職位描述

薪酬:15000-20000+提成分紅
任職要求:有 5 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,需有 3 年以上智慧停車產(chǎn)業(yè)企業(yè)供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)驗;需要有相關(guān)政府項目經(jīng)驗,知識結(jié)構(gòu):智慧停車行業(yè)認知,熟悉行業(yè)類主要公司情況,有供應(yīng)鏈管理知識,對樓宇、巷道停車領(lǐng)域軟件平臺、硬件設(shè)備、路外停車場道閘、立體車庫等產(chǎn)品具備一定了解與專業(yè)沉淀、具備一定的技術(shù)方案撰寫能力者優(yōu)先。

公司簡介

壯都通信股份有限公司(以下稱“壯都通信”)成立于2009年,總部位于廣西南寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),一直在信息通信領(lǐng)域深耕細作,是一家提供信息通信技術(shù)服務(wù)和行業(yè)綜合解決方案的高新技術(shù)企業(yè)和軟件企業(yè),專注于以信息通信技術(shù)和新材料相結(jié)合的硬件智能產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、制造、銷售為一體的科技企業(yè)。長期致力于成為全球領(lǐng)先的物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)綜合解決方案提供商,用創(chuàng)新科技推動全球物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)技術(shù)應(yīng)用和社會發(fā)展。
壯都通信第一曲線專業(yè)從事3G/4G/5G通信工程建設(shè)施工維護等業(yè)務(wù),在信息通信技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗,是廣西高新技術(shù)企業(yè)、廣西民營企業(yè)文化建設(shè)示范企業(yè)、南寧市創(chuàng)業(yè)示范基地。在新時代背景下,公司依托西北工業(yè)大學(xué)等科研院校建立聯(lián)合體創(chuàng)新研發(fā)平臺,立足自主研發(fā)和產(chǎn)學(xué)研用結(jié)合,持續(xù)創(chuàng)新,進入第二增長曲線,為客戶提供信息通信技術(shù)、特種機器人、無人飛機等產(chǎn)品和空天地海潛數(shù)字平臺解決方案。
壯都通信以物聯(lián)網(wǎng)、增強現(xiàn)實(AR)、人工智能(AI)、云計算、大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)可視化等技術(shù)為支撐,以政府、企業(yè)和公眾為服務(wù)對象,在實踐中不斷探索和開發(fā)物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)應(yīng)用領(lǐng)域前沿技術(shù)。在國家重點領(lǐng)域與科研院校進行深度聯(lián)合,成立廣西國家重點領(lǐng)域科技創(chuàng)新中心,未來研發(fā)的專利產(chǎn)品或技術(shù)可廣泛應(yīng)用于數(shù)字海洋、數(shù)字邊海防、城市公共安全、智能交通、智慧城市、智慧社區(qū)、智慧消防、智能建筑、家庭安防及重點領(lǐng)域融合創(chuàng)新等多個行業(yè),為客戶提供一攬子的解決方案與服務(wù),將直接服務(wù)廣西、中國及全球的經(jīng)濟民生。
壯都通信在“正德?務(wù)實?專業(yè)?創(chuàng)新”的核心價值觀指導(dǎo)下,始終堅持以市場為需求,客戶為導(dǎo)向,秉持忠厚待人,信義做事的經(jīng)營宗旨和“以品質(zhì)為中心、以技術(shù)為后盾、以服務(wù)求發(fā)展、以研發(fā)促創(chuàng)新”的經(jīng)營理念,將壯都通信打造成為一個追求卓越,不斷進取的商業(yè)品牌,一個價值觀驅(qū)動、強文化的品牌企業(yè)。

上班地點

