成工程額前50名;
2009年,當(dāng)選中國建筑業(yè)協(xié)會副會長單位;
2009年,獲得建國六十周年中國智能建筑行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)成就獎;
2009年,獲得全國建筑化工程設(shè)計與施工一體化首批、AAA級重點(diǎn)推薦企業(yè);
2009年,與中山大學(xué)建立校企產(chǎn)學(xué)研一體化基地。

“以人為本”是宏景科技在工作實(shí)踐中形成的核心理念,把員工的個人追求融入企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展之中,遵循客觀、和諧的自然規(guī)律,按照現(xiàn)代企業(yè)管理制度的要求,充分平衡企業(yè)和員工個人的發(fā)展與“雙贏”關(guān)系,營造規(guī)范、親和、協(xié)調(diào)、統(tǒng)一的企業(yè)氛圍,宏揚(yáng)“誠信、協(xié)作、創(chuàng)新、卓越”的企業(yè)精神;致力于建設(shè)一支“專業(yè)、高效、富有激情和戰(zhàn)斗力”的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。并使之成為吸引人才、凝聚人才、發(fā)展人才的大家庭。
“海納百川、自強(qiáng)不息”,公司在市場開拓、技術(shù)力量、服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量等方面不斷優(yōu)化發(fā)展,已經(jīng)成為廣東省知名信息技術(shù)企業(yè)。
如果你有夢想、有追求、并具備融入宏景科技隊(duì)列的良好品質(zhì)和能力;不管公司當(dāng)前是否還有最適合你的位置,誠摯地歡迎您將個人資料通過郵件或郵箱發(fā)給我們,“心,永遠(yuǎn)是熱的”,我們將與你保持聯(lián)系,優(yōu)勝劣汰,物竟天擇。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市良慶區(qū)云創(chuàng)谷2棟2008號宏景科技 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)醫(yī)院的戰(zhàn)略目標(biāo)和行政管理指示制定行政年度目標(biāo)和工作計劃 2.搭建醫(yī)院的行政管理及后勤管理規(guī)定,負(fù)責(zé)行政類制度流程建設(shè)、行政事務(wù)的統(tǒng)籌和處理 3.執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度,申報并上報公司行政規(guī)章制度的實(shí)施情況并提出修改意見 4.負(fù)責(zé)印章管理、會務(wù)管理、文檔管理、檔案管理等工作 5.負(fù)責(zé)管理對接已加入的行業(yè)協(xié)會和項(xiàng)目工會的各類工作跟進(jìn) 6.辦公環(huán)境管理:負(fù)責(zé)公司辦公樓的裝修等管理,負(fù)責(zé)公共辦公區(qū)域及設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)管理,后勤工具用品的核價采購、保管和配用 7.司機(jī)管理:負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度、使用的維修保養(yǎng)等工作 8.統(tǒng)籌全局性的督查督辦工作,出臺和修訂集團(tuán)督查督辦實(shí)施辦法 9.協(xié)助公司做好對接相關(guān)業(yè)務(wù)往來單位、人員的來訪、參觀等接待工作 任職要求: 1.年齡:28-35歲; 2.學(xué)歷:全日制本科及以上學(xué)歷,文秘、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 3.經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上辦公室行政管理經(jīng)驗(yàn),3年施工企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn); 4.知識要求:有一定的應(yīng)用文、公文寫作功底和專業(yè)知識,能獨(dú)立擬公文制度流程; 5.能力要求:能各種管理工具、手段來強(qiáng)力推動公司戰(zhàn)略進(jìn)度,和通過檢查跟進(jìn)工作來提升制度落地執(zhí)行力。
2025-05-31
蘇慶燦
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助直接上級做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)。 2、負(fù)責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作,協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作;對文件中的重要事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo),推進(jìn)公司的管理。 3、監(jiān)督執(zhí)行各種規(guī)章制度,處理員工獎懲事宜。 4、負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待安排,組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動,開展年度總評比和表彰活動。 5、 負(fù)責(zé)公司辦公用品、檔案管理以及內(nèi)外部文件等的監(jiān)督管理工作。 6、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤等人事程序或規(guī)章制度。 7、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要。 8、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。 9、負(fù)責(zé)擬定部門薪酬制度和方案,建立行之有效的激勵和約束機(jī)制,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。 10、制定績效評價政策,組織實(shí)施績效管理,并對各部門績效評價過程進(jìn)行監(jiān)督和控制,及時解決其中出現(xiàn)的問題,使績效評價體系能夠落到實(shí)處,并不斷完善績效管理體系。 任職要求: 1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷。 2、相關(guān)工作崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3、有團(tuán)隊(duì)精神。工作積極主動。 4、有服務(wù)意識,適應(yīng)餐飲行業(yè)特點(diǎn)。 5、認(rèn)可小騎兵企業(yè)文化與發(fā)展平臺。 崗位福利: 1、包吃住。 2、法定節(jié)假日休息。
2025-05-31
陳主管
辦公室主任
8000-12000元
南寧-興寧區(qū)
廣西悅恒項(xiàng)目管理有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目后勤保障、保潔及安保、車輛管理等工作; 2、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目資產(chǎn),包括采購、造冊、庫存管理及養(yǎng)護(hù)等; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目會議的組織,負(fù)責(zé)會議場所的安排與布置及會議相關(guān)活動的安排; 4、負(fù)責(zé)對接集團(tuán)行政事務(wù)的上傳下達(dá);負(fù)責(zé)項(xiàng)目各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào); 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類證件的辦理及年審; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目食堂及領(lǐng)導(dǎo)用餐接待安排; 7、負(fù)責(zé)對接合作政企相關(guān)單位的外聯(lián)工作; 8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的人員招聘,入離職辦理、考勤及社保辦理等人事工作; 9、完成上級交辦的其它各項(xiàng)工作。 崗位要求: 1、工商管理、人力資源管理、行政管理相關(guān)專業(yè),大學(xué)專科以上學(xué)歷,5年以上同等職位行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有大型房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或大型國企后勤負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力,肯吃苦,會開車。
