欽州貨品管理招聘

1、店鋪人員管理
2、貨品陳列管理
3、日常店鋪管理

崗位職責：
1、負責店鋪的運營和人員管理，配合公司的各項營銷活動的實施；
2、帶領(lǐng)員工達成公司月度、季度、年度銷售目標進行銷售數(shù)據(jù)分析，并能依據(jù)業(yè)績情況及時調(diào)整銷售方法；
3、推動公司各項制度，對員工日常行為和形象進行管理，開展基礎(chǔ)的崗位培訓(xùn)與工作指導(dǎo)，提升員工的產(chǎn)品知識、銷售技巧；
4、指導(dǎo)員工準確把握顧客需求進行商品推介和提供專業(yè)、熱誠、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，與顧客建立良好關(guān)系；
5、做好貨品管理，組織和監(jiān)督盤點工作，監(jiān)管收貨、退貨、調(diào)貨工作，確保清點無誤；
6、上級交辦的其他工作。
任職要求：
1、25-40歲熱愛服裝行業(yè)；
2、1年以上品牌服裝店長管理經(jīng)驗，有女裝從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具備較好的服裝搭配能力和個人銷售能力，學(xué)習(xí)能力強；
4、有親和力，大方自信，樂觀開朗，富有激情，具有良好的溝通及表達能力；
5、做事認真，有責任心，具備團隊協(xié)作意識，積極主動，能承受工作壓力。