職位描述
任職資格:
1.農(nóng)學(xué)、園藝、中藥栽培等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.熟悉育苗技術(shù)和設(shè)備,具備豐富的育苗實踐經(jīng)驗;
3.具備較強的分析和解決問題能力,能夠在育苗過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決;
4.具備較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受一定的工作壓力,具備團隊協(xié)作精神;
具備良好的溝通能力和合作精神 6. 熟練使用現(xiàn)代辦公軟件和農(nóng)業(yè)管理軟件,具備基本的計算機操作能力。
崗位職責(zé):
1.負責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù);
2.負責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作;
3.負責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究,完成試驗總結(jié)報告,不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程,降低育苗成本;
4.制定并調(diào)整育苗計劃和方案,滿足種植基地種苗需求;
5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率;
6.引進和應(yīng)用先進的育苗技術(shù)和設(shè)備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本;
7.對育苗過程中的問題進行分析和解決,不斷優(yōu)化育苗流程和方案;
8.開展試驗示范,優(yōu)化育苗工藝流程,提高育苗效率
9.負責(zé)統(tǒng)籌管理育苗臨時用工,通過人員合理安排、包工計件等措施降低人工成本;
10.負責(zé)開展與育苗工作相關(guān)專利、標準等的編制和申報工作;
11.負責(zé)協(xié)同項目的申報、實施和驗收評審相關(guān)工作;
12.負責(zé)建立GAP與育苗相關(guān)體系文件,完善記錄,協(xié)助完成GAP延伸檢查相關(guān)工作;
13.負責(zé)統(tǒng)籌組織育苗相關(guān)追溯工作的具體實施;
14.根據(jù)工作安排協(xié)同開展種植基地建設(shè)相關(guān)工作;
15.負責(zé)建設(shè)育苗團隊,不斷提升團隊業(yè)務(wù)能力;
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
公司簡介
【清華德人西安幸福制藥有限公司】是由清華大學(xué)德人生物科技產(chǎn)業(yè)集團有限公司、西安市國資委于2003年9月8日,在原西安幸福制藥廠的基礎(chǔ)上共同投資組建的現(xiàn)代生物醫(yī)藥高科技企業(yè),總資產(chǎn)2.6億元人民幣。企業(yè)依托清華大學(xué)醫(yī)學(xué)院與生命科學(xué)工程研究院、清華大學(xué)藥物研究所雄厚的科研力量,主要以開發(fā)、研制、生產(chǎn)、銷售中藥制劑、生物制劑為主。產(chǎn)品涵蓋骨科、兒科、婦科、心血管科、內(nèi)科、腫瘤科臨床用藥。 2004年8月8日五個劑型四條生產(chǎn)流水線通過國家GMP認證,可以同時生產(chǎn)膠囊劑、顆粒劑、糖漿劑、口服液、外用洗劑及中藥材前處理。 ???? ????
公司依托清華大學(xué)生命科學(xué)與工程研究院、中國中醫(yī)藥研究院、西安交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院、第四軍醫(yī)大學(xué)、陜西省中醫(yī)藥研究院、陜西中醫(yī)學(xué)院等科研院所雄厚的科研技術(shù)力量結(jié)成戰(zhàn)略聯(lián)盟,保證了優(yōu)秀后續(xù)新品種的不斷跟進和推出,實現(xiàn)產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合,為民族的健康事業(yè)做出突出的貢獻,實現(xiàn)了良好的經(jīng)濟和社會效益。
【陜西省創(chuàng)新生物技術(shù)研究院有限公司】是我省生物醫(yī)藥重點企業(yè)清華德人西安幸福制藥有限公司投資3億元,在西安高新區(qū)設(shè)立的以國際領(lǐng)先的生物酶催化技術(shù)為核心,以生物醫(yī)藥、健康產(chǎn)業(yè)和生物制品為主要研究方向的綜合性專業(yè)研究機構(gòu)。 2018年底通過陜西省政府評審,被認定為陜西省生物酶催化創(chuàng)新中心。 由陜西省醫(yī)藥龍頭企業(yè)牽頭,整合高??蒲性核⑸舷掠纹髽I(yè)和協(xié)會聯(lián)盟等資源,以企業(yè)法人形式注冊組建的創(chuàng)新共同體和新型創(chuàng)新載體;旨在通過研究和開發(fā)生物酶催化技術(shù),開發(fā)環(huán)境友好、污染低、操作簡便、轉(zhuǎn)化率高的催化劑和應(yīng)用體系,攻克制約生物醫(yī)藥領(lǐng)域發(fā)展的關(guān)鍵技術(shù)瓶頸、培養(yǎng)造就一批創(chuàng)新領(lǐng)軍人才,提升我省企業(yè)核心競爭力,積極推動我省生物醫(yī)藥、食品、日化、環(huán)保等產(chǎn)業(yè)的快速健康發(fā)展。 