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職位描述

一.專業(yè)類別:規(guī)劃.建筑.市政.造價(jià)咨詢類或財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)

二.基本條件:

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo).遵紀(jì)守法.品行端正,

2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍.年齡在55周歲及以下,

3.擁有與集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng)的職業(yè)價(jià)值觀.服從集團(tuán)公司管理.具有良好的職業(yè)道德.身體健康,

4.具有較好的文字.口頭表達(dá)能力及組織協(xié)調(diào)管理能力,

5.同等條件下.中共黨員優(yōu)先考慮.

三.崗位要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷.學(xué)士以上學(xué)位.中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格,

2.具有五年以上大中型企業(yè)主管級(jí)工作經(jīng)驗(yàn)或三年以上高層管理工作經(jīng)歷,

3.具有較強(qiáng)的判斷理解.分析決策能力.創(chuàng)新管理.組織領(lǐng)導(dǎo)能力及計(jì)劃執(zhí)行.溝通協(xié)調(diào)能力.

四.簡(jiǎn)歷投遞方式:

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式.報(bào)名截止時(shí)間為2022年6月30日.符合條件的人選請(qǐng)下載填寫<南寧市勘測(cè)設(shè)計(jì)院集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表>將簡(jiǎn)歷材料及<南寧市勘測(cè)設(shè)計(jì)院集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表>發(fā)送至nnskcyrjk前綴的163郵箱.郵件主題命名為“招聘崗位名稱+姓名”.每位應(yīng)聘者僅能選擇一個(gè)職位投遞簡(jiǎn)歷.請(qǐng)勿重復(fù)投遞.

面試確定人員將以短信或電話形式通知.請(qǐng)應(yīng)聘者保持手機(jī)暢通.未通過(guò)人員將不再通知.未盡事宜請(qǐng)聯(lián)系莫女士.聯(lián)系電話:0771-****633.(工作日上午8:00-12:00.下午15:00-18:00)如需進(jìn)一步了解我集團(tuán)詳細(xì)信息及最新動(dòng)態(tài).敬請(qǐng)登陸公司網(wǎng)站及公眾號(hào).

公司簡(jiǎn)介

南寧市勘測(cè)設(shè)計(jì)院集團(tuán)有限公司

    南寧市勘測(cè)設(shè)計(jì)院集團(tuán)有限公司（原南寧市勘察測(cè)繪地理信息院）創(chuàng)建于1956年，隸屬于南寧市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局。自成立以來(lái)，始終堅(jiān)持以“改革創(chuàng)新、科技引領(lǐng)”為動(dòng)力，以“打造區(qū)域性特質(zhì)企業(yè)、鑄就百年卓越品牌”為愿景，深耕測(cè)繪工程、巖土工程、施工（設(shè)計(jì)）總包、工程檢測(cè)、規(guī)劃設(shè)計(jì)咨詢、信息化、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)、社區(qū)營(yíng)造、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)等九大專業(yè)版塊，長(zhǎng)期專注服務(wù)于城市建設(shè)重大項(xiàng)目，已發(fā)展成為廣西區(qū)內(nèi)勘測(cè)設(shè)計(jì)行業(yè)技術(shù)設(shè)備領(lǐng)先、專業(yè)特色突出、屬地優(yōu)勢(shì)明顯、信息化數(shù)字化程度高的大型科技企業(yè)集團(tuán)?，F(xiàn)有各類資質(zhì)28項(xiàng)，其中甲級(jí)資質(zhì)10項(xiàng)，乙級(jí)資質(zhì)11項(xiàng)，丙級(jí)資質(zhì)3項(xiàng)，其他資質(zhì)4項(xiàng)。資質(zhì)數(shù)量、級(jí)別均處于行業(yè)領(lǐng)先地位。

    公司自2009年至今，連續(xù)5次通過(guò)國(guó)家科技部高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證，擁有廣西博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、南寧市工程技術(shù)研究中心、南寧市人才小高地等科研平臺(tái)，科研成果先后獲自治區(qū)和南寧市科技進(jìn)步獎(jiǎng)34項(xiàng)，獲獎(jiǎng)數(shù)量和等級(jí)位居廣西區(qū)同類單位首位，獲自治區(qū)和南寧市優(yōu)秀工程獎(jiǎng)160多項(xiàng)，擁有發(fā)明專利5項(xiàng)，軟件著作權(quán)78項(xiàng)，科研成果登記40項(xiàng)。

