職位描述

崗位職責(zé):
1.主持落實(shí)公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo);
2.按公司要求落實(shí)會(huì)計(jì)核算工作,對(duì)款項(xiàng)的收付,財(cái)物的收發(fā),增減和使用、經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算;
3.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
4.比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,統(tǒng)籌管理公司運(yùn)營(yíng)資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
5.對(duì)公司重大的投資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
6.向本公司總經(jīng)理匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,提出有益的管理建議;
7.激發(fā)工作團(tuán)隊(duì)的潛能,使員工能更好地執(zhí)行工作任務(wù),完成部門(mén)既定的目標(biāo)。
任職要求:
1.重點(diǎn)大學(xué)(或相關(guān)專業(yè)為國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科院校)全日制本科財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱,CPA、ACCA會(huì)員/學(xué)員優(yōu)先,年齡35歲以下;
2.具有三年以上IT、金融、物流等相關(guān)行業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3.精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);諳熟國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;有良好的職業(yè)道德;
4.有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力;有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神;
5.善于獨(dú)立思考,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司財(cái)務(wù)管理中存在的問(wèn)題并提出解決方案;
6.有較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力,以積極、開(kāi)放的心態(tài)去擁抱和應(yīng)對(duì)變化。
7.抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏。

公司簡(jiǎn)介

為響應(yīng)國(guó)家號(hào)召.貫徹落實(shí)廣西壯族自治區(qū)政府關(guān)于廣西糖業(yè)實(shí)施“二次創(chuàng)業(yè)”精神.提升制糖企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力.加快推進(jìn)廣西制糖業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí).由南寧糖業(yè).農(nóng)墾糖業(yè).洋浦南華.中糧屯河.廣西鳳糖.東亞糖業(yè)等廣西6大糖業(yè)集團(tuán)為股東的廣西糖業(yè)發(fā)展有限公司與永鑫華糖.湘桂糖業(yè).廣西東糖和廣西貴糖合資成立了廣西泛糖產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷有限公司.

我公司將積極打造廣西乃至全國(guó)性的糖業(yè)綜合業(yè)務(wù)平臺(tái)--廣西泛糖產(chǎn)品現(xiàn)貨交易平臺(tái).創(chuàng)造不同于傳統(tǒng)交易平臺(tái)的創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式.為食糖生產(chǎn)商和采購(gòu)商提供網(wǎng)上交易.行情分析等服務(wù).通過(guò)整合食糖現(xiàn)貨交易渠道.倉(cāng)儲(chǔ)物流封閉體系.金融服務(wù).食糖產(chǎn)業(yè)防偽溯源中心和大數(shù)據(jù)處理中心建設(shè)等資源.實(shí)現(xiàn)大宗商品貿(mào)易中交易.融資.倉(cāng)儲(chǔ)物流.風(fēng)險(xiǎn)管理等要素的完整銜接.將著力構(gòu)建成“上下游的鏈接.糖企和農(nóng)民的鏈接.產(chǎn)品與數(shù)據(jù)的鏈接.倉(cāng)儲(chǔ)與物流的鏈接.產(chǎn)業(yè)與金融的鏈接”全新的食糖產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈.助推我國(guó)蔗糖行業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展.有意者請(qǐng)發(fā)送簡(jiǎn)歷到公司郵箱:gx****zb@gxftjy.com,或郵寄到以下聯(lián)系地址:廣西南寧市民族大道32號(hào)農(nóng)墾大廈1715室??盧女士收???13657****25????報(bào)名截止時(shí)間:2018年1月3日24時(shí).

我公司提供:

1.具有競(jìng)爭(zhēng)力的市場(chǎng)化薪酬福利待遇?

2.享受五險(xiǎn)一金

3.享受國(guó)家法定節(jié)假日.周末雙休及帶薪年休假

4.廣闊的發(fā)展空間.深入接觸大數(shù)據(jù).云計(jì)算.物聯(lián)網(wǎng)等前沿信息技術(shù)并予以實(shí)踐.

誠(chéng)邀各路精英加入.共創(chuàng)廣西糖業(yè)美好明天!