工作地址: 廣西南寧市科園大道68號東盟慧谷13號樓13層 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)項目的運營及開發(fā)工作,貨物應(yīng)收應(yīng)付款項的計劃制定、跟進溝通及落實。 2.負責(zé)貨物的全過程監(jiān)控與跟進。 3.負責(zé)應(yīng)收款項管理催收工作 4.負責(zé)客戶日常維護,保證客戶的長期合作,關(guān)注客戶經(jīng)營情況,發(fā)現(xiàn)影響客戶經(jīng)營的重大風(fēng)險信號,完成公司規(guī)定的重大事項報告。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,工商管理學(xué)、金融學(xué)、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、物流管理等管理類專業(yè)。 2.1年及以上相關(guān)市場開發(fā)工作經(jīng)驗,有客戶資源或特別優(yōu)秀者可放寬。 3.1年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,有客戶資源或特別優(yōu)秀者可放寬。 4.有從事供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)、貿(mào)易、金融、物流等相關(guān)工作經(jīng)驗,有相關(guān)業(yè)務(wù)和客戶資源,具備業(yè)務(wù)實操經(jīng)驗,了解業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、政策以及知識等。 5.熟悉辦公軟件,寫作能力強。
17小時前
邱女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)醫(yī)院中醫(yī)康復(fù)的經(jīng)營管理工作,根據(jù)科室發(fā)展階段制定業(yè)務(wù)運營方案,并主導(dǎo)實施,制定科室的經(jīng)營策略和計劃,確保科室能夠?qū)崿F(xiàn)長期穩(wěn)定的發(fā)展和盈利。 2、配合康復(fù)醫(yī)師、治療師,根據(jù)臨床需求調(diào)整設(shè)備配置。組織醫(yī)護人員及患者進行設(shè)備操作培訓(xùn)與安全指導(dǎo),以提高醫(yī)院整體運營效率和服務(wù)質(zhì)量; 3、協(xié)調(diào)設(shè)備使用預(yù)約,優(yōu)化資源配置,提高設(shè)備利用率。處理突發(fā)設(shè)備故障,聯(lián)系供應(yīng)商或技術(shù)人員及時修復(fù),保障臨床治療需求; 4、對科室的營業(yè)額負責(zé),推動科室執(zhí)行,定期參與經(jīng)營會議,進行經(jīng)營狀況和投訴等現(xiàn)狀分析,推動營業(yè)收入達成; 5、配合市場運營部的線上和線下推廣,積極做好宣傳工作,擴大科室影響力,有效提高患者滿意度及市場份額; 6、協(xié)調(diào)醫(yī)療團隊和管理團隊的工作,對科室日常運營進行指導(dǎo)、檢查、上傳下達,能獨立解決科室在運營中出現(xiàn)的日常問題及妥善處理醫(yī)療糾紛; 7、收集、整理和分析市場數(shù)據(jù)及診療科室數(shù)據(jù),為市場策略和制定及調(diào)整提供依據(jù),運用數(shù)據(jù)分析工具評估市場推廣活動的效果,并運用數(shù)據(jù)分析診療科室與市場的結(jié)合效果。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,康復(fù)治療技術(shù)專業(yè),有康復(fù)師/士職稱證。生物醫(yī)學(xué)工程、醫(yī)療器械、康復(fù)治療學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、2年以上醫(yī)療設(shè)備管理或康復(fù)科相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉康復(fù)類設(shè)備,具備基礎(chǔ)設(shè)備維護能力,能處理簡單故障(如線路檢查、參數(shù)調(diào)試)。
17小時前
蘇女士
南寧-江南區(qū)
廣西壹品慧電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位核心職責(zé) 1、人網(wǎng)建設(shè): 統(tǒng)籌管理省區(qū)內(nèi)的私域運營板塊,提升省區(qū)用戶運營效率,為零售轉(zhuǎn)型升級提供 強有力保障: 1)統(tǒng)籌管理下屬各分子公司企微運營工作,完成企微用戶數(shù)、任務(wù)數(shù)、曝光量、 成交額等指標(biāo); 2)推動各分子公司樓宇字典及客資系統(tǒng)建設(shè),通過營銷系統(tǒng),提升銷售效率, 完成集團下發(fā)的客資跟進、追蹤最終銷售轉(zhuǎn)化; 3)推動集團搭建的會員體系落地,完成積分兌換工作,促進產(chǎn)品銷售; 4)推動集團布置的私域通道建設(shè),打通公眾號、短信、外呼等用戶觸達方式, 完成私域直播目標(biāo)。 