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梧州大數(shù)據(jù)招聘

桂聘提供2025年4月梧州大數(shù)據(jù)最新招聘，萬秀區(qū)72條長洲區(qū)59條，有五險等，更多大數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-13
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)開展公司財務(wù)管理工作，制定并執(zhí)行財務(wù)戰(zhàn)略和規(guī)劃;
2.監(jiān)督財務(wù)報表編制，確保準(zhǔn)確反映公司財務(wù)狀況和經(jīng)營成果;
3.領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)團隊，進行預(yù)算控制成本管理和財務(wù)分析、公司運營管理;
4.參與重大財務(wù)決策，提供專業(yè)的財務(wù)建議和風(fēng)險評估;
5.優(yōu)化財務(wù)流程，建立健全財務(wù)制度，保障財務(wù)合規(guī)與內(nèi)部控制;
6.與各部門協(xié)作，提供財務(wù)支持，推動公司業(yè)務(wù)發(fā)展;
7.負(fù)責(zé)資金管理，確保資金的合理配置和安全運營。
學(xué)歷及專業(yè)要求：全日制本科及以上學(xué)歷，金融、財務(wù)類專業(yè)。
其他要求:
1.具有中級會計師及以上職業(yè)資格證;
2.具有5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，2年以上管理經(jīng)驗，具備注冊會計師、高級會計師等資格者優(yōu)先;
3.精通財務(wù)管理、金融市場等專業(yè)知識，具備出色的數(shù)據(jù)分析和問題解決能力;
4.擁有良好的團隊協(xié)作和溝通能力;
5.抗壓能力強，能夠適應(yīng)高強度工作;
6.嚴(yán)守財務(wù)機密，具備高度的職業(yè)操守;
7.30歲以上，40歲以下，特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。
薪資構(gòu)成：基本工資4500元+效益工資
特別優(yōu)秀者，具體溝通。
一、資質(zhì)及學(xué)歷要求
全日制本科或以上學(xué)歷；藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)。具有中級專業(yè)技術(shù)職稱或執(zhí)業(yè)藥師資格。
二、工作經(jīng)歷要求
具有五年以上從事藥品生產(chǎn)和質(zhì)量管理的實踐經(jīng)驗，兩年以上的藥品質(zhì)量管理經(jīng)驗，熟悉《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》及FDA原料藥GMP指南等國內(nèi)外藥品法規(guī)，有藥品或原料藥注冊申報和審查經(jīng)驗。
三、主要工作職責(zé)
1.確保原輔料、包裝材料、中間產(chǎn)品、待包裝產(chǎn)品和成品符合經(jīng)注冊批準(zhǔn)的要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
2.確保在產(chǎn)品放行前完成對批記錄的審核；承擔(dān)產(chǎn)品放行的職責(zé)，確保每批已放行產(chǎn)品的生產(chǎn)、檢驗均符合相關(guān)法規(guī)、藥品注冊要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
3.確保完成所有必要的檢驗；
4.批準(zhǔn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、取樣方法、檢驗方法和其他質(zhì)量管理的操作規(guī)程；
5.審核和批準(zhǔn)所有與質(zhì)量有關(guān)的變更； 參與審核和批準(zhǔn)產(chǎn)品的工藝規(guī)程、操作規(guī)程等文件, 確保完成生產(chǎn)工藝驗證；
6.確保所有重大偏差和檢驗結(jié)果超標(biāo)已經(jīng)過調(diào)查并得到及時處理；
7.批準(zhǔn)并監(jiān)督委托檢驗、委托生產(chǎn)；
8. 確定和監(jiān)控物料和產(chǎn)品的貯存條件,監(jiān)督廠房和設(shè)備的維護，以保持其良好的運行狀態(tài)；監(jiān)控影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素,監(jiān)督廠區(qū)衛(wèi)生狀況:確保關(guān)鍵設(shè)備經(jīng)過確認(rèn),監(jiān)督《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》執(zhí)行狀況；
9.確保完成各種必要的確認(rèn)或驗證工作，審核和批準(zhǔn)確認(rèn)或驗證方案和報告；確保完成自檢；
10.評估和批準(zhǔn)物料供應(yīng)商；
