職位描述
我公司投資參股凌云壯志實(shí)業(yè)發(fā)展股份有限公司(簡稱:實(shí)業(yè)公司),現(xiàn)招聘副總經(jīng)理(實(shí)業(yè)公司旅游產(chǎn)業(yè)管理中心)1名
崗位職責(zé):
1.在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定本公司各個項(xiàng)目的工程開發(fā)計(jì)劃及年度發(fā)展計(jì)劃,以書面形式向總經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào),并認(rèn)真貫徹執(zhí)行;
2.全面負(fù)責(zé)所開發(fā)項(xiàng)目以及擬開發(fā)項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)、招標(biāo)采購、工程施工等管理工作,制定項(xiàng)目的招標(biāo)采購計(jì)劃、施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、資金使用計(jì)劃等,并按月度、季度、年度進(jìn)行考核;
3.負(fù)責(zé)簽審年度資金使用計(jì)劃、工程款撥付意見;
4.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目工程、材料、設(shè)備的招標(biāo)方案,組織對項(xiàng)目投標(biāo)單位的考察、資格預(yù)審、編制和審查招標(biāo)文件,參加項(xiàng)目的評標(biāo)、定標(biāo)、合同擬訂、洽談等工作,對合同的執(zhí)行情況全面負(fù)責(zé);
5.負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)和重要部位的施工方案,主持召開重要結(jié)構(gòu)、重要部位的施工方案論證會,處理一切質(zhì)量、安全事故;
6.對工程、材料、設(shè)備的合同進(jìn)行審核,并簽署意見報(bào)總經(jīng)理批閱;
7.負(fù)責(zé)對分管部門或工作的涉外部門進(jìn)行溝通和聯(lián)系,并處理一切事務(wù);
8.完成總經(jīng)理交辦的任務(wù)。
應(yīng)聘要求:
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡不超過45歲,建筑工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具有8年以上房地產(chǎn)工程開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上房地產(chǎn)公司工程副總經(jīng)理職位工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備良好的經(jīng)營意識和管理能力,具有出色的溝通能力和突出的領(lǐng)導(dǎo)能力,社會交際,政府公關(guān)能力;
4.有大型公司的工程從業(yè)經(jīng)驗(yàn),需擁有中級職稱證,熟悉建筑施工、安裝工程流程,關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn);熟悉房地產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī);
5.有較強(qiáng)判斷、分析和解決問題的能力以及管理、協(xié)調(diào)、組織、領(lǐng)導(dǎo)能力;
6.勞動關(guān)系隸屬于凌云壯志實(shí)業(yè)發(fā)展股份有限公司。
公司簡介
???廣西北部灣邊?;鸸芾碛邢薰臼怯煞莱歉凼懈酃せA(chǔ)設(shè)施建設(shè)開發(fā)投資有限責(zé)任公司.廣西新思考資產(chǎn)管理有限公司和防城港華達(dá)實(shí)業(yè)有限公司共同發(fā)起設(shè)立.專業(yè)從事產(chǎn)業(yè)(股權(quán))投資基金管理.受托資產(chǎn)管理的資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu).于2017年8月在廣西防城港市成立.公司注冊資本金3000萬元.公司立足廣西.面向全國.致力打造成為泛北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi)一流的專業(yè)資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu).已獲中國基金業(yè)協(xié)會登記(登記編號:P10***94).具備了開展私募基金業(yè)務(wù)的合法資格.
