新媒體運(yùn)營(yíng)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司短視頻賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)策略，負(fù)責(zé)內(nèi)容規(guī)劃及執(zhí)行督導(dǎo)。 2、負(fù)責(zé)公司品牌在短視頻平臺(tái)的推廣，包括制定視頻廣告推廣策略及計(jì)劃，與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，包括編導(dǎo)、剪輯等，共同完成視頻的策劃、拍攝和后期制作，接洽媒體渠道撰寫推廣文章，監(jiān)控投放效果等； 3、負(fù)責(zé)短視頻的內(nèi)容生產(chǎn)調(diào)性把控，包括腳本創(chuàng)意策劃，保障社群活躍度，提高品牌曝光量和知名度； 4、監(jiān)控視頻數(shù)據(jù)，進(jìn)行反饋與分析，定期進(jìn)行競(jìng)品數(shù)據(jù)分析與比對(duì)，了解競(jìng)品視頻的包裝內(nèi)容等詳細(xì)信息并進(jìn)行總結(jié)和反饋，利用數(shù)據(jù)分析(如互動(dòng)、播放量等)有效調(diào)整內(nèi)容方向，優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量; 5、持續(xù)跟蹤、分析運(yùn)營(yíng)效果，持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略提升賬號(hào)粉絲量； 6、人才梯隊(duì)建設(shè)，合理規(guī)化集團(tuán)新媒體條線人才需求，做好人才儲(chǔ)備；組建和管理新媒體運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，明確團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)和分工;制定團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)計(jì)劃，提高團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。 7、負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。 招聘要求： 1、25-40歲，大專學(xué)歷以上，有過(guò)短視頻經(jīng)歷，市場(chǎng)營(yíng)業(yè)專業(yè)或從事過(guò)相關(guān)所屬行業(yè)； 2、具有 3 年以上新媒體運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，有成功的新媒體運(yùn)營(yíng)案例； 3、熟悉各類新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和推廣方法； 4、了解三農(nóng)行業(yè)，從事過(guò)至少一份三農(nóng)相關(guān)工作； 5、管理過(guò)至少20人新媒體團(tuán)隊(duì)。

2、按時(shí)，高效完成視頻剪輯工作，保證視頻質(zhì)量 3、負(fù)責(zé)自媒體賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)工作 崗位要求： 1、中專及以上學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)，入職有人帶，接受優(yōu)秀應(yīng)屆生 2、喜歡刷抖音，快手小紅書等短視頻，愿意往自媒體方式長(zhǎng)期發(fā)展 3、能熟練使用電腦操作 4、溝通能力良好，勤奮好學(xué)，不怕辛苦 工作時(shí)間： 9:00-12:00 13:00-18:00，節(jié)假日休息 公司福利： 不定時(shí)下午茶，不定時(shí)聚餐，月度獎(jiǎng)，年度獎(jiǎng)，生日會(huì) 薪資待遇： 第一個(gè)月試用期無(wú)責(zé)底薪1500+高額提成，第二個(gè)月2000+高額提成，第三個(gè)月自動(dòng)轉(zhuǎn)正 2500+高額提成（優(yōu)秀者可申請(qǐng)?zhí)崆稗D(zhuǎn)正）。

1.有一定的短視頻后期及制作經(jīng)驗(yàn) 2.懂得平臺(tái)玩法，數(shù)據(jù)分析以及相關(guān)造勢(shì)熱點(diǎn)的挖掘 3.會(huì)抓當(dāng)下熱點(diǎn)做相關(guān)造勢(shì)引流，有相關(guān)操盤流量經(jīng)驗(yàn) 4.相關(guān)后臺(tái)多個(gè)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)成功案例，數(shù)據(jù)說(shuō)話，待遇你說(shuō)了算

1.?負(fù)責(zé)社會(huì)化媒體矩陣的搭建(微信、微博、頭條、抖音及其它媒體的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作)。 2.?負(fù)責(zé)微信、微博等新媒體內(nèi)容文案的撰寫，為粉絲持續(xù)提供優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容。 3.?結(jié)合平臺(tái)粉絲調(diào)性周期性策劃線上活動(dòng)，增強(qiáng)粉絲粘性。 4.?分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，結(jié)合數(shù)據(jù)及用戶反饋制定并調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，提高用戶量、閱讀量和互動(dòng)量。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目其它相關(guān)文案的撰寫。 崗位要求： 1、具備兩年以上新媒體運(yùn)營(yíng)或網(wǎng)絡(luò)推廣工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉新媒體，擅長(zhǎng)以新媒體進(jìn)行文化產(chǎn)品的推廣，有過(guò)成功的事件營(yíng)銷經(jīng)歷； 3、善于揣摩目標(biāo)用戶的購(gòu)買需求，創(chuàng)意強(qiáng)，能撰寫出符合市場(chǎng)需求的軟文，善于制造熱點(diǎn)； 4、有強(qiáng)烈的責(zé)任心，足夠的執(zhí)行力以及團(tuán)隊(duì)合作精神。

1、高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限; 2、具有敏銳的互聯(lián)網(wǎng)思維，了解網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方法、流程; 3、有一定文字以及圖片編輯能力; 4、熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具及相關(guān)軟件; 5、有較強(qiáng)的溝通能力，積極進(jìn)取，具有團(tuán)隊(duì)精神。

