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梧州運(yùn)營(yíng)人員招聘

桂聘提供2025年4月梧州運(yùn)營(yíng)人員最新招聘，長(zhǎng)洲區(qū)9條萬(wàn)秀區(qū)6條，有五險(xiǎn)等，更多運(yùn)營(yíng)人員運(yùn)營(yíng)人員市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)人員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
20小時(shí)前
周小姐
職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)公司污水處理運(yùn)營(yíng)部門日常經(jīng)營(yíng)管理工作、負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，組織開(kāi)展員工隊(duì)伍培訓(xùn)、考核評(píng)價(jià)及人才梯隊(duì)建設(shè)工作，滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要；負(fù)責(zé)下轄相關(guān)崗位的人員招募及培訓(xùn)鑒定，建立、健全公司生產(chǎn)體系管理架構(gòu)和管理流程，確保其有效運(yùn)行；確保公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)頒布得各項(xiàng)管理政策，制度用管理?xiàng)l例。
　　2、負(fù)責(zé)公司公共關(guān)系工作，建立和維護(hù)公司良好得社會(huì)形象，具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
　　3、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)與環(huán)保，建立、健全相關(guān)體系；制訂生產(chǎn)計(jì)劃，并組織落實(shí)，確保生產(chǎn)效率的持續(xù)提高；
　　4、負(fù)責(zé)公司各分廠和在建工程項(xiàng)目的水處理運(yùn)行調(diào)試運(yùn)行，環(huán)保驗(yàn)收；
　　5、負(fù)責(zé)節(jié)能降耗、污水廠運(yùn)行及工藝技改落實(shí)工作。
　　6、負(fù)責(zé)與協(xié)同部門溝通，并內(nèi)部跟進(jìn)各項(xiàng)策劃工作的完成，并負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)報(bào)表的編輯和分析，每月組織召開(kāi)一次總結(jié)會(huì)議。
職位描述：
1、統(tǒng)籌設(shè)計(jì)部的工作任務(wù)安排，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)工作效率。
2、帶領(lǐng)并指導(dǎo)設(shè)計(jì)人員的創(chuàng)意構(gòu)思及執(zhí)行，準(zhǔn)確把握創(chuàng)作意圖，保證作品符合運(yùn)營(yíng)銷售的訴求點(diǎn)。
3、負(fù)責(zé)部分設(shè)計(jì)部團(tuán)隊(duì)的獎(jiǎng)金和KPI的制定。
職位要求：
1、熟悉電商美工，有設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、精通Photoshoр，CDR軟件等；
3、能夠持續(xù)接受工作壓力和挑戰(zhàn)，工作態(tài)度端正、耐心、細(xì)致。
福利待遇：
1、薪資構(gòu)成：無(wú)責(zé)底薪4K+，另有績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)金，綜合薪資6K以上。
2、培訓(xùn)機(jī)會(huì)：提供定期的專業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。
3、休假制度：大小周休，享受國(guó)家法定節(jié)假日，以及帶薪年假、病假、產(chǎn)假、喪假等。
4、福利保障：購(gòu)買五險(xiǎn)和團(tuán)隊(duì)意外險(xiǎn)，提供員工午餐，每月下午茶福利基金，年度健康體檢等。
5、工作環(huán)境：舒適開(kāi)放的現(xiàn)代化辦公環(huán)境，團(tuán)隊(duì)氛圍融洽，提供良好的職業(yè)發(fā)展空間。

大區(qū)經(jīng)理

10000-15000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-04-17
朱芙榮
崗位職責(zé)：
1、 在總公司的授權(quán)下，全面負(fù)責(zé)分公司的籌建、運(yùn)營(yíng)與管理等一切事務(wù)，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和營(yíng)銷中心任務(wù)目標(biāo)，制定銷售計(jì)劃和達(dá)成策略，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)考核和銷售指標(biāo)；
2、根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃制定月、季、年度銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
3、搭建銷售隊(duì)伍，配合相關(guān)部門優(yōu)化完善各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范銷售流程；
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極探索潛在市場(chǎng)和新客戶，以及大客戶關(guān)系的維護(hù)；
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)核心管理崗的指導(dǎo)、監(jiān)督、管理和業(yè)績(jī)考評(píng)工作，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力及合作精神；
6、協(xié)助做好公司銷售政策和管理制度在直營(yíng)體系的有效實(shí)施落地；
7、結(jié)合銷售實(shí)際情況，對(duì)銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn)指導(dǎo)，提高人員素質(zhì)及整體戰(zhàn)斗力；
8、負(fù)責(zé)考核分公司各人員的工作績(jī)效和工作能力；
任職要求
1、大學(xué)?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，有管理分支機(jī)構(gòu)或分公司經(jīng)驗(yàn)；
2、具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具有優(yōu)秀的溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力，勇于面對(duì)工作中的壓力與挑戰(zhàn)；
4、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，精力充沛，樂(lè)觀積極；
5、1年以上銷售經(jīng)理及以上管理經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的激勵(lì)能力；
6、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
7、有駕駛證C2及以上，有車會(huì)開(kāi)車優(yōu)先考慮
薪資待遇及公司福利：
1、責(zé)任底薪+高額提成+團(tuán)隊(duì)提成+獎(jiǎng)金
2、五險(xiǎn)+帶薪年假+帶薪培訓(xùn)
3、公司有完善的培訓(xùn)制度
4、按國(guó)家法定節(jié)假日休假，月休6天

