
梧州銷售店長(zhǎng)招聘
桂聘提供2025年8月梧州銷售店長(zhǎng)最新招聘,萬(wàn)秀區(qū)7條長(zhǎng)洲區(qū)6條,平均工資約為4695元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷售店長(zhǎng)汽車門店店長(zhǎng)門店店長(zhǎng)助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車銷售顧問(wèn)
5000-10000元2025-08-03龍女士工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù);
2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng),完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
5、負(fù)責(zé)展廳車保潔;
6、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,形象好,氣質(zhì)佳;
2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,勇于面對(duì)挑戰(zhàn);
3、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí);
4、有車行銷售經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;
5、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛(ài)汽車銷售工作;
福利待遇
【薪酬待遇】:基本工資+提成(上不封頂)+各類補(bǔ)助+工齡工資
【培訓(xùn)提升】:入職培訓(xùn)+技能培訓(xùn)+各類主題培訓(xùn)+綜合提升/管理培訓(xùn),全面而深入的培訓(xùn),幫助新人快速適應(yīng)職場(chǎng)。
【晉升成長(zhǎng)】:暢通的人才發(fā)展通道,357 人才發(fā)展計(jì)劃,入職后 7 年可成長(zhǎng)為店長(zhǎng)。
【招聘流程】:投遞簡(jiǎn)歷——簡(jiǎn)歷篩選——專業(yè)面試——簽約錄用——體檢入職
【聯(lián)系方式】:聯(lián) 系 人:甘女士 聯(lián)系電話:*********** -
藥店店長(zhǎng)
5000-6000元2025-07-30鐘麗珊藥店店長(zhǎng)
(1)崗位職責(zé)
1、公司各項(xiàng)指令和規(guī)定的宣布與執(zhí)行,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)
掌握藥店銷售動(dòng)態(tài),調(diào)整經(jīng)營(yíng)品種結(jié)構(gòu);2、
3、商品的消耗管理,維護(hù)藥店的清潔衛(wèi)生與安全;
4、店內(nèi)職工的工作安排與管理;
5、加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量管理,做好顧客投訴與意見(jiàn)處理工作。(2)崗位要求
1、中專及以上學(xué)歷,醫(yī)藥或市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè):
2、具有1年及以上零售連鎖行業(yè)店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意思,吃苦耐勞;(3福
薪酬:4500-10000/月;
福利:提供免費(fèi)住宿、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、法定節(jié)假日、進(jìn)階培訓(xùn)、節(jié)日福利、年度旅游等。 -
店員/營(yíng)業(yè)員
3000-6000元2025-07-30謝算英用心接待顧客,與店長(zhǎng)同事共同完成銷售目標(biāo)
負(fù)責(zé)賣場(chǎng)商品的美觀陳列,
整理庫(kù)存區(qū),做到商品清楚碼放安全規(guī)律有序 -
店員/營(yíng)業(yè)員
4000-8000元2025-07-30唐純明沒(méi)錢花的日子很難熬吧 是時(shí)候該主動(dòng)出擊了 這里恰好有一份招聘信息 機(jī)會(huì)和平臺(tái)擺在面前 就看你敢不敢來(lái)了 高薪誠(chéng)聘,期待你的加入 崗位職責(zé): 1、達(dá)成店長(zhǎng)分配的銷售目標(biāo) 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品 -
月結(jié) 服裝導(dǎo)購(gòu) 長(zhǎng)期短期 4000+
4000-5000元2025-07-30唐純明平臺(tái)透明晉升渠道:導(dǎo)購(gòu)(高級(jí)導(dǎo)購(gòu))--店助-- 店長(zhǎng)--督導(dǎo)--區(qū)域經(jīng)理--總經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、熟知季度貨品知識(shí)保持良好的服務(wù)心態(tài),幫助顧客選擇合適的商品 2、熟悉品牌文化及設(shè)計(jì)理念,向顧客宣導(dǎo)并樹(shù)立品牌良好形象 …… 保證店面環(huán)境舒適、整潔,創(chuàng)造舒適的購(gòu)買環(huán)境 4、向顧客提供優(yōu)質(zhì)的售前和售后服務(wù): 日常聯(lián)絡(luò)/ 剪裁衣服/退換貨/保留貨品/店鋪之間轉(zhuǎn)貨等 5、管理倉(cāng)庫(kù),及時(shí)收發(fā)及補(bǔ)貨,學(xué)習(xí)熟悉協(xié)助其他店鋪營(yíng)運(yùn)模塊 6、協(xié)助店長(zhǎng)其他日常事務(wù) …… 職位要求: 1、20-35歲,,普通話流利,親和力強(qiáng),具有較好的貨品掌控能力和銷售技巧; 2、具有優(yōu)秀的交際、溝通、合作、組織、協(xié)調(diào)能力; 3、工作態(tài)度樂(lè)觀積極,工作主動(dòng)勤奮; 4、有品牌服裝銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