??????公司核心團(tuán)隊(duì)曾參與北部灣產(chǎn)業(yè)投資基金創(chuàng)業(yè).并擁有工商銀行.復(fù)星集團(tuán).正大集團(tuán).平安集團(tuán).銀河證券等著名企業(yè)工作經(jīng)歷.在基金募集.投資管理.風(fēng)險(xiǎn)控制等方面專業(yè)能力突出.擁有基金規(guī)模超百億元管理經(jīng)驗(yàn).曾發(fā)起設(shè)立了廣西第一只地市級產(chǎn)業(yè)投資基金--廣西北部灣(防城港)產(chǎn)業(yè)投資基金.公司核心團(tuán)隊(duì)在廣西及國內(nèi)外有多個項(xiàng)目投資成功案例.成功投資案例有中廣核電力香港IPO.越洋科技登陸新三板.潤建通信主板IPO(待審).防城港口岸聯(lián)檢大樓等.
???????目前公司正在發(fā)起設(shè)立多只基金.總規(guī)模超過20億元.
上班地點(diǎn)

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事業(yè)群總經(jīng)理15000-20000元南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場職位要求:(負(fù)責(zé)廣西區(qū)域) 1、全面統(tǒng)籌事業(yè)群的戰(zhàn)略規(guī)劃與日常運(yùn)營管理工作,根據(jù)市場動態(tài)和公司資源,制定切實(shí)可行的長期發(fā)展戰(zhàn)略和短期經(jīng)營計(jì)劃,確保事業(yè)群目標(biāo)的達(dá)成。? 2、深入洞察醫(yī)療軟件市場趨勢,精準(zhǔn)把握客戶需求,引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新與優(yōu)化,確保公司產(chǎn)品在功能、性能和用戶體驗(yàn)等方面始終保持行業(yè)領(lǐng)先地位。? 3、高效管理和領(lǐng)導(dǎo)跨部門團(tuán)隊(duì),包括銷售、工程、售后等,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)間的協(xié)作與溝通,提升團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力和工作效率,打造一支高績效的醫(yī)療軟件專業(yè)團(tuán)隊(duì)。? 4、負(fù)責(zé)開拓與維護(hù)醫(yī)療行業(yè)客戶關(guān)系,與各大醫(yī)療機(jī)構(gòu)、行業(yè)合作伙伴建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系,提升公司品牌知名度和市場占有率,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的持續(xù)增長。? 5、密切關(guān)注行業(yè)政策法規(guī)變化,及時(shí)調(diào)整公司業(yè)務(wù)策略,確保公司運(yùn)營符合相關(guān)政策要求,有效防范政策風(fēng)險(xiǎn)。? 6、主導(dǎo)重大項(xiàng)目的商務(wù)談判、合同簽訂與項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)督,保障項(xiàng)目順利推進(jìn),實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)效益最大化。 任職要求?: 1、本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、醫(yī)學(xué)信息學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、充滿活力與創(chuàng)新精神,具備敏銳的市場洞察力和快速的應(yīng)變能力。? 3、擁有 8 年以上醫(yī)療軟件行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),深入了解醫(yī)療軟件行業(yè)的發(fā)展歷程、現(xiàn)狀及未來趨勢,對行業(yè)痛點(diǎn)和需求有深刻的認(rèn)知。? 4、熟悉 HIS(醫(yī)院信息系統(tǒng)),對其架構(gòu)、功能模塊、業(yè)務(wù)流程有全面深入的理解,能夠基于 HIS 系統(tǒng)進(jìn)行產(chǎn)品拓展和優(yōu)化。? 5、團(tuán)隊(duì)管理能力:具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效激勵、培養(yǎng)和發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成既定目標(biāo),具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和沖突解決能力。? 6、市場洞察力:具備靈敏的市場嗅覺,能夠準(zhǔn)確捕捉市場機(jī)會,及時(shí)調(diào)整業(yè)務(wù)策略,推動公司產(chǎn)品和服務(wù)在市場中脫穎而出。?14小時(shí)前梅國贈
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酒店總經(jīng)理(廣西、云南、貴州)18000-35000元南寧-青秀區(qū)廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司酒店/旅游負(fù)責(zé)怡程中高檔品牌酒店管理工作 1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,領(lǐng)導(dǎo)員工完成各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo); 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場營銷策略并組織實(shí)施; 3、全面負(fù)責(zé)酒店運(yùn)營品質(zhì)管理,保障酒店始終維持高品質(zhì)口碑。 4、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提供服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 4、可接受全國范圍派駐工作者優(yōu)先。 任職要求 具備中高端酒店管理經(jīng)驗(yàn);具備經(jīng)營思維,善于提供品質(zhì)服務(wù);超強(qiáng)執(zhí)行力。 薪資待遇 基本工資+月度績效獎+排名激勵+五險(xiǎn)一金+補(bǔ)充商保+體檢及生日福利+節(jié)假日福利…(14小時(shí)前gxzqrz@dossen.com
