梧州公司主管招聘
桂聘提供2025年9月梧州公司主管最新招聘，長(zhǎng)洲區(qū)12條萬(wàn)秀區(qū)5條，平均工資約為5250元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多公司主管公司主管分公司主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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抖音客服主管
6000-7000元
2025-09-09
李值遠(yuǎn)電商客服主管
崗位需求：
1.1-2年帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)
2.打字快，有一定電商工作經(jīng)驗(yàn)。
3.為人實(shí)誠(chéng)，熱愛(ài)本職工作。
工作內(nèi)容：
1.根據(jù)電商平臺(tái)交易規(guī)則。負(fù)責(zé)整個(gè)產(chǎn)品的培訓(xùn).銷(xiāo)售技能的培訓(xùn).管理抖店店鋪,負(fù)責(zé)公司客服團(tuán)隊(duì)管理,協(xié)助客服處理在線(xiàn)咨詢(xún)、在線(xiàn)銷(xiāo)售、售后服務(wù)及各類(lèi)糾紛等環(huán)節(jié)所出現(xiàn)的各種問(wèn)題;
2.負(fù)責(zé)客服的日常工作、在客服的日常工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及解決客服的問(wèn)題.保證團(tuán)隊(duì)的正常運(yùn)作
3.安排客服人員的班次 不定期的指導(dǎo)培訓(xùn)組員
4.與各部門(mén)進(jìn)行有效溝通 對(duì)接客服與其他部門(mén)之間的工作 處理部門(mén)之間的成員關(guān)系，協(xié)調(diào)客服部與其他部門(mén)的合作工作,配合執(zhí)行各種店鋪活動(dòng)及上級(jí)交代的其他事宜;
5.協(xié)助運(yùn)營(yíng)完成店鋪目標(biāo) 積極配合運(yùn)營(yíng)的工作根據(jù)店鋪業(yè)務(wù)量進(jìn)行人員的排班管理,確保店鋪業(yè)務(wù)能夠做到有效的承接;
6.完善 規(guī)劃各項(xiàng)客服流程 維護(hù)店鋪服務(wù)評(píng)分 ，向上級(jí)反饋各項(xiàng)數(shù)據(jù)
7.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升客服轉(zhuǎn)化率、服務(wù)品質(zhì) 降低客戶(hù)退款率以及投訴率
8.負(fù)責(zé)每個(gè)月盤(pán)點(diǎn)人力需求 、提高客服團(tuán)隊(duì)凝聚力 降低團(tuán)隊(duì)的人員離職率
9.梳理客服流程與客服標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)用語(yǔ)、產(chǎn)品銷(xiāo)售話(huà)術(shù)及活動(dòng)話(huà)術(shù),歸納匯總?cè)粘?wèn)題,輸出合適的解決方案,定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理； -
生產(chǎn)管理培訓(xùn)生
4000-5000元
2025-09-09
鄧曉生崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門(mén)主管管理生產(chǎn)，制定部門(mén)生產(chǎn)計(jì)劃，跟蹤物料情況；
2、解決品質(zhì)異常問(wèn)題，確保品質(zhì)合格；
3、新員工培訓(xùn)工作，輔導(dǎo)新員工完成車(chē)間級(jí)的培訓(xùn)。
崗位要求：
1、中專(zhuān)或大專(zhuān)以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、對(duì)生產(chǎn)管理有興趣，能夠吃苦耐勞，適應(yīng)生產(chǎn)快節(jié)奏的工作；
3、愿意學(xué)習(xí)生產(chǎn)管理知識(shí)，公司會(huì)提供系統(tǒng)化的生產(chǎn)管理培訓(xùn)；
4、此崗位發(fā)展方向?yàn)樯a(chǎn)組長(zhǎng)-生產(chǎn)副主管-生產(chǎn)主管-生產(chǎn)高級(jí)主管-生產(chǎn)經(jīng)理。 -
銷(xiāo)售顧問(wèn)
4000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-09
麥茵棋人事專(zhuān)員職位描述：
1、根據(jù)公司匹配的客戶(hù)資源，推廣公司業(yè)務(wù)，聯(lián)系企業(yè)老板促成合作；
2、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握售前技能及技巧；
3、定期與合作客戶(hù)溝通，管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，尋求更多轉(zhuǎn)介紹客戶(hù)，建立良好的合作關(guān)系；
4、通過(guò)電話(huà)、微信、陌拜等形式聯(lián)系潛在客戶(hù)，了解客戶(hù)需求，增強(qiáng)客戶(hù)粘性
崗位要求：
1、不限專(zhuān)業(yè)；
2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、思維敏捷，擁有良好的溝通能力。
福利待遇：
1、基本薪資：
無(wú)責(zé)底薪 + 職級(jí)獎(jiǎng)金 + 提成 + 疊加獎(jiǎng)金
綜合月薪：（4000-6000）上不封頂
2、購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)、提供帶薪年休假、話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼，享有婚假、產(chǎn)假、節(jié)假日福利等員工福利；
2、入職安排0基礎(chǔ)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容：會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、技巧；
3、公平的晉升空間 ：商務(wù)顧問(wèn) - 商務(wù)主管 - 商務(wù)經(jīng)理- 商務(wù)總監(jiān) - 分公司經(jīng)理 - 無(wú)限可能；
4、上班時(shí)間早九晚六，9:00-12:00；14:00-18:00
周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日正常放假