店員/營(yíng)業(yè)員/導(dǎo)購(gòu)
3000-8000元2025-07-30唐純明平臺(tái)透明晉升渠道:導(dǎo)購(gòu)(高級(jí)導(dǎo)購(gòu))--店助-- 店長(zhǎng)--督導(dǎo)--區(qū)域經(jīng)理--總經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、熟知季度貨品知識(shí)保持良好的服務(wù)心態(tài),幫助顧客選擇合適的商品 2、熟悉品牌文化及設(shè)計(jì)理念,向顧客宣導(dǎo)并樹(shù)立品牌良好形象 …… 保證店面環(huán)境舒適、整潔,創(chuàng)造舒適的購(gòu)買環(huán)境 4、向顧客提供優(yōu)質(zhì)的售前和售后服務(wù): 日常聯(lián)絡(luò)/ 剪裁衣服/退換貨/保留貨品/店鋪之間轉(zhuǎn)貨等 5、管理倉(cāng)庫(kù),及時(shí)收發(fā)及補(bǔ)貨,學(xué)習(xí)熟悉協(xié)助其他店鋪營(yíng)運(yùn)模塊 6、協(xié)助店長(zhǎng)其他日常事務(wù) …… 職位要求: 1、20-35歲,身高160CM以上,普通話流利,親和力強(qiáng),具有較好的貨品掌控能力和銷售技巧; 2、具有優(yōu)秀的交際、溝通、合作、組織、協(xié)調(diào)能力; 3、工作態(tài)度樂(lè)觀積極,工作主動(dòng)勤奮 -
服裝店長(zhǎng)助理4000+月休四天+全勤獎(jiǎng)金
4000-7000元2025-07-30郭麗娟協(xié)助店長(zhǎng)管理服裝店日常運(yùn)營(yíng) 2. 確保店鋪銷售流程的順暢執(zhí)行 3. 參與店鋪促銷活動(dòng)的策劃與實(shí)施 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)店內(nèi)工作 2. -
收銀
2000-4000元2025-07-30楊嘯崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)收銀部工作,銷售單據(jù)信息錄入電腦系統(tǒng),打字速度較快,確保收銀工作正常進(jìn)行。 2、清點(diǎn)營(yíng)業(yè)款,核對(duì)有關(guān)單據(jù)。 3、協(xié)助門店招聘/門店社群運(yùn)營(yíng)。 …… 早班10:00-16:30 晚班16:00-22:00 晉升通道一:往店長(zhǎng)助理方向培養(yǎng)。 晉升通道二:往財(cái)務(wù)部基礎(chǔ)會(huì)計(jì)方向。 晉升通道三:往人資行政部(招聘專員/工程文員)。 -
銷售總監(jiān)和店長(zhǎng)
3000-8000元2025-07-30彭安車有經(jīng)驗(yàn),有責(zé)任心,工作能力強(qiáng)。 職位招聘1-2人 -
店員/營(yíng)業(yè)員
2000-3000元2025-07-30楊女士負(fù)責(zé)店內(nèi)商品的陳列、展示和銷售; 2. 接待顧客,提供專業(yè)的咨詢和服務(wù),解答顧客疑問(wèn); 3. 維護(hù)店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,保持店內(nèi)整潔有序; 4. 協(xié)助店長(zhǎng)完成店內(nèi)日常管理工作。 任職要求: 1. …… 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極配合店長(zhǎng)完成店內(nèi)工作; 3. 具備一定的銷售技巧和銷售經(jīng)驗(yàn),能夠熟練掌握商品知識(shí)和銷售技巧; 4. -
急招月休四天+月薪5000+女裝店助/導(dǎo)購(gòu)
3000-8000元2025-07-30唐純明沒(méi)錢花的日子很難熬吧 是時(shí)候該主動(dòng)出擊了 這里恰好有一份招聘信息 機(jī)會(huì)和平臺(tái)擺在面前 就看你敢不敢來(lái)了 高薪誠(chéng)聘,期待你的加入 崗位職責(zé): 1、達(dá)成店長(zhǎng)分配的銷售目標(biāo) 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品 -
急聘女裝導(dǎo)購(gòu)+月薪5000+月休4天
4000-8000元2025-07-30唐純明沒(méi)錢花的日子很難熬吧 是時(shí)候該主動(dòng)出擊了 這里恰好有一份招聘信息 機(jī)會(huì)和平臺(tái)擺在面前 就看你敢不敢來(lái)了 高薪誠(chéng)聘,期待你的加入 崗位職責(zé): 1、達(dá)成店長(zhǎng)分配的銷售目標(biāo) 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品 -
餐飲營(yíng)運(yùn)督導(dǎo)
