職位描述

綜合薪資：4500-12000
底薪2500（含全勤獎(jiǎng)）+提成10%+獎(jiǎng)金+社保+雙休
用期1-3個(gè)月，試用期過(guò)后有社保補(bǔ)助500/月
【崗位職責(zé)】
1.	通過(guò)電話營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售、行銷(xiāo)等方式來(lái)推廣和銷(xiāo)售公司的產(chǎn)品；
2.主動(dòng)去了解客戶的需求，幫助客戶解決問(wèn)題，促成合作；
3.開(kāi)發(fā)新客戶的同時(shí)維護(hù)好老客戶，發(fā)掘出更多潛力客戶；
4.與客戶建立好良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系；
5.完成團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售目標(biāo)；
6.辦公室內(nèi)工作，無(wú)需外出，辦公環(huán)境輕松舒適.
職位要求：
1、20-35歲，口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力；
2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情；
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
可招應(yīng)屆畢業(yè)生
工作時(shí)間：9：00-12：00，14：00-18：00，雙休

公司簡(jiǎn)介

湖北匯安集團(tuán)成立于2012年，是一家互聯(lián)網(wǎng)+高科技服務(wù)技術(shù)公司，公司業(yè)務(wù)范圍涉及線上線下支付、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品推廣、2017年，匯安國(guó)信信息技術(shù)服務(wù)有限公司開(kāi)始打造普幫商務(wù)助手，由專業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)、售后團(tuán)隊(duì)，歷時(shí)半年時(shí)間，不斷的內(nèi)測(cè)、改進(jìn)、完善，在2017年1月，普幫商務(wù)助手正式上線運(yùn)行。普幫商務(wù)助手功能齊全，志在為7000萬(wàn)家中小商戶解決經(jīng)營(yíng)問(wèn)題，主要板塊有普幫名片、微商城、中央美工、美速班、微文章、中央管理、中央培訓(xùn)、線上POS機(jī)、線上金融、精準(zhǔn)廣告/精準(zhǔn)搜索、其他輔助等，從經(jīng)營(yíng)的宣傳、管理、培訓(xùn)、資金等全方面考慮，助商戶宣傳推廣，為商戶提供專業(yè)的美工文案，解決收款、支付、資金問(wèn)題。專業(yè)打造“中小企業(yè)電子商務(wù)化一站式服務(wù)”體系。

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飼料配方師
15000-20000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé) 1、研究生豬飼料產(chǎn)品市場(chǎng)，協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)展開(kāi)市場(chǎng)走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作，分析養(yǎng)殖客戶需求，為部門(mén)和公司提供針對(duì)性的產(chǎn)品建議； 2、結(jié)合客戶需求、合作方資質(zhì)、代工廠產(chǎn)能等情況，協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定產(chǎn)品落地方案，包括設(shè)計(jì)、定價(jià)、生產(chǎn)等維度； 3、獨(dú)立對(duì)接科研機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)廠家等合作方，推動(dòng)生豬飼料產(chǎn)品研發(fā)落地； 4、與區(qū)域客戶經(jīng)理一同展開(kāi)定制飼料意向客戶拜訪，給予養(yǎng)殖戶營(yíng)養(yǎng)方面的專業(yè)意見(jiàn)，以技術(shù)推動(dòng)銷(xiāo)售落地。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué)、動(dòng)物醫(yī)學(xué)、獸醫(yī)類相關(guān)專業(yè)； 2、熟練掌握生豬養(yǎng)殖、豬飼料配方知識(shí)，具備大型飼料廠配方師、營(yíng)養(yǎng)師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具備基本的技術(shù)問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)解決能力，能夠適應(yīng)長(zhǎng)期高強(qiáng)度出差； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，客戶服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)佳，具備良好的敬業(yè)精神和保密意識(shí)。