5、成熟完善的管理體系，全方位的培訓(xùn)內(nèi)容；
6、豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)、部門(mén)聚餐活動(dòng)等。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員/外貿(mào)銷(xiāo)售
5000-10000元
2025-09-09
彭小姐崗位要求： 1.開(kāi)發(fā)國(guó)際市場(chǎng)：通過(guò)各種渠道尋找潛在客戶(hù)，拓展公司的珠寶首飾業(yè)務(wù)。 2.客戶(hù)溝通與維護(hù)：與海外客戶(hù)進(jìn)行溝通，了解客戶(hù)需求，提供產(chǎn)品信息和解決方案，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。 …… 5.市場(chǎng)調(diào)研：關(guān)注國(guó)際市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，為公司的市場(chǎng)策略提供建議。 6.參展和推廣：參加國(guó)際展會(huì)，展示公司產(chǎn)品，提高公司品牌知名度。 …… 當(dāng)我們過(guò)渡完適應(yīng)期，我們就到了成長(zhǎng)期，我們提供完整的晉升通道：初級(jí)業(yè)務(wù)員/運(yùn)營(yíng)-中級(jí)-高級(jí)-主管-經(jīng)理-合伙人，對(duì)應(yīng)的級(jí)別都有相應(yīng)的價(jià)值體系。 …… 薪酬價(jià)值： 我們不靠高底薪吸引眼球，我們不破壞我們的薪酬體系，等你進(jìn)來(lái)公司你就會(huì)發(fā)現(xiàn)，我們靠強(qiáng)勁的供應(yīng)鏈，夯實(shí)的團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)，完善的培訓(xùn)體系，出色的運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)售體系，優(yōu)質(zhì)的平臺(tái)資源，讓新人迅速上手并成長(zhǎng)拿到高業(yè)績(jī)高提成和超額獎(jiǎng)勵(lì) …… 我們是一家有著10年外貿(mào)基因的公司，從最開(kāi)始的谷歌關(guān)鍵詞和香港展會(huì)獲取客戶(hù)，到2015年開(kāi)始通過(guò)阿里巴巴獲取客戶(hù)，到2018年通過(guò)美國(guó)拉斯維加斯珠寶展，德國(guó)慕尼黑珠寶展獲客，到今天我們已經(jīng)成為阿里國(guó)際站的 -
商務(wù)主管
8000-10000元
2025-09-09
朱芙榮積極開(kāi)拓業(yè)務(wù)渠道，了解市場(chǎng)信息，及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)； 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握和執(zhí)行國(guó)家有關(guān)方針、政策和法律法規(guī)； 4、充分把握客戶(hù)需求，發(fā)掘潛在客戶(hù)，配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成部門(mén)銷(xiāo)售目標(biāo)； 5、在授權(quán)下負(fù)責(zé)辦理公司與其它法人或自然人的法律糾紛 …… 6、負(fù)責(zé)審核公司所有合同、協(xié)議、重要發(fā)文、重要規(guī)章制度的合法性； 7、負(fù)責(zé)對(duì)公司各職能部門(mén)的經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)提供法律咨詢(xún)服務(wù)。 任職資格： 任職要求： 1. …… 5、商務(wù)主管—初級(jí)經(jīng)理—中級(jí)經(jīng)理—高級(jí)經(jīng)理—營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān) -
銷(xiāo)售主管
6000-11000元
2025-09-09
朱芙榮積極開(kāi)拓業(yè)務(wù)渠道，了解市場(chǎng)信息，及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)； 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握和執(zhí)行國(guó)家有關(guān)方針、政策和法律法規(guī)； 4、充分把握客戶(hù)需求，發(fā)掘潛在客戶(hù)，配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成部門(mén)銷(xiāo)售目標(biāo)； 5、在授權(quán)下負(fù)責(zé)辦理公司與其它法人或自然人的法律糾紛 …… 6、負(fù)責(zé)審核公司所有合同、協(xié)議、重要發(fā)文、重要規(guī)章制度的合法性； 7、負(fù)責(zé)對(duì)公司各職能部門(mén)的經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)提供法律咨詢(xún)服務(wù)。 任職要求： 1. …… 5、商務(wù)主管—初級(jí)經(jīng)理—中級(jí)經(jīng)理—高級(jí)經(jīng)理—營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān) -
商務(wù)專(zhuān)員
5000-10000元
2025-09-09
朱芙榮負(fù)責(zé)解答個(gè)人和公司經(jīng)營(yíng)管理中經(jīng)濟(jì)糾紛等法律咨詢(xún)，通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、個(gè)體戶(hù)、個(gè)人進(jìn)行推廣（銷(xiāo)售方向） 2. …… 了解和挖掘客戶(hù)深層需求，充分介紹公司優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn)，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)服務(wù) 5. …… 公司提供資源，通過(guò)微信等社交渠道或走訪(fǎng)陌拜的形式與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，鞏固、維護(hù)老客戶(hù)；發(fā)掘客戶(hù)需求，尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 6. …… 培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè) 2. 薪酬無(wú)責(zé)底薪2500-3500+高額提成+高額獎(jiǎng)金（100-1000上不封頂） 3. -