【清華德人西安幸福制藥有限公司高新分公司】隸屬于清華德人西安幸福制藥有限公司,是公司投資12億元,在西安市高新區(qū)集賢園用地305畝,建設(shè)總建筑面積20萬平方米的幸福大健康高技術(shù)產(chǎn)品生產(chǎn)基地。 大健康生產(chǎn)基地是中國中成藥生產(chǎn)企業(yè)第一個采用“連續(xù)流制造”,第一個采用“工藝模塊化”設(shè)計理念,第一個采用“綠色制造”理念設(shè)計與建設(shè)的企業(yè),打造出“中國2025連續(xù)流制造示范工廠”,是具有國際領(lǐng)先水平的天然藥物、天然保健品、天然食品、天然化妝品的大健康生產(chǎn)基地,達產(chǎn)達效后可年新增產(chǎn)值30億元人民幣。
上班地點
工作地址:
柳州 融水苗族自治縣 壽星北路 查看上班路線
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全盤會計4000-6000元柳州-柳北區(qū)本公司制造企業(yè)、建筑業(yè)工程項目,招聘全盤賬會計1名 1、熟練掌握財務(wù)管理知識及工作流程,能獨立完成小規(guī)模納稅人、一般納稅人賬務(wù)處理、納稅申報 2、熟悉企業(yè)報稅業(yè)務(wù),并不斷學(xué)習(xí)國家更新的相關(guān)法律法規(guī)、稅務(wù)政策內(nèi)容 3、熟悉及運用excelword辦公軟件,熟悉金蝶財務(wù)軟件; 4、熟悉融資銀行報表 5、內(nèi)務(wù)處理,按月出財務(wù)報表 崗位要求: 1、年齡在25-42之間,會計及財務(wù)相關(guān)專業(yè),大專及大專以上學(xué)歷。 2、做事穩(wěn)重、有責(zé)任心、穩(wěn)重,有條理、,思路清晰,不怕困難,不怕繁瑣 3、認真細致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 上班時間:8:00-12:00,14:00-18:00,上六休一。 試用期4500,轉(zhuǎn)正后5000-6000 地址:柳州市柳北區(qū)長塘鎮(zhèn)黃土村14小時前
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總體設(shè)計項目工程師10000-15000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機有限公司機械/設(shè)備/重工工作職責(zé): 1、按照研發(fā)流程,主持新挖掘機新產(chǎn)品開發(fā) 2、組織挖掘機總體方案制定,組織總體及系統(tǒng)設(shè)計,參加新挖掘機開發(fā)相關(guān)技術(shù)評審 3、挖掘機開發(fā)相關(guān)圖紙及文件審核 4、組織挖掘機樣機制造技術(shù)支持。 5、組織樣機試制問題解決方案制定,參加評審。 6、組織樣機試驗策劃及樣機試驗 7、組織樣機試驗問題解決方案制定,參加評審。 8、組織各種內(nèi)外反饋問題解決方案制定,參加評審。 任職要求: 1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,機械設(shè)計及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。 2、具有5年以上大中型企業(yè)機械產(chǎn)品設(shè)計,3年以上大型挖掘機設(shè)計工作的經(jīng)歷,其中2年以上總體主管設(shè)計師工作經(jīng)驗。14小時前人力資源部
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(高級)電控項目工程師15000-22000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機有限公司機械/設(shè)備/重工工作職責(zé) 1、負責(zé)挖掘機控制系統(tǒng)開發(fā) 2、負責(zé)挖掘機整機性能調(diào)試 3、負責(zé)挖掘機節(jié)能提效技術(shù)、操作性提升研究與應(yīng)用 4、根據(jù)內(nèi)外反饋信息,及時有效的解決反饋問題 5、負責(zé)國內(nèi)、國際市場的挖掘機的市場適應(yīng)性與改進 任職要求: 本科(含)以上學(xué)歷,自動化控制、液壓控制、機械控制等相關(guān)專業(yè); 1、具有5年(碩士學(xué)歷時3年)以上工程機械行業(yè)控制系統(tǒng)開發(fā)工作經(jīng)歷; 2、熟練使用C、PLC、Simulink編程,有良好的編程習(xí)慣; 3、具備一定的整機調(diào)試知識與經(jīng)驗,了解液壓系統(tǒng)、柴油機系統(tǒng)工作原理等相關(guān)知識; 4、具備一定的組織、協(xié)調(diào)、計劃、分析、溝通能力和較強的創(chuàng)新能力。14小時前人力資源部
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汽車項目總監(jiān)18000-30000元柳州-柳南區(qū)湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1.項目管理:負責(zé)汽車制造端項目的整體規(guī)劃、組織、執(zhí)行、控制和交付,確保項目按計入到質(zhì)量和效益要求; 2.預(yù)算管理:負責(zé)制定和管理汽車項目的預(yù)算,并確保在預(yù)算范圍內(nèi)完成項目; 3.人員管理:負責(zé)組建和管理汽車項目團隊,包括招聘、培訓(xùn)、激勵和績效管理等; 4.供應(yīng)鏈管理:負責(zé)與汽車項目相關(guān)的供應(yīng)商的合作和管理,確保項目所需的物資和服務(wù)提供及時、質(zhì)量可靠; 5.風(fēng)險管理:負責(zé)識別、評估和應(yīng)對項目風(fēng)險,并采取相應(yīng)措施以減少項目風(fēng)險對項目進展和成果的影響; 6.溝通協(xié)調(diào):負責(zé)與項目相關(guān)的各方進行溝通和協(xié)調(diào),包括項目團隊、上級、跨部門等。 任職要求: 1. 擁有五年以上汽車行業(yè)項目管理經(jīng)驗; 2. 具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)力; 3. 熟悉汽車工程、設(shè)計及生產(chǎn)流程; 4. 出色的風(fēng)險管理和決策能力; 5. 能夠承受高壓力工作。14小時前吳小姐
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系統(tǒng)項目工程師(財務(wù)系統(tǒng)方向)8000-12000元柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園柳州市雙飛汽車電器配件制造有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、財務(wù)部門IT系統(tǒng)的運維支持,系統(tǒng)如SAP、數(shù)據(jù)服務(wù)平臺等 2、協(xié)助IT部門開發(fā)財務(wù)需求的系統(tǒng)功能、數(shù)據(jù)抓取 3、協(xié)助財務(wù)中心與分公司之間的數(shù)據(jù)系統(tǒng)化取數(shù),實現(xiàn)財務(wù)數(shù)據(jù)的集團化管理 4、協(xié)助財務(wù)人員對系統(tǒng)的深度使用,提高工作效率 5、財務(wù)部門數(shù)字化系統(tǒng)建設(shè)支持,如項目預(yù)算管理、資產(chǎn)管理、定價服務(wù)、計提服務(wù)、成本核算服務(wù)等 任職要求: 1.熟悉財務(wù)與業(yè)務(wù)知識:會計原理、財務(wù)流程、熟悉ERP財務(wù)模塊 2. 信息技術(shù)能力:掌握SQL、Python、VBA用于自動化報表、低代碼平臺、ERP系統(tǒng) 3.熟悉業(yè)務(wù)流程與系統(tǒng)項目管理 4.良好的溝通能力:能將技術(shù)術(shù)語轉(zhuǎn)化為財務(wù)人員能理解的語言 5.快速定位系統(tǒng)故障或數(shù)據(jù)異常的根本原因 崗位經(jīng)驗:3年以上制造企業(yè)財務(wù)信息系統(tǒng)開發(fā)、項目實施的經(jīng)驗14小時前覃女士科員
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電商創(chuàng)業(yè)項目合伙人6000-11000元柳州-魚峰區(qū)柳州市利滿得食品科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé): 1.參與創(chuàng)業(yè)項目的前期策劃和市場調(diào)研,為項目實施提供數(shù)據(jù)支持; 2.負責(zé)創(chuàng)業(yè)項目的資金籌劃和資源整合,確保項目順利推進; 3.與團隊成員緊密合作,共同推進項目執(zhí)行和發(fā)展; 4.監(jiān)控項目進度和預(yù)算,確保項目目標的實現(xiàn)。 任職要求: 1.具有較強的市場分析和項目管理能力; 2.良好的團隊合作精神和溝通能力,能夠激勵團隊達成目標; 3.積極主動,能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中適應(yīng)不斷變化的工作需求; 4.有責(zé)任心,能夠獨立完成項目籌劃和執(zhí)行。14小時前黃成
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養(yǎng)老院項目負責(zé)人8000-13000元柳州-柳南區(qū)第一階段工作——培訓(xùn)跟崗期(2個月): 1、在公司總部學(xué)習(xí)行業(yè)知識和崗位技能,全面理解養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢; 2、在項目實地跟崗實習(xí),完成帶教老師交代各項任務(wù),熟悉企業(yè)運作及掌握技能; 3、熟記公司規(guī)章制度,內(nèi)化各部門的工作要求,快速掌握企業(yè)運營核心要點; 4、了解所在項目情況及特色,參與營銷方案的學(xué)習(xí)與構(gòu)思,培養(yǎng)市場敏銳度。 工作地點:湖南長沙及附近 工資 5k---6k(包住+餐補) 第二階段工作——項目蓄客期(3個月): 1、進行項目前期市場調(diào)研,了解項目詳細情況,為項目定位及前期工作提供數(shù)據(jù)支持; 2、根據(jù)總部要求及提供的支持制定項目清晰營銷計劃,按照時間節(jié)點實施方案,并對接所需資源; 3、按照營銷計劃認真執(zhí)行,開展各種營銷活動,且在執(zhí)行過程中持續(xù)優(yōu)化營銷方案; 4、對接企事業(yè)單位資源,聯(lián)動醫(yī)療機構(gòu)、街道社區(qū)等開展聯(lián)動活動,維護合作方關(guān)系,持續(xù)開展蓄客動作; 5、完成項目開業(yè)前的蓄客任務(wù),做成客戶分類跟進方案以及客戶信息統(tǒng)計表; 6、項目施工過程中的協(xié)調(diào)事項。 工作地點:廣西柳州 工資:7-9K(含績效考核)+部分補貼+蓄客獎勵 第三階段工作——項目籌開期(2個月) 1、按節(jié)奏招聘搭建養(yǎng)老項目運營團隊,并進行項目籌開準備; 2、穩(wěn)步推進前期儲備客戶的入住工作,根據(jù)客戶需求做好個案管理,并保持新客戶入住進度,持續(xù)開展營銷工作; 3、在總部支持下,制定開業(yè)籌備計劃,確保人、財、物準備合理及充足; 4、協(xié)助完成項目工程收尾工作,保障項目安全生產(chǎn); 5、對接項目屬地各監(jiān)管部門,做好項目日常匯報溝通工作,確保項目順利開業(yè)。 工作地點:廣西柳州 工資:9k---10k(含績效考核)+部分補貼+蓄客獎勵 第四階段工作——項目運營期 1、全面負責(zé)養(yǎng)老院日常運營管理,包括行政、業(yè)務(wù)、人力、財務(wù)、風(fēng)險應(yīng)急和外聯(lián)等; 2、全面負責(zé)項目的質(zhì)量、安全、發(fā)展和成本控制等; 3、監(jiān)督院內(nèi)各項工作開展,保證養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量,確保項目高效運營; 4、做好客戶管理和營銷工作,確保客源的穩(wěn)定,有效持續(xù)的提高項目入住率及客戶滿意度; 5、負責(zé)保障養(yǎng)老院運營安全,定期檢查醫(yī)療、護理、消防、食品等安全工作,防止事故發(fā)生; 6、達成項目運營目標。 工作地點:廣西柳州 工資:10-12K(含績效考核)+部分補貼+運營獎勵,綜合收入15-20K,更有晉升機會和激勵獎金。 任職要求: 1.45歲以下,大專及以上學(xué)歷,具有市場營銷、醫(yī)療護理等從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 2.兩年以上養(yǎng)老院管理經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉養(yǎng)老行業(yè)運營。 3.強大的計劃、組織、實施能力,擅長營銷和團隊培養(yǎng)。 4.出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能應(yīng)對突發(fā)事件,熱愛養(yǎng)老服務(wù)。 5.抗壓力較強,按時按質(zhì)完成各項任務(wù)及工作。 6.熟知養(yǎng)老行業(yè)政策法規(guī),熟練使用辦公軟件,有相關(guān)證書者優(yōu)先。 公司做全國養(yǎng)老院連鎖運營,機構(gòu)分布在湖南長沙、地級市城市,及江西、海南、北京、貴州、福建、安徽、江蘇等地近30個養(yǎng)老機構(gòu)。敬請您詳細了解。 福利:月休6天(具體根據(jù)實際工作情況來,籌備期或月休4天),五險一金,包吃包住,法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎、評優(yōu)激勵、團建活動、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓(xùn)等福利。14小時前黃子涵
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項目管理工程師7000-10000元柳州-柳南區(qū)湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司汽車及零配件1、負責(zé)公司項目運營工作:制定項目目標及項目計劃、項目進度表,項目進程控制,項目各個環(huán)節(jié)的跟蹤和管控; 2、支持銷售商務(wù)等跨部門工作; 3、科室流程建設(shè)。14小時前吳小姐
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2025-08-03楊振
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2025-08-03楊振

- 清華德人西安幸福制藥有限公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 33年(1992年6月12日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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種植負責(zé)人(中藥材)
¥8000-13000元
柳州-融水縣 -
中藥材采收負責(zé)人
¥10000-15000元
柳州-融水縣 -
育苗主管/經(jīng)理
¥6000-11000元
柳州-融水縣