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漁業(yè)養(yǎng)殖公司總經(jīng)理8000-12000元南寧-良慶區(qū)廣西鑫堅(jiān)投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券工作職責(zé): 1.根據(jù)集團(tuán)要求,制定子公司年度生產(chǎn)計(jì)劃,并帶領(lǐng)子公司團(tuán)隊(duì)完成各指標(biāo); 2.及時(shí)掌握和分析當(dāng)?shù)匦袠I(yè)的現(xiàn)狀及發(fā)展動向,并實(shí)時(shí)與上級保持溝通; 3.負(fù)責(zé)子公司的日常運(yùn)營管理、負(fù)責(zé)各項(xiàng)制度指標(biāo)的落地執(zhí)行; 4.完善子公司內(nèi)部組織架構(gòu),制定各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn),明確其職責(zé)權(quán)限; 5.負(fù)責(zé)子公司人員管理、考勤管理、常務(wù)管理、行政人事管理,并及時(shí)與總部對接; 6.根據(jù)基地實(shí)際情況、銷售市場反饋情況制定生產(chǎn)的品種、數(shù)量、投資金額預(yù)算(包括月度資金計(jì)劃)、人員配備、設(shè)備配備、出魚計(jì)劃、飼料采購計(jì)劃、生產(chǎn)成本及預(yù)算; 7.月底前盤點(diǎn)月度計(jì)劃完成情況,未完成的需要總結(jié)未完成的原因及補(bǔ)救措施及其期限并計(jì)劃下月工作; 8.負(fù)責(zé)組織子公司安全生產(chǎn)教育工作,定期對員工進(jìn)行生產(chǎn)安全培訓(xùn); 9.負(fù)責(zé)安排基地的巡查工作,每天對魚的健康情況進(jìn)行監(jiān)督; 10.集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。 任職要求: 1.1.年齡:25-50歲; 2.學(xué)歷:水產(chǎn)‘農(nóng)學(xué)技術(shù)專業(yè)或企業(yè)管理相關(guān)專業(yè),專科至本科畢業(yè); 3.經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上水產(chǎn)魚養(yǎng)殖經(jīng)驗(yàn); 4.知識要求:精通養(yǎng)殖過程中的各項(xiàng)操作; 5.能力要求:應(yīng)急事件處理能力、發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的能力; 6.其它要求:組織協(xié)調(diào)力、團(tuán)隊(duì)凝聚力、領(lǐng)導(dǎo)力、服從管理。 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)(根據(jù)公司發(fā)展需要所分配至相應(yīng)的子公司)14小時(shí)前譚女士
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黃酒總經(jīng)理12000-20000元南寧-良慶區(qū)(一)崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(黃酒)經(jīng)營管理工作,制定發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃及量化經(jīng)營管理目標(biāo)、預(yù)算方案。 2、深入了解廣西乃至全國的(黃酒)市場,建立完善符合產(chǎn)品發(fā)展的市場運(yùn)營模式。根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費(fèi)者需求,了解競品信息,把握產(chǎn)品的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經(jīng)營戰(zhàn)略。 3、統(tǒng)籌公司產(chǎn)品(黃酒)的運(yùn)營、營銷、產(chǎn)品體系、價(jià)格體系,月度運(yùn)營業(yè)績目標(biāo)的制定、落實(shí)。 4、負(fù)責(zé)客戶拓展、合伙人營銷體系建設(shè),洽談并制定合作策劃方案。 5、根據(jù)市場信息針對渠道客戶進(jìn)行跟蹤、評估、優(yōu)化、調(diào)整、升級,以適應(yīng)市場發(fā)展。 6、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護(hù)好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實(shí)力和市場競爭力。 7、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(黃酒)的流程管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等。 (二)任職要求: 1、有良好的職業(yè)操守、品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高。 2、具有豐富的市場營銷管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具有較強(qiáng)的市場開拓與銷售技能。 4、具備優(yōu)秀的溝通能力團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷售業(yè)績良好。 5、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理和工作管理能力,有良好的產(chǎn)品人力資源。 6、薪酬待遇:該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。2025-09-09