運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)
5000-7000元
2025-09-09
、服從公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)本店的全面工作，執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度及行政命令。 2、及時(shí)準(zhǔn)確地向公司反映經(jīng)營(yíng)中遇到的各種問(wèn)題。開(kāi)拓進(jìn)取，結(jié)合實(shí)際，敢于、善于提出各種合理化建議。 …… 5、經(jīng)常組織調(diào)料師、大堂主管、領(lǐng)班等，根據(jù)就餐客人的意見(jiàn)，改進(jìn)和提高服務(wù)、菜品質(zhì)量。 6、督促完成本店日常經(jīng)營(yíng)工作，按時(shí)作好考勤記錄，月末編制員工考勤表，檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個(gè)人衛(wèi)生。 …… 13、做好所有員工的考勤(包括店長(zhǎng)本人考勤記錄)、考核、考評(píng)工作，堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)的原則，并將考核情況上報(bào)公司人事部，店長(zhǎng)非日常事務(wù)在工作時(shí)間內(nèi)離開(kāi)達(dá)30分鐘以上的必須報(bào)上一級(jí)批準(zhǔn)后，并明確告知下屬方可離開(kāi) -
【急招】商務(wù)顧問(wèn) 周末雙休
2000-5000元
2025-09-09
負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的財(cái)稅咨詢(xún)，通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶(hù)進(jìn)行推廣（銷(xiāo)售方向） 2. …… 公司提供資源，通過(guò)電話(huà)，微信等社交渠道或走訪(fǎng)陌拜的形式與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，鞏固、維護(hù)老客戶(hù)；發(fā)掘客戶(hù)需求，尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 6. …… 培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的相關(guān)財(cái)稅常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè) 2. 薪酬無(wú)責(zé)底薪2000+高額提成+開(kāi)單激勵(lì) 3. -
電工
4000-5000元
2025-09-09
岑女士1、負(fù)責(zé)公司和車(chē)間設(shè)備的日常維護(hù)檢修等工作； 2、嚴(yán)格遵守電路技術(shù)規(guī)程與安全規(guī)程，保證安全供電，保證電氣設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 3、負(fù)責(zé)安排公司內(nèi)部電路的鋪設(shè)、檢修以及改造工作； 4、負(fù)責(zé)協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新購(gòu)的設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收 -
電話(huà)客服.3K-4K
3000-4000元
2025-09-09
蕭小姐崗位職責(zé)： 1、熟悉公司預(yù)訂操作流程，并能熟練掌握各渠道業(yè)務(wù)知識(shí)； 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理客戶(hù)在預(yù)訂、入住中遇到的各種異常問(wèn)題處理等工作； 3、負(fù)責(zé)與酒店確認(rèn)訂單，通過(guò)有效溝通、協(xié)調(diào)，化提升訂單確認(rèn)成功率 …… ； 4、完成好主管安排的工作，配合完成部門(mén)目標(biāo)，并適時(shí)提出建設(shè)性意見(jiàn)； 任職資格： 1、中專(zhuān)學(xué)歷以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，男女不限； 2、富有親和力、態(tài)度好、有耐心、開(kāi)朗、談吐禮貌； 3、中文打字熟練 -
客服主管
4000-6000元
2025-09-09
蕭小姐崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)整體客服工作，負(fù)責(zé)客戶(hù)疑難訂單的追蹤，確保訂單流程通暢； 2、轉(zhuǎn)正后協(xié)助主管組織開(kāi)展本部門(mén)計(jì)劃以及日常管理工作，配合完成部門(mén)目標(biāo)，能適當(dāng)提出自己的建議和意見(jiàn)； 3、協(xié)助部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作 …… 有意者請(qǐng)投遞詳細(xì)簡(jiǎn)歷 福利：全勤獎(jiǎng)，服務(wù)年限獎(jiǎng)，交補(bǔ)，餐補(bǔ)，加班補(bǔ)貼，月休6-8天享有國(guó)家法定節(jié)假日，年假，婚假，產(chǎn)假，節(jié)日發(fā)放禮品，公司活動(dòng)，五險(xiǎn) -
商務(wù)顧問(wèn)
3000-8000元
2025-09-09
麥茵棋人事專(zhuān)員崗位職責(zé)： 1、努力完成個(gè)人銷(xiāo)售日、周、月銷(xiāo)售指標(biāo)； 2積極拓展獲客渠道，了解市場(chǎng)信息，及時(shí)反饋上級(jí)主管； 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷(xiāo)售技能及技巧； 4、完成公司下達(dá)的其他任務(wù)。 …… 獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)+月獎(jiǎng)金+季度福利+年終福利=綜合月薪（2000-8000）上不封頂； 2、入職即可帶薪培訓(xùn)內(nèi)容：代賬業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、技巧； 3、公平的晉升空間：商務(wù)顧問(wèn)（初級(jí)、中間、高級(jí)）-主管 -
公司主管
4000-6000元
2025-09-09