11.確保所有與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的投訴已經(jīng)過調(diào)查，并得到及時、正確的處理；
12.確保完成產(chǎn)品的持續(xù)穩(wěn)定性考察計劃，提供穩(wěn)定性考察的數(shù)據(jù)；確保完成產(chǎn)品質(zhì)量回顧分析；
13.參與企業(yè)質(zhì)量體系建立、內(nèi)部自檢、外部質(zhì)量審計、驗證以及藥品不良反應(yīng)報告、產(chǎn)品召回等質(zhì)量管理活動；
14.確保企業(yè)所有相關(guān)人員都已經(jīng)過必要的上崗前培訓(xùn)和繼續(xù)培訓(xùn)，并根據(jù)實際需要調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容；
15.指導(dǎo)藥品研發(fā)資料整理，組織藥品（新藥）生產(chǎn)許可證注冊備案工作；
16.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作。
1、根據(jù)物業(yè)公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌制訂公司市場拓展管理規(guī)劃，形成工作計劃并落地實施。對接客戶資源，負(fù)責(zé)外拓計劃的制定、分解，跟蹤外拓計劃，執(zhí)行情況，并密切關(guān)注市場政策、變化、對標(biāo)企業(yè)的管理情況，及時調(diào)整應(yīng)對策略，確保外拓目標(biāo)達(dá)成；
3、負(fù)責(zé)項目前期可行性分析、籌備期的推廣宣傳、項目運營期的服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督、項目后期的商家合同履約評估；
4、制定市場調(diào)研計劃，組織目標(biāo)市場的調(diào)研與分析，并編制市場調(diào)研報告，完成標(biāo)書制作、投標(biāo)管理、合同簽訂等工作；
5、負(fù)責(zé)組織公司的業(yè)務(wù)拓展、客戶資源挖掘、公共關(guān)系維護和跨部門的協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)各類市場信息的收集、整理與分析，意向單位上報及洽談；
6、建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng)，包括客戶的`開發(fā)、維護、發(fā)展等，并為承接物業(yè)項目提供幫助；
9、負(fù)責(zé)組織采集、調(diào)研新類型業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，建立市場拓展項目測算模版及定額，不斷完善標(biāo)準(zhǔn)化工具，熟悉招投標(biāo)工作(現(xiàn)場踏勘、方案編制、預(yù)算報價等)，負(fù)責(zé)策劃書等文案工作，能完成物業(yè)測算、立項材料；
二、任職條件：
1、年齡：不限；性別：不限；學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷；
2、物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗5年以上,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
3、具有物業(yè)行業(yè)拓展經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、有良好的社會資源，有各類物業(yè)資源者優(yōu)先考慮。
一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)物業(yè)公司的指導(dǎo)方針，在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下，統(tǒng)籌抓好項目物業(yè)服務(wù)全面工作，不斷提升物業(yè)服務(wù)水平，依照總部制定的各項數(shù)據(jù)指標(biāo)，制定方案，確保各項指標(biāo)順利完成； 2、負(fù)責(zé)整體管理體系建設(shè)與實施
4、良好的數(shù)據(jù)分析能力，能熟練使用基本辦公軟件。
2025-04-13
李小姐
生產(chǎn)部、倉庫數(shù)據(jù)收集與錄入 核對數(shù)據(jù)無誤后錄入ERP系統(tǒng)
2025-04-13
3.根據(jù)庫存情況及時制定采購計劃，及時反饋各類應(yīng)急采購信息； 4.負(fù)責(zé)日常采購入庫過程中到貨信息的跟蹤，協(xié)調(diào)各部門之間的配合； 5.負(fù)責(zé)公司采購?fù)顺鎏幚砉ぷ鳎? 6.收集整理每周缺貨信息及采購數(shù)據(jù)并上報

電商美工

3000-4000元
2025-04-13
負(fù)責(zé)線上電商平臺美工設(shè)計，根據(jù)用戶反饋或數(shù)據(jù)優(yōu)化設(shè)計，提升視覺效果與轉(zhuǎn)化率； 3. 負(fù)責(zé)公司品牌形象設(shè)計，包括Logo、VI系統(tǒng)、宣傳冊、海報、廣告等視覺物料的設(shè)計與優(yōu)化； 4.
