職位描述
1.年齡40周歲以下(1982年1月1日及后出生),中共黨員;
2.本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理、財(cái)務(wù)管理、新聞傳播類、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè);
3.具備五年及以上工作經(jīng)驗(yàn)及一定的黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
4.具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)的對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力;
5.熟悉人力資源相關(guān)法規(guī)政策,熟悉績(jī)效考核、薪酬管理、人事管理、人才隊(duì)伍建設(shè)工作;
6.具備優(yōu)秀的文案功底,較強(qiáng)的材料寫作能力,能獨(dú)立完成各類文稿的撰寫;熟練使用Office等辦公軟件,最好具有一定的攝影能力和設(shè)計(jì)基礎(chǔ);
7.具有行政事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)相關(guān)崗位任職經(jīng)歷者優(yōu)先。
公司簡(jiǎn)介
廣西農(nóng)投糖業(yè)集團(tuán)股份有限公司(原南寧糖業(yè)股份有限公司),為廣西農(nóng)村投資集團(tuán)二級(jí)企業(yè),是國(guó)內(nèi)制糖行業(yè)最大的國(guó)有控股上市公司。公司主要從事機(jī)制糖、紙產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷售。除制糖主業(yè)之外,旗下非糖企業(yè)業(yè)務(wù)涵蓋環(huán)保紙模餐具、醫(yī)療護(hù)理用品、個(gè)人護(hù)理用品的生產(chǎn)和銷售,并提供物流倉(cāng)儲(chǔ)、電子商務(wù)、供應(yīng)鏈金融服務(wù)等。現(xiàn)有制糖企業(yè)4家、非糖主要子公司9家,員工3000人,是以制糖為主業(yè)、發(fā)展多種經(jīng)營(yíng)的大型企業(yè)。廣農(nóng)糖業(yè)以“締造品質(zhì)南糖,分享甜蜜生活”為使命,秉承“受人尊重的企業(yè),值得信賴的伙伴”的核心價(jià)值觀,進(jìn)一步落實(shí)自治區(qū)糖業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”決策部署。
在實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與推動(dòng)事業(yè)同步行進(jìn)的征程上,廣農(nóng)糖業(yè)期待與您同行。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市青秀區(qū)廂竹大道30號(hào)裙樓廣西農(nóng)投糖業(yè)集團(tuán)股份有限公司 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
企管專員(主管)5000-6000元南寧-隆安縣廣西金穗農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)(1)協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)集團(tuán)公司有關(guān)管理機(jī)制、制度的建設(shè); (2)協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)集團(tuán)各項(xiàng)戰(zhàn)略規(guī)劃盡職調(diào)查、方案草擬等工作; (3)對(duì)集團(tuán)各部門、分場(chǎng)、子公司負(fù)責(zé)人的履職情況進(jìn)行監(jiān)督; (4)對(duì)集團(tuán)公司各部門人員執(zhí)行相關(guān)管理制度的情況進(jìn)行監(jiān)督; (5)負(fù)責(zé)部門資料的整理歸檔工作 (6)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 1、大專以上學(xué)歷,全日制,有一定文字編輯基礎(chǔ),熟悉農(nóng)業(yè)種植業(yè)務(wù)(種植、采收、銷售),堅(jiān)持原則,敢于直面違規(guī)事項(xiàng)。 2、會(huì)開車(取得C1駕照以上)。 3、有3年以上種植基地工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。16小時(shí)前小張
-
IT運(yùn)維專員5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西輝鴻醫(yī)藥有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備【崗位描述】負(fù)責(zé)公司行政辦公類設(shè)施設(shè)備/網(wǎng)絡(luò)/系統(tǒng)的維護(hù)與保養(yǎng),辦公物業(yè)/固定資產(chǎn)等行政事務(wù)管理。 【崗位要求】 專科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),22-28歲,2年以上信息技術(shù)或網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 【薪資待遇】:基本工資+績(jī)效工資+社保+月度全勤獎(jiǎng)金+月度績(jī)效獎(jiǎng)金+年度全勤獎(jiǎng)金+年度績(jī)效獎(jiǎng)金+三薪年終獎(jiǎng)金+帶薪年休假+公司其他福利及獎(jiǎng)勵(lì)16小時(shí)前人力資源部 陳
-