葉文龍有生態(tài)環(huán)保工程或者化工工程等工作管理經(jīng)驗(yàn) 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：化工·環(huán)保 -
門(mén)店經(jīng)理
5000-7000元
2025-09-05
謝立恩1、執(zhí)行公司決策，檢查完成任務(wù)。 2、管理和營(yíng)運(yùn)門(mén)店、合理安排工作。 3、協(xié)調(diào)各部門(mén)主管，有效完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)。 4、、衛(wèi)生環(huán)境的巡視、員工出勤、形象、紀(jì)律的監(jiān)督、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決方案。
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梧州行政經(jīng)理/主管招聘工資
￥
5250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：6K-8K
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8.3%2K
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12.5%3K
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16.7%4K
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16.7%5K
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33.3%6K-8K
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8.3%8K-1W
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4.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
梧州行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
梧州行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項(xiàng)目：住宅室內(nèi)裝飾裝修；各類(lèi)工程建設(shè)活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：住宅水電安裝維護(hù)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：建筑材料銷(xiāo)售；建筑裝飾材料銷(xiāo)售；照明器具銷(xiāo)售；五金產(chǎn)品批發(fā)；五金產(chǎn)品零售；針紡織品銷(xiāo)售；專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：建設(shè)工程設(shè)計(jì)；各類(lèi)工程建設(shè)活動(dòng)；住宅室內(nèi)裝飾裝修（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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一般項(xiàng)目：自有資金投資的資產(chǎn)管理服務(wù)；以自有資金從事投資活動(dòng)；物業(yè)管理；土地使用權(quán)租賃；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；柜臺(tái)、攤位出租；酒店管理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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一般項(xiàng)目：珠寶首飾制造；珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾零售；互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售（除銷(xiāo)售需要許可的商品）；貨物進(jìn)出口；技術(shù)進(jìn)出口；進(jìn)出口代理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：珠寶首飾制造；珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾零售；專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：電池制造；電池銷(xiāo)售；電子元器件制造；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷(xiāo)售；電力電子元器件銷(xiāo)售；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；新興能源技術(shù)研發(fā)；貨物進(jìn)出口；技術(shù)進(jìn)出口；新能源汽車(chē)廢舊動(dòng)力蓄電池回收及梯次利用（不含危險(xiǎn)廢物經(jīng)營(yíng)）；儲(chǔ)能技術(shù)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：食品銷(xiāo)售（僅銷(xiāo)售預(yù)包裝食品）；保健食品（預(yù)包裝）銷(xiāo)售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)；酒類(lèi)經(jīng)營(yíng)；食品經(jīng)營(yíng)；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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醫(yī)療器械、日用品批發(fā)零售;生物技術(shù)研發(fā)及服務(wù);對(duì)酒店業(yè)的投資;酒店管理;住宿服務(wù);餐飲服務(wù)。
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食品加工、生產(chǎn)、銷(xiāo)售；餐飲管理；餐飲服務(wù)；廚房設(shè)備銷(xiāo)售及安裝；農(nóng)產(chǎn)品、蔬菜、水果、日用品銷(xiāo)售；城市廢棄食用油處理服務(wù)；城市配送；普通貨物道路運(yùn)輸；餐飲店加盟連鎖、管理、咨詢(xún)服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