2、天網(wǎng)建設(shè) 統(tǒng)籌管理省區(qū)內(nèi)的公域渠道建設(shè),幫助分子公司搭建公域體系,實現(xiàn)品牌曝光、 公域獲客: 1)統(tǒng)籌管理各分子公司賬號的運營,完成直播間搭建、團隊招募,實現(xiàn)直播業(yè) 績指標(biāo); 2)統(tǒng)籌管理各分子公司的門店賬號(城市大店/家庭幫/營業(yè)廳),為門店增加到 店客流,追蹤線上流量到店成交轉(zhuǎn)化; 3)推動省區(qū)員工達人賬號建設(shè),制定有效激勵措施,推動員工達人帶貨,完成 帶貨指標(biāo)。 3、地網(wǎng)建設(shè) 1) 統(tǒng)籌管理各分子公司城市大店、營業(yè)廳、家庭幫門店的數(shù)字化經(jīng)營: 2) 通過推廣培訓(xùn)“慧幫手”,管理門店銷售 3) 通過推廣培訓(xùn)“客資系統(tǒng)”,提升客資轉(zhuǎn)化 4) 通過推廣培訓(xùn)“素材中心”,提升線上轉(zhuǎn)化 5) 通過推廣培訓(xùn)“會員積分”,提升會員消費頻次 崗位要求 1. 5 年以上直播電商/互聯(lián)網(wǎng)/新零售運營經(jīng)驗,3 年以上團隊管理經(jīng)驗,有流 量運營思維,直播電商/新零售/本地生活行業(yè)背景優(yōu)先。 2. 強數(shù)據(jù)敏感度、跨部門協(xié)作能力、資源整合與執(zhí)行力。 3. 熟悉抖音、視頻號、小紅書等平臺運營規(guī)則,具備賬號矩陣搭建、直播帶貨、 私域流量運營成功經(jīng)驗優(yōu)先。 4. 有較強的營銷方案策劃能力,能夠獨立制定省區(qū)三網(wǎng)建設(shè)營銷方案,并推進 實施。
17小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責(zé): 1、負責(zé)線上平臺推廣、活動宣傳,流量運營管理工作(提高店鋪點擊率及瀏覽量,以及后臺程序流量運維工作); 2、負責(zé)品牌對接,跟進合作洽談及線上商城商品的運營管理工作; 3、負責(zé)線上的產(chǎn)品分析(確定主推商品、分析銷售情況)、產(chǎn)品促銷(策劃活動方案、執(zhí)行促銷活動、協(xié)助促銷宣傳); 4、根據(jù)公司新零售總體目標(biāo),制定年度線上營銷計劃;負責(zé)新零售年度、季度、月度指標(biāo)分解; 5、負責(zé)部門員工的日常工作的督導(dǎo)及檢查,傳達指導(dǎo)公司的各項規(guī)定,并監(jiān)督指導(dǎo)部門員工落實。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,5年以上線上/線下零售運營經(jīng)驗; 2、有以下平臺策劃與運營經(jīng)驗優(yōu)先,品牌小程序商城(如驛氪、有贊、微盟小程序等)、消費品行業(yè)品牌方小程序商城、即時達零售平臺(如京東到家、美團、抖音小時達); 3、有新零售運營策劃工作經(jīng)驗,熟悉線上線下營銷玩法,關(guān)注行業(yè)銷售玩法趨勢; 4、具備良好的團隊管理能力、統(tǒng)籌組織能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力; 5、可接受異地調(diào)派優(yōu)先。 (本崗位為長期儲備崗,有意向者可投遞簡歷,公司會根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試)
17小時前
南寧-青秀區(qū)
崗位職業(yè)∶ 1. 搭建并運營公司私域體系(企微社群+會員系統(tǒng)),制定月度會員增長、留存及轉(zhuǎn)化策略; 2. 主導(dǎo)微盟系統(tǒng)運營:設(shè)計會員權(quán)益包(如停車券、餐飲券、洗車券等)、策劃線上活動、優(yōu)化用戶體驗路徑; 3. 管理企微客戶資產(chǎn),通過SCRM工具實現(xiàn)精準(zhǔn)觸達與復(fù)購提升; 4. 聯(lián)動線下服務(wù)站場景(充電樁/休息區(qū)/便利店等)設(shè)計引流鉤子,推動線下流量線上化; 5. 監(jiān)控私域數(shù)據(jù)(拉新率/轉(zhuǎn)化率/復(fù)購率),迭代運營模型,提升平臺GMV。 職位要求: 1. 2年以上私域運營經(jīng)驗,有微盟/有贊系統(tǒng)實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2. 成功操盤過 “付費會員體系”或 “服務(wù)類產(chǎn)品私域轉(zhuǎn)化” 案例,具備從0-1搭建能力; 3. 精通企微社群運營SOP、用戶分層管理、活動策劃與數(shù)據(jù)分析; 4. 熟練使用基礎(chǔ)設(shè)計工具(如PS/創(chuàng)客貼)制作營銷素材; 5. 結(jié)果導(dǎo)向,具備網(wǎng)約車/本地生活/零售行業(yè)經(jīng)驗者加分!