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)
本科以上
5年以上
1)組織擬定本駕校預(yù)算,含每月支出資金及費(fèi)用預(yù)算、每年資產(chǎn)購(gòu)入預(yù)算。 2)參與本駕校年度經(jīng)營(yíng)會(huì)議,討論、分解部門(mén)預(yù)算及責(zé)任目標(biāo)。 3)參與各部門(mén)預(yù)算的匯總、責(zé)任目標(biāo)的編制。將每月實(shí)績(jī)與預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行比較分析。 4)擬定本駕校的年度利潤(rùn)分配方案、資金的支配方案等。 5)分析每年費(fèi)用支出狀況。 6)建立、實(shí)施、檢查和完善財(cái)務(wù)管理和核算制度。 7)成本分析及控制,成本費(fèi)用支出的審批。 8)編制并簽署本駕校月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)告及其他有關(guān)報(bào)表,報(bào)送校長(zhǎng),作為決策之參考。 9)分析各責(zé)任部門(mén)每月?lián)p益報(bào)告、績(jī)效報(bào)告。 10)年度決算及盈余撥補(bǔ)分配事項(xiàng)。 11)財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)的分析及會(huì)計(jì)報(bào)告的編制事項(xiàng)。 12)支出管理審批。 13)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部員工培訓(xùn)、考核,監(jiān)察相關(guān)員工的工作。
1小時(shí)內(nèi)
黃女士
人事
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
本科以上
3年以上
23-35歲
崗位職責(zé); 1、主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作:組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo) 2、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度季度財(cái)務(wù)計(jì)劃 3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái),合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告 4、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理指導(dǎo)培訓(xùn)及評(píng)估 5、保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行,監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況并及時(shí)調(diào)整。 6、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體規(guī)劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)及年度審計(jì)工作 7、精確監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,監(jiān)控公司負(fù)債及資金的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理資金運(yùn)作及風(fēng)險(xiǎn)管控 8、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門(mén)與機(jī)構(gòu)建立并保持良好關(guān)系 9、向管理層匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃,為公司高管提供財(cái)務(wù)分析,提出合理的建議 任職要求 1、年齡25-36歲,本科及以上學(xué)歷,具有財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),持有會(huì)計(jì)師職稱,3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、能獨(dú)立處理全盤(pán)賬務(wù);熟練使用財(cái)務(wù)軟件及 office 辦公軟件。 3、具備會(huì)計(jì)理論知識(shí),熟悉會(huì)計(jì)法,稅法。 4、良好的溝通管理能力,有效指導(dǎo)管理一線員工提升工作效率。 5、具備邏輯思維能力,具備較強(qiáng)的成本管理,風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;為人正直,責(zé)任心強(qiáng)。
1小時(shí)內(nèi)
楊先生
總經(jīng)理
桂林-靈川縣
1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作; 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法; 3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度; 4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù); 6.編制銷售公司的記帳憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿; 7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月初報(bào)送分管財(cái)務(wù)首席官及總經(jīng)理; 8.定期檢查銷售公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符; 9.定期組織檢查和盤(pán)點(diǎn)各個(gè)倉(cāng)庫(kù)的備件及成品是否帳實(shí)相符; 10.按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章; 11.承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)首席官交辦的其他工作。 1.堅(jiān)持原則、廉潔奉公、恪守職業(yè)道德; 2.有會(huì)計(jì)證,中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱證書(shū),具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先; 3.熟悉國(guó)家財(cái)稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng); 4.有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng),善于管理; 5.熟悉增值稅核算; 6.有較強(qiáng)的溝通能力,熟練使用用友集團(tuán)ERP及OFFICE辦公軟件; 7.有較強(qiáng)的管理意識(shí)。
4小時(shí)前
秦女士
人事主管
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn)
本科以上
5年以上
28-45歲
桂林奇峰紙業(yè)有限公司
造紙及相關(guān)產(chǎn)品
全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部工作,制定財(cái)務(wù)相關(guān)制度并組織落實(shí),日常財(cái)務(wù)管理及成本控制等
5小時(shí)前
呂先生
人力主管
桂林-靈川縣
大專以上
3年以上
25-38歲
