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職位描述

崗位職責(zé)：
1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施；
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；
3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作；
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；
5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；
7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
任職資格：
1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；
4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；
5、年齡40歲以下。

公司簡(jiǎn)介

零售：藥品、食品、醫(yī)療器械等，化妝品、生活用品等

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可能感興趣的職位: 藥店店長(zhǎng)
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

老百姓健康藥房連鎖（廣西）有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé): 1、對(duì)所管門(mén)店員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)、訓(xùn)練; 2、組織員工進(jìn)行相關(guān)管理制度、專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)門(mén)店證照檢查,保證門(mén)店商品經(jīng)營(yíng)范圍符合標(biāo)準(zhǔn)，確保商品管理符合公司與GSP要求。 4、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)藥品質(zhì)量的法律法規(guī)和公司相關(guān)管理制度。 5、負(fù)責(zé)門(mén)店日常經(jīng)營(yíng)管理，配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人做好門(mén)店質(zhì)量管理工作。 6、負(fù)責(zé)門(mén)店要貨計(jì)劃的審核或督促指定人員按要求審核。 7、對(duì)商品布局、陳列、養(yǎng)護(hù)、衛(wèi)生、效期預(yù)警、銷(xiāo)售等情況進(jìn)行檢查及管理工作有效進(jìn)行。 8、負(fù)責(zé)對(duì)顧客的服務(wù)意見(jiàn)或投訴進(jìn)行處理。 9、完成企業(yè)負(fù)責(zé)人、門(mén)店管理部交辦的其他工作。任職資格: . 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件; 2、2年以上的藥店管理經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

22小時(shí)前

劉道鑫; 營(yíng)運(yùn)經(jīng)理（玉林）
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)

老百姓健康藥房連鎖（廣西）有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管區(qū)域營(yíng)運(yùn)工作的執(zhí)行及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成。 2、門(mén)店巡店督導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)管理的指導(dǎo)、日常經(jīng)營(yíng)操作的培訓(xùn)， 3、門(mén)店促銷(xiāo)活動(dòng)指導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)氛圍布置、重點(diǎn)單品營(yíng)銷(xiāo)。會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)管理、社區(qū)推廣指導(dǎo)； 4、新開(kāi)門(mén)店籌備工作、店籌備全程工作跟進(jìn)及各部門(mén)協(xié)調(diào)、開(kāi)業(yè)宣傳指導(dǎo)組織及落實(shí)。任職資格: 1、藥學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先 2、從事藥品零售行業(yè)5年以上，藥店店長(zhǎng)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉藥品經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，熟練掌握相關(guān)法規(guī)及GSP的要求。 3、具備良好部門(mén)內(nèi)和跨部門(mén)門(mén)的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。 4、能接受出差（公司報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)）福利：周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、生日福利、通訊補(bǔ)貼餐飲補(bǔ)貼、差旅費(fèi)補(bǔ)貼等等

22小時(shí)前

劉道鑫; 藥店店長(zhǎng)
4000-7000元

南寧

九州通醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司

制藥/生物工程

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)門(mén)店藥品的進(jìn)、銷(xiāo)、存管理。 2、負(fù)責(zé)對(duì)顧客的用藥指導(dǎo)。 3、按照《GSP》標(biāo)準(zhǔn)及制度要求對(duì)門(mén)店工作提供專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)。 4、對(duì)門(mén)店員工進(jìn)行藥品知識(shí)及藥事法規(guī)的培訓(xùn)。 5、及時(shí)掌握國(guó)家醫(yī)藥法規(guī)及政策動(dòng)態(tài)，并按要求及時(shí)調(diào)整。 6、將門(mén)店商品按國(guó)家分類(lèi)管理辦法，將商品按藥品與非藥品、外用與內(nèi)服、處方藥與非處方藥嚴(yán)格分開(kāi)存放，將商品按公司的分類(lèi)原則進(jìn)行分類(lèi)布局，將藥品按功能分類(lèi)陳列。任職要求： 1、性別不限，25-45歲，條件優(yōu)秀者可放寬要求。 2、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，藥學(xué)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 3、1年以上門(mén)店銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)。 4、執(zhí)業(yè)藥師職稱(chēng)證書(shū)。 5、必須是駐店工作。職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、定期體檢

