武宣優(yōu)化招聘

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)電商平臺的日常運(yùn)營管理，包括但不限于商品上架、訂單處理、售后服務(wù)。
2.監(jiān)控電商平臺的銷售數(shù)據(jù)，根據(jù)市場趨勢調(diào)整運(yùn)營策略，提升銷售業(yè)績。
3.與團(tuán)隊合作，共同制定電商平臺的活動計劃和促銷策略。
4.優(yōu)化電商平臺的用戶體驗，提高用戶滿意度和購物流程的效率。
任職要求：
1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，能夠有效處理客戶咨詢和訂單問題。
2.對電商行業(yè)有一定的了解，能夠快速適應(yīng)電商平臺的運(yùn)營環(huán)境。
3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)市場反饋調(diào)整運(yùn)營策略。
4.具備良好的問題解決能力，能夠在高壓環(huán)境下保持工作效率。

跨境電商運(yùn)營
必須全職到崗，兼職免擾。
職位描述：
1. 負(fù)責(zé)店鋪的精細(xì)化管理與維護(hù)，產(chǎn)品上新及維護(hù)、關(guān)鍵詞分析與優(yōu)化、產(chǎn)品頁面優(yōu)化和測評等相關(guān)工作。
2. 負(fù)責(zé)收集、分析市場情報，制定推廣計劃（推廣時效、廣告投放、產(chǎn)銷平衡）。
3. 對所涉及產(chǎn)品和店鋪，按平臺規(guī)則和公司運(yùn)作標(biāo)準(zhǔn)，保證上架產(chǎn)品合規(guī)、穩(wěn)健有序。
4. 負(fù)責(zé)店鋪日常促銷活動、合理利用各種站內(nèi)外營銷技巧，提高產(chǎn)品曝光展現(xiàn)，從而提升轉(zhuǎn)化率。
5. 分析訪客流向數(shù)據(jù)，針對性對店鋪頁面、產(chǎn)品描述提供調(diào)優(yōu)化方案或改版策劃演說、執(zhí)行。
6. 獨(dú)立完成新品上新時運(yùn)輸渠道規(guī)劃，合理定價，控制銷售成本等。
7. 有運(yùn)營有獨(dú)到見解或市場大盤選品有經(jīng)驗的有限選用。
任職資格：
*公司跨境電商涉及多平臺運(yùn)作，有過相關(guān)平臺經(jīng)驗可以應(yīng)聘對應(yīng)平臺工作*
1.需半年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，助理崗位需半年以上經(jīng)驗
2. 熟悉平臺規(guī)則、推廣、轉(zhuǎn)化等玩法；思維敏捷，工作積極主動，有責(zé)任心和上進(jìn)心；不內(nèi)耗、積極搞事業(yè)、搞錢。
3. 大專以上學(xué)歷，電子商務(wù)、國際貿(mào)易、商務(wù)英語、等經(jīng)管類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生。
4. 熟練操作office辦公軟軟、具備PPT工作演說能力。
5. 自我約束：事事有過程，事事有結(jié)果。
福利待遇：
1. 公司電商團(tuán)隊，實行單休運(yùn)作（上班時間早點(diǎn)九點(diǎn)，中午休息一個小時，晚上6六下班），工作加班情況自己定，結(jié)果導(dǎo)向。
2. 薪酬體系：以多勞多得為前提，底薪+業(yè)績提成（多維度）進(jìn)步通道完善。
3. 職業(yè)發(fā)展：不定期資深運(yùn)營進(jìn)行系統(tǒng)講解、相互分享，提升修為。
公司介紹：
超百億是一家工貿(mào)一體的化的創(chuàng)業(yè)型公司，所涉及行業(yè)內(nèi)容：仿真花，仿真植物，擁有國際、國內(nèi)自主品牌；自有工廠和產(chǎn)品線、體系完善、產(chǎn)品供應(yīng)及時。銷售網(wǎng)絡(luò)多元化，OEM、ODM并行，以精品路線為主線，市場走量產(chǎn)品為基礎(chǔ)，貼近生活，與時俱進(jìn)，合作共贏。