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職位描述

崗位職責(zé)：

1. 根據(jù)外訪需求整理客戶(hù)資料，安排外訪線(xiàn)路并開(kāi)展工作，確保外訪業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成。

2. 與外訪客戶(hù)進(jìn)行溝通、談判，獲取各項(xiàng)客戶(hù)信息， 確保外訪資料、錄音的完整性和合規(guī)性。

3. 上傳外訪資料，撰寫(xiě)外訪報(bào)告，保存外訪資料，嚴(yán)格執(zhí)行公司的外訪管理制度與保密制度。

4．協(xié)助銀行處理逾期帳款的回收，維護(hù)銀行客戶(hù)的信用，并對(duì)應(yīng)收資產(chǎn)提供相應(yīng)的保全方案。

任職資格：

1、具有較強(qiáng)的溝通能力及語(yǔ)言表達(dá)能力，善于與不同人群溝通，具良好的綜合分析、溝通協(xié)調(diào)能力，具良好的心理素質(zhì)。

2、能熟練掌握常用辦公軟件，工作認(rèn)真細(xì)致、積極主動(dòng)、愛(ài)崗敬業(yè)，能夠適應(yīng)區(qū)內(nèi)出差。

3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受較大的工作壓力，工作態(tài)度積極樂(lè)觀。

4、有有較豐富的社會(huì)閱歷，思維敏捷，有銷(xiāo)售、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)、電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、 直銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5、身高170CM以上、持C1照，實(shí)際駕齡1年以上，士官級(jí)以上退伍軍人可放寬學(xué)歷要求。

一經(jīng)錄用，享受高薪，國(guó)家法定節(jié)假日，五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)，集體旅游，生日禮物等豐厚福利。

晉升：專(zhuān)員--組長(zhǎng)--主管--經(jīng)理

歡迎同行業(yè)人員加盟?。?

公司簡(jiǎn)介

深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年，是一家經(jīng)賽瑞中國(guó)（Sira） ISO9001標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量管理體系認(rèn)證,專(zhuān)業(yè)為銀行提供不良資產(chǎn)管理和金融委外服務(wù)、信息技術(shù)咨詢(xún)的信息科技服務(wù)公司。

	身處銀行業(yè)信用體系大數(shù)據(jù)時(shí)代，恒源昊通過(guò)大數(shù)據(jù)和云計(jì)算技術(shù)，為不良資產(chǎn)委托方提供一站式委外管理服務(wù)。恒源昊持續(xù)投入金融科技研發(fā)，被評(píng)為國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)及深圳市高新技術(shù)企業(yè)。目前已擁有國(guó)家計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)登記證書(shū)14項(xiàng)。公司獨(dú)立研發(fā)并使用聊聊唄作業(yè)平臺(tái)、尋他手機(jī)APP，“鷹眼”追蹤系統(tǒng)，結(jié)合國(guó)際先進(jìn)ＥＲＰ運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)，為銀行客戶(hù)群體提供高效的貸后資產(chǎn)管理服務(wù)。

“讓客戶(hù)的管理更簡(jiǎn)單”是公司一直踐行的使命，目前長(zhǎng)期合作的客戶(hù)超過(guò)23家，包括中、農(nóng)、工、建、交等大型國(guó)有銀行，招商、廣發(fā)、光大、興業(yè)、中信等大型股份制銀行。我們的發(fā)展目標(biāo)是“哪里有銀行，哪里就有恒源昊”，業(yè)務(wù)領(lǐng)域覆蓋華東、華中、華北、華南、西北等七大區(qū)域，總部設(shè)在深圳，目前共有分、子公司30多家，已在150多個(gè)國(guó)內(nèi)城市設(shè)有駐點(diǎn)機(jī)構(gòu)，全司員工3000多人，公司規(guī)模還在持續(xù)快速發(fā)展中。

強(qiáng)調(diào)科技賦能，堅(jiān)守合規(guī)紅線(xiàn)，憑借科技力量，維護(hù)社會(huì)信用，恒源昊積極踐行社會(huì)責(zé)任，收獲客戶(hù)群體的年度贊譽(yù)與社會(huì)人士的致謝錦旗，實(shí)現(xiàn)三方共贏，共同實(shí)現(xiàn)“讓社會(huì)更溫暖”的企業(yè)愿景。

	依托專(zhuān)業(yè) 、尊重 、責(zé)任、 創(chuàng)新、 共贏，十字核心價(jià)值觀，不斷強(qiáng)化建設(shè)“組織三能力——連續(xù)經(jīng)營(yíng)的能力、穩(wěn)定業(yè)績(jī)的能力，不斷增長(zhǎng)的能力”，致力于成為國(guó)內(nèi)資產(chǎn)管理行業(yè)的科技創(chuàng)新型企業(yè)！

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)甲3棟810 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位: 銀行信用卡資產(chǎn)保全專(zhuān)員
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
大專(zhuān)以上 18-33歲

云南呈祥企業(yè)管理咨詢(xún)服務(wù)有限公司南寧分公司

會(huì)計(jì)/審計(jì)

