銷售經(jīng)理

主要職務(wù)： 1、部門團(tuán)隊建設(shè)、專業(yè)知識技能培訓(xùn)及新員工、傳、幫、帶 2、獲客（線上、小區(qū)、商圈），物業(yè)、地產(chǎn)、中介公關(guān)及開發(fā) 3、線下小區(qū)開發(fā)及線上小店建立 4、檢查銷售人員收樓情況和進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總上報 5、活動當(dāng)天落實部門業(yè)績?nèi)蝿?wù)，保障簽單收款 晉升路線：銷售經(jīng)理一一銷售主管一一銷售總監(jiān)一一合伙人 任職要求： 1專業(yè)不限，高中以上學(xué)歷， 2、至少一年以上銷售管理經(jīng)驗， 3、熟悉終端銷售以及業(yè)務(wù)拓展，小區(qū)推廣、電話營銷、活動營銷、賣場銷售等，具備房產(chǎn)、中介、保險，汽車、建材家居等社區(qū)開拓人員優(yōu)先； 4、能力，優(yōu)秀者半年內(nèi)可信正店長

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的管理與業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成 2、制定銷售策略，提升市場競爭力 3、維護(hù)客戶關(guān)系，確保業(yè)務(wù)的持續(xù)增長 任職要求： 1、具備出色的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力和商務(wù)談判技巧 2、能夠有效管理銷售流程，確?？蛻魸M意度 3、對銷售工作充滿熱情，有能力激勵團(tuán)隊達(dá)成業(yè)績

1、負(fù)責(zé)酒店商務(wù)客戶的拓展 2、負(fù)責(zé)酒店各項業(yè)務(wù)的洽談及合同的簽訂工作 3、維護(hù)客戶關(guān)系，定期拜訪企業(yè)客戶 4、完成上司及公司交代的其他工作

1.負(fù)責(zé)制訂年度、月度營銷目標(biāo)計劃，并呈報領(lǐng)導(dǎo)； 2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)目標(biāo)計劃的實施； 3.負(fù)責(zé)營銷實績的管理，并督導(dǎo)所屬文員進(jìn)行統(tǒng)計、歸類并存檔； 4.負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門對于營銷目標(biāo)的執(zhí)行情況，并制訂月度營銷實績報告。 5.負(fù)責(zé)制訂營銷外務(wù)公關(guān)的管理制度，并推行； 6.負(fù)責(zé)根據(jù)市場狀況，整合市場信息，并提出相關(guān)措施； 7.負(fù)責(zé)加強(qiáng)完善經(jīng)銷商合同，監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作； 8.負(fù)責(zé)對大中型客戶的溝通與管理，做好服務(wù)跟蹤。

1、有組建團(tuán)隊能力負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手分析，開拓新市場，發(fā)展客戶增加產(chǎn)品銷售范圍。 2、完成完成上級交辦的其他工作任務(wù)。能吃苦耐勞，保持良好的工作積極性

店內(nèi)外營銷管理人員培訓(xùn)

主要是瓷磚及衛(wèi)浴家裝建材產(chǎn)品的銷售。

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品的銷售工作，通過面對面銷售或陌生拜訪拓展客戶群體 2、與個人客戶建立合作關(guān)系，推廣聚收寶的服務(wù)與產(chǎn)品 3、維護(hù)客戶關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量，提升客戶滿意度 任職要求： 1、具備金融產(chǎn)品銷售經(jīng)驗，熟悉金融行業(yè) 2、有其他行業(yè)銷售背景，尤其是招商或商戶拓展類服務(wù)經(jīng)驗 3、溝通能力強(qiáng)，能夠有效進(jìn)行客戶溝通與業(yè)務(wù)拓展

開拓新新市場，發(fā)展新客戶：負(fù)責(zé)維護(hù)客戶信息，長期合作的計劃。

房地產(chǎn)開發(fā)銷售，招商 【職位問答】 · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗？ 房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗、無經(jīng)驗要求、電話銷售經(jīng)驗、網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗 · 該職位屬于哪類行業(yè)？ 房地產(chǎn) · 該職位負(fù)責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)？ 房地產(chǎn)、招商/商戶拓展類服務(wù)、課程/培訓(xùn)類產(chǎn)品 · 該職位主要運用哪種銷售方式？ 電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售、門店/柜臺銷售、面銷/陌拜