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田林?jǐn)?shù)據(jù)招聘

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2025-09-10
張繼發(fā)
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和行業(yè)銷售;
2.負(fù)責(zé)所在行業(yè)的產(chǎn)品推廣、推廣、銷售和銷售指標(biāo);
3.制定個(gè)人銷售計(jì)劃,拜訪客戶并按計(jì)劃開(kāi)發(fā)新客戶;
4.收集和搜索客戶數(shù)據(jù)并建立客戶檔案;
6.了解和把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋;
吃苦耐勞、有駕照優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守公司和倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、根據(jù)訂單及送貨單負(fù)責(zé)貨物的打包整理、清點(diǎn)核對(duì)、發(fā)貨;
3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常的收、發(fā)、存管理工作,必須達(dá)到賬、票、單、物一致;
4、認(rèn)真核對(duì)材料入庫(kù)領(lǐng)料單信息,按照先進(jìn)先出原則發(fā)料出庫(kù);
5、嚴(yán)格按照材料采購(gòu)申請(qǐng)單的數(shù)量進(jìn)行收料入庫(kù);
6、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的搬運(yùn)、驗(yàn)收、入庫(kù)、擺放、保管、盤(pán)點(diǎn)等;
7、每天清點(diǎn)到貨產(chǎn)品,是否賬實(shí)相符,登記產(chǎn)品進(jìn)出庫(kù),每月盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存;
8、熟悉相應(yīng)產(chǎn)品的類別、品種、尺寸、規(guī)格、型號(hào)、性能、等級(jí);
9、材料信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的線上錄入、填寫(xiě)和傳遞,相關(guān)單據(jù)、表格的整理和歸檔;
10、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)庫(kù)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊、消防、衛(wèi)生工作;
11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、25歲以上,具備高中及以上學(xué)歷;
2、接受過(guò)倉(cāng)儲(chǔ)管理、物流管理、統(tǒng)計(jì)知識(shí)等優(yōu)先;
3、工作沉穩(wěn)、細(xì)致、有擔(dān)當(dāng)、具有獨(dú)立處理事務(wù)的能力;
4、一年以上工地倉(cāng)庫(kù)管理相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
2025-09-06
羅晨宇
工作職責(zé):
1、參加工程的銷售策略和推廣方案的執(zhí)行,擬定銷售規(guī)劃,執(zhí)行并反
應(yīng);
2、制定銷售規(guī)劃,監(jiān)視治理工程的銷售進(jìn)度,確保完成公司要求達(dá)成
的銷售目標(biāo);
3、全面監(jiān)視銷售中心工作人員的行為標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行相關(guān)治理?xiàng)l例,完善
銷售治理制度;掌握并治理部門(mén)的整體業(yè)務(wù)進(jìn)展,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)售樓處進(jìn)展治
理;
4、開(kāi)展銷售人員的專業(yè)力量培訓(xùn),以有效完成公司銷售經(jīng)營(yíng)目標(biāo):
5、反應(yīng)市場(chǎng)信息,定期分析評(píng)估銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料,提交銷售
報(bào)告;
6、維護(hù)并開(kāi)拓客戶,建立常常性聯(lián)系渠道。
任職要求:
1、大專以上閱歷,房地產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)治理、市場(chǎng)營(yíng)銷、治理類優(yōu)先;
2、2年以上房地產(chǎn)案場(chǎng)治理閱歷;
3、熟識(shí)房地產(chǎn)專業(yè)學(xué)問(wèn)及相關(guān)政策法規(guī);
4、對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、客戶和媒體有較深刻的理解和掌握力量
福利薪資:
1:包吃
2:薪資:10000+
監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和內(nèi)容創(chuàng)作技巧 2. 能夠獨(dú)立完成直播任務(wù),具有較強(qiáng)的互動(dòng)能力 3. 對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略
約 4 個(gè)崗位
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