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副總經(jīng)理10000-12000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西琪華建設(shè)工程有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé):1、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略,監(jiān)督制定各項(xiàng)目的工程實(shí)施計(jì)劃; 2、全面負(fù)責(zé)公司的項(xiàng)目工程施工管理及監(jiān)督工作。管理及監(jiān)督項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、工程回款計(jì)劃,根據(jù)項(xiàng)目部管理大數(shù)據(jù)編制臺賬,按月度、年度進(jìn)行考核; 3、負(fù)責(zé)管理公司“成本控制部”、“安全生產(chǎn)部”、“物資倉儲部”的日常工作,制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃,對所帶團(tuán)隊(duì)進(jìn)行企業(yè)文化、安全文明施工等方面的教育和宣傳,貫徹公司企業(yè)精神,負(fù)責(zé)對工程技術(shù)骨干的培訓(xùn)和培養(yǎng),執(zhí)行公司人才發(fā)展和培養(yǎng)計(jì)劃; 4、參加圖紙會審、工程施工組織設(shè)計(jì)及大施工方案的討論和審定,審定設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙和設(shè)計(jì)文件,主持技術(shù)會議,參與和審定主要材料及設(shè)備的選型,審核重大設(shè)計(jì)和工程施工合同,對項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問題進(jìn)行審核把關(guān),并提出合理的建議; 5、做好工程板塊對外的聯(lián)絡(luò)、交往,化解矛盾,平衡關(guān)系,維護(hù)良好的建設(shè)環(huán)境,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系,以及和公司其他部門間的協(xié)調(diào)與配合工作,負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場突發(fā)的有關(guān)重大問題。 任職需求: 1、工程類專業(yè),本科及以上學(xué)歷,管理類、工民建等相關(guān)專業(yè); 2、10年以上建筑業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),10年以上施工項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),5年以上企業(yè)高層經(jīng)驗(yàn); 3、精通工程建設(shè)項(xiàng)目管理,精通項(xiàng)目質(zhì)量安全生產(chǎn)管理; 4、需有同時(shí)監(jiān)管多個項(xiàng)目的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉多項(xiàng)目大數(shù)據(jù)的建立與分析。 5、年齡50歲以下,有央企國企背景。2025-09-08
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酒店總經(jīng)理(廣西區(qū)域)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)(服從區(qū)域調(diào)配) 工作內(nèi)容: 連鎖酒店店長負(fù)責(zé)管理和領(lǐng)導(dǎo)一家連鎖酒店的業(yè)務(wù)。主要職責(zé)包括: - 管理和維護(hù)酒店的運(yùn)營和財(cái)務(wù)狀況,確保酒店的正常運(yùn)營; - 招募和管理酒店的員工,確保酒店運(yùn)營的順利; - 協(xié)調(diào)和處理酒店與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者的關(guān)系; - 制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓(xùn)和提供支持來提高客戶滿意度; - 保持對行業(yè)趨勢的了解,并確保酒店始終保持競爭力。 職位要求: - 大專學(xué)歷及以上,年齡40歲以內(nèi),至少2年連鎖酒店管理經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店運(yùn)營和管理; - 具有良好的人際交往能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠招募和管理員工; - 具備良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能夠與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者保持良好的關(guān)系; - 具備良好的市場營銷能力,能夠制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 具備抗壓能力強(qiáng),能夠處理各種突發(fā)事件,并確保酒店的正常運(yùn)營; - 具備英語閱讀和寫作能力,能夠閱讀和理解與酒店業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)和政策。2025-09-08胡競選