EXCEL6000-11000元南寧-隆安縣廣西標(biāo)牌化學(xué)科技有限公司建筑與工程崗位職責(zé) 1.前期市場(chǎng)開發(fā):在省內(nèi)各縣市地區(qū)尋找目標(biāo)客戶,收集客戶信息提交給省區(qū)經(jīng)理開發(fā)工廠店。 2.后期市場(chǎng)維護(hù):工廠店開發(fā)后轉(zhuǎn)至維系業(yè)務(wù),協(xié)助負(fù)責(zé)工廠店建立分銷渠道,擺放產(chǎn)品展架。 3.工作職責(zé):協(xié)助縣級(jí)工廠店建立雙包團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行技能培訓(xùn),協(xié)助縣級(jí)工廠店開油木工會(huì)。 4.競(jìng)品分析與對(duì)策制定:了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài),并根據(jù)情況調(diào)整策略以保持競(jìng)爭(zhēng)力。 任職要求 1.學(xué)歷與年齡:具備大專及以上學(xué)歷,年齡在25至35歲之間。 2.行業(yè)經(jīng)驗(yàn):在三棵樹、雨虹防水、科順防水等品牌工作過的優(yōu)先。 3.工作經(jīng)驗(yàn):具備有開產(chǎn)品推薦會(huì)、油工會(huì)經(jīng)驗(yàn)。 4.溝通技能:能夠有效地與客戶溝通,并具有優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí)。 5.交通工具:個(gè)人需擁有一輛車,因?yàn)楣ぷ鞯男再|(zhì)需要頻繁外出拜訪客戶。 薪資結(jié)構(gòu) 薪資:底薪4000元+績(jī)效2000元+提成+年終獎(jiǎng),綜合年薪10-12萬 其他福利:繳納五險(xiǎn)、專業(yè)培訓(xùn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、差旅補(bǔ)貼、油費(fèi)補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)16小時(shí)前盧經(jīng)理
-
家裝店面銷售5000-8000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材主要工作職責(zé): 1.根據(jù)客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶需求; 2.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù); 3.定期跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系; 4.定期接受公司培訓(xùn),提升綜合能力。 基本任職資格: 1. 無吃住,市場(chǎng)營(yíng)銷、策劃推廣、室內(nèi)設(shè)計(jì)等專業(yè)優(yōu)先; 2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力; 3.對(duì)工作有激情,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),能抗壓。 晉升空間:家裝顧問→業(yè)務(wù)導(dǎo)師→團(tuán)隊(duì)經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理 薪資福利: 1.薪酬范圍:5-10K+常規(guī)福利+豐富多樣的獎(jiǎng)金。 2.月休4天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 3.工作時(shí)間:早上9:00-12:00 下午14:00-18:00 4.公司特色福利:每年7天外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、行政積分獎(jiǎng)勵(lì)、健康運(yùn)動(dòng)日、員工互助基金、技能提升獎(jiǎng)勵(lì)、孝親禮包、自由令牌、快樂團(tuán)隊(duì)券、特優(yōu)價(jià)裝修、購(gòu)車資助等。16小時(shí)前陳女士
-
合同管理專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)廣西華寶投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、車輛信息的歸檔及保管。 2、合同的制作與簽署規(guī)整,日常工作的臺(tái)賬登記。 3、客戶的征信查詢及訂單的審批。 4、新車輛保險(xiǎn)辦理。 5、定期監(jiān)控車輛的運(yùn)營(yíng)情況,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行準(zhǔn)確匯總,協(xié)助業(yè)務(wù)款項(xiàng)催回工作。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,法學(xué)、工商管理、行政管理文科類等相關(guān)專業(yè) 2、熟悉汽車金融合同、車輛合同等管理流程; 3、能夠熟練使用各類辦公軟件,WORD 及Excel的運(yùn)用; 4、工作積極主動(dòng),認(rèn)真細(xì)致,有良好的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有責(zé)任心、耐心及細(xì)心。16小時(shí)前馬傳澤
-
會(huì)員專員4000-9000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈1、根據(jù)月度績(jī)效指標(biāo)發(fā)展新會(huì)員; 2、負(fù)責(zé)會(huì)員銷售轉(zhuǎn)化工作,執(zhí)行并完成公司年度銷售計(jì)劃; 3、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略,轉(zhuǎn)化會(huì)員,提升銷售價(jià)值??刂瞥杀荆瑪U(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成任務(wù)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)類或健康類專業(yè),有會(huì)員運(yùn)營(yíng)管理、大健康會(huì)員銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.具有會(huì)員裂變能力,熟悉會(huì)員運(yùn)營(yíng)的各種玩法,對(duì)會(huì)員等級(jí)分層,會(huì)員增長(zhǎng)和轉(zhuǎn)化有完整清晰的會(huì)員方法及成功案例; 3.主觀能動(dòng)性強(qiáng),邏輯思維清晰,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于總結(jié)問題并提出解決方案; 4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力,落地/執(zhí)行能力,善于處理多項(xiàng)任務(wù)的能力。 底薪+高提成模式。崗位具體薪酬,面談后根據(jù)個(gè)人能力而定。16小時(shí)前陳曉春
-