    公司下設(shè)巖土工程分院、測(cè)量分院（下設(shè)精密測(cè)量所和4個(gè)測(cè)繪所）、城市數(shù)據(jù)中心（下設(shè)城市信息調(diào)查所、城市信息運(yùn)維所、綜合管線運(yùn)維所、城市檔案數(shù)據(jù)所、低空遙感應(yīng)用所、水環(huán)境工程所）、信創(chuàng)科技分院、數(shù)字資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中心、地圖文化創(chuàng)意研究中心、檢測(cè)中心、建筑市政設(shè)計(jì)分院（下設(shè)市政設(shè)計(jì)所、工程設(shè)備所、建筑設(shè)計(jì)所、建筑研究所、景觀園林設(shè)計(jì)所、工程結(jié)構(gòu)所、消防工程所、智能設(shè)計(jì)所）、規(guī)劃咨詢分院（下設(shè)規(guī)劃所、咨詢所）9個(gè)專業(yè)生產(chǎn)部門，為客戶提供專業(yè)化、精細(xì)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并依托信息化、大數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)了各專業(yè)板塊有機(jī)融合、服務(wù)升級(jí)。

    公司現(xiàn)有在職職工1074人（博士2人、碩士研究生124人），其中正高級(jí)工程師12人、高級(jí)工程師185人、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱275人；各類注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員207人，持證數(shù)量270，其中注冊(cè)測(cè)繪師67人，數(shù)量位居廣西壯族自治區(qū)首位，全國(guó)同類單位前列。近十年來(lái)，先后培養(yǎng)了南寧市專業(yè)技術(shù)拔尖人才、南寧市優(yōu)秀青年專業(yè)技術(shù)人才、南寧市新世紀(jì)學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人、廣西勘察設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)優(yōu)秀工程勘察設(shè)計(jì)師、廣西勘察設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)優(yōu)秀青年設(shè)計(jì)師、廣西勘察設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)優(yōu)秀建筑師、廣西勘察設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)慶祝建國(guó)70年系列推舉活動(dòng)優(yōu)秀工作者等各類自治區(qū)、市級(jí)優(yōu)秀人才一批，是一支人才結(jié)構(gòu)合理、組織構(gòu)架規(guī)范、管理模式先進(jìn)、專業(yè)種類齊全、技術(shù)裝備精良的城市勘測(cè)設(shè)計(jì)專業(yè)隊(duì)伍，綜合實(shí)力居廣西同類單位前列。

上班地點(diǎn)

工作地址：茶花園路31-1號(hào)南寧市勘測(cè)設(shè)計(jì)院集團(tuán)有限公司查看上班路線

可能感興趣的職位: 行政專員
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)-盛科城

南寧國(guó)科天晟科技發(fā)展有限公司

崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)協(xié)調(diào)各部門工作，催辦、查辦會(huì)議布置及上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作，為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)； 2、組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃、辦公用品的購(gòu)買、管理和發(fā)放，負(fù)責(zé)行政庫(kù)房管理工作。 3、負(fù)責(zé)做好各類會(huì)議、培訓(xùn)、活動(dòng)安排、接待及會(huì)場(chǎng)布置等工作; 4、負(fù)責(zé)安排商務(wù)旅行，做好預(yù)訂報(bào)銷等工作; 5、負(fù)責(zé)來(lái)客接待，協(xié)助上級(jí)做好與外部單位的外聯(lián)工作； 6、負(fù)責(zé)各類通知、公文的起草與執(zhí)行; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷，管理類、語(yǔ)言類相關(guān)專業(yè); 2、有強(qiáng)烈的責(zé)任心;熟悉行政工作流程。 3、有較強(qiáng)的公文寫作功底及表達(dá)溝通能力。 4、表格制作熟練，函數(shù)公式運(yùn)用熟練，懂得數(shù)據(jù)分析。

20小時(shí)前; 人事行政專員
2000-3000元

南寧-江南區(qū)

廣西廣恒醫(yī)藥有限公司

制藥/生物工程

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司日常行政人事管理運(yùn)作； 2、辦公用品與日常耗材選購(gòu)，保管，領(lǐng)用，負(fù)責(zé)后勤事務(wù)的處理； 3、行政與公司制度維持、員工考勤數(shù)據(jù)管理； 4、督促員工外出做好登記，負(fù)責(zé)月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)； 5、協(xié)助人事經(jīng)理落實(shí)招聘工作。 6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任職資格： 1、表達(dá)能力較強(qiáng)，具有親和力； 2、辦公軟件word、excel； 3、性格開朗，工作熱情認(rèn)真，做事主動(dòng)性強(qiáng)； 4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力，有良好的文字表達(dá)能力； 5、踏實(shí)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)。 6、本崗位也可招收實(shí)習(xí)生（需按正式員工出勤，且實(shí)習(xí)至少9個(gè)月以上）

20小時(shí)前

滕女士; 人事行政專員
4000-6000元

南寧-興寧區(qū)

