
憑祥保險(xiǎn)管理招聘
桂聘提供2025年7月憑祥保險(xiǎn)管理最新招聘,更多保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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1、前廳主管3名:
崗位要求:20歲以上,高中以上學(xué)歷,氣質(zhì)好、形象佳,有大型酒樓管理崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)使用辦公軟件和點(diǎn)菜系統(tǒng),要有基礎(chǔ)的文字處理能力和語言表達(dá)能力,有培訓(xùn)能力、客訴處理能力、員工團(tuán)隊(duì)管理能力優(yōu)先錄用。
薪資待遇:月薪2200-4000元,試用期1-3個(gè)月,表現(xiàn)優(yōu)異可提前轉(zhuǎn)正;另有全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+提成+企齡獎(jiǎng),月休4天。具體薪資需面談。 -
管理各部門日常工作,跟進(jìn)訂臺(tái)情況安排工作
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工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)員工人事行政事務(wù)的處理與管理;
2、參與人力資源相關(guān)工作,包括但不限于員工關(guān)系維護(hù);
3、協(xié)助完成酒樓的人力資源規(guī)劃與執(zhí)行。
崗位要求:
1、具備人力資源相關(guān)知識(shí),了解人事行政流程;
2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、能夠高效處理多任務(wù)并保持組織性。 -
副總助理
5000-10000元19小時(shí)前劉金剛人事經(jīng)理一、崗位職責(zé): 1.協(xié)助管理副總制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。參與市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭分析,提供經(jīng)營決策的數(shù)據(jù)支持與建議。跟蹤業(yè)務(wù)指標(biāo)與項(xiàng)目進(jìn)度,定期匯報(bào)執(zhí)行情況,推動(dòng)戰(zhàn)略目標(biāo)落地。 …… 日常事務(wù)與行政協(xié)調(diào)統(tǒng)籌安排管理副總?cè)粘蹋〞?huì)議、差旅、商務(wù)活動(dòng)),確保時(shí)間高效利用。負(fù)責(zé)重要文件起草(如公文、合同、會(huì)議紀(jì)要),審核及歸檔管理。協(xié)調(diào)各部門溝通,傳達(dá)指示,推動(dòng)跨部門協(xié)作與問題解決。 …… 會(huì)議管理與公關(guān)事務(wù)組織籌備公司高層會(huì)議,記錄決議并跟進(jìn)執(zhí)行進(jìn)度。代表管理副總出席外部活動(dòng)(如客戶洽談、行業(yè)論壇),維護(hù)企業(yè)形象。處理管理副總來訪接待,安排重要客人的行程與禮賓服務(wù)。 4. …… 完成管理副總臨時(shí)交辦的任務(wù),如特定項(xiàng)目推進(jìn)或?qū)m?xiàng)調(diào)研。 5. 管理管理副總辦公室日常事務(wù)(文件整理、郵件處理、差旅預(yù)訂)。維護(hù)工作環(huán)境的秩序,保障信息保密與安全。 -
配件管理員
3000-5000元19小時(shí)前農(nóng)建義1.負(fù)責(zé)配件、精品的定件及出入庫管理; 2.倉庫貨位管理。 3.年齡20-40歲,一年以上的汽車配件相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 月薪3000元以上,月休4天,轉(zhuǎn)正后購六險(xiǎn)年底獎(jiǎng)金,集體旅游等! -
營銷主管
3000-8000元19小時(shí)前農(nóng)建義工作內(nèi)容: 1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售各項(xiàng)業(yè)績達(dá)成及人員管理; 2、協(xié)助銷售經(jīng)理處理日常事務(wù),日常接待及車輛管理。 …… 任職要求: 1、至少一年以上的汽車、地產(chǎn)、化妝品、服裝銷售經(jīng)驗(yàn); 2、善于與人溝通,具備良好的職業(yè)道德,服從管理 3、持駕駛證,并能熟練駕駛車輛。 工作時(shí)間:8:30-17:30 -
噴漆工
