
梧州經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年4月梧州經(jīng)理最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)117條萬(wàn)秀區(qū)52條,平均工資約為5093元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多經(jīng)理it經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售顧問(wèn)
5000-6000元2025-04-17王小姐1. 負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過(guò)高效 的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣(銷售方向)
2. 負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源,
3. 根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)
4. 了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)
5. 律所提供資源,通過(guò)電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開(kāi)發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)
6. 負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系
7. 定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系
任職要求:
1. 具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2. 熱愛(ài)營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn)
3. 有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作
福利待遇:
1. 培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)
2. 薪酬無(wú)責(zé)底薪2000-3500+高額提成+高額獎(jiǎng)金(100-1000上不封頂)
3. 其他:五險(xiǎn) 、旅游、過(guò)節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利
4. 晉升渠道:專員—經(jīng)理—總監(jiān)
5. 上班時(shí)間:朝九晚六 周末雙休 -
商務(wù)經(jīng)理
10000-12000元2025-04-17朱芙榮1、根據(jù)市場(chǎng)情況和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助商務(wù)總監(jiān)制定總體銷售戰(zhàn)略、
銷售計(jì)劃量化銷售目標(biāo);
2、根據(jù)公司銷售方針制定部門(mén)月度、季度、年度銷售目標(biāo),確定銷售計(jì)
劃方案;
3、帶領(lǐng)部門(mén)完成既定銷售目標(biāo)并不斷突破;
4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法;
5、定期組織部門(mén)會(huì)議,總結(jié)各銷售業(yè)績(jī)報(bào)告,提出相應(yīng)對(duì)策,確保目標(biāo)
完成;
6、關(guān)注銷售梯隊(duì),關(guān)注培養(yǎng)銷售人才,有效培養(yǎng)管理層,儲(chǔ)備優(yōu)秀人才;
7、 定期對(duì)本團(tuán)隊(duì)進(jìn)行法律知識(shí)及個(gè)人銷售技能技巧培訓(xùn),并做好團(tuán)隊(duì)
賦能。 -
大客戶經(jīng)理
5000-6000元2025-04-17謝女士工作職責(zé):
經(jīng)公司系統(tǒng)培訓(xùn)后,能獨(dú)立開(kāi)展銷售工作,主要接觸對(duì)象為企業(yè)高管。
要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、溝通能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
3、學(xué)習(xí)及領(lǐng)悟能力強(qiáng),愛(ài)專研;
4、有團(tuán)隊(duì)精神;
5、適應(yīng)梧州市本級(jí)短途出差市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研。 -
銷售經(jīng)理
6000-8000元2025-04-17李小姐1、負(fù)責(zé)梧州區(qū)域內(nèi)挖掘機(jī)銷售工作,并對(duì)月度銷售任務(wù)進(jìn)行達(dá)成; 2、對(duì)老客戶的回訪,促成銷售意向; 3、開(kāi)拓新客戶,不斷完善本人所負(fù)責(zé)的區(qū)域各種機(jī)型的銷售 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,營(yíng)銷或機(jī)械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具有2年以上工程機(jī)械設(shè)備銷售的經(jīng)歷; 2、身體健康,工作有積極性、主動(dòng)性; 3、C1以上駕照,有小車優(yōu)先 -
置業(yè)顧問(wèn)
8000-13000元2025-04-17簡(jiǎn)暖棠擁有良好的溝通表達(dá)能力; 4、具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 6,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、執(zhí)行力及抗壓能力; 【晉升空間】:銷售顧問(wèn)—高級(jí)銷售顧問(wèn)—銷售主管—營(yíng)銷經(jīng)理助理—營(yíng)銷經(jīng)理 -
運(yùn)營(yíng)助理
3000-7000元2025-04-17韓洪濤2、完成經(jīng)理交代的其它工作。 -
高級(jí)置業(yè)顧問(wèn)(平南)
15000-20000元2025-04-17簡(jiǎn)暖棠【晉升空間】公司在職的管理層99%都是從內(nèi)部晉升上來(lái)的,平臺(tái)廣 高級(jí)/銷售顧問(wèn)—銷售主管—營(yíng)銷經(jīng)理助理—營(yíng)銷經(jīng)理(管理層及以上) -
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