2025-07-29
孫煒
南寧-江南區(qū)
廣西南寧市念恩健康管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
【崗位職責(zé)】 1.售前接待：負(fù)責(zé)天貓、拼多多、抖音、京東等電商平臺(tái)的售前接待工作。熟悉公司產(chǎn)品，熱情、耐心回復(fù)客戶的咨詢，引導(dǎo)客戶下單促成交易； 2.未下單催付：負(fù)責(zé)登記每日咨詢未下單的客戶信息，對(duì)未下單的客戶進(jìn)行連續(xù)三天的催付。分析未下單原因，優(yōu)化調(diào)整話術(shù)，從而提高轉(zhuǎn)化率； 3.收集信息：負(fù)責(zé)收集接待過(guò)程中客戶反饋的產(chǎn)品質(zhì)量、客戶需求等，為公司提供新品需求和改良產(chǎn)品建議； 4.售后處理：負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的售后處理，例如：退款、換貨、改地址等。 【任職要求】 1.大專以上學(xué)歷，年齡22-30歲，具備銷(xiāo)售能力； 2.能夠管理并提升團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售能力，調(diào)動(dòng)員工積極性，提高效率； 3.有責(zé)任、有原則，工作細(xì)致耐心，具備良好的服務(wù)意識(shí)，懂消費(fèi)者心理； 4.能接受早晚輪班制； 晉升方向：初級(jí)客服-高級(jí)客服-資深客服-客服組長(zhǎng)-客服主管 【上班時(shí)間】早班：8:00-16:00，晚班16:00-00:00，一周換一次班 【薪資待遇】底薪3000-3500+提成（綜合薪資5000-7000元/月） 【公司福利】全勤獎(jiǎng)、繳納六險(xiǎn)、每半年至一年評(píng)估漲薪晉升、杭州/深圳學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、設(shè)有目標(biāo)獎(jiǎng)金、下午茶、部門(mén)聚餐、節(jié)假日禮品、過(guò)年帶薪假等
2025-07-28
鄧琳薏
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
南寧市樺晨商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
都是年輕人 氛圍超nice！期待您的加入~ 崗位職責(zé)： 1、公司提供設(shè)備和賬號(hào)，文字線上和客戶溝通，不需要打電話和外出?。。?2、通過(guò)自媒體短視頻平臺(tái)引流，了解客戶需求公司主營(yíng)護(hù)膚品、內(nèi)調(diào)食品等系列產(chǎn)品； 3、跟進(jìn)維護(hù)好客戶，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 崗位要求： 1、中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2、接受新人小白，公司會(huì)提供培訓(xùn)，有師傅一對(duì)一教學(xué)。 3、有想法有擔(dān)當(dāng)和擁有良好的抗壓能力，勇于挑戰(zhàn)和提升自己。 4、接受實(shí)習(xí)！可蓋章！可證明！?。?福利待遇： 1、薪資：3000底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì) （底薪隨職位晉升而提升300一1500之間） 2，提成豐厚，5%～50%。 2、各種團(tuán)建、下午茶、聚餐、旅游和節(jié)假日福利 3、晉升途徑明確： 基礎(chǔ)員工—組長(zhǎng)—主管—經(jīng)理 工作時(shí)間： 周一到周六 9.00一12.00，13.30一18.30
2025-07-28
李蕾
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
福利待遇： 1、底薪3500+提成+績(jī)效+年終獎(jiǎng) 2、包吃住，節(jié)假日放假，生日福利，不定期團(tuán)建，五險(xiǎn)一金 培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)+銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)+管理技能培訓(xùn)+職業(yè)擴(kuò)展訓(xùn)練（業(yè)績(jī)優(yōu)秀者可獲得去總部學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)） 【崗位職責(zé)】 1、不斷開(kāi)拓業(yè)務(wù)相關(guān)的線上、線下流量渠道，并對(duì)不同渠道進(jìn)行統(tǒng)籌管理。 2、配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求的其他相關(guān)運(yùn)營(yíng)工作。 【任職要求】 1、中專及以上學(xué)歷，有運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、有移動(dòng)相關(guān)的市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)溝通和提案； 3、較為成熟的項(xiàng)目管理能力，并有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4、思路清晰，有一定抗壓能力。
