職位描述

B2駕駛執(zhí)照,有貨運(yùn)資格的貨車司機(jī),服從安排,九米六長(zhǎng)途物流運(yùn)輸駕齡經(jīng)驗(yàn)三年優(yōu)先。住安吉附近優(yōu)先 

公司簡(jiǎn)介

上班地點(diǎn)

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-南寧站
崗位職責(zé): 1、在公司車隊(duì)總監(jiān)的指導(dǎo)下,完成好本項(xiàng)目駕駛員及車輛的管理工作,同時(shí)協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成本部門的其它工作; 2、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目車隊(duì)日常管理工作; 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督本項(xiàng)目車隊(duì)出車、收車安全檢查,防止事故發(fā)生; 4、負(fù)責(zé)本公司所屬的車輛,按規(guī)定安排維修、維護(hù)、保養(yǎng)、違章處理、車輛技術(shù)狀況檢驗(yàn)以及年度檢審計(jì)劃和送檢工作,嚴(yán)格控制資金使用,節(jié)約開(kāi)支; 5、督促檢查考核全車隊(duì)員工執(zhí)行崗位責(zé)任制的落實(shí)情況; 6、負(fù)責(zé)提出和參與該項(xiàng)目的燃油、燃?xì)?、尿素等消耗品的制定措施及后期管控建議; 7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)新入駕駛員的上崗培訓(xùn)及技術(shù)、流程等指導(dǎo); 8、負(fù)責(zé)車隊(duì)內(nèi)所有車輛出車任務(wù)路線初步制定及該項(xiàng)目GPS日常維護(hù); 9、積極帶頭配合參與車隊(duì)內(nèi)各種安全學(xué)習(xí)、演練、檢查等各種安全活動(dòng); 10、完成項(xiàng)目負(fù)責(zé)人交代的其他安全任務(wù)。 崗位要求: 1、具有多年車隊(duì)綜合管理經(jīng)驗(yàn),能協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)進(jìn)行路線優(yōu)化及回貨資源尋找; 2、擅長(zhǎng)自營(yíng)車隊(duì)司機(jī)管理、成本優(yōu)化管控經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,保證各項(xiàng)生產(chǎn)秩序順利進(jìn)行; 4、了解當(dāng)前車隊(duì)運(yùn)營(yíng)情況,合理安排、拓展業(yè)務(wù),具備一定業(yè)務(wù)資源。
2025-08-13
黃亞峰
南寧-邕寧區(qū)
職責(zé)描述: 1、績(jī)效管理。負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì),制定有效的業(yè)務(wù)計(jì)劃,完成團(tuán)隊(duì)及個(gè)人業(yè)務(wù)指標(biāo),并通過(guò)督促與指導(dǎo),不斷提高團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)水平。 2、渠道開(kāi)發(fā)。帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展渠道,維護(hù)與合作渠道、戰(zhàn)略客戶的關(guān)系。 3、零售經(jīng)營(yíng)及消費(fèi)貸款業(yè)務(wù)初審。對(duì)需要個(gè)貸團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)審核的業(yè)務(wù),初步審核個(gè)貸經(jīng)理上報(bào)資料的完整性和真實(shí)性,提出初審意見(jiàn)。 4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理。尋求、吸引優(yōu)秀人才,組建個(gè)貸隊(duì)伍,并通過(guò)培訓(xùn)、目標(biāo)及活動(dòng)量管理等有效手段提升個(gè)貸經(jīng)理的產(chǎn)能和服務(wù)水平、保持團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展;個(gè)貸團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)要定期召開(kāi)早會(huì)(夕會(huì))、周例會(huì),檢查和輔導(dǎo)個(gè)貸經(jīng)理月度行事歷,工作日志等的使用; 5、合法合規(guī)。建立團(tuán)隊(duì)內(nèi)部有效執(zhí)行;防范個(gè)貸經(jīng)理道德風(fēng)險(xiǎn),杜絕弄虛作假行為出現(xiàn),提高個(gè)貸經(jīng)理的誠(chéng)信度; 6、完成上級(jí)交辦的其他工作 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力,較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和解決問(wèn)題能力; 4、從業(yè)歷史記錄佳,經(jīng)辦的貸款質(zhì)量良好; 5、有按揭樓盤、按揭業(yè)務(wù)等相關(guān)資源者優(yōu)先。
2025-08-08
南寧分行
南寧-良慶區(qū)