職位描述一、崗位職責(zé)： 1、接受銀行的委托，通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的法律、業(yè)務(wù)知識(shí)，為其處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜；二、任職資格： 1、專(zhuān)業(yè)不限，法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營(yíng)銷(xiāo)、等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先、有過(guò)電話(huà)客服經(jīng)驗(yàn)或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的也可以，具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)，可接收應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通，邏輯思維清晰。 3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力； 4、無(wú)不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。三、工作時(shí)間：9：00-12：00、14：00-18：30，國(guó)家法定節(jié)假日正常放假；四、薪酬福利： 1、薪資構(gòu)成：試用期：無(wú)責(zé)底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎(jiǎng)金+職級(jí)工資+績(jī)效工資+高于同行業(yè)提成+個(gè)人績(jī)效+獎(jiǎng)金+工齡；試用期（2-3個(gè)月）綜合薪資平均為5000-7000元，轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元，高者可達(dá)10000-15000元以上； 2、培訓(xùn)：專(zhuān)業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專(zhuān)人輔導(dǎo)； 3、其他福利：人性化管理的企業(yè)文化，專(zhuān)業(yè)而不壓抑的工作氛圍，有活力的團(tuán)隊(duì)和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層；帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假、年終獎(jiǎng)；每年一次優(yōu)化評(píng)級(jí)晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞；有趣的節(jié)假日活動(dòng)，如包場(chǎng)看電影、戶(hù)外燒烤、聚餐等；舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件；五、晉升渠道：催收員-催收組長(zhǎng)-主管-分公司經(jīng)理注：工資待遇高于同行

2025-06-04

馮女士

主管; 信用卡分期專(zhuān)員（五險(xiǎn)一金月休6天加班少）
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

湖南晟和（南寧）律師事務(wù)所

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助律師跟進(jìn)銀行系列案件，信用卡類(lèi)逾期賬戶(hù)協(xié)商調(diào)解/訴訟工作。 2、通過(guò)律所電話(huà)，信函等方式，跟進(jìn)訴前、訴中、執(zhí)行階段協(xié)商案件，辦理方案，促成調(diào)解。任職要求： 1、專(zhuān)業(yè)不限，20-45周歲，征信良好； 2、普通話(huà)流利，良好的溝通能力和抗壓能力，掌握基礎(chǔ)的電腦運(yùn)用，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；薪資福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)底薪2800-3200+提成+績(jī)效獎(jiǎng)；崗位綜合工資6000-18000上不封頂；福利待遇： 1、五險(xiǎn)一金，法定假日，四節(jié)禮品、婚喪假、年終獎(jiǎng)，績(jī)效獎(jiǎng)、生日福利、下午茶、團(tuán)建等；工作時(shí)間：周一至周五：8：30-12:00,14:00-18:00；周六：9:00-12:00，14:00-17:00；其他：（固定月休6天）（加班：周二、周四加班1.5小時(shí)）上班地點(diǎn)：青秀區(qū)民族大道麗原天際12號(hào)，（地鐵出口1號(hào)線(xiàn)（新民站）

2025-06-03

陳芝英; 銀行信用卡催收專(zhuān)員
5000-12000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
中專(zhuān)以上 18-30歲

云南呈祥企業(yè)管理咨詢(xún)服務(wù)有限公司南寧分公司

會(huì)計(jì)/審計(jì)

注：本崗不是銷(xiāo)售崗位，不需要找客戶(hù)、找資源；有求職意向可直接致電。 1、以專(zhuān)業(yè)、合法、合規(guī)程序協(xié)助銀行處理逾期信用卡帳款的回收，幫助和引導(dǎo)信用卡逾期客戶(hù)及時(shí)還款，挽回逾期客戶(hù)的信用記錄，降低銀行信用風(fēng)險(xiǎn)。 2、完成律所的業(yè)務(wù)指標(biāo)，不斷提升催收質(zhì)量和催收效果，完成既定工作目標(biāo)及上級(jí)安排的其他工作。 3、按照律所安排，對(duì)接公安機(jī)關(guān)及法院，對(duì)信用卡逾期客戶(hù)進(jìn)行報(bào)案及訴訟處理。任職要求：? ?1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷（男女不限，專(zhuān)業(yè)不限，年齡20-35周歲），能熟練操作計(jì)算機(jī),；有行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷限制。 ?2、有信用卡、金融催收、電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、保險(xiǎn)推銷(xiāo)、房產(chǎn)中介及其他銷(xiāo)售方面的經(jīng)驗(yàn)會(huì)開(kāi)車(chē)者優(yōu)先： ?3、普通話(huà)流利、具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì)，語(yǔ)言交流有較強(qiáng)的溝通談判能力； ?4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，性格開(kāi)朗，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，積極樂(lè)觀，能承受一定的工作壓力； ? ?薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪2800?加班工資?提成?職級(jí)工資（1000-5000)?獎(jiǎng)金?五險(xiǎn)?生日福利等享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假，每月旅游團(tuán)建季度海外游高額獎(jiǎng)勵(lì)（律所+ 銀行）高額業(yè)績(jī)提成（稅后收入合計(jì)6000- -15000元/月，業(yè)績(jī)優(yōu)秀員工年收入可達(dá)15萬(wàn)，上不封頂）；薪酬待遇高于同行水平；培訓(xùn)提升： 1、完善的在職員工培訓(xùn)，律所專(zhuān)業(yè)法律知識(shí)培訓(xùn) 、入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)，

2025-05-29

馮女士

主管; 信用卡分期專(zhuān)員
2000-7000元

南寧-興寧區(qū)

貴州眾誠(chéng)法律咨詢(xún)服務(wù)有限公司

法律

一、崗位職責(zé)： 1、為銀行信用卡逾期客戶(hù)辦理分期二、任職資格： 1、學(xué)歷不限，專(zhuān)業(yè)不限，法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)。 2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通，邏輯思維獨(dú)立，頭腦靈活； 3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力； 4、18-40歲（有經(jīng)驗(yàn)可放寬條件）無(wú)不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。三、工作時(shí)間：9：00-12：00、14：00-18：00，每月休4天（周末），國(guó)家法定節(jié)假日正常放假；四、薪酬福利： 1、薪資構(gòu)成：試用期：無(wú)責(zé)任底薪2000+高于同行業(yè)提成

2025-05-28

朱*士