2025-07-28
李梅先
南寧-青秀區(qū)-青秀山莊
1.崗位職責(zé)： 1.1市場(chǎng)研究與分析：需要深入研究醫(yī)療消費(fèi)市場(chǎng)的結(jié)構(gòu)、規(guī)模、增長(zhǎng)率和競(jìng)爭(zhēng)格局，理解消費(fèi)者的需求、行為和偏好，以及行業(yè)內(nèi)的主要參與者、技術(shù)和產(chǎn)品發(fā)展。 1.2市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)收集：密切關(guān)注市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的動(dòng)向，包括他們的產(chǎn)品、定價(jià)策略、市場(chǎng)份額等，以便為公司的市場(chǎng)定位和產(chǎn)品策略提供建議。 1.3數(shù)據(jù)收集與處理：收集和分析大量的市場(chǎng)數(shù)據(jù)，包括銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、用戶反饋、市場(chǎng)報(bào)告等，以便提取有價(jià)值的業(yè)務(wù)洞察。 1.4業(yè)務(wù)策略制定：基于市場(chǎng)分析和數(shù)據(jù)洞察，制定和調(diào)整業(yè)務(wù)策略，如市場(chǎng)擴(kuò)張計(jì)劃、產(chǎn)品定價(jià)策略、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)等。 1.5報(bào)告撰寫(xiě)與呈現(xiàn)：撰寫(xiě)詳細(xì)的市場(chǎng)分析報(bào)告和業(yè)務(wù)建議，向管理層或相關(guān)團(tuán)隊(duì)呈現(xiàn)分析結(jié)果，以支持決策制定。 2.任職要求： 2.1教育背景和專業(yè)知識(shí)：具備本科及以上學(xué)歷，特別是經(jīng)濟(jì)、管理、醫(yī)學(xué)、生物統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)專業(yè)背景。 3崗位經(jīng)驗(yàn)： 3.1具備豐富的醫(yī)療消費(fèi)市場(chǎng)或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)，有把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，理解客戶需求，以及提供更精準(zhǔn)的業(yè)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)。 3.2數(shù)據(jù)分析能力和經(jīng)驗(yàn)：需要具備出色的數(shù)據(jù)分析能力，包括數(shù)據(jù)收集、整理、處理、分析和解讀的能力。熟練使用各種數(shù)據(jù)分析工具，如Excel、SPSS、SAS等，并能夠運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法和模型進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，是基本要求。 3.3市場(chǎng)敏感度和經(jīng)驗(yàn)：對(duì)醫(yī)療消費(fèi)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)、趨勢(shì)和變化保持敏感，能夠及時(shí)捕捉市場(chǎng)信息，并據(jù)此進(jìn)行業(yè)務(wù)分析和預(yù)測(cè)。 3.4溝通協(xié)調(diào)能力和經(jīng)驗(yàn)：需要與不同部門(mén)和團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通和協(xié)作，需要具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。同時(shí)，能夠清晰地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和建議，以便更好地推動(dòng)業(yè)務(wù)決策。 3.5報(bào)告撰寫(xiě)能力和經(jīng)驗(yàn)：能夠撰寫(xiě)專業(yè)、準(zhǔn)確、有深度的業(yè)務(wù)分析報(bào)告，為決策提供有力支持。 3.6具備獨(dú)立思考能力、解決問(wèn)題的能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力等。能應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的醫(yī)療消費(fèi)市場(chǎng)環(huán)境，提供高質(zhì)量的業(yè)務(wù)分析服務(wù)。 3.7有帶教分析師管理培訓(xùn)生的能力和經(jīng)驗(yàn)。 4.崗位福利： 業(yè)務(wù)分析師年薪12萬(wàn)起；管理培訓(xùn)生年薪6萬(wàn)元起。廣州、南寧為工作常駐地，其它城市有差補(bǔ)。