17小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責(zé): 1、會員項目系統(tǒng)優(yōu)化和系統(tǒng)日常運維管理:負責(zé)會員版塊的功能優(yōu)化需求提出、功能測試、日常會員活動上線、會員后臺運維的執(zhí)行工作,確保系統(tǒng)運行順暢,并高效解決門店端執(zhí)行疑問和訴求 2、會員運營:優(yōu)化會員體系,制定、落實會員招募、轉(zhuǎn)化、激活、復(fù)購的策略及規(guī)劃,提高會員活躍度、復(fù)購率及忠誠度 3、會員營銷活動:負責(zé)用戶需求調(diào)研、信息收集及分析,搭建用戶數(shù)據(jù)模型,將用戶行為和偏好等數(shù)據(jù)標(biāo)簽化管理,并制定會員精準(zhǔn)營銷策略,不斷改進用戶體驗,擴大品牌影響力,提升活動投入產(chǎn)出比;負責(zé)年度、月度、節(jié)日、新店、弱勢店會員營銷活動規(guī)劃,并建立會員營銷活動標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范 4、會員運營效果數(shù)據(jù)追蹤及復(fù)盤:建立及輸出會員系統(tǒng)分析報表,通過周和月分析用戶行為數(shù)據(jù)和復(fù)盤,深入挖掘用戶需求、行為及屬性,制定相應(yīng)的運營策略,引導(dǎo)用戶行為,提升用戶體驗,帶動門店業(yè)務(wù)增長 5、私域營銷:建立完善的社群運營體系及流程規(guī)范,制定月度規(guī)劃、梳理社群運營sop等機制,帶動單店業(yè)務(wù)增長 6、外域合作:負責(zé)管理與對接各渠道的政策規(guī)則與運營策略,包括但不限于會員體系打通,積分打通 7、建立區(qū)域品牌營銷管理工具:依據(jù)職能和目標(biāo),借助會員系統(tǒng)和BI系統(tǒng),建立區(qū)域品牌營銷經(jīng)理管理的工具,便于指導(dǎo)營銷經(jīng)理進行會員管理工作 8、建立會員運營管理的培訓(xùn)體系:制定并完善會員系統(tǒng)相關(guān)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、流程,并開展培訓(xùn),使門店執(zhí)行統(tǒng)一化,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、日常管理數(shù)據(jù)化 任職要求: 1、3年以上會員管理、社群與用戶運營等工作經(jīng)驗,有百萬級會員操盤經(jīng)驗 2、可以獨立完成會員體系建設(shè)工作,跟進全項目流程 3、具有一定的用戶思維,對用戶的需求心理以及增長策略模型有一定認識 4、有較強的數(shù)據(jù)敏銳度,能夠利用數(shù)據(jù)形成洞察和分析,提煉出針對性的策略支持 5、有新消費社群、茶飲/餐飲行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 6、擁有0-1會員體系搭建經(jīng)驗優(yōu)先 7、背景出自會員體系較為系統(tǒng)的成熟品牌優(yōu)先 8、極強的工作執(zhí)行力和計劃性,具備良好的溝通表達能力,具有創(chuàng)新意識和解決問題的能力; 9、具備一定文案功底,熟練使用相關(guān)辦公軟件、重點是PPT、EXCEL等; 10、本科及以上學(xué)歷
17小時前
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)
職位描述 崗位職責(zé): 1、負責(zé)市場推廣活動 3、有收益管理、成本管控意識 4、能完成制定、完善各崗位管理制度、人員編制、服務(wù)方案 5、能開發(fā)崗位課程、制作課件及良好的培訓(xùn)能力 6、負責(zé)展廳的標(biāo)準(zhǔn)體系的建設(shè),制定標(biāo)準(zhǔn)化流程、管理規(guī)范和SOP文檔 7、對展廳營業(yè)績負責(zé),完成年度業(yè)績目標(biāo)。 任職資格: 1、三年以上管理經(jīng)驗,大專及以上學(xué)歷; 2、熟悉運營管理,熟知日常運營標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范,參與過門店籌建者優(yōu)先考慮; 3、知識面廣,具有敏銳的市場洞察力,極強的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 4、思維邏輯清晰,具備極強的團隊協(xié)作意識,責(zé)任心強; 5、熟練使用office軟件,有良好的語言表達能力,具備強大的歸納整合梳理的文字能力。
