職位描述

崗位職責(zé):
1、公司日常接待工作和VIP接待工作;
2、公司日常事務(wù)性工作,會(huì)議準(zhǔn)備;
3、督促檢查公司辦公區(qū)域日常清潔衛(wèi)生;
任職要求:
1、身高1.60米,年齡20-35;
2、形象好,氣質(zhì)佳,身體健康,精力充沛;
3、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,理解能力,表達(dá)能力,應(yīng)變能力和執(zhí)行能力;
4、具備基本的商務(wù)禮儀知識(shí),待人接物得體大方,張弛有度,具有很好的服務(wù)意識(shí),有耐心;
5、接待工作超出上班時(shí)間,愿意加班。
工作地點(diǎn):
梧州市藤縣杉木沖,包食宿,對(duì)條件優(yōu)秀者,提供競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。

公司簡(jiǎn)介

廣西金宏達(dá)投資有限公司成立于2011年,位于廣西省梧州市藤縣,是一家致力于城市運(yùn)營(yíng)、土地整理、地產(chǎn)開(kāi)發(fā)以及產(chǎn)業(yè)合作的綜合性運(yùn)營(yíng)企業(yè),經(jīng)營(yíng)范圍涉及土地一二級(jí)開(kāi)發(fā)、市政服務(wù)、交通設(shè)施、水利及路橋工程的投資。公司已在藤縣田寮等多個(gè)新區(qū)就土地一二級(jí)開(kāi)發(fā)及城市運(yùn)營(yíng)投資達(dá)成戰(zhàn)略合作,積極通過(guò)多種靈活的合作模式推動(dòng)區(qū)域新型城鎮(zhèn)化建設(shè),以雄厚的技術(shù)力量、優(yōu)異的工程質(zhì)量和強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感贏得各界贊譽(yù)。
公司經(jīng)過(guò)多年運(yùn)營(yíng),下設(shè)開(kāi)發(fā)部、工程部、成本部、投融部、財(cái)務(wù)部、行政部等部門,擁有高學(xué)歷、高素質(zhì)專業(yè)人才50多人。公司秉持“以人為本、科學(xué)發(fā)展”發(fā)展理念,不斷提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和核心競(jìng)爭(zhēng)力;堅(jiān)持“群策群力、注重細(xì)節(jié)、追求完美”的經(jīng)營(yíng)理念強(qiáng)化內(nèi)部管理,不斷開(kāi)創(chuàng)公司美好未來(lái)?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠(chéng)邀社會(huì)各界人士加入,共創(chuàng)輝煌!

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2000-3000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū)
梧州星鶴舟貿(mào)易有限公司
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工作職責(zé): 1、熟悉電腦基本操作。無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,有老員工帶。 2、根據(jù)發(fā)貨清單,打包,發(fā)出; 任職要求: 1、做事認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng); 2、25周歲以下,高中/中專及以上學(xué)歷; 3、服從上級(jí)的安排,能承受一定的工作壓力;
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2025-08-19
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秦繼偉
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梧州-萬(wàn)秀區(qū)
1.要求能整理訂單文件,訂單盤點(diǎn)及倉(cāng)庫(kù)出入庫(kù)記錄,并協(xié)助發(fā)貨等各種工作事宜。 2.要求做事積極主動(dòng),頭腦靈活,思維敏捷,有上進(jìn)心。 3.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,服從安排。 4.底薪3000起+加班費(fèi)18/h+節(jié)假日福利+帶薪休年假+年終獎(jiǎng)等。
2025-08-19
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2000-5000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū)
1.負(fù)責(zé)采購(gòu)材料登記及跟蹤 2.負(fù)責(zé)訂單登記及跟蹤 3.負(fù)責(zé)外發(fā)產(chǎn)品登記及跟蹤
2025-08-19
李經(jīng)理
梧州-蒼梧縣
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物的管理; 2、負(fù)責(zé)對(duì)入庫(kù)產(chǎn)品進(jìn)行分類整理,合理擺放; 3、倉(cāng)庫(kù)日常盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作; 4、倉(cāng)庫(kù)的安全管理; 5、發(fā)貨的跟蹤和到貨情況; 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、具備一定的溝通和理解能力; 2、遵守公司規(guī)范,認(rèn)真細(xì)心,態(tài)度誠(chéng)懇,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng); 3、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,服從上級(jí)工作指導(dǎo)和安排。 4、熟悉操作電腦軟件
2025-08-18
覃柳仁
招聘專員
梧州-萬(wàn)秀區(qū)
工作職責(zé): 1、每天收集尾查報(bào)告進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,統(tǒng)計(jì)每天的返工比例,反應(yīng)車間品質(zhì)情況,以便能控制車間的質(zhì)量問(wèn)題并及時(shí)跟進(jìn)和改善; 2、每月統(tǒng)計(jì)車間返工率及尾期翻箱記錄,交予工資核算員扣減工資; 3、每月統(tǒng)計(jì)尾查計(jì)件成品,交予工資核算員核算工資; 4、分發(fā)生產(chǎn)制造單及資料給部門相關(guān)人員; 5、保存、整理本部門的相關(guān)資料; 6、所有車間正確貨辦的收發(fā)記錄; 7、按時(shí)完成上級(jí)安排的其他的任務(wù)。 工作要求: 1、熟練操作辦公軟件,如Word、Excel等; 2、反應(yīng)敏捷及對(duì)數(shù)字較為敏感; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),具備高度的責(zé)任心; 4、具有較強(qiáng)的抗壓性,適應(yīng)加班。 薪酬待遇: 購(gòu)買五險(xiǎn),包住,伙食補(bǔ)貼等。
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家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)處理小米售后服務(wù)相關(guān)工作 對(duì)接客戶,解決客戶問(wèn)題, 對(duì)接師傅安排好工作 配件訂購(gòu)核銷 滿意度回訪 kpi考核達(dá)成 2. 協(xié)助解決售后服務(wù)過(guò)程中的問(wèn)題 3. 與團(tuán)隊(duì)合作,確保售后服務(wù)流程的順暢執(zhí)行 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠高效完成任務(wù) 2. 能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境,融入團(tuán)隊(duì)合作 3. 具有持續(xù)改進(jìn)工作方法的能力,追求卓越
2025-08-15
馮偉源
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)裝修項(xiàng)目工程材料的跟蹤和跟單; 2、負(fù)責(zé)核對(duì)公司材料商的材料(裝修所需的所有材料)。 3、熟練使用辦公軟件(WORD、EXCEL); 4、負(fù)責(zé)與工程監(jiān)理協(xié)調(diào)各工地的材料配送事宜。 5、熟練掌握裝飾工程所需主要材料的性能,規(guī)格,型號(hào),價(jià)格等信息。 6、嚴(yán)格按照公司的要求對(duì)材料的質(zhì)量進(jìn)行把控,保證公司的裝修質(zhì)量。 7、根據(jù)材料申請(qǐng)單將材料進(jìn)行分類,傳真與材料商聯(lián)絡(luò)。 任職要求: 1、工作責(zé)任心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng)思路清晰,做事有條理,適應(yīng)能力強(qiáng),吃苦能力強(qiáng),口頭表達(dá)能力強(qiáng); 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2025-08-15
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廣西金宏達(dá)投資有限公司
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成立時(shí)間 13年(2011年8月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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