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欽州團隊運營管理招聘

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2025-04-13
鄧女士
1、全面負責工廠日常生產(chǎn)與運營
2、監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量檢測流程,對質(zhì)量問題進行及時處理和改進
3、負責生產(chǎn)設備、儀器的管理和維護,確保設備正常運行
4、管理并激勵生產(chǎn)團隊,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力
5、貫徹公司的成本控制目標,采取有效措施降低生產(chǎn)成本。
6、處理工廠外部關系,維護公司形象和利益
7、組織制定工廠的規(guī)章制度和操作規(guī)范,并監(jiān)督執(zhí)行。
1、大專及以上學歷,動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)、飼料加工、糧食工程、機械設計、機電一體化、電氣工程、食品工程等相關專業(yè)。
2、具有3年以上制造業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗或3年以上大型飼料集團生產(chǎn)管理經(jīng)驗
3、熟練掌握生產(chǎn)計劃與物料控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、精益生產(chǎn)、生產(chǎn)設備管理等技能
4、具備較強的責任心和執(zhí)行力,能夠承擔工作壓力和挑戰(zhàn)。
2025-04-13
廖思海
門店總負責人,對經(jīng)營、運營、團隊管理負責
崗位職責:
1、懂經(jīng)營:負責門店日常經(jīng)營管理,制定門店銷售計劃,對目標結(jié)果達成負責:
2、強運營:根據(jù)內(nèi)外部經(jīng)營情況,指導門店運營,維護品牌形象,提升消費者滿意度;
3、會管理:組建團隊,指導并帶領團隊達成目標,輔導員工成長與發(fā)展;
4、善連接:負責構(gòu)建與團隊的連接,建立開放、順暢的溝通和意見反饋機制,提升團隊凝聚力;
任職要求:
1、全日制大專以上學歷,1年以上門店團隊管理經(jīng)驗
2、性格開朗,擅長與人溝通交流,具有親和力。
薪酬福利:
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪+店面提成+不定期獎金
2、員工福利:差旅補貼、員工旅游、節(jié)日福利、五險、員工拓展聚餐,各種獎金
上班時間:8小時輪班工作制,月休4天
2025-04-13
廖思海
【崗位職責】
1)作為門店總負責人,激勵團隊取得卓越績效;
2)負責運營管理,開展樓面管理,達成門店運營目標;
3)負責銷售管理,提升連帶率與客流轉(zhuǎn)換率,孵化新品銷售能力,實現(xiàn)營業(yè)額、盈利目標;
4)負責服務管理,為顧客提供最佳購物體驗,通過活動與服務提升消費者滿意度;
5)負責團隊管理,實現(xiàn)店員管理的規(guī)范化、標準化,構(gòu)建人才梯隊;
6)負責合作伙伴管理:負責與合作伙伴的相互協(xié)調(diào),實現(xiàn)規(guī)則、標準統(tǒng)一。
【崗位要求】
1)學歷要求:大專及以上;
2)3年及以上大中型零售店面管理經(jīng)驗;
3)具備門店經(jīng)營目標達成能力,有獨立開展多業(yè)務模塊運營能力;
4)具備構(gòu)建高效團隊與人才梯隊管理能力;
5)堅持以消費者為中心,敢于擔責,具備靈活學習、高效溝通能力,具備處理復雜問題與不確定問題能力;具備良好零售業(yè)界洞察力與創(chuàng)新能力。
華為(萬象城店)
2025-04-13
鄧女士
戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:制定并實施孵化中心的長期發(fā)展規(guī)劃與年度運營計劃,確保與公司總體戰(zhàn)略目標一致。 2. 技術(shù)指導與創(chuàng)新:引入并應用先進的孵化技術(shù)和管理方法,優(yōu)化孵化流程,提高孵化率與雛雞成活率。 …… 團隊管理:領導并培養(yǎng)孵化團隊,包括技術(shù)人員與操作工人,提升團隊專業(yè)能力和工作效。 5. 成本控制:有效管理孵化中心的運營成本,包括但不限于能耗、物料消耗等,確保成本效益最大化。 6. …… 安全管理:確保孵化中心遵循所有安全操作規(guī)程,預防和處理突發(fā)事件。 任職要求: 1、獸醫(yī)學、畜牧學、生物學等相關專業(yè)本科及以上學歷。 …… 4、具備良好的團隊領導力、溝通協(xié)調(diào)能力及解決問題的能力。 5、能夠適應養(yǎng)殖場的工作環(huán)境,具備較強的責任心和抗壓能力。
欽州-欽南區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-04-09
彭國正
崗位職責?: 一、門店運營管理:全面統(tǒng)籌門店的日常運營,制定并執(zhí)行每日、每周、每月的工作計劃,確保門店各環(huán)節(jié)(如點餐、上菜、收銀等)順暢運轉(zhuǎn),嚴格按照公司標準達成銷售目標與利潤指標。? …… 三、財務管理:監(jiān)控門店的財務狀況,包括成本控制(食材成本、人力成本、運營成本等)、預算管理、營收分析等。定期進行財務盤點與報表制作,識別經(jīng)營中的成本問題并提出改進策略,提高門店經(jīng)營效益。? …… 五、團隊建設與管理:負責門店員工的招聘、培訓、考核與激勵工作,打造積極向上、高效協(xié)作的團隊氛圍。制定員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為員工提供晉升機會與成長空間,定期組織團隊建設活動,增強團隊凝聚力。? …… 七、門店設施維護:管理門店內(nèi)設備設施(如廚房設備、桌椅、空調(diào)等)的日常維護與保養(yǎng),及時處理設備故障,確保門店正常運營,合理安排門店裝修與布局調(diào)整,提升顧客用餐體驗。? …… 三、管理能力:具備卓越的團隊管理能力,能夠有效領導與激勵團隊達成目標;擁有優(yōu)秀的執(zhí)行力,確保公司各項制度與決策在門店有效落實;具備較強的應變與決斷力,能迅速妥善處理門店運營中的各類突發(fā)事件。?
2025-04-09
蒲亞南
崗位職責: 1.負責店鋪日常運營管理,確保銷售環(huán)境的良好運作 2.協(xié)助制定銷售策略,提升店鋪銷售業(yè)績 3.監(jiān)督商品陳列,保持店鋪整潔有序 任職要求: 1.具備良好的管理能力和團隊協(xié)作精神 2