南寧粵界汽車銷售服務(wù)有限公司

行政管理工作 1.辦公用品與設(shè)備管理負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放和庫(kù)存管理，確保辦公用品的充足供應(yīng)，滿足公司日常辦公需求。維護(hù)公司設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行，及時(shí)聯(lián)系維修人員進(jìn)行設(shè)備維修，保障工作的順利進(jìn)行。 2.文件與資料管理整理、歸檔和保管公司的各類文件和資料，負(fù)責(zé)文件的傳遞、分發(fā)和簽收工作，確保信息的及時(shí)傳遞，避免信息延誤或丟失。 3.會(huì)議與活動(dòng)組織協(xié)助安排公司內(nèi)部會(huì)議，包括預(yù)訂會(huì)議室、準(zhǔn)備會(huì)議資料、記錄會(huì)議內(nèi)容等，保證會(huì)議的高效進(jìn)行。組織公司的各類活動(dòng)，如團(tuán)建活動(dòng)、員工生日會(huì)等，增強(qiáng)員工的凝聚力和團(tuán)隊(duì)合作精神，營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍。 4.公司行政費(fèi)用管理負(fù)責(zé)行政費(fèi)用的預(yù)算編制和費(fèi)用控制，確保公司資源的合理利用，避免不必要的開支。 5.公司環(huán)境與安全管理協(xié)助制定和執(zhí)行公司的安全管理制度，確保員工的工作環(huán)境安全，防范安全事故的發(fā)生。 6.制度執(zhí)行與監(jiān)管在現(xiàn)有的管理模式中，加大行政督導(dǎo)的執(zhí)行力度，有效地實(shí)施行政制度及監(jiān)管，及時(shí)調(diào)整管理方式、方法，建立和諧的工作氛圍與高效運(yùn)作的工作效率。全面落實(shí)公司規(guī)章制度，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)，對(duì)各項(xiàng)工作和計(jì)劃進(jìn)行督辦和檢查。人力資源管理工作 1.招聘與入職管理協(xié)助制定招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，安排面試，為公司選拔合適的人才，滿足公司的人力資源需求。辦理新員工的入職手續(xù)，包括合同簽訂、檔案建立、介紹公司規(guī)章制度等，幫助新員工盡快融入公司。 2.培訓(xùn)與發(fā)展管理協(xié)助組織新員工的入職培訓(xùn)和員工的崗位技能培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。收集員工的培訓(xùn)檔案。 3.績(jī)效管理協(xié)助制定績(jī)效考核方案和指標(biāo)，參與績(jī)效評(píng)估過(guò)程，確保績(jī)效考核的公平公正。收集和整理績(jī)效數(shù)據(jù)，為績(jī)效獎(jiǎng)金的發(fā)放和員工晉升提供依據(jù)，激勵(lì)員工提高工作績(jī)效。 4.薪酬福利管理負(fù)責(zé)員工薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和核算，確保薪酬發(fā)放的準(zhǔn)確性，體現(xiàn)員工的工作價(jià)值。辦理員工的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利事項(xiàng)，保障員工的合法權(quán)益。 5.員工關(guān)系管理定期與員工進(jìn)行溝通，了解員工的工作情況和思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決員工的問(wèn)題和需求。組織員工活動(dòng)增強(qiáng)員工的歸屬感和忠誠(chéng)度。

20小時(shí)前; 行政專員助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市青秀區(qū)英之輔語(yǔ)言培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

1、負(fù)責(zé)協(xié)助前臺(tái)值班及行政工作； 2、負(fù)責(zé)校區(qū)庫(kù)存盤點(diǎn)及倉(cāng)庫(kù)物品收發(fā)； 3、負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境維護(hù)與設(shè)施檢查； 4、負(fù)責(zé)查詢并反饋業(yè)務(wù)合同到賬及收款情況； 5、按要求制作各類表格； 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政文案工作； 7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1、喜歡青少兒培訓(xùn)行業(yè)，對(duì)小朋友有耐心； 2、具有基本的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有責(zé)任心，為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真； 4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 5、能接受彈性工作時(shí)間（做五休二，工作日休息）

20小時(shí)前; 行政助理（大四實(shí)習(xí)）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市青秀區(qū)英之輔語(yǔ)言培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

1、負(fù)責(zé)協(xié)助前臺(tái)值班及行政工作； 2、負(fù)責(zé)校區(qū)庫(kù)存盤點(diǎn)及倉(cāng)庫(kù)物品收發(fā)； 3、負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境維護(hù)與設(shè)施檢查； 4、負(fù)責(zé)查詢并反饋業(yè)務(wù)合同到賬及收款情況； 5、按要求制作各類表格； 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政文案工作； 7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1、喜歡青少兒培訓(xùn)行業(yè)，對(duì)小朋友有耐心； 2、具有基本的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有責(zé)任心，為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真； 4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 5、能接受彈性工作時(shí)間（做五休二，工作日休息）