7000-12000元2025-07-28戴文青監(jiān)督門店食品安全及品質(zhì)管理按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,提出改善建議,排除安全隱患,確保食品安全; 5、指導(dǎo)門店定期排查安全隱患,組織安全管理培訓(xùn),確保門店人身、資產(chǎn)、信息、場(chǎng)所的安全; 6、統(tǒng)計(jì)所轄門店日、周、月銷售報(bào)表并進(jìn)行匯總 …… ,分析銷售數(shù)據(jù),分析業(yè)績(jī)異常的原因并制定相應(yīng)措施; 7、定期/不定期巡查區(qū)域門店,追蹤上次巡查確認(rèn)的整改事項(xiàng)完成情況; 8、根據(jù)巡店標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管轄門店的員工操作規(guī)范、定位擺放、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、清潔衛(wèi)生等檢查 …… ; 9、對(duì)所管轄門店進(jìn)行合理人員配置,指導(dǎo)店長(zhǎng)進(jìn)行員工招聘、入職、保留、離職等工作; 10、根據(jù)公司開(kāi)店規(guī)劃,組織新店開(kāi)業(yè)的相關(guān)人員招聘、崗位培訓(xùn)、設(shè)備安裝檢測(cè)、開(kāi)業(yè)宣傳等籌備工作,確保順利開(kāi)業(yè)。 -
營(yíng)運(yùn)督導(dǎo)(廣西區(qū)內(nèi))
10000-14000元2025-07-28戴文青監(jiān)督門店食品安全及品質(zhì)管理按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,提出改善建議,排除安全隱患,確保食品安全; 5、指導(dǎo)門店定期排查安全隱患,組織安全管理培訓(xùn),確保門店人身、資產(chǎn)、信息、場(chǎng)所的安全; 6、統(tǒng)計(jì)所轄門店日、周、月銷售報(bào)表并進(jìn)行匯總 …… ,分析銷售數(shù)據(jù),分析業(yè)績(jī)異常的原因并制定相應(yīng)措施; 7、定期/不定期巡查區(qū)域門店,追蹤上次巡查確認(rèn)的整改事項(xiàng)完成情況; 8、根據(jù)巡店標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管轄門店的員工操作規(guī)范、定位擺放、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、清潔衛(wèi)生等檢查 …… ; 9、對(duì)所管轄門店進(jìn)行合理人員配置,指導(dǎo)店長(zhǎng)進(jìn)行員工招聘、入職、保留、離職等工作; 10、根據(jù)公司開(kāi)店規(guī)劃,組織新店開(kāi)業(yè)的相關(guān)人員招聘、崗位培訓(xùn)、設(shè)備安裝檢測(cè)、開(kāi)業(yè)宣傳等籌備工作,確保順利開(kāi)業(yè)。
約 14 個(gè)崗位
梧州相關(guān)熱門崗位
汽車門店店長(zhǎng)門店店長(zhǎng)助理銷售店長(zhǎng)門店銷售店長(zhǎng)服裝銷售店長(zhǎng)家居銷售店長(zhǎng)汽車銷售店長(zhǎng)店長(zhǎng)門店管理店鋪管理門店店長(zhǎng)零售店長(zhǎng)專賣店店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)零售連鎖店長(zhǎng)門店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)店助服裝店長(zhǎng)店長(zhǎng)店助店面店長(zhǎng)店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)店經(jīng)理店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)營(yíng)銷店長(zhǎng)門店管理經(jīng)理儲(chǔ)備店總門店總經(jīng)理高級(jí)店長(zhǎng)珠寶店長(zhǎng)店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)及店長(zhǎng)助理門店儲(chǔ)備經(jīng)理職業(yè)店長(zhǎng)出差店長(zhǎng)連鎖門店經(jīng)理賣場(chǎng)店長(zhǎng)門店管理主管
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梧州門店店長(zhǎng)招聘工資
¥
4695
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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1.3%2K
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30%3K
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27.5%4K
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17.5%5K
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11.3%6K-8K
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7.5%8K-1W
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5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.6%
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大專2.4%
梧州門店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,大專占2.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.9%
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1-3年4.1%
梧州門店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.9%,1-3年占4.1%。