2025-07-28
葉娜
南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城
崗位職責(zé)： 1. 通過(guò)培訓(xùn)掌握廣聯(lián)達(dá)相關(guān)軟件產(chǎn)品，負(fù)責(zé)所屬地區(qū)產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作； 2. 負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的建立與維護(hù)； 3. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)資料及客戶新需求調(diào)查與及時(shí)反映； 4. 負(fù)責(zé)在客戶售前服務(wù)和部分售后服務(wù)工作； 5. 負(fù)責(zé)完成銷(xiāo)售產(chǎn)品后的產(chǎn)品或項(xiàng)目交付； 任職資格： 1. 本科或以上學(xué)歷，工程造價(jià)、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2. 有志于投身產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)建筑產(chǎn)業(yè)有濃厚興趣，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和積極開(kāi)放的心態(tài)，樂(lè)于接受挑戰(zhàn)； 3. 1-2年銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，抗壓性強(qiáng)，目標(biāo)感強(qiáng)。有學(xué)生會(huì)和社團(tuán)等組織的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4. 良好的溝通能力、協(xié)作能力及管理能力；
2025-07-28
袁正剛
南寧-江南區(qū)
工作職責(zé)： 職責(zé)： 1.深刻理解公司服務(wù)理念，提供用戶優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)； 2.熟悉車(chē)輛功能及使用，對(duì)用戶的維保需求進(jìn)行確認(rèn)，并根據(jù)需求給出最優(yōu)服務(wù)方案； 3.負(fù)責(zé)用戶關(guān)系的維護(hù)，保證每位用戶都能得到有溫度的售后服務(wù)，以專業(yè)的汽車(chē)售后服務(wù)技能解決用戶問(wèn)題； 4.負(fù)責(zé)車(chē)輛整體維修情況的把控，與用戶及時(shí)有效的溝通，確保維修時(shí)效、維修質(zhì)量及服務(wù)體驗(yàn)； 跟進(jìn)用戶服務(wù)結(jié)果，確保用戶滿意； 處理一般客訴； 5.熟練使用相關(guān)系統(tǒng)，做好日常工作的維護(hù)和記錄； 6.工作過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，防止發(fā)生安全生產(chǎn)事故。 任職要求： 1.三年以上從事汽車(chē)售后工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車(chē)維修的流程、工藝以及工作進(jìn)度的控制，相關(guān)崗位的工作兩年以上； 2.擁有汽車(chē)基礎(chǔ)知識(shí)和基本的故障診斷能力，有新能源車(chē)售后服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備基本的新能源車(chē)技術(shù)知識(shí)； 3.具備良好的人際溝通能力、沖突處理能力和談判技巧； 4.熟練使用常用的辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析能力； 5.三年以上的實(shí)際駕齡。
2025-07-28
方女士
南寧-良慶區(qū)
廣西漢星裝飾集團(tuán)有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展及客戶資源完成個(gè)人業(yè)績(jī)指標(biāo)，協(xié)助設(shè)計(jì)部經(jīng)理的工作，并認(rèn)真執(zhí)行設(shè)計(jì)部經(jīng)理安排的工作；2、向市場(chǎng)部人員準(zhǔn)確、詳細(xì)的了解客戶信息及需求，以利于談單；3、按照公司制度，接待客戶，為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)服務(wù)，包括方案的設(shè)計(jì)、量房、工程預(yù)算價(jià)；4、談判、合同促簽，施工圖設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)技術(shù)交底、簽單后期跟進(jìn)服務(wù)；5、積極配合市場(chǎng)部的工作，有義務(wù)向市場(chǎng)部人員反饋客戶的跟進(jìn)情況；6、定期向設(shè)計(jì)部經(jīng)理匯報(bào)自己的工作及做相關(guān)工作計(jì)劃；7、積極配合各部門(mén)的工作，使各部門(mén)的工作得到順利的開(kāi)展；8、完成上級(jí)交代的其它事宜。
