職位描述
崗位職責:
1、負責接待客戶來訪、來電,處理客戶投訴、報修、咨詢等事宜;
2、負責建立客戶檔案信息;
3、負責辦公用品的采購、管理;
4、完成上級領導交辦的其他事務;
任職要求:
1、身高160CM以上,形象氣質好,溝通能力強,普通話標準;
2、大專以上學歷,1年以上工作經(jīng)驗,接受優(yōu)秀畢業(yè)生;
2、辦事沉穩(wěn)、細心,有良好的團隊合作意識;
3、熟練使用Word、Excel等辦公軟件;
4、 待人接物大方得體,有禮貌;
公司簡介
公司簡介
????廣東星藝裝飾集團股份有限公司于1991年在廣州創(chuàng)立.屬建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級.建筑裝飾工程設計專項甲級.GB/T?240001-2004?idt?ISO14001:2004環(huán)境管理體系認證企業(yè).本集團公司注冊資金8000萬元.主營住宅裝飾裝修?和酒店.賓館.會所.商場.展廳.辦公樓等公共空間設計和施工.兼營木業(yè)生產(chǎn).家具制作.建筑材料.軟裝配飾.酒店餐飲和文化傳媒.高級職業(yè)教育等產(chǎn)業(yè).本集團下轄23個子公司和430個分公司.分布在全國23個省.市.自治區(qū).本集團公司為中國建筑裝飾協(xié)會常務理事單位.中國建筑裝飾協(xié)會住宅委員會副主任委員單位和中國建筑裝飾協(xié)會設計委員會副主任委員單位.
????廣東星藝裝飾集團股份有限公司南寧分公司成立于2002年5月1日.是廣東星藝裝飾集團的全資子公司.屬建筑裝飾裝修工程設計與施工一體化二級資質企業(yè).主營住宅裝飾裝修和酒店.賓館.會所.商場.展廳.辦公樓等公共空間設計和施工.兼營家具制作.建筑材料.軟裝配飾一體化室內裝飾服務.現(xiàn)有員工4000余人.其中設計師500余人.項目經(jīng)理400余人.專業(yè)技術工人3000余人.已分別在南寧.柳州.桂林.北海.梧州.玉林.北流.貴港.桂平.百色.欽州.賀州.河池.崇左.防城港.東興.來賓.扶綏.平果等地開設了分支機構.2005在南寧開設了高端設計機構-星藝廣西余工設計師樓.2010年開設星藝·尚品-室內設計研究院.2015年開設南寧-集成整裝公司.
???星藝集成是由廣東星藝裝飾集團全資打造的集成整裝新模式.集設計.施工.建材銷售.軟裝配飾.家電為一體.為客戶整體家裝提供一站式服務.
????星藝集成作為高端整裝制定者.星藝集成裝修不是傳統(tǒng)意義上的低價套餐.而是基于星藝20多年高品質裝修的基礎上.提供全案設計.定制整裝.內設超大規(guī)模的家居體驗館.通過整合國內外一線品牌建材.去除中間環(huán)節(jié).節(jié)約裝修成本.并全責售后.全程無憂.真正做到省時.省力.省錢.省心.
???星藝集成將繼續(xù)秉承“做裝修等于做朋友”的經(jīng)營理念.誠信裝修.規(guī)范行業(yè)標準.杜絕裝修“陷阱”.做到人無我有.人有我優(yōu).整裝項目更多.更全面.更真實.以星藝強大的品牌做后盾.一流的設計理念和管理標準.精湛的施工工藝.品質保證.持續(xù)追求客戶的滿意度.再次升華?“把裝修交給我.您放心上班去!”的服務理念.做高品位人居空間文化的引導者.
