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欽州計(jì)算機(jī)招聘

桂聘提供2025年9月欽州計(jì)算機(jī)最新招聘，欽南區(qū)33條欽北區(qū)4條，有五險(xiǎn)等，更多計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)應(yīng)用計(jì)算機(jī)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-10
黃金花
現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理
一、職位要求：
1.現(xiàn)場(chǎng)工作崗，以電氣、機(jī)械、網(wǎng)絡(luò)通訊、智能化相關(guān)實(shí)時(shí)調(diào)試工作為主；
2.根據(jù)項(xiàng)目合同要求，與項(xiàng)目經(jīng)理制定現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃；
3.協(xié)調(diào)項(xiàng)目客戶方和各干系方，確保項(xiàng)目順利執(zhí)行；
4.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施資源協(xié)調(diào)、開(kāi)發(fā)數(shù)據(jù)獲取、調(diào)試測(cè)試和運(yùn)行工作；
5.及時(shí)記錄、反饋產(chǎn)品的測(cè)試數(shù)據(jù)、問(wèn)題；
6.現(xiàn)場(chǎng)工程實(shí)施及指導(dǎo)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全管理、施工管理、成本管理、系統(tǒng)調(diào)試、工程驗(yàn)收等相關(guān)工作；
7.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售后服務(wù)支持，提供持續(xù)的跟蹤服務(wù)；
8.與客戶保持良好的溝通，發(fā)掘客戶需求。
9.領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作
二、任職條件：
1.自動(dòng)化/機(jī)械工程/電氣工程/等工科相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
2、碼頭經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，對(duì)公司相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域或產(chǎn)品有相當(dāng)?shù)墓こ探?jīng)驗(yàn)，2年以上的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉項(xiàng)目管理流程，具有豐富的項(xiàng)目管理基礎(chǔ)知識(shí)、電子技術(shù)知識(shí)等，熟悉公司相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的設(shè)備硬件知識(shí)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)等；
4、抗壓能力強(qiáng)，能接受較長(zhǎng)期出差（1-2個(gè)月）；
5、了解其他相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)。
2025-09-10
黃女士
招聘人數(shù)：1-2人?到崗時(shí)間：不限?年齡要求：不限?性別要求：不限?婚況要求：不限崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)開(kāi)展招聘、合同管理、績(jī)效考核的跟進(jìn)，員工關(guān)系管理、辦理員工入離手續(xù)等工作。
2. 負(fù)責(zé)人事行政檔案的管理、文書的起草工作；
3. 負(fù)責(zé)公司日?？记诠芾恚瑔T工社保繳納、意外險(xiǎn)辦理工作；
4. 負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù)，配合上級(jí)做好行政人事方面的工作;
5. 負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的日常維護(hù)，辦公室用品采購(gòu)及管理工作；
6. 負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等;
7. 做好每月運(yùn)管資料。
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職要求：
1. 35歲以下，大專以上學(xué)歷，具有接待主持基本能力；
2. 具備一定的人事行政管理工作、文檔管理知識(shí)；
3. 具備良好的文字功底，能按照領(lǐng)導(dǎo)要求撰寫相關(guān)文件；
4. 具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，能與他人進(jìn)行良好有效的溝通；
5. 具備計(jì)算機(jī)操作能力，能熟練使用辦公室軟件。
薪資***。
欽州-欽北區(qū)-萬(wàn)國(guó)商業(yè)廣場(chǎng) 1人 餐飲 瀏覽:12
2025-09-10
韋延海
（銷售型）房務(wù)總監(jiān)/店長(zhǎng)
該崗位工作地點(diǎn)：南寧市/欽州市
崗位職責(zé)
(1)制訂前廳部和客房部的總體運(yùn)行計(jì)劃、各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)及規(guī)章制度，下達(dá)任務(wù)并進(jìn)行統(tǒng)籌實(shí)施。
(2)根據(jù)市場(chǎng)和酒店客房的銷售情況，參與制定酒店客房?jī)r(jià)格策略。
(3)根據(jù)市場(chǎng)行情及客房銷售情況，對(duì)前廳部及客房部的各項(xiàng)服務(wù)工作制定改進(jìn)辦法，并組織實(shí)施。
(4)制定并控制前廳部及客房部的運(yùn)營(yíng)成本及各項(xiàng)費(fèi)用。
(5)定期向總經(jīng)理匯報(bào)前廳部及客房部運(yùn)行計(jì)劃的執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜。
(6)參與對(duì)酒店組織結(jié)構(gòu)的規(guī)劃和總體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制訂工作，進(jìn)一步優(yōu)化酒店的客人接待與服務(wù)系統(tǒng)。
(7)協(xié)調(diào)前廳部、客房部與其他各部門之間的關(guān)系及內(nèi)部關(guān)系，確?？腿私哟?wù)的連貫性。
(8)參考所轄部門內(nèi)客人投訴及提出問(wèn)題的情況，做出批示并將客人的意見(jiàn)融入酒店服務(wù)政策的制定和實(shí)施中。
(9)制定和評(píng)估前廳部經(jīng)理、客房部經(jīng)理的年度績(jī)效考核，審核所轄部門內(nèi)基層管理人員年度績(jī)效考核的標(biāo)準(zhǔn)與方法。
(10)遵照酒店的人事政策和人力資源計(jì)劃，制訂前廳部、客房部各級(jí)人員的培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施，以提升一線服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。
崗位要求
1、學(xué)歷要求：酒店管理相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，年齡45歲以下。
2、工作經(jīng)驗(yàn)及年限：五年以上星級(jí)酒店管理工作經(jīng)驗(yàn)
4、專業(yè)技能：對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)知，有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力
5、通用技能（計(jì)算機(jī)/語(yǔ)言等）熟練使用辦公軟件。普通話標(biāo)準(zhǔn)流利（會(huì)粵語(yǔ)更好）
6、職業(yè)素養(yǎng)及勝任能力要求：高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力