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酒店總經(jīng)理(桂東北區(qū)域)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)(服從區(qū)域調(diào)配)梧州 賀州 玉林 河池 柳州等廣西桂東北區(qū)域城市 工作內(nèi)容: 連鎖酒店店長負(fù)責(zé)管理和領(lǐng)導(dǎo)一家連鎖酒店的業(yè)務(wù)。主要職責(zé)包括: - 管理和維護(hù)酒店的運(yùn)營和財(cái)務(wù)狀況,確保酒店的正常運(yùn)營; - 招募和管理酒店的員工,確保酒店運(yùn)營的順利; - 協(xié)調(diào)和處理酒店與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者的關(guān)系; - 制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓(xùn)和提供支持來提高客戶滿意度; - 保持對行業(yè)趨勢的了解,并確保酒店始終保持競爭力。 職位要求: - 大專學(xué)歷及以上,年齡40歲以內(nèi),至少2年連鎖酒店管理經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店運(yùn)營和管理; - 具有良好的人際交往能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠招募和管理員工; - 具備良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能夠與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者保持良好的關(guān)系; - 具備良好的市場營銷能力,能夠制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 具備抗壓能力強(qiáng),能夠處理各種突發(fā)事件,并確保酒店的正常運(yùn)營; - 具備英語閱讀和寫作能力,能夠閱讀和理解與酒店業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)和政策。2025-09-08胡競選
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2025-09-08韋煒
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連鎖酒店總經(jīng)理-雅斯菲爾高端品牌15000-20000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責(zé) 1、 全面負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營管理; 2、 負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)門店的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo); 3、 負(fù)責(zé)制定門店的經(jīng)營預(yù)算和決算; 4、 落實(shí)門店年度財(cái)務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo); 5、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作; 6、 負(fù)責(zé)做好門店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象; 7、 做好門店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更; 8、 指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個門店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 崗位要求 1、 大專以上學(xué)歷,相關(guān)管理專業(yè); 2、有4年以上中高檔品牌連鎖酒店總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營團(tuán)隊(duì),事業(yè)心強(qiáng); 4、 有較強(qiáng)的溝通、計(jì)劃、決策和綜合判斷能力。2025-09-08胡競選
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雙休門店總經(jīng)理8000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧狀先生法律咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢縣域門店總經(jīng)理招聘信息 前提概要:1、本崗位通過店總崗位進(jìn)行自我修煉及業(yè)務(wù)摸索,為成為集團(tuán)合伙人做儲備。 2、集團(tuán)合伙人(外省地市總經(jīng)理)負(fù)責(zé)開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建并管理門店銷售團(tuán)隊(duì),完成門店的銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標(biāo),制定門店銷售策略及具體銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售指標(biāo)。 3、有效管理門店,并對店員進(jìn)行業(yè)績指導(dǎo)、日常激勵、人員培養(yǎng)。 4、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核,做好人員引進(jìn)及留存管理。 5、負(fù)責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強(qiáng)大的自我驅(qū)動力,渴望掙錢!通過努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值! 2、具備較強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力,接受外地創(chuàng)業(yè) 3、1年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團(tuán)隊(duì)績效+團(tuán)隊(duì)提成+個人提成+各項(xiàng)福利補(bǔ)貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同; 4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 5、良好的員工關(guān)懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。 上班時(shí)間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。 工作地點(diǎn):廣西各城市縣份2025-09-08