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)內(nèi)賬,負(fù)責(zé)報(bào)賬,負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)輔助工作; 2、審核公司各項(xiàng)成本支出,成本核算、進(jìn)銷存管理,出具成本分析報(bào)表; 3、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出; 4、銷售和業(yè)務(wù)工資提成核算; 5、參與每月1次庫(kù)存盤(pán)點(diǎn); 6、財(cái)務(wù)文員的輔助助及管理等; 7、對(duì)其它部門(mén)能夠進(jìn)行幾務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、38歲以下,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷; 2、3年以上商貿(mào)公司公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、能夠熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件; 4、具有較好的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Φ龋?5、能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題,具備良好的組織和時(shí)間管理能力。 晉升空間:財(cái)務(wù)主管 福利:月休4天+帶薪培訓(xùn)+營(yíng)養(yǎng)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+下午茶+五險(xiǎn)
7小時(shí)前
唐小姐
人事
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
大專以上
3年以上
25-48歲
桂林市朗谷科技有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
崗位要求: 1.全日制專科及以上學(xué)歷,具備全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),初中級(jí)會(huì)計(jì)師有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.有3年以上工業(yè)行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工業(yè)成本核算流程。 3.有一定的協(xié)調(diào)管理能力及財(cái)務(wù)分析能力,負(fù)責(zé)企業(yè)全盤(pán)賬務(wù)管理。 4.熟練使用相關(guān)財(cái)務(wù)軟件,精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范。 5.誠(chéng)信廉潔、勤奮敬業(yè),有良好的職業(yè)操守。 6.有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。 崗位描述: 1.全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)日常財(cái)務(wù)、成本、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算等工作。 2.項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況。 3.負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅費(fèi)計(jì)算與申報(bào)繳納工作,參與公司稅務(wù)處理及稅務(wù)籌劃方案。 4.審核對(duì)外簽訂合同的合規(guī)性,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 5.編制公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用、研發(fā)費(fèi)用、計(jì)劃財(cái)務(wù)報(bào)告等。 6.制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度季度財(cái)務(wù)計(jì)劃。 7.審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái),合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告。 8.主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作。 9.負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理指導(dǎo)培訓(xùn)及評(píng)估。
8小時(shí)前
呂剛杰
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
大專以上
3年以上
35-45歲
桂林市吉好貿(mào)易有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé) 1.制定和實(shí)施財(cái)務(wù)政策和流程,確保超市財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性和準(zhǔn)確性; 2.組織會(huì)計(jì)憑證處理和賬務(wù)錄入,監(jiān)督和管理財(cái)務(wù)賬簿,并確保財(cái)務(wù)記錄的準(zhǔn)確性和及時(shí)性; 3.根據(jù)財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè),提供與會(huì)計(jì)、管理和投資等方面相關(guān)的建議和意見(jiàn); 4.制定預(yù)算和預(yù)測(cè),監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo); 5.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,評(píng)估超市財(cái)務(wù)狀況,并制訂財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供必要決策支持; 6.協(xié)調(diào)部門(mén)人員、客戶和供應(yīng)商之間的財(cái)務(wù)事務(wù); 7.管理現(xiàn)金流,規(guī)定和執(zhí)行超市的收支政策并且確保現(xiàn)金和銀行帳戶余額準(zhǔn)確; 8推動(dòng)超市的稅務(wù)合規(guī)和對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表的編制; 9.管理固定資產(chǎn)的賬目,制定固定資產(chǎn)相關(guān)的政策和流程,監(jiān)督資產(chǎn)賬戶的準(zhǔn)確和質(zhì)量; 10. 建立財(cái)務(wù)檔案和資料管理制度,確保檔案的保管、檢索和歸檔。 任職要求: 1.具備3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表編制和分析,掌握現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理理論和方法; 3.熟悉稅法、金融法、公司法等法律法規(guī),具有一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)管理能力; 4.嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、責(zé)任感強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力;
10小時(shí)前
朱女士
HR
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū)
本科以上
5年以上