時(shí)間要求:五天八小時(shí)工作制; 工作設(shè)備:公司配筆記本電腦; 工作環(huán)境:辦公室工作為主,階段性外出檢查及道路風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估; 薪資:8000-14000,具體根據(jù)個(gè)人能力定,可現(xiàn)場(chǎng)溝通。 崗位職責(zé) 1、作為公司安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,履行法定職責(zé)。 2、依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范建立建全公司安全生產(chǎn)管理體系,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。 3、制定年度安全培訓(xùn)計(jì)劃,輸出安全培訓(xùn)教材,落實(shí)安全培訓(xùn)全員覆蓋。 4、制定并及時(shí)更新公司各類安全生產(chǎn)操作規(guī)程,負(fù)責(zé)安全操作規(guī)程宣貫及培訓(xùn)。 5、制定公司各崗位安全生產(chǎn)職責(zé),組織及落實(shí)安全隱患排查,實(shí)施安全考核。 6、建立安全生產(chǎn)管理構(gòu)架,培養(yǎng)安全管理梯隊(duì)人才。 7、制定、完善公司各類安全應(yīng)急預(yù)案,落實(shí)安全預(yù)案培訓(xùn),并主導(dǎo)、組織年度安全應(yīng)急演練。 8、建立并持續(xù)優(yōu)化公司安全管理文件體系、管理及歸案安全工作記錄,應(yīng)對(duì)各類安全審計(jì)。 9、其他安全管理相關(guān)工作。大專以上學(xué)歷,持有安全管理員證/注冊(cè)安全工程師證 能力素質(zhì):1.熟悉?;\(yùn)輸行業(yè)法律法規(guī)及主管部門日常監(jiān)管要求; 2.具體全面建設(shè)?;\(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系、獨(dú)立編寫安全生各這類管理制度及操作規(guī)程的能力。 3.能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成風(fēng)險(xiǎn)源辨識(shí)、安全隱患排查、道路風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估+高度的責(zé)任心及敏銳的洞察能力。 工作地點(diǎn)在廣西南寧江南區(qū)
2025-08-04
南寧-良慶區(qū)
直招?。?公司介紹:總公司在惠陽(yáng)2002年成立,廣西是全資子公司主要經(jīng)營(yíng)?;?普貨運(yùn)輸。 薪資:8000-12000+社保,該崗位具體薪酬,可根據(jù)個(gè)人能力定; 崗位:1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排物流運(yùn)輸車輛的調(diào)度與運(yùn)行,確保貨物準(zhǔn)時(shí)、安全送達(dá); 2. 監(jiān)督駕駛員日常操作規(guī)范,保障行車安全與服務(wù)質(zhì)量; 3.協(xié)調(diào)處理運(yùn)輸過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,優(yōu)化運(yùn)輸流程,提高效率; 4.定期檢查車輛狀況,確保車輛處于良好運(yùn)行狀態(tài); 任職要求:1、至少兩年以上?;奋囮?duì)獨(dú)立派車工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成20臺(tái)車以上的車輛工作。 2、3年以上危險(xiǎn)品運(yùn)輸車隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉常見(jiàn)危險(xiǎn)品(如易燃液體、壓縮氣體)的特性和應(yīng)急措施。 3、熟悉《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》《道路交通安全法》及地方性法規(guī)。。 4、核心能力 - 應(yīng)急處理:具備快速判斷和處置事故的能力(如泄漏隔離、人員疏散)。 - 技術(shù)工具:熟練使用車隊(duì)管理系統(tǒng)、GPS監(jiān)控及電子路單工具。 - 溝通協(xié)調(diào):能與客戶、監(jiān)管部門、應(yīng)急單位高效對(duì)接。 5、良好的職業(yè)操守,遵紀(jì)守法,在調(diào)派車工作中堅(jiān)持公司利益,拒絕司機(jī)利益輸送 硬性要求:A2駕駛證,當(dāng)過(guò)兵 辦公室工作地點(diǎn)在廣西南寧江南區(qū)研祥智谷,停車場(chǎng)也是在江南區(qū),具體位置現(xiàn)場(chǎng)聊。
2025-08-04
南寧-良慶區(qū)
公司介紹:總公司在惠陽(yáng)2002年成立,廣西是全資子公司主要經(jīng)營(yíng)?;?普貨運(yùn)輸。 薪資:8000-12000+社保,該崗位具體薪酬,可根據(jù)個(gè)人能力定; 崗位:1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排物流運(yùn)輸車輛的調(diào)度與運(yùn)行,確保貨物準(zhǔn)時(shí)、安全送達(dá); 2. 監(jiān)督駕駛員日常操作規(guī)范,保障行車安全與服務(wù)質(zhì)量; 3.協(xié)調(diào)處理運(yùn)輸過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,優(yōu)化運(yùn)輸流程,提高效率; 4.定期檢查車輛狀況,確保車輛處于良好運(yùn)行狀態(tài); 任職要求:1、至少兩年以上?;奋囮?duì)獨(dú)立派車工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成20臺(tái)車以上的車輛工作。 