2025-04-13
馮女士
行政
2、市場調(diào)研與分析：負(fù)責(zé)深入調(diào)研目標(biāo)市場，分析消費者需求、競爭對手動態(tài)及市場趨勢，為公司制定銷售策略提供數(shù)據(jù)支持。 …… 9、銷售數(shù)據(jù)分析：定期分析銷售數(shù)據(jù)，包括銷售額、銷售量、銷售渠道貢獻度等，為銷售策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 …… 5、良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠運用銷售數(shù)據(jù)進行策略調(diào)整和優(yōu)化。 6、具備良好的客戶服務(wù)意識，能夠為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。
2025-04-13
馮女士
行政
2、市場調(diào)研與分析：負(fù)責(zé)深入調(diào)研目標(biāo)市場，分析消費者需求、競爭對手動態(tài)及市場趨勢，為公司制定銷售策略提供數(shù)據(jù)支持。 …… 9、銷售數(shù)據(jù)分析：定期分析銷售數(shù)據(jù)，包括銷售額、銷售量、銷售渠道貢獻度等，為銷售策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 …… 5、良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠運用銷售數(shù)據(jù)進行策略調(diào)整和優(yōu)化。 6、具備良好的客戶服務(wù)意識，能夠為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。
2025-04-13
李小姐
保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn)，設(shè)備處于良好狀態(tài);6、綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù)，制定下達(dá)月度生產(chǎn)計劃，做到均衡生產(chǎn); 7、按工作程序做好與技術(shù)、營銷、財務(wù)部門的橫向聯(lián)系; 8、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)
2025-04-13
李小姐
2、查中夜班安排工作完成情況、設(shè)備點檢，遙檢 3、查看設(shè)備故障情況、跟進及指導(dǎo)設(shè)備維修和設(shè)備改造， 4、備品配件驗收 5、設(shè)備故障數(shù)據(jù)錄入履歷 6.月休四天，長白班
2025-04-13
李小姐
5.組織企業(yè)的成本核算，為企業(yè)進行成本預(yù)測、控制、分析和考核提供數(shù)據(jù)支持； 6.協(xié)助配合財務(wù)經(jīng)理工作，負(fù)責(zé)與財務(wù)、稅務(wù)、銀行等有關(guān)部門保持密切聯(lián)系； 職位要求： 1.財會專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗
2025-04-13
李小姐
1、薪酬的核算與分析； 2、收集市場薪酬信息和數(shù)據(jù)，根據(jù)市場和公司業(yè)務(wù)發(fā)展水平提報調(diào)薪意見 ； 3、薪酬制度的建立和完善； 4、部門績效考核，月度數(shù)據(jù)的匯總及分析； 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。 …… 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上薪酬模塊工作經(jīng)驗，熟悉人力資源管理知識，掌握績效、薪酬等相關(guān)政策、規(guī)定； 3、較強的時間管理及工作規(guī)劃能力對數(shù)據(jù)敏感，具備較好的文案處理能力
2025-04-13
李小姐
1、熟悉運用WPS等辦公軟件； 2、接收、分類保管部門文件； 3、協(xié)助業(yè)務(wù)查詢銷售數(shù)據(jù)； 4、客戶對賬、催收，確保款項準(zhǔn)確、安全，定期整理欠款數(shù)據(jù)給領(lǐng)導(dǎo)； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作； 6、工作仔細(xì)認(rèn)真
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