2000-7000元2025-04-17農(nóng)長(zhǎng)發(fā)1.開(kāi)發(fā)新客戶,維系老客戶 2.完成公司下達(dá)的目標(biāo) -
物流/倉(cāng)儲(chǔ)項(xiàng)目經(jīng)理
3000-5000元2025-04-17趙百科崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司倉(cāng)儲(chǔ)物流管理工作,根據(jù)公司產(chǎn)銷計(jì)劃,合理組織開(kāi)展工作; 2、執(zhí)行和完善物流、倉(cāng)庫(kù)的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率降低成本; 3、合理安排人力和工作時(shí)間,確保收貨、打包、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行; 4、對(duì)各倉(cāng)庫(kù)、收發(fā)區(qū)進(jìn)行6S 標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場(chǎng)管理,科學(xué)規(guī)劃和調(diào)整倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)存和庫(kù)位 5、監(jiān)督和執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出庫(kù)帳務(wù)處理、盤(pán)點(diǎn)工作,確保實(shí)物與帳面數(shù)據(jù)的一致性,保證庫(kù)存準(zhǔn)確率; 6、規(guī)劃和組織物流運(yùn)輸,確保貨物的及時(shí)到達(dá)目的地;解決物流運(yùn)作中貨物延遲、物流停運(yùn)等問(wèn)題。 崗位要求: 1、25-45歲,大專及以上學(xué)歷;物流管理等相關(guān)專業(yè); 2、熟練使用物流管理軟件和辦公軟件... -
銷售經(jīng)理
10000-15000元2025-04-17陳儉文純中藥洗頭水、沐浴露、殺菌洗衣液、純天然植物驅(qū)蚊液、化妝品等純天然系列產(chǎn)品的銷售、策劃。 -
4s店財(cái)務(wù)經(jīng)理
7000-10000元2025-04-17劉先生1.負(fù)責(zé)日常做賬報(bào)賬,有車行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.要求有初級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū) 3.有3-5年一般納稅人報(bào)稅經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
風(fēng)電項(xiàng)目經(jīng)理
10000-15000元2025-04-17王進(jìn)良土建,電氣,修路,項(xiàng)目管理,成本控制,統(tǒng)籌管理 -
經(jīng)理,主管,銷售,服務(wù)員,財(cái)務(wù),廚師
2000-5000元2025-04-17戴斌管理,策劃,銷售,接待,對(duì)客服務(wù)等。 -
銷售經(jīng)理
4000-8000元2025-04-17婁生誠(chéng)實(shí)肯干 積極向上 有銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
客戶經(jīng)理
3000-7000元2025-04-17婁生1、與潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系; 2、高效認(rèn)知和掌握銷售線索; 3、發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門(mén)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn); 4、仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會(huì)面,對(duì)預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo); 5、在所負(fù)責(zé)的市場(chǎng)區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報(bào)告市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)者的情況; 6、準(zhǔn)備銷售報(bào)告,確保市場(chǎng)及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn); 7、積極地傳播產(chǎn)品信息,在負(fù)責(zé)的市場(chǎng)內(nèi)營(yíng)造酒店的知名度; 8、主動(dòng)參與,完成各種銷售報(bào)告; 9、協(xié)助計(jì)劃和配合銷售活動(dòng); 10、協(xié)助配合開(kāi)發(fā)制作所有酒店促銷材料; 11、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫(kù),手工或以電腦更新客戶檔案; 12、不斷地對(duì)下屬員工給予持續(xù)建議及支...
梧州相關(guān)熱門(mén)崗位
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梧州薪酬績(jī)效招聘工資
¥
5093
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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10.9%2K
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28.1%3K
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14.1%4K
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18.8%5K
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15.6%6K-8K
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3.1%8K-1W
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9.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
梧州薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
梧州薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。