2、3年以上危險(xiǎn)品運(yùn)輸車隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉常見(jiàn)危險(xiǎn)品(如易燃液體、壓縮氣體)的特性和應(yīng)急措施。 3、熟悉《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》《道路交通安全法》及地方性法規(guī)。。 4、核心能力 - 應(yīng)急處理:具備快速判斷和處置事故的能力(如泄漏隔離、人員疏散)。 - 技術(shù)工具:熟練使用車隊(duì)管理系統(tǒng)、GPS監(jiān)控及電子路單工具。 - 溝通協(xié)調(diào):能與客戶、監(jiān)管部門、應(yīng)急單位高效對(duì)接。 5、良好的職業(yè)操守,遵紀(jì)守法,在調(diào)派車工作中堅(jiān)持公司利益,拒絕司機(jī)利益輸送 硬性要求:A2駕駛證,當(dāng)過(guò)兵 辦公室工作地點(diǎn)在廣西南寧江南區(qū)研祥智谷,停車場(chǎng)也是在江南區(qū),具體位置現(xiàn)場(chǎng)聊。
2025-08-04
南寧-良慶區(qū)
時(shí)間要求:五天八小時(shí)工作制; 工作設(shè)備:公司配筆記本電腦; 工作環(huán)境:辦公室工作為主,階段性外出檢查及道路風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估; 薪資:8000-14000,具體根據(jù)個(gè)人能力定,可現(xiàn)場(chǎng)溝通。 崗位職責(zé) 1、作為公司安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,履行法定職責(zé)。 2、依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范建立建全公司安全生產(chǎn)管理體系,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。 3、制定年度安全培訓(xùn)計(jì)劃,輸出安全培訓(xùn)教材,落實(shí)安全培訓(xùn)全員覆蓋。 4、制定并及時(shí)更新公司各類安全生產(chǎn)操作規(guī)程,負(fù)責(zé)安全操作規(guī)程宣貫及培訓(xùn)。 5、制定公司各崗位安全生產(chǎn)職責(zé),組織及落實(shí)安全隱患排查,實(shí)施安全考核。 6、建立安全生產(chǎn)管理構(gòu)架,培養(yǎng)安全管理梯隊(duì)人才。 7、制定、完善公司各類安全應(yīng)急預(yù)案,落實(shí)安全預(yù)案培訓(xùn),并主導(dǎo)、組織年度安全應(yīng)急演練。 8、建立并持續(xù)優(yōu)化公司安全管理文件體系、管理及歸案安全工作記錄,應(yīng)對(duì)各類安全審計(jì)。 9、其他安全管理相關(guān)工作。大專以上學(xué)歷,持有安全管理員證/注冊(cè)安全工程師證 能力素質(zhì):1.熟悉?;\(yùn)輸行業(yè)法律法規(guī)及主管部門日常監(jiān)管要求; 2.具體全面建設(shè)?;\(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系、獨(dú)立編寫安全生各這類管理制度及操作規(guī)程的能力。 3.能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成風(fēng)險(xiǎn)源辨識(shí)、安全隱患排查、道路風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估+高度的責(zé)任心及敏銳的洞察能力。 工作地點(diǎn)在廣西南寧江南區(qū)
2025-08-04
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-南寧站
公司目前50臺(tái)掛車在防城港,需要有大型車隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的司機(jī)隊(duì)伍整體管理和運(yùn)營(yíng)工作; 2. 負(fù)責(zé)車隊(duì)的日常數(shù)據(jù)報(bào)表情況,建檔和歸檔并及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題; 3. 負(fù)責(zé)車輛調(diào)度、油耗等日常工作要嚴(yán)格把關(guān),控制各種費(fèi)用、成本; 4. 保障車隊(duì)所有司機(jī)的服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化客戶的滿意度,投訴率,提高服務(wù)指標(biāo); 5. 定期對(duì)司機(jī)做安全教育,降低違章率及事故率; 6. 協(xié)助、引導(dǎo)、跟進(jìn)司機(jī)違章、事故處理、保險(xiǎn)理賠相關(guān)工作; 7. 建設(shè)穩(wěn)定、積極、正能量的團(tuán)隊(duì),給予團(tuán)隊(duì)關(guān)懷和激勵(lì)。 二、任職要求 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、5年以上工作經(jīng)歷,2年以上車隊(duì)/交通運(yùn)輸/行政/企業(yè)管理相關(guān)行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的溝通能力和責(zé)任感,熟練使用各類辦公軟件; 4、有較強(qiáng)的抗壓能力和管理能力。
2025-08-04
黃亞峰
廣西晨通汽車運(yùn)輸有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西晨通汽車運(yùn)輸有限公司
所在行業(yè) 汽車/運(yùn)輸
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