1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)媒體社交平臺(tái)（如抖音、快手、百度貼吧、58同城、360媒體網(wǎng)站等等社交平臺(tái)）宣傳推廣裝修施工工藝以及裝修設(shè)計(jì)方案內(nèi)容，吸引粉絲開發(fā)客戶， 2、進(jìn)一步邀約進(jìn)店了解詳細(xì)裝修，協(xié)助客戶經(jīng)理以及設(shè)計(jì)師跟客戶簽定裝修協(xié)議合同達(dá)成合作。 備注：帶銷售性質(zhì) 薪資待遇結(jié)構(gòu)：底薪2000起 2000-4000，底薪+業(yè)績(jī)提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+工齡工資，做得好每月平均工資5千左右，做很好每月平均工資7千左右，做非常好每月平均工資過(guò)萬(wàn)元。 福利待遇：①每月舉辦員工生日會(huì) ②每月組織員工體育運(yùn)動(dòng)，鍛煉身體健康。 ③每月都有培訓(xùn)相關(guān)行業(yè)專業(yè)知識(shí) ④公司舉辦大活動(dòng)，完成任務(wù)在原有新資待遇結(jié)構(gòu)會(huì)有額外獎(jiǎng)勵(lì) ⑤每年組織兩次外出旅游 ⑥公司時(shí)不時(shí)組織聚餐活動(dòng) ⑦公司為員工購(gòu)買保險(xiǎn)

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與執(zhí)行，包括但不限于內(nèi)容創(chuàng)作、發(fā)布管理與數(shù)據(jù)分析。 2.監(jiān)控并分析新媒體運(yùn)營(yíng)效果，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量。 3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，共同提升新媒體運(yùn)營(yíng)的效率和質(zhì)量。 任職要求： 1.具備較強(qiáng)的內(nèi)容創(chuàng)作與視頻剪輯能力，熟悉新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則。 2.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)決策。 3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持積極態(tài)度。 任職要求: 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的策劃、拍攝與后期制作，保證內(nèi)容的質(zhì)量與創(chuàng)意； 2.對(duì)新媒體平臺(tái)進(jìn)行深入研究，制定有效的內(nèi)容分發(fā)策略； 3.密切跟蹤新媒體趨勢(shì)，實(shí)時(shí)調(diào)整內(nèi)容策略以增強(qiáng)用戶參與度； 4.分析新媒體運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化內(nèi)容與運(yùn)營(yíng)方式。 任職要求： 1.具備強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)興趣，能夠快速掌握新媒體運(yùn)營(yíng)技巧； 2.具有較強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠高效完成團(tuán)隊(duì)任務(wù)； 3.對(duì)新媒體內(nèi)容制作有濃厚興趣，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。

新媒體短視頻運(yùn)營(yíng) （一）崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司抖音、b站、快手、小紅書等各種新媒體平臺(tái)賬號(hào)短視頻運(yùn)營(yíng)工作 2.每天完成3條以上短視頻選題及劇本創(chuàng)作 （二）崗位要求 1.運(yùn)營(yíng)目標(biāo)：各種短視頻平臺(tái)播放量50w/月 2.熟悉各種短視頻平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則 3.有較強(qiáng)的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，思維活躍 4.對(duì)對(duì)標(biāo)賬號(hào)、網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)有敏感度 5.具備快速的學(xué)習(xí)和創(chuàng)意改編能力。 （三）工資待遇構(gòu)成：底薪?績(jī)效?五險(xiǎn)?年終獎(jiǎng)，綜合薪資6K-7K，有才華有能力者司給予破格高薪。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)醫(yī)院新媒體賬號(hào)的整體規(guī)劃與起號(hào)工作，包括但不限于抖音、快手、小紅書、視頻號(hào)等主流平臺(tái)。深入分析平臺(tái)特性與用戶需求，制定賬號(hào)定位、內(nèi)容方向及運(yùn)營(yíng)策略，快速實(shí)現(xiàn)賬號(hào)從 0 到 1 的突破，提升賬號(hào)粉絲量、活躍度與影響力。? 2、主導(dǎo)新媒體內(nèi)容創(chuàng)作與運(yùn)營(yíng)，策劃具有傳播力和吸引力的短視頻、圖文等內(nèi)容，把控內(nèi)容質(zhì)量與風(fēng)格，確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性和用戶喜好。負(fù)責(zé)內(nèi)容的拍攝、剪輯、文案撰寫、發(fā)布及數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)優(yōu)化調(diào)整內(nèi)容策略。 3、時(shí)刻關(guān)注網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)、流行趨勢(shì)與社會(huì)事件，具備敏銳的熱點(diǎn)捕捉能力，快速結(jié)合熱點(diǎn)策劃相關(guān)內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)借勢(shì)營(yíng)銷，提升品牌曝光度與話題度。 4、運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)思維，實(shí)現(xiàn)粉絲增長(zhǎng)、品牌曝光增加等，提升公司品牌知名度與美譽(yù)度。 5、密切關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)動(dòng)態(tài)、新媒體平臺(tái)規(guī)則變化及競(jìng)品運(yùn)營(yíng)策略，及時(shí)調(diào)整新媒體運(yùn)營(yíng)方向與策略，確保在行業(yè)中保持競(jìng)爭(zhēng)力。? 任職要求：? 1、1 年以上新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，具備成功的新媒體起號(hào)案例，熟悉主流新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則與玩法，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有深刻理解和敏銳的市場(chǎng)洞察力。? 2、擁有優(yōu)秀的內(nèi)容創(chuàng)作能力，擅長(zhǎng)文案撰寫、視頻腳本策劃，能獨(dú)立完成短視頻拍攝、剪輯等工作，熟練使用剪映、Photoshop 等相關(guān)軟件。? 3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，提升運(yùn)營(yíng)效果。? 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和執(zhí)行力，能夠承受工作壓力，適應(yīng)快速變化的工作節(jié)奏。? 5、對(duì)新媒體行業(yè)充滿熱情，具備創(chuàng)新意識(shí)和學(xué)習(xí)能力，能不斷探索新的運(yùn)營(yíng)模式與玩法。 6、有傳媒類公司的工作經(jīng)歷，有互聯(lián)網(wǎng)思維。

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