1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理體系的搭建與優(yōu)化,制定和完善公司的財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算制度和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,確保財(cái)務(wù)流程的合規(guī)性和高效性。 2.負(fù)責(zé)組織編制公司年度的財(cái)務(wù)預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,進(jìn)行預(yù)算分析和調(diào)整。 3.負(fù)責(zé)組織編制公司月度、季度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表及內(nèi)外部財(cái)務(wù)報(bào)告并其進(jìn)行審核,確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。 4.負(fù)責(zé)公司的資金管理,合理安排資金使用,提高資金使用效率。監(jiān)督、檢查資金的使用狀況,確保資金安全。 5.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃及稅務(wù)相關(guān)工作,確保申報(bào)稅務(wù)財(cái)務(wù)信息準(zhǔn)確無(wú)誤,降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 6.協(xié)調(diào)與銀行、稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系,維護(hù)良好的外部合作,為公司的發(fā)展創(chuàng)造有利的外部環(huán)境。 7.參與公司重大投資、重要經(jīng)濟(jì)合同的可行性分析,并提供財(cái)務(wù)方面的專業(yè)意見(jiàn)。 8.領(lǐng)導(dǎo)和管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)和考核,提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。 9.負(fù)責(zé)管理日常財(cái)務(wù)活動(dòng),對(duì)公司財(cái)務(wù)賬務(wù)全面把關(guān)并督促和配合會(huì)計(jì)人員及時(shí)處理賬務(wù)、按期編報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表和有關(guān)會(huì)計(jì)資料。
11小時(shí)前
曾女士
經(jīng)理
桂林-靈川縣-八里街
大專以上
5年以上
投遞備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備店財(cái)務(wù)經(jīng)理 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定工作,對(duì)財(cái)務(wù)部工作全面負(fù)責(zé); 2、根據(jù)財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理,制定年度、季度、月度財(cái)政計(jì)劃,編制年度公司和部門(mén)財(cái)務(wù)預(yù)算,協(xié)同分解制訂部門(mén)月度預(yù)算; 3、建立和完善財(cái)務(wù)核算體系,全面負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作,審核會(huì)計(jì)憑證、各種財(cái)務(wù)報(bào)表,確保報(bào)表的準(zhǔn)確性、真實(shí)性; 4、建立和完善財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部流程控制及費(fèi)用控制; 5、負(fù)責(zé)資金籌措,確保公司各部門(mén)正常運(yùn)轉(zhuǎn); 6、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制; 7、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù); 8、制定和完善部門(mén)內(nèi)部工作計(jì)劃、管理制度、業(yè)務(wù)流程,財(cái)務(wù)預(yù)算等相關(guān)規(guī)定,確保9、部門(mén)工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范; 協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行突發(fā)性事件的處理并完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。
11小時(shí)前
唐女士
人力行政經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng)
本科以上
3年以上
財(cái)務(wù)部經(jīng)理 任職要求: 學(xué)歷:本科及以上,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)。 資格:中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。 經(jīng)驗(yàn):5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型集團(tuán)或上市公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 知識(shí):熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)、稅法政策、財(cái)務(wù)管理、成本控制及資本運(yùn)作。 能力:具備較強(qiáng)的分析判斷、溝通協(xié)調(diào)、組織執(zhí)行能力,能承受工作壓力,原則性強(qiáng)。 崗位職責(zé): 財(cái)務(wù)管理:主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、核算、監(jiān)督及管理工作,確保財(cái)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。 體系建設(shè):建立健全財(cái)務(wù)管理體系,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行及資金運(yùn)作。 財(cái)務(wù)分析:編制財(cái)務(wù)報(bào)表及預(yù)決算,提供財(cái)務(wù)分析,支持決策。 稅務(wù)管理:統(tǒng)籌公司稅務(wù)籌劃,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)及審計(jì)。 資金管理:監(jiān)控現(xiàn)金流,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu),控制資金風(fēng)險(xiǎn)。 決策支持:參與重大投資、融資、并購(gòu)等活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與決策。 外部關(guān)系:維護(hù)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等機(jī)構(gòu)的關(guān)系。 匯報(bào)分析:定期匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況,提供財(cái)務(wù)分析及建議。
11小時(shí)前
莫女士
人事經(jīng)理
廣西泛糖產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西泛糖產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷有限公司
所在行業(yè) 金融/物流
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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