珠寶銷售專員

3000-5000元
欽州-欽北區(qū)-皇馬工業(yè)區(qū) 1人 瀏覽:14
2025-04-09
王偉英
二、商品管理 了解并掌握商品知識,包括種類、品名、產(chǎn)地、規(guī)格、性能、特點、用途、進價和售價等。負責商品的陳列、補貨、防損等日常營業(yè)工作,確保商品充足且陳列整齊,吸引顧客注意力。 …… 五、團隊協(xié)作與溝通 與同事協(xié)作,共同完成銷售任務,分享銷售經(jīng)驗和顧客反饋。配合店長或領班做好店鋪管理、盤點、調(diào)貨等工作。 …… 綜上所述,門店店員是店鋪運營中不可或缺的一環(huán),他們的職責涵蓋了顧客服務、商品管理、銷售與促銷、店鋪維護、團隊協(xié)作與溝通以及遵守規(guī)章制度等多個方面

分公司合伙人

5000-10000元
欽州-欽南區(qū)-北部灣國際建材商貿(mào)城 1人 裝飾 瀏覽:26
2025-04-09
范軍
工作內(nèi)容 1、負責分公司日常運營管理,確保業(yè)務順利進行 2、與客戶建立合作關系,維護客戶滿意度 3、能接待客戶裝修咨詢,會基礎的量房,繪圖。 …… 4.上班地點:浦北縣城天隆時代城 5.上班時間8:30-12:00, 14:30-18:00 任職要求: 1、具備出色的管理能力和團隊協(xié)作精神 2、能夠有效應對市場變化,制定相應策略 3、對工作充滿熱情

銷售導購

4000-8000元
欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場 1人 首飾 珠寶 瀏覽:2
2025-04-09
金建堅
工作內(nèi)容 1、為顧客提供專業(yè)的珠寶產(chǎn)品介紹和銷售服務 2、維護店鋪日常運營,確保商品陳列美觀 任職要求: 1、具備良好的客戶服務意識和銷售技巧 2、能夠有效管理店鋪庫存,保持商品質(zhì)量 3、具有團隊合作精神
約 39 個崗位
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