22小時(shí)前

符女士; 藥店店長(zhǎng)（中海國(guó)際悅公館）
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西輝鴻醫(yī)藥有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位職責(zé)：領(lǐng)導(dǎo)和管理所屬分店經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，依據(jù)公司下達(dá)分店的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，制定團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與策略，并組織實(shí)施目標(biāo)計(jì)劃，以實(shí)現(xiàn)所屬分店的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。崗位要求： 1、醫(yī)/藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷；中藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或有執(zhí)業(yè)藥師證者優(yōu)先。 2、熟悉藥品、中藥飲片、醫(yī)療器械及醫(yī)保等專(zhuān)業(yè)知識(shí)及政策。 3、壹年以上零售藥店經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；有成功案例者優(yōu)先。 4、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)，善于營(yíng)造積極和諧的工作氛圍。上班時(shí)間：行政班8:00-12:00 14:30-18:00 早班：8:00-15:00 晚班15:00-22:30 排班輪休薪資詳情薪資范圍：6.8K+

22小時(shí)前

人力資源部　　陳; 連鎖藥店店長(zhǎng)
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西輝鴻醫(yī)藥有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

【崗位職責(zé)】領(lǐng)導(dǎo)和管理所屬分店經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，依據(jù)公司下達(dá)分店的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，制定團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與策略，并組織實(shí)施目標(biāo)計(jì)劃，以實(shí)現(xiàn)所屬分店的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。【任職要求】 1、醫(yī)/藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷；中藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或有執(zhí)業(yè)藥師證者優(yōu)先。 2、熟悉藥品、中藥飲片、醫(yī)療器械及醫(yī)保等專(zhuān)業(yè)知識(shí)及政策。 3、壹年以上零售藥店經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；有成功案例者優(yōu)先。 4、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)，善于營(yíng)造積極和諧的工作氛圍。【薪資待遇】 6.8K+

22小時(shí)前

人力資源部　　陳; 藥店儲(chǔ)備店長(zhǎng)（興寧區(qū)）
3000-8000元

南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng)

廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司

制藥/生物工程

工作內(nèi)容： 1、協(xié)助店長(zhǎng)做好銷(xiāo)售報(bào)表、考勤排班等基礎(chǔ)工作； 2、輔助店長(zhǎng)抓門(mén)店業(yè)績(jī)達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)； 3、輔助店長(zhǎng)做好賣(mài)場(chǎng)管理； 4、輔助店長(zhǎng)做好商品管理； 5、做好班組人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)； 6、店長(zhǎng)離崗（請(qǐng)假、會(huì)議等）期間代行其職；任職要求： 1、有強(qiáng)烈的上進(jìn)心； 2、愿意拼搏愿意付出； 3、醫(yī)藥或衛(wèi)生相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)（如果非專(zhuān)業(yè)有藥店工作經(jīng)驗(yàn)也可）。薪酬福利： 1、無(wú)責(zé)底薪7檔1400-3500（可逐步提升）+店型補(bǔ)貼+其他補(bǔ)貼（藥師證補(bǔ)、中藥組補(bǔ)、收銀兼崗補(bǔ)、質(zhì)管兼崗補(bǔ)、舍長(zhǎng)補(bǔ)、話費(fèi)補(bǔ)）+店總業(yè)績(jī)提成+個(gè)人銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì)+業(yè)績(jī)達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì)。 2、免費(fèi)提供住宿； 3、專(zhuān)項(xiàng)輔導(dǎo)全面幫助提升專(zhuān)業(yè)能力、經(jīng)營(yíng)能力，有機(jī)會(huì)外派深造學(xué)習(xí)； 4、晉升特權(quán)，完成既定學(xué)習(xí)培訓(xùn)可立即晉升店長(zhǎng)； 5、活動(dòng)特權(quán)，優(yōu)先報(bào)名參加公司各項(xiàng)福利活動(dòng)。

2025-07-14

譚小姐; 連鎖門(mén)店店長(zhǎng)
3000-8000元

南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng)

廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司

制藥/生物工程

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)門(mén)店銷(xiāo)售管理工作的開(kāi)展，完成公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo) 2、負(fù)責(zé)門(mén)店標(biāo)準(zhǔn)化管理的推行 3、負(fù)責(zé)管轄門(mén)店的團(tuán)隊(duì)建設(shè) 崗位要求： 1、醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先（非專(zhuān)業(yè)有2年以上藥店工作經(jīng)驗(yàn)也可酌情錄用）。 2、熟悉藥店管理工作。 3、擁有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 4、有藥店管理經(jīng)驗(yàn)有優(yōu)先安排到大店。 5、有藥師職稱(chēng)或豐富管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2025-07-14

譚小姐; 藥店儲(chǔ)備店長(zhǎng)（西鄉(xiāng)塘區(qū)）
3000-8000元

南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng)

廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司

制藥/生物工程

工作內(nèi)容： 1、協(xié)助店長(zhǎng)做好銷(xiāo)售報(bào)表、考勤排班等基礎(chǔ)工作； 2、輔助店長(zhǎng)抓門(mén)店業(yè)績(jī)達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)； 3、輔助店長(zhǎng)做好賣(mài)場(chǎng)管理； 4、輔助店長(zhǎng)做好商品管理； 5、做好班組人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)； 6、店長(zhǎng)離崗（請(qǐng)假、會(huì)議等）期間代行其職；任職要求： 1、有強(qiáng)烈的上進(jìn)心； 2、愿意拼搏愿意付出； 3、醫(yī)藥或衛(wèi)生相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)（如果非專(zhuān)業(yè)有藥店工作經(jīng)驗(yàn)也可）。薪酬福利： 1、無(wú)責(zé)底薪7檔1400-3500（可逐步提升）+店型補(bǔ)貼+其他補(bǔ)貼（藥師證補(bǔ)、中藥組補(bǔ)、收銀兼崗補(bǔ)、質(zhì)管兼崗補(bǔ)、舍長(zhǎng)補(bǔ)、話費(fèi)補(bǔ)）+店總業(yè)績(jī)提成+個(gè)人銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì)+業(yè)績(jī)達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì)。 2、免費(fèi)提供住宿； 3、專(zhuān)項(xiàng)輔導(dǎo)全面幫助提升專(zhuān)業(yè)能力、經(jīng)營(yíng)能力，有機(jī)會(huì)外派深造學(xué)習(xí)； 4、晉升特權(quán)，完成既定學(xué)習(xí)培訓(xùn)可立即晉升店長(zhǎng)； 5、活動(dòng)特權(quán)，優(yōu)先報(bào)名參加公司各項(xiàng)福利活動(dòng)。

2025-07-14

譚小姐; 藥店儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-8000元

南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng)

廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司

制藥/生物工程

工作內(nèi)容： 1、協(xié)助店長(zhǎng)做好銷(xiāo)售報(bào)表、考勤排班等基礎(chǔ)工作； 2、輔助店長(zhǎng)抓門(mén)店業(yè)績(jī)達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)； 3、輔助店長(zhǎng)做好賣(mài)場(chǎng)管理； 4、輔助店長(zhǎng)做好商品管理； 5、做好班組人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)； 6、店長(zhǎng)離崗（請(qǐng)假、會(huì)議等）期間代行其職；任職要求： 1、有強(qiáng)烈的上進(jìn)心； 2、愿意拼搏愿意付出； 3、醫(yī)藥或衛(wèi)生相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)（如果非專(zhuān)業(yè)有藥店工作經(jīng)驗(yàn)也可）。薪酬福利： 1、無(wú)責(zé)底薪7檔1400-3500（可逐步提升）+店型補(bǔ)貼+其他補(bǔ)貼（藥師證補(bǔ)、中藥組補(bǔ)、收銀兼崗補(bǔ)、質(zhì)管兼崗補(bǔ)、舍長(zhǎng)補(bǔ)、話費(fèi)補(bǔ)）+店總業(yè)績(jī)提成+個(gè)人銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì)+業(yè)績(jī)達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì)。 2、免費(fèi)提供住宿； 3、專(zhuān)項(xiàng)輔導(dǎo)全面幫助提升專(zhuān)業(yè)能力、經(jīng)營(yíng)能力，有機(jī)會(huì)外派深造學(xué)習(xí)； 4、晉升特權(quán)，完成既定學(xué)習(xí)培訓(xùn)可立即晉升店長(zhǎng)； 5、活動(dòng)特權(quán)，優(yōu)先報(bào)名參加公司各項(xiàng)福利活動(dòng)。

2025-07-14

譚小姐; 興寧區(qū)藥店店長(zhǎng)
4000-9000元

南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng)

廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司

制藥/生物工程

崗位職責(zé)： 1、藥店日常運(yùn)營(yíng)管理； 2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，員工帶教； 3、組織開(kāi)展專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)； 4、達(dá)成公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。任職要求： 1、在藥店工作8個(gè)月以上； 2、積極、上進(jìn)、敢于拼搏； 3、醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，非專(zhuān)業(yè)有藥店工作經(jīng)驗(yàn)也可。薪酬福利： 1、薪酬結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)底薪7檔（1700-4000）+店型補(bǔ)貼+崗位補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+全店總銷(xiāo)售提成+個(gè)人銷(xiāo)售提成+黃金單品加提+達(dá)成獎(jiǎng)+超產(chǎn)獎(jiǎng)，上不封頂，能力強(qiáng)者可提出額外加薪訴求。 2、有機(jī)會(huì)參與經(jīng)營(yíng)獎(jiǎng)勵(lì) 3、年度、月度評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì) 4、多元化崗位晉升空間 5、帶薪探親年假 6、完善的學(xué)習(xí)晉升培養(yǎng)系統(tǒng) 工作地點(diǎn)：興寧區(qū)長(zhǎng)堽路、南梧路、昆侖大道片區(qū)

2025-07-14

譚小姐