2025-07-28
李女士
逆向分析師
8000-13000元
南寧-江南區(qū)-研祥智谷
崗位要求： 1、逆向分析app包括反編譯、脫殼、抓包、攔截、算法破解等工作; 2、熟練使用GDB, WinDbg, IDA等逆向分析工具、熟練使用Xposed、Frida等hook工具、Android的Hook框架和原理、熟悉AOSP源碼、smail 語(yǔ)法、Android ART; 4. 熟悉Java/C/C++開(kāi)發(fā)，了解打包、反編譯、破解流程；熟悉脫殼、混淆對(duì)抗；熟悉Ollvm混淆、有實(shí)際的對(duì)抗、滲透測(cè)試實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 5、獨(dú)立解決和幫助團(tuán)隊(duì)解決逆向開(kāi)發(fā)中遇到的難點(diǎn)問(wèn)題; 6、負(fù)責(zé)重大App的脫殼分析、VMP加固分析以及加解密算法還原等工作； 7、3年以上移動(dòng)端Android逆向經(jīng)驗(yàn)，有成功還原多個(gè)app算法經(jīng)驗(yàn)，擁有Android正向開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 9、熟悉 C 編程、 NDK ，了解 Android 原理，熟悉 C 層 Hook 框架者優(yōu)先； 10、有過(guò) iOS 逆向研究或熟悉 iOS Hook 技術(shù)者優(yōu)先
2025-07-28
陳厚榮
南寧-青秀區(qū)-華星時(shí)代廣場(chǎng)
職責(zé)： 　　1、負(fù)責(zé)配合商務(wù)部人員實(shí)施項(xiàng)目的需求調(diào)研、溝通、分析、整理、確認(rèn)等; 　　2、細(xì)化以及挖掘客戶的需求，并能夠準(zhǔn)確的將客戶需求轉(zhuǎn)化為軟件需求; 　　3、對(duì)需求的價(jià)值進(jìn)行準(zhǔn)確的評(píng)估，合理控制需求的范圍，編寫(xiě)用戶需求說(shuō)明書(shū); 　　4、根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行原型設(shè)計(jì)，協(xié)助設(shè)計(jì)應(yīng)用程序; 　　5、對(duì)客戶需求有預(yù)見(jiàn)性，對(duì)系統(tǒng)的發(fā)展進(jìn)行合理規(guī)劃; 　　6、參與整個(gè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程，負(fù)責(zé)需求變更、跟蹤和研發(fā)跟進(jìn)，負(fù)責(zé)端到端業(yè)務(wù)驗(yàn)收; 　　7、制定產(chǎn)品功能優(yōu)先級(jí)，明確產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃，與開(kāi)發(fā)部門(mén)定期溝通，協(xié)調(diào)監(jiān)督產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度; 　　8、定期與客戶溝通，了解客戶使用反饋，并根據(jù)客戶反饋意見(jiàn)及建議，完成產(chǎn)品迭代，不斷提升用戶體驗(yàn); 　　任職資格: 　　1、計(jì)算機(jī)、軟件工程或相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，3年及以軟件需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 　　2、熟悉軟件開(kāi)發(fā)流程，熟悉需求管理和研發(fā)過(guò)程管理; 　　3、良好的軟件(系統(tǒng))產(chǎn)品構(gòu)思設(shè)計(jì)能力，分析問(wèn)題邏輯思路清晰，有條理; 　　4、掌握需求分析方法，熟練使用Axure、Visio等應(yīng)用軟件，具有較強(qiáng)的軟件需求文檔編寫(xiě)能力; 　　5、具有良好的個(gè)人素養(yǎng)和職業(yè)精神，具有良好的學(xué)習(xí)及溝通能力; 　　6、具有很好的自我驅(qū)動(dòng)力，對(duì)工作充滿激情，有強(qiáng)烈的責(zé)任感，做事認(rèn)真細(xì)心，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2025-07-28
吳吉良

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