上班地點
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可能感興趣的職位
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董事長助理8000-9000元南寧-青秀區(qū)廣西天昌投資有限公司金融/投資/證券要求: 1.年齡30歲以內,形象好,氣質佳,身高168及以上,簡歷附個人生活照(介意者勿投); 2.總助、董秘等同崗經(jīng)驗一年以上工作經(jīng)歷; 3.有空乘等相關工作經(jīng)驗,參加過相關禮儀培訓,具備一定的禮儀知識的優(yōu)先考慮; 3.有一定的文字功底,有相關整理會議內容,撰寫會議紀要,編寫發(fā)言稿等文書類的工作經(jīng)驗; 4.與其他部門和人員的信息傳遞,確保內部信息的暢通; 5.協(xié)助做好會議的準備工作以及后勤工作; 6.日常來訪客人的接待; 7.能適應出差,商務接待,適應隨時待命的工作狀態(tài); 8.完成領導交代的其他工作。 待遇:行政班(8:00-12:00,15:00-18:00)雙休、五險一金、薪酬:8k-9K+過節(jié)福利+年終獎。7小時前陳先生
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行政專員/助理3000-4000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券招聘崗位:行政助理兼招生顧問 任職要求: 1.學歷:大專及以上; 2.專業(yè):教育類及相關或管理專業(yè); 3.行業(yè)經(jīng)驗:3年以上幼兒園一線工作經(jīng)驗及銷售或咨詢類相關工作經(jīng)驗,教育培訓行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;3年以上管理崗位工作經(jīng)驗; 4.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強的管理能力、溝通能力、團隊領導能力。 崗位職責: 協(xié)助園長開展人事、行政后勤、公共關系、市場營銷等各項活動管理。 1. 規(guī)章制度 1.1 協(xié)助園長建立科學的行政版塊、人事版塊管理機制,保障幼兒園正常、良性運行; 2. 人力資源 2.1 配合總部及園長完成園所教職工考勤、薪酬核算、招聘、考核、勞動關系管理、團隊建設開展及企業(yè)文化傳播等各項人力資源事務,合理把控人力資源風險; 3. 行政后勤 3.1 負責園所對外公文函件、對內通知發(fā)文及會議紀要等行政類文案的撰寫、發(fā)放及存檔; 3.2 規(guī)范管理園所各種紙質、電子版文書及檔案,按照制度做到完整、及時、有序分類歸檔; 3.3 負責園所園林綠化設計、種植及維護,提升園所環(huán)境品質; 3.4 建立健全幼兒包括門崗安全、校車安全、設施設備使用安全等在內的安全管理系統(tǒng),隨時排查主客觀安全隱患;定期組織設施設備檢查,統(tǒng)籌規(guī)劃維修管理工作;組織實施全園安全教育,提升應對突發(fā)意外事件管理能力,確保園所安全; 3.5 負責分園非標配用品及臨時性、緊急性用品的采購工作; 4. 協(xié)助園長建立和維護對外公共關系,提升公司品牌形象; 5.接待來訪客戶,負責招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關系維護工作,達成各項銷售目標; 6.建立區(qū)域客戶數(shù)據(jù)庫并及時更新維護,跟進客戶繳費; 7.拓展區(qū)域內業(yè)務渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標客戶群體; 8.負責區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)庫,跟進市場動態(tài)并有效調整市場營銷策略; 9.完成領導交辦的其他工作事項及突發(fā)狀況。7小時前南寧市青秀區(qū)永凱大廈
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行政主管6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寶特電氣制造有限公司機械/設備/重工一、崗位職責: 1、統(tǒng)籌負責行政后勤服務工作,監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行,負責公司企業(yè)文化建設、黨務事務、會議管理、證照管理、非經(jīng)營性固定資產(chǎn)管理、辦公用品管理、車輛管理、綜合后勤事務、安全管理等工作,為各部門提供良好的制度流程平臺和行政后勤保障; 2、負責公司的接待工作及政府關系、公共關系的建立、維護及保持,有外聯(lián)公關能力,完成公司領導安排的各項接待任務; 3、管理公司安保工作、固定資產(chǎn)的安全和食品安全管理,協(xié)調、督促廠房驗收資料的準備和資料存檔管理工作; 4、監(jiān)督車間安全管理規(guī)范化執(zhí)行和5S管理,完善車間安全管理規(guī)范制度和5S管理制度; 5、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及公司經(jīng)營目標,協(xié)助招聘計劃達成,為公司提供人才,實現(xiàn)公司經(jīng)營目標。 6、有園區(qū)招商經(jīng)驗,有一定資源,物業(yè)管理3年以上經(jīng)驗。 二、任職資格: 1、年齡:28-35歲,本科以上學歷,人力資源管理、工商管理類專業(yè),5年以上專職企業(yè)人力資源管理、行政管理工作經(jīng)驗,至少3年以上制造業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗。 2、專業(yè)知識:熟悉人力資源和行政管控工作,能獨自主導任意兩個人力模塊體系工作,并熟悉各項行政工作; 3、有較強統(tǒng)籌管理能力,具有對接相關部門經(jīng)驗,熟悉社交禮儀及商務應酬,有全局意識,責任心強。7小時前招聘組
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電腦技術員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西恒航智能信息科技有限公司計算機硬件崗位職責 1、負責公司所有銷售電腦系統(tǒng)的安裝、調試、拆改配等 2、負責銷售售后服務的接待、處理。 3、負責公司辦公電腦的系統(tǒng)、軟件、網(wǎng)絡、打印機的穩(wěn)定等。 4、負責調試修理公司網(wǎng)絡、通訊、監(jiān)控等方面的故障。 5、負責為公司其他部門提供相關的專業(yè)技術支持、上門等。 6、完成領導交給的其他工作。 職位要求 1.1年以上IT工作經(jīng)驗。 2. 良好的溝通能力和解決問題的能力 。 3.工作嚴謹、有耐心、具備團隊意識。7小時前黎富偉
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董事長助理7000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西登高投資有限公司電力/水利崗位職責: 1、協(xié)助董事長開展各項工作,做好領導的個人事務及各項公務活動的日程安排; 2、準確、及時傳達董事長的要求、指示、交辦的工作等,跟蹤重要事項的完成情況并且及時反饋; 3、負責董事長出席重要商務活動和會見重要客戶的準備協(xié)調工作; 4、能夠配合董事長進行商務談判,能適應公司安排的出差工作 5、完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、全日制本科及以上學歷,秘書學、工商管理、經(jīng)濟學等專業(yè),30歲以下,身高165CM以上(接受優(yōu)秀畢業(yè)生); 2、個性外向開朗,擅長社交,優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,工作細心且耐心,思維敏捷、認真負責; 3、能適應機動性工作時間,較強的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)奉獻精神; 4、接受商務接待及出差。2025-08-25王女士
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辦公室助理3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西立德物業(yè)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心一、任職要求 本科及以上學歷,22 - 40 歲,男女不限,身高不限。具備較強寫作與溝通能力,身體健康,無不良嗜好和違法犯罪記錄。 二、薪酬福利 八小時工作制,上六休一。試用期1-3個月底薪2600元以上,轉正后底薪3350元以上+績效,其他另計,月收入4200元以上,梯次購買五險一金。 三、崗位職責 負責文件收發(fā)、會議安排、差旅物資采購等行政事務;協(xié)調部門溝通,參與團隊建設;協(xié)助招聘、處理員工關系;管理檔案資料;協(xié)助財務報銷與賬單處理;完成上級交辦的其他任務。2025-08-25
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行政文員3000-5000元南寧-青秀區(qū)-星湖都匯南寧五鼎科技有限公司計算機硬件南寧總公司 行政文員 1、23歲以上,35歲以下,形象氣質佳; 2、大專以上文化學歷,一年以上文職工作經(jīng)驗; 3、能熟練掌握辦公軟件操作,會點PS軟件更好; 4、負責接聽公司電話,做好日常辦公室管理工作,負責來訪接待; 5、負責公司招投標標書的編寫,裝訂,封標,協(xié)助業(yè)務經(jīng)理投標; 6、負責公司電商平臺(政采云、齊心、國鐵等)方面工作; 6、負責公司后勤文職工作及領導交辦的其他工作; 7、要有長期工作的計劃。 福利待遇: 第一個月3600 元+312元中餐補貼+全勤獎50元+加標書績效提成 第二個月3700 元+312元中餐補貼+全勤獎50元+加標書績效提成 第三個月轉正3800元+312元中餐補貼+全勤獎50元+加標書績效提成 均簽勞動合同,享有五險福利有加薪機會! 且享有年工齡工資(3%-10%遞增)。 法定節(jié)假日正常帶薪休假,周末單休 上班時間:星期一到星期五 上午8點或8點半到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘2025-08-25謝小姐
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人事行政專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西景秀物業(yè)服務有限責任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責: 1、負責日常人事行政工作的組織與實施,包括員工入職、離職、調動等手續(xù)辦理; 2、協(xié)助進行人力資源規(guī)劃,參與招聘流程,包括簡歷篩選、面試安排等; 3、管理公司人事檔案,確保資料完整、準確,及時更新員工信息; 4、參與制定和優(yōu)化人事行政相關制度與流程,提升工作效率; 5、處理員工關系,解答員工咨詢,維護良好的工作環(huán)境和團隊氛圍。 6、具有宣傳崗位、圖文制作工作經(jīng)驗。 任職要求: 1、具備良好的溝通能力與組織協(xié)調能力,能夠高效處理日常事務; 2、熟悉國家勞動法律法規(guī),了解人力資源管理基礎知識; 3、具有較強的責任心和保密意識,對待工作細致認真; 4、熟練使用辦公軟件,具備基本的文件撰寫和整理能力; 5、有相關行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,應屆畢業(yè)生亦可考慮。2025-08-25李女士
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人力行政助理實習2000-3000元南寧-青秀區(qū)廣西金悅工程咨詢有限公司計算機軟件一、崗位方向 培養(yǎng)具有全面綜合素質、打造完整扎實基本功的企業(yè)后備人才儲備。 二、能力描述 1、為人正派,積極陽光 2、工作扎實,踏實肯干,有突出的責任心和優(yōu)秀的執(zhí)行力。 3、優(yōu)秀的自我學習意識和認真鉆研的能力。 4、良好的文字組織和辦公軟件操作技能。 5、良好的溝通與協(xié)調能力。 三、薪酬福利 1、實習工資+績效獎金+年終獎; 2、每月績效獎金浮動式機制。2025-08-25劉經(jīng)理
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行政前臺3000-6000元南寧-青秀區(qū)工作內容: 1.新生接待,安排老師; 2.課程管理,上課登記; 3.做好學員家長溝通; 4.登記管理各項數(shù)據(jù); 5.做好琴房的調度; 6.完成領導安排的工作。2025-08-25張地
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