外派專員+食宿+五險(xiǎn)4000-9000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西南寧聚優(yōu)貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、進(jìn)行外出跟單運(yùn)營(yíng)。 2、主管一對(duì)一帶教。 3、完成任務(wù)要求。 4、維護(hù)客戶,客情關(guān)系。 任職要求: 1. 重點(diǎn)客戶的回訪與溝通,預(yù)約陌生客戶的拜訪,回訪客戶產(chǎn)品的使用情況。 2. 數(shù)據(jù)記錄與重要信息傳達(dá),對(duì)客戶的困難與疑問進(jìn)行合理的處理,來訪客戶的接待。 4. 面談客戶,展示產(chǎn)品,價(jià)格談判。 5. 熱愛銷售,普通話標(biāo)準(zhǔn),學(xué)習(xí)力強(qiáng),有一定的抗壓性,溝通力強(qiáng)。公司提供優(yōu)質(zhì)老客戶資源。 工作時(shí)間及待遇: 1. 工作時(shí)間:8小時(shí)制,國(guó)假日正常放假。 2. 薪 資:無責(zé)任底薪4000+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn) 3. 提 成:高額銷售提成+績(jī)效 4. 福 利:提供五險(xiǎn)和社保,免費(fèi)住宿,公司每年都會(huì)組織至少一至兩次不同線路的團(tuán)隊(duì)旅游活動(dòng)16小時(shí)前黃薇
-
門店導(dǎo)購(gòu)4000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西恒源機(jī)電工程有限公司建筑與工程工作地點(diǎn):富安居建材市場(chǎng)/萬象城 工作時(shí)長(zhǎng): 富安居:工作日9:30-18:00,周末節(jié)假日:9:30-19:00 萬象城:早班:10:00-17:00,晚班15:00-22:30 薪資詳情· 薪資范圍:底薪3000/月起· 提成方式:按銷售額提成(該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。);實(shí)現(xiàn)全行業(yè)最高收入標(biāo)準(zhǔn)。· 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:績(jī)效獎(jiǎng)金 工作內(nèi)容: 1、協(xié)助店長(zhǎng)完成店面的經(jīng)營(yíng)、銷售; 2、電call,接待客戶、了解客戶需求、完成產(chǎn)品的推廣與銷售。 3、有自己的奮斗目標(biāo)和強(qiáng)烈的賺錢欲望,愿意在積極陽光的工作環(huán)境中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值; 4、熱愛銷售行業(yè),有較強(qiáng)的執(zhí)行力和責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 5、有態(tài)度,有毅力,肯努力!公司會(huì)和你一起成長(zhǎng)! 6、有家電建材行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。16小時(shí)前
-
招攬專員(雷克薩斯)4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府廣西廣緣汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件工作職責(zé): 1、對(duì)購(gòu)車客戶進(jìn)行的首保、延保、預(yù)流失客戶等工作的招攬; 2、售后營(yíng)銷活動(dòng)及市場(chǎng)活動(dòng)目標(biāo)客戶招攬; 3、進(jìn)行維修保養(yǎng)電話邀約,及時(shí)跟進(jìn)客戶咨詢、答疑,反饋客戶抱怨并對(duì)接服務(wù)顧問; 4、針對(duì)各項(xiàng)售后活動(dòng)開展相關(guān)邀約工作,吸引客戶回廠,多渠道對(duì)客戶實(shí)施關(guān)懷,提升客戶的活躍度及滿意度; 5、客戶信息數(shù)據(jù)庫(kù)的維護(hù)與管理,統(tǒng)計(jì)分析招攬報(bào)表。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或汽車相關(guān)專業(yè),有相關(guān)客戶服務(wù)、電話接聽客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、聲音甜美,具有服務(wù)、保密意識(shí),具備一定的客戶管理能力; 3、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力; 4、熟悉操作辦公軟件、表格制作。 薪資待遇:底薪+提成+五險(xiǎn)保障+公積金+獎(jiǎng)金+帶薪休假+入職培訓(xùn)+提升培訓(xùn)+戶外活動(dòng)+其他福利 工作地址:南寧市科園大道45-號(hào) 雷克薩斯店16小時(shí)前
-
預(yù)備主管5000-8000元南寧-江南區(qū)南寧龍宣廣告有限公司廣告有工廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)3-5年,有優(yōu)育工作經(jīng)驗(yàn),帶過團(tuán)隊(duì),懂得生產(chǎn)考核把控,能夠協(xié)調(diào)生產(chǎn)車間工作按時(shí)按量完成任務(wù)!有年終獎(jiǎng)1萬多,獎(jiǎng)金3萬不等!能力越大,收入可以更大!具體面談!16小時(shí)前陸生
南寧相關(guān)熱門崗位
薪資經(jīng)理主管績(jī)效專員薪酬績(jī)效管理薪酬管理薪資主管薪資經(jīng)理績(jī)效經(jīng)理薪酬績(jī)效薪酬經(jīng)理績(jī)效總監(jiān)薪酬主管薪酬總監(jiān)薪酬績(jī)效專員社保專員績(jī)效主管績(jī)效管理經(jīng)理薪酬績(jī)效經(jīng)理薪酬績(jī)效主管培訓(xùn)績(jī)效主管薪資績(jī)效經(jīng)理薪資績(jī)效主管薪資專員薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管績(jī)效管理總監(jiān)社保主管績(jī)效主管/經(jīng)理績(jī)效經(jīng)理/主管績(jī)效管理崗組織績(jī)效經(jīng)理薪酬崗薪酬主管/經(jīng)理績(jī)效管理主管員工專員績(jī)效助理薪酬專員薪酬管理崗

- 廣西農(nóng)投糖業(yè)集團(tuán)股份有限公司
- 所在行業(yè) 食品
- 成立時(shí)間 26年(1999年5月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --