平樂(lè)技術(shù)崗位招聘

桂聘提供2025年4月平樂(lè)技術(shù)崗位最新招聘，平均工資約為5252元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多技術(shù)崗位it技術(shù)支持主管技術(shù)崗位招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

車(chē)間主管

3500-4500元

桂林平樂(lè)陽(yáng)發(fā)茶業(yè)有限公司

桂林-平樂(lè)縣 1人 2年以上 25歲以上中專以上茶葉瀏覽:50

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐

1小時(shí)前

韋成兵

經(jīng)理

一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)?生產(chǎn)管理和協(xié)調(diào)?工作，管理、協(xié)調(diào)人員、產(chǎn)品生產(chǎn)工作。
2.負(fù)責(zé)?質(zhì)量管控工作，根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量要求、生產(chǎn)工藝要求，合理安排生產(chǎn)，達(dá)成公司質(zhì)量目標(biāo)。
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的優(yōu)化工作，持續(xù)提升生產(chǎn)效率?。
4.負(fù)責(zé)?現(xiàn)場(chǎng)6S管理工作，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的清潔、安全。
5.負(fù)責(zé)車(chē)間?人員管理和培訓(xùn)?工作，加強(qiáng)員工的技術(shù)、安全培訓(xùn)，儲(chǔ)備技術(shù)、管理人才。
6.負(fù)責(zé)?設(shè)備管理和維護(hù)?工作，按操作規(guī)范合規(guī)操作，定期維護(hù)、保養(yǎng)設(shè)備，確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)?。
7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
二、崗位要求
1.中專及以上學(xué)歷，藥學(xué)、化學(xué)工程、生物工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.三年以上大型食品企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有成功的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力，風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
3.熟悉生產(chǎn)流程、質(zhì)量管理體系和6S管理等。
三、福利待遇
1.單休。
2.社保、醫(yī)保：五險(xiǎn)。
3.包住宿、中餐。
4.薪資待遇：3500元～4500元。

茶飲研發(fā)工程師

8000元

桂林平樂(lè)陽(yáng)發(fā)茶業(yè)有限公司

桂林-平樂(lè)縣 1人 3年以上大專以上茶葉投遞:1人瀏覽:606

五險(xiǎn)
提供住房
工作餐

1小時(shí)前

韋成兵

經(jīng)理

一、崗位職責(zé)
1.新產(chǎn)品研發(fā)：?根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和消費(fèi)者需求，?研發(fā)新的奶茶和其他茶飲產(chǎn)品。?
2.口味調(diào)配與測(cè)試：?負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的口味調(diào)配，?并進(jìn)行生產(chǎn)工藝測(cè)試，?確保產(chǎn)品的口感和質(zhì)量。??
3.市場(chǎng)動(dòng)態(tài)跟蹤：?密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、技術(shù)趨勢(shì)，?具備創(chuàng)新能力。?
4.產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)：?對(duì)食品質(zhì)量和產(chǎn)品品質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，?確保產(chǎn)品符合質(zhì)量、安全標(biāo)準(zhǔn)。
二、崗位要求
1.具備大專及以上學(xué)歷，食品科學(xué)、?食品科學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
2.三年以上奶茶或茶飲料行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉茶飲制作工藝和技術(shù)，?能夠獨(dú)立完成產(chǎn)品研發(fā)。
3.有知名茶飲企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.能適應(yīng)出差。
三、福利待遇
1.月休：4天
2.社保：五險(xiǎn)
3.包食宿
4.薪資：正式入職底薪8000元+提成。