4000-8000元19小時(shí)前農(nóng)建義2、至少2年以上的獨(dú)立噴漆修復(fù)工作; 3、具備良好的職業(yè)道德及較強(qiáng)的工作責(zé)任心,服從管理。 4、工作時(shí)間:8:30-17:30 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元19小時(shí)前農(nóng)建義工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)制定銷售戰(zhàn)略規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理; 3、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃達(dá)成及客戶管理; 任職要求: 1、三年以上汽車及地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),至少一年同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉汽車行業(yè)銷售渠道和銷售模型 -
鈑金工
4000-8000元19小時(shí)前農(nóng)建義2、至少2年以上的獨(dú)立鈑金修復(fù)工作; 3、具備良好的職業(yè)道德及較強(qiáng)的工作責(zé)任心,服從管理。 4、工作時(shí)間:8:30-17:30 -
報(bào)關(guān)員
4000-6000元19小時(shí)前梁晨任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,外貿(mào)、物流管理管理等專業(yè); 2、1年以上報(bào)關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉單一窗口等相關(guān)操作; -
會(huì)計(jì)
5000-9000元19小時(shí)前梁超負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)記錄的維護(hù)和管理。 2. 定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審核,確保所有財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性。 3. 協(xié)助準(zhǔn)備財(cái)務(wù)報(bào)表,提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析支持。 4. 與團(tuán)隊(duì)成員合作,優(yōu)化財(cái)務(wù)操作流程。 5. -
前臺(tái)/文員
3000-4000元19小時(shí)前曹家靖及其他簡單文書工作; 2,學(xué)習(xí)家電產(chǎn)品知識(shí),協(xié)助銷售部門布置物料、價(jià)簽等; 3, 負(fù)責(zé)前臺(tái)電話接聽,及時(shí)登記客戶的來電內(nèi)容,傳達(dá)給相關(guān)人員,熟練掌握家電報(bào)裝報(bào)修渠道; 4,維護(hù)前臺(tái)辦公區(qū)域的整潔,管理前臺(tái)接待區(qū)的辦公用品 -
IT技術(shù)支持
5000-6000元2025-07-19廣西憑祥市萬和福龍?jiān)?幢301號(hào)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)、操作系統(tǒng),巡檢、監(jiān)控和日常維護(hù); 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全巡檢、網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備運(yùn)行維護(hù)管理、網(wǎng)絡(luò)安全故障檢測(cè)排除; 3、負(fù)責(zé)日常運(yùn)維事件的技術(shù)支持與故障排除; 4、協(xié)助框架搭建 -
總賬會(huì)計(jì)
6000-8000元2025-07-19廣西憑祥市萬和福龍?jiān)?幢301號(hào)崗位職責(zé): 1、發(fā)票的保管及開具,根據(jù)發(fā)票的管理規(guī)定,及時(shí)正確的開具發(fā)票; 2、會(huì)同有關(guān)部門定期進(jìn)行往來款項(xiàng)的核對(duì),及時(shí)反饋往來賬款的情況; 3、協(xié)助處理公司稅務(wù)(包括但不限于進(jìn)出口增值稅、政策退稅等 -
報(bào)關(guān)員
8000-10000元2025-07-19廣西憑祥市萬和福龍?jiān)?幢301號(hào)(3)獨(dú)立解決在報(bào)關(guān)過程中出現(xiàn)的問題,保證順利通關(guān); (4)及時(shí)掌握相關(guān)政策、并將海關(guān)相關(guān)部門信息及時(shí)反饋給有關(guān)人員; (5)規(guī)劃新業(yè)務(wù)報(bào)關(guān)報(bào)檢方案,與海關(guān)溝通疑難點(diǎn)問題操作方式; (6)統(tǒng)籌管理報(bào)關(guān)部門
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