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梧州項(xiàng)目銷售人員招聘

桂聘提供2025年7月梧州項(xiàng)目銷售人員最新招聘,長洲區(qū)3條萬秀區(qū)1條,平均工資約為4100元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多項(xiàng)目銷售人員銷售專員全職銷售顧問/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-21
梁女士
職位說明:
1、編制設(shè)計(jì)報(bào)價方案,協(xié)助市場銷售人員和客戶進(jìn)行技術(shù)交流;
2、給銷售部門提供技術(shù)支持工作,包括前期項(xiàng)目咨詢、技術(shù)交流、設(shè)備現(xiàn)場小試、中試等工作;
3、工程方案及工程圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工作;
4、配合工程項(xiàng)目的招投標(biāo)文件編制工作;
職位要求:
1、環(huán)境工程、給、排水專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷的;熟練使用CAD等繪圖軟件;
2、 工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),為人誠實(shí)可靠、品行端正,可經(jīng)常出差。
3、儀表端莊,頭腦靈活、應(yīng)變能力強(qiáng),有較好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神。
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,服從公司工作安排。

市場宣傳專員

8000-13000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-07-16
羅榮波
1.主攻方向?yàn)槭袌鰷贤ā⑿缕钒l(fā)布會等宣傳活動的策劃籌備、廣告投放方案的研究與執(zhí)行、廣告宣傳物料的設(shè)計(jì)與制作、銷售人員所需展頁、十問十答手冊等的設(shè)計(jì)與制作等市場宣傳工作以及與其有握手關(guān)系的相關(guān)人員的配合工作。
2.薪酬形式為月薪加獎金。
3.目前必須為在職考慮新發(fā)展?fàn)顟B(tài),且之前有過類似工作的成功項(xiàng)目案例。(公司會進(jìn)行背景調(diào)查,不符勿投。)
4.必須遵守公司職業(yè)行為規(guī)范,有違必罰。
5.必須全程提供每個項(xiàng)目有關(guān)市場宣傳溝通方面的支撐工作。
6.必須與公司價值觀保持高度契合,例如喜歡觀看美劇,以三方共同利益最大化為基本準(zhǔn)則。
1、參與制定銷售管理、銷售目標(biāo)、銷售策略、銷售計(jì)劃。
  2、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場的日常管理及銷售制度的貫徹執(zhí)行;
  3、負(fù)責(zé)商業(yè)銷售人員及行銷人員的招聘培訓(xùn)和管理
  4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場的調(diào)查和監(jiān)控,項(xiàng)目推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施
  5、銷售各時間節(jié)點(diǎn)廣告內(nèi)容的審核
  6、銷售時間節(jié)點(diǎn)的統(tǒng)籌安排,確保銷售計(jì)劃的按時完成;
2025-07-16
潘佳妮
2、負(fù)責(zé)客戶線下項(xiàng)目對內(nèi)對外的全面管理(創(chuàng)意設(shè)計(jì),路演)。 4、根據(jù)前期溝通結(jié)果,在規(guī)定時間點(diǎn)內(nèi)完成方案,并保證方案的質(zhì)量與可實(shí)施性。 …… 6、項(xiàng)目后期的結(jié)算、維護(hù)等相關(guān)工作,文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,生成報(bào)表報(bào)告。 7、整合活動資源,觀摩各類方案,提升自我能力。 …… 薪資待遇 1.底薪+績效+豐厚的提成+年終獎 2.公司為員工繳納五險(xiǎn) 3.節(jié)假日福利慰問+定期團(tuán)建 4.完善的公司體系+5A級的辦公環(huán)境+活力友善的團(tuán)隊(duì) 作為銷售人員一切以業(yè)績說話,公司一直以
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梧州銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:5K
  • 13.1%
    2K
  • 30.8%
    3K
  • 16.9%
    4K
  • 30.8%
    5K
  • 3.1%
    6K-8K
  • 3.1%
    8K-1W
  • 2.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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