20小時(shí)前; 行政管理助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市青秀區(qū)英之輔語(yǔ)言培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

1、負(fù)責(zé)協(xié)助前臺(tái)值班及行政工作； 2、負(fù)責(zé)校區(qū)庫(kù)存盤點(diǎn)及倉(cāng)庫(kù)物品收發(fā)； 3、負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境維護(hù)與設(shè)施檢查； 4、負(fù)責(zé)查詢并反饋業(yè)務(wù)合同到賬及收款情況； 5、按要求制作各類表格； 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政文案工作； 7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1、喜歡青少兒培訓(xùn)行業(yè)，對(duì)小朋友有耐心； 2、具有基本的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有責(zé)任心，為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真； 4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 5、能接受彈性工作時(shí)間（做五休二，工作日休息）

20小時(shí)前; 助理行政專員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市青秀區(qū)英之輔語(yǔ)言培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

1、負(fù)責(zé)協(xié)助前臺(tái)值班及行政工作； 2、負(fù)責(zé)校區(qū)庫(kù)存盤點(diǎn)及倉(cāng)庫(kù)物品收發(fā)； 3、負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境維護(hù)與設(shè)施檢查； 4、負(fù)責(zé)查詢并反饋業(yè)務(wù)合同到賬及收款情況； 5、按要求制作各類表格； 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政文案工作； 7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1、喜歡青少兒培訓(xùn)行業(yè)，對(duì)小朋友有耐心； 2、具有基本的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有責(zé)任心，為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真； 4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 5、能接受彈性工作時(shí)間（做五休二，工作日休息）

20小時(shí)前; 行政助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市青秀區(qū)英之輔語(yǔ)言培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

1、負(fù)責(zé)協(xié)助前臺(tái)值班及行政工作； 2、負(fù)責(zé)校區(qū)庫(kù)存盤點(diǎn)及倉(cāng)庫(kù)物品收發(fā)； 3、負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境維護(hù)與設(shè)施檢查； 4、負(fù)責(zé)查詢并反饋業(yè)務(wù)合同到賬及收款情況； 5、按要求制作各類表格； 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政文案工作； 7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1、喜歡青少兒培訓(xùn)行業(yè)，對(duì)小朋友有耐心； 2、具有基本的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有責(zé)任心，為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真； 4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 5、能接受彈性工作時(shí)間（做五休二，工作日休息）

20小時(shí)前; 行政專員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西邁都能源建設(shè)有限公司

崗位要求： 1、大學(xué)大專以上學(xué)歷； 2、行政文秘、人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、性格開朗活潑、形象氣質(zhì)佳、有親和力，身高165CM及以上； 4、有行政接待工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、有較好溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 6、公司提供有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，同時(shí)少量招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)起草、編輯和打印各類行政文件、通知、報(bào)告等； 2、建立和維護(hù)各類行政檔案（包括紙質(zhì)和電子檔案）； 3、協(xié)助策劃和組織公司內(nèi)部活動(dòng)； 4、協(xié)調(diào)辦公室設(shè)備的維護(hù)、報(bào)修； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性行政工作。公司福利：?jiǎn)涡?，一個(gè)月原則調(diào)休2天。五險(xiǎn)、年休假、出差補(bǔ)貼、工地補(bǔ)貼、證書補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等，公司提供宿舍。

20小時(shí)前; 行政助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-盤龍居

廣西合品百悅進(jìn)出口貿(mào)易有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

負(fù)責(zé)公司代理品牌（紅牛、雪花）拉環(huán)返廠家、掃碼，及時(shí)、準(zhǔn)確的清點(diǎn)掃碼打包，服從工作安排，積極配合團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。要求： 1.高中以上學(xué)歷，36-42周歲； 2.細(xì)心負(fù)責(zé)：具備較強(qiáng)的觀察力，能準(zhǔn)確識(shí)別紅牛、雪花品牌的拉環(huán)，避免遺漏或誤撿； 3.吃苦耐勞：適應(yīng)指定區(qū)域作業(yè)，能承受一定的體力勞動(dòng)，保證清掃效率。 4.時(shí)間觀念強(qiáng)：可嚴(yán)格按照工作安排準(zhǔn)時(shí)到崗，高效完成每日清掃任務(wù)。上班時(shí)間：09：00-18：00，單休，固定周日休

20小時(shí)前

南寧市青秀區(qū)金湖富地廣場(chǎng)