實(shí)施工程師

5000-7000元
欽州-欽南區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-09-10
喻元英
任職要求： 1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)領(lǐng)域大專及以上學(xué)歷。 2、兩年以上實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，能夠承受工作壓力。
欽州-欽南區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-09-10
喻元英
任職要求： 1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)領(lǐng)域大專及以上學(xué)歷。 2、兩年以上實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，能夠承受工作壓力。
2025-09-10
蔣先生
1、20-35歲，電子及計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)，為人誠(chéng)實(shí)肯干，勤快有活力, 有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及責(zé)任心, 2、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)精神, 熟練掌握各類辦公設(shè)備使用，能獨(dú)立檢測(cè),能解決計(jì)算機(jī)常見(jiàn)硬件故障
1、20-35歲，電子及計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)，為人誠(chéng)實(shí)肯干，勤快有活力, 有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及責(zé)任心, 2、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)精神, 熟練掌握各類辦公設(shè)備使用，能獨(dú)立檢測(cè),能解決計(jì)算機(jī)常見(jiàn)硬件故障
2025-09-10
張小姐
1、計(jì)算機(jī)、電子、自動(dòng)化或者相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷，5年以上完整的硬件設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉電子電路的原理圖設(shè)計(jì)、PCB Layout，熟練應(yīng)用Protel，Allegro，autoCAD，PADS
2025-09-10
楊梅萍
任職要求： 任職要求： （1）統(tǒng)招本科及以上，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn);有黨政機(jī)關(guān)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; （2）具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的邏輯思維能力, 善于解決客戶反饋的問(wèn)題; （3
2025-09-10
楊梅萍
任職要求： 1、大專及以上，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)背景，1年以上工作經(jīng)驗(yàn);有黨政機(jī)關(guān)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的邏輯思維能力, 善于解決客戶反饋的問(wèn)題; 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，
2025-09-10
楊梅萍
與客戶協(xié)調(diào)、溝通項(xiàng)目目標(biāo)，并能在項(xiàng)目目標(biāo)指導(dǎo)下，按照項(xiàng)目總體實(shí)施計(jì)劃帶領(lǐng)項(xiàng)目組，完成項(xiàng)目相關(guān)工作(包括需求調(diào)研與確認(rèn)、系統(tǒng)分析、開(kāi)發(fā)、安裝、用戶培訓(xùn)、運(yùn)行維護(hù)、推動(dòng)項(xiàng)目驗(yàn)收回款等); 崗位要求: 1.計(jì)算機(jī)專業(yè)或者軟件工程專業(yè)相關(guān)專業(yè)
2025-09-10
李女士
任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟練使用git進(jìn)行協(xié)同開(kāi)發(fā)，精通各種Web前端技術(shù)，包括HTML5、DIV、CSS、JavaScript、ES6等，熟悉W3C
2025-09-10
李女士
【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域, 并有2年以上java相關(guān)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 2、熟練使用Java及常用設(shè)計(jì)模式，有良好的面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)思想； 3、熟練掌握常用的Java開(kāi)發(fā)框架
2025-09-10
楊芳
教育背景：本科及以上計(jì)算機(jī)、工商管理或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè) 崗位經(jīng)驗(yàn)：十年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；精通產(chǎn)品，能夠給客戶進(jìn)行產(chǎn)品介紹及銷售技巧。
任職要求： 1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷年；對(duì)后臺(tái)程序制作流程有一定了解； 2、精通PS、DW，熟悉或精通FLASH者優(yōu)先； 3、掌握CorelDRAW或者llustrator等矢量圖形編輯軟件
約 42 個(gè)崗位

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