
全州it主管招聘
桂聘提供2025年8月全州it主管最新招聘,平均工資約為5275元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多it主管it主管it主管/經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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區(qū)域經(jīng)理(桂林市全州縣)
4000-10000元2小時前莫女士人事1. 本縣或長期居住在本縣(5年以上)的人員。熟悉當?shù)氐乩?、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習慣。
2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關行業(yè)銷售經(jīng)驗(1-2年以上)者優(yōu)先。有區(qū)域開發(fā)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。無經(jīng)驗也接受,需要學習能力強、吃苦耐勞、溝通表達好,抗壓能力強,誠信可靠。
3、交通工具自備,公司可補貼油費/電費。
4、熟練使用智能手機(微信溝通、拍照、拍視頻,簡單辦公軟件看報表)。
5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業(yè)形象。
工作內容:
1. 市場調研與信息收集,摸清縣城及重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點區(qū)域。
2. B端代理商開發(fā),C端客戶開發(fā)。
3. 客戶維護與服務:訂單跟進、施工協(xié)調、售后處理、關系維護。
4. 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進展、遇到的問題。
5. 打造個人IP 抖音,視頻號等。
薪資:4000-10000
薪資4000+
福利:油補+話補+餐補+年終獎金+帶薪培訓+工齡獎+免費體檢+生日福利
晉升通道: 市場專員-> 大區(qū)主管(管理鄰近幾個縣)-> 區(qū)域經(jīng)理 -
養(yǎng)殖主管
5000-5500元2025-08-04唐麗萍招培專員\\\"1.負責各養(yǎng)殖監(jiān)管工作,熟悉養(yǎng)殖技術
2.確保公司飼料按程序喂養(yǎng),保持公司養(yǎng)殖質量品質
3.做好考勤與績效考核,制定日報表
4.熱愛本職工作,遵守場內紀律,負責飼料管理及舍內外的衛(wèi)生,認真執(zhí)行飼料管理操作流程
5.做好養(yǎng)殖動物的精神狀態(tài)、毛色、食欲、行走、等有異常,立刻上報場內技術人員及時診治
6.配合獸醫(yī)搞好動物疾病治療護理工作\\\" -
水樂園領班
4000-4500元2025-08-04唐麗萍招培專員??埔陨蠈W歷,熟悉水樂設備相關知識、操作流程及水質管控等,2年以上相關工作崗位實操經(jīng)驗;具備良好溝通、協(xié)調、組織能力、分析判斷能力。
負責水寨樂園運營工作執(zhí)行,員工調配,水寨樂園每日設施安全排查、水質檢測登記匯總,樂園設施及泡池日常維護、報修工作,負責當班游客對水寨樂園產品、服務質量的意見與建議匯總及上報,協(xié)助主管處理一切事物。 -
水樂園主管
5000-5500元2025-08-04唐麗萍招培專員1、大專及以上學歷,3年以上相關工作崗位實操經(jīng)驗, 2、熟悉水樂設備的操作管理、水質水控操作等 3、具備良好溝通、協(xié)調、組織能力、分析判斷能力、有急救常識、救生員證最佳。 4、制定水寨樂園作業(yè)方法、服務流程及標準,檢查、督導各班組制度的執(zhí)行落實情況,并采取有效的措施, 5、制定部門員工培訓計劃并組織實施。 6、負責水寨樂園的監(jiān)管及游客受傷協(xié)調調度管理工作 7、水寨樂園游客投訴受理及匯總上報,定期組織員工參加溺水、嗆水、磕碰傷等醫(yī)務培訓 8、水寨樂園與各部門的溝通協(xié)調事宜。 -
銷售主管(全州紅辣椒餐飲)
4000-8000元2025-07-31唐總人事崗位職責: 1、熟悉餐飲的全面營銷管理和服務技能知識,推動營銷工作的創(chuàng)新發(fā)展。 2、紅辣椒餐飲的品牌形象塑造和傳播,制定品牌推廣策略,提升飯店品牌知名度和美譽度。熟練使用線上工具(微信、抖音、公眾號、視頻號等); 3、建立并完善客戶關系管理體系,分析消費群體,提高客戶忠誠度; 熱愛服務工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責任感。 4、具備強烈的責任心和敬業(yè)精神,對工作充滿熱情;擁有出色的領導能力,能激勵團隊、凝聚人心、帶領團隊實現(xiàn)目標。 任職要求: 1、中專及以上學歷,有營銷工作經(jīng)驗、口齒伶俐、形象氣質佳、有親和力,酒店管理、餐飲管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、具有3年以上連鎖餐飲... -
運營經(jīng)理/主管
3000-4000元2025-07-29陳娟1.負責現(xiàn)場值班管理工作,行使值班經(jīng)理職責,確保影院現(xiàn)場的正常高效運作; 2.服從工作安排,完成其他工作任務; 3.大專以上學歷,懂電腦,專業(yè)不限; 4.?一年以上服務行業(yè)工作經(jīng)驗,年齡在25-35優(yōu)先; 5.?形象氣質佳,侍人接物有禮貌,團隊合作意識強; 6.?有較強的適應能力和學習能力,勤奮; 7.?春節(jié)期間能正常上班,適應輪班制。
約 6 個崗位
全州it主管招聘最新投遞
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宋先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 水樂園領班 職位2025-07-31
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經(jīng)先生投遞了 全州萬匯城紅辣椒餐飲文化管理有限公司 的 銷售主管(全州紅辣椒餐飲) 職位2025-07-26
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時先生投遞了 全州交昱影院管理有限公司 的 運營經(jīng)理/主管 職位2025-07-22
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秦先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 水樂園主管 職位2025-07-15
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趙先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 水樂園主管 職位2025-07-03
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黃小姐投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 水樂園領班 職位2025-06-28
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桂林IT技術支持招聘工資
¥
5275
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:5K
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13.6%2K
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22.7%3K
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22.7%4K
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27.3%5K
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4.5%6K-8K
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9.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷47.8%
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中專4.3%
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大專30.4%
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本科17.4%
桂林IT技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占47.8%,中專占4.3%,大專占30.4%,本科占17.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗50%
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應屆畢業(yè)生5%
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1-3年45%
桂林IT技術支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50%,應屆畢業(yè)生占5%,1-3年占45%。