2025-05-29
房住學(xué)
南寧-青秀區(qū)
1、兼職崗位,工作時間自由,每周只需要一天到公司坐班; 2、提供人力資源支持,包括但不限于培訓(xùn)、績效考核、員工關(guān)系等; 3、每周坐班一天負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)員的業(yè)績,薪資核算; 4、負(fù)責(zé)公司法務(wù)、合規(guī)、審計、內(nèi)控及風(fēng)險管理體系規(guī)劃設(shè)計 5、有駕駛證,會開車。 薪資:無底薪,按照業(yè)績拿高提成。
2025-05-28
吳總
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)為公司提供決策支持,保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行;負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵、部分培訓(xùn)和開發(fā),以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè);負(fù)責(zé)公司綜合計劃管理工作,有計劃有步驟建立綜合計劃管理體系;負(fù)責(zé)公司信息化規(guī)劃,有計劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系,為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運(yùn)行提供服務(wù)和支持,加強(qiáng)公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負(fù)責(zé)建立健全公司檔案管理工作;負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項(xiàng)后勤支持工作。 該崗位工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國際。(瑯東客運(yùn)站旁)
2025-05-28
112023382@qq.com
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城
1.落實(shí)總部下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤 2.負(fù)責(zé)流程制度檢查工作,形成流程檢查結(jié)果并提交優(yōu)化建議 3.定期對固定資產(chǎn)及定期盤點(diǎn)工作,做好各項(xiàng)目固定資產(chǎn)與低值易耗品的管理指導(dǎo)監(jiān)督工作 4.做好辦公室?guī)旆康恼w管理工作,物品使用情況,出入庫及等工作 5.辦公室設(shè)備采購,維護(hù)及后期保養(yǎng)報廢等工作 6.負(fù)責(zé)公司證照的變更辦理及注銷等以及印章的刻制、銷毀等,建立證照管理一覽表,印章管理一覽表并隨時更新 7.負(fù)責(zé)公司的前臺、辦公用品、工作服、衛(wèi)生、安全、車輛日常管理工作,確保后勤保障得力 8.食堂管理,公司食堂費(fèi)用管控,食堂人員管理,食堂環(huán)境衛(wèi)生管理,菜品品質(zhì)管控 9.辦公用品,企業(yè)滴滴,順豐快遞,美亞機(jī)票,工服采購,集采采購等行政類費(fèi)用的管理管控 10.會議管理:公司周例會,月度例會的組織及主持,會后形成紀(jì)要OA下發(fā) 11.車輛管理:別克、寶駿車車輛使用登記及日常維修保養(yǎng) 12.宿舍管理:員工宿舍衛(wèi)生安全及人員的管理
2025-05-25
陳靜
南寧-江南區(qū)
★人數(shù):100人 ? ★任職要求:18-40周歲 ★綜合工資:3500-5000元/月(其中基本工資1810元/月) 1.?底薪:基本工資(1810元/月)+加班費(fèi)(根據(jù)底薪的1.5倍支付)+崗位津貼(50-500元/月)+餐補(bǔ) 2.加班工資:周一到周五為15元/小時、周六周日為20元/小時、法定節(jié)假日為30元/小時。 ★上班時間(無夜班) 包住。
2025-05-25
雷先生
辦事處主任
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-富城
⑴ 大專及以上學(xué)歷; ⑵ 年齡在25~40歲之間; ⑶ 三年以上同行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),一年以上帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn), 負(fù)責(zé)小團(tuán)隊(duì)的建設(shè); ⑷ 良好的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,能嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自身; ⑸ 具備一定的團(tuán)隊(duì)管理素養(yǎng)及技能; ⑹ 熟悉公司產(chǎn)品體系; ⑺ 可長期駐外。 待遇:年薪+國家規(guī)定節(jié)假日+社保
2025-05-25
王小姐
南寧-青秀區(qū)-萬象城
廣西白武士重整管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、大專及以上學(xué)歷、法學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有3年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),能全面組織行政與人事板塊各項(xiàng)工作; 3、有系統(tǒng)的管理、組織、協(xié)調(diào)、溝通、輔導(dǎo)和語言表達(dá)能力; 4、有領(lǐng)導(dǎo)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用電腦辦公軟件,具有良好文字功底,完成會議紀(jì)要及對外文書。 6、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司的決定、決議及重大方針,并跟蹤、督促落實(shí)情況。
2025-05-25
南寧-青秀區(qū)
崗位描述: 1、全面負(fù)責(zé)公司行政和人力資源工作; 2、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部協(xié)調(diào)和外部聯(lián)系工作; 3、全面負(fù)責(zé)公司接待和企業(yè)文化建設(shè)工作; 4、配合公司其他部門,完成公司分配工作; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 崗位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,人力資源管理或公共管理相關(guān)專業(yè); 2、5年以上企業(yè)行政管理及人力資源管理經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的道德品質(zhì)和企業(yè)意識; 4、通曉企業(yè)管理理論,具有豐富的管理、培訓(xùn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,判斷力和決策能力,執(zhí)行能力和管理能力。
2025-05-25
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
宏景科技股份有限公司廣西分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
宏景科技股份有限公司廣西分公司
所在行業(yè) 計算機(jī)/軟件
成立時間 20年(2005年4月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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