17小時前
韋偉
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)國際名品招商、運營管理工作,協(xié)助負責(zé)人完成經(jīng)營指標(biāo); 2、關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手的發(fā)展及變化,負責(zé)制定市場調(diào)研計劃并實施,完善應(yīng)對策略,提高競爭力; 3、負責(zé)做好品牌組合分析、經(jīng)營分析工作;積累品牌客戶資源,實時完善更新品牌資源庫信息臺賬。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,3年以上國際一線品牌運營工作經(jīng)驗; 2、強運營,精通人、貨、場,強目標(biāo),助力業(yè)績提升; 3、熟悉國內(nèi)名品經(jīng)營市場行情,有相關(guān)資源更佳; 4、形象良好,談吐得體,職業(yè)素養(yǎng)佳。 (本崗位為長期儲備崗,有意向者可投遞簡歷,公司會根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試)
17小時前
南寧-江南區(qū)
1、商業(yè)項目同等崗位5年以上工作經(jīng)驗; 2、熟悉商業(yè)項目運作特點,熟悉現(xiàn)代商業(yè)經(jīng)營管理業(yè)務(wù)及流程,在商業(yè)項目投資分析、價值評估、市場與產(chǎn)品定位、招商、經(jīng)營管理等方面有較高的專業(yè)水平,有成功商業(yè)項目運營從業(yè)背景和成功案例者優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,研究分析能力,具備系統(tǒng)的工作方法; 4、有良好的職業(yè)素養(yǎng),優(yōu)秀的團隊管理、組織協(xié)調(diào)能力和較強的學(xué)習(xí)能力。
17小時前
2855************
南寧-青秀區(qū)-金湖帝景
工作內(nèi)容: 1.負責(zé)柳州教育項目的實施管理工作 2.配合人工智能教育項目策劃,推動和確保柳州項目人工智能教育項目各類活動的順利完成,產(chǎn)生項目成果,項目產(chǎn)出 3.能獨立進行項目執(zhí)行,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,解決項目管理中的問題 4.引導(dǎo),發(fā)現(xiàn),滿足項目區(qū)域及學(xué)校師生的需求 5.負責(zé)結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢并建立公司方案資源庫,對方案內(nèi)容進行模塊化標(biāo)準(zhǔn)化改造 6.進行人工智能相關(guān)的業(yè)務(wù)拓展 7.上級安排的其他工作 任職要求: 1.本科及以上 2.熟悉教育行業(yè),K12教育,steam教育,人工智能教育行業(yè)情況 3.五年以上從業(yè)經(jīng)歷,三年以上教育相關(guān)項目管理經(jīng)驗 4.有較強的溝通,組織,協(xié)調(diào)能力 5.有良好的語言及書面表達能力 6.工作條理性強,項目文檔能力強,具備很強的責(zé)任心和團隊合作精神 7.有柳州教育系統(tǒng)相關(guān)資源優(yōu)先,從事教育信息化項目者優(yōu)先,有銷售經(jīng)驗優(yōu)先 8.有豐富的區(qū)域性集群性項目交付經(jīng)驗優(yōu)先 福利待遇及休息: 1、福利:五險一金、節(jié)日禮品、團建、每年體檢 2、周末雙休、法定節(jié)假日正常休
2025-07-29
吳女士
壯都通信股份有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
壯都通信股份有限公司
所在行業(yè) 安防/電子/通信
成立時間 16年(2009年3月3日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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