商務(wù)總監(jiān)

10000-15000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人
2025-04-17
朱芙榮
崗位職責(zé)： 1、 在總公司的授權(quán)下，全面負(fù)責(zé)分公司的籌建、運(yùn)營(yíng)與管理等一切事務(wù)，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和營(yíng)銷中心任務(wù)目標(biāo)，制定銷售計(jì)劃和達(dá)成策略，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)考核和銷售指標(biāo)； 2、根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃制定月 …… 增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力及合作精神； 6、協(xié)助做好公司銷售政策和管理制度在直營(yíng)體系的有效實(shí)施落地； 7、結(jié)合銷售實(shí)際情況，對(duì)銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn)指導(dǎo)，提高人員素質(zhì)及整體戰(zhàn)斗力； 8、負(fù)責(zé)考核分公司各人員的工作績(jī)效和工作能力
2025-04-17
李華堂
主要職責(zé): -根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)要求，負(fù)責(zé)車輛運(yùn)營(yíng)管理，實(shí)現(xiàn)盈利目標(biāo)，確保門店安全； -負(fù)責(zé)門店日常人員管理，包括排班、考勤、辦公行為規(guī)范的管理等； -協(xié)助上級(jí)處理門店所屬車輛的違章后續(xù)手續(xù)辦理。
2025-04-17
杜勇
負(fù)責(zé)餐廳整體運(yùn)營(yíng)管理，QSC、人員、營(yíng)業(yè)額、利潤(rùn)等
梧州-龍圩區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:14
2025-04-17
劉維
1、貫徹執(zhí)行國(guó)家相關(guān)法規(guī)、公司各項(xiàng)規(guī)章制度； 2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)安全生產(chǎn)、指標(biāo)控制、成本控制、人員管理； 3、負(fù)責(zé)水站設(shè)備管理、安全管理和職業(yè)健康管理等，防止設(shè)備、人身安全事故的發(fā)生，確保設(shè)施的正常運(yùn)行及人身健康 …… 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，環(huán)保、給排水、自動(dòng)化或工程管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有5年以上從事環(huán)保行業(yè)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

超市店長(zhǎng)

4000-6000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 旅游 瀏覽:8
2025-04-13
黃永忠
崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)超市門店的日常管理工作以及各項(xiàng)營(yíng)銷策略的制定和實(shí)施； 2.制定市場(chǎng)宣傳推廣策略和營(yíng)銷計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)； 3.監(jiān)督門店商品的進(jìn)銷存和商品陳列，日常運(yùn)營(yíng)管理工作 …… ，包括人員調(diào)度、工作流程管理等；
2025-04-13
伍女士
任職要求： 1、形象氣質(zhì)佳，男女不限，年齡20-38周歲，大專及以上學(xué)歷； 2、兩年以上商場(chǎng)招商經(jīng)驗(yàn)，從事過(guò)商場(chǎng)招商，運(yùn)營(yíng)管理等行業(yè)人員優(yōu)先； 3、具備良好的品牌認(rèn)知能力，有一定溝通談判能力，工作責(zé)任心強(qiáng)
2025-04-13
伍女士
崗位職責(zé)： 1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃 2、規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方向，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，塑造企業(yè)形象。 …… 5、培訓(xùn)市場(chǎng)營(yíng)銷人員，建設(shè)和管理高素質(zhì)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)其完成公司計(jì)劃、營(yíng)銷任務(wù)。

客房經(jīng)理

3000-5000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 酒店 瀏覽:10
2025-04-12
陳明航
負(fù)責(zé)管理酒店的客房服務(wù)和運(yùn)營(yíng)，確保提供高質(zhì)量的客戶服務(wù)。 2. 監(jiān)督和指導(dǎo)客房服務(wù)團(tuán)隊(duì)的工作，包括清潔人員、服務(wù)員等，確保他們的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 3. …… 管理和控制客房的運(yùn)營(yíng)成本，包括清潔用品、人力資源等。 6. 保持與酒店的其他部門的良好溝通和協(xié)作，以提供連貫和高效的服務(wù)。 7. 對(duì)客房服務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高他們的服務(wù)技能和工作效率。

抖音客服主管

6000-7000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-04-11
李值遠(yuǎn)
負(fù)責(zé)公司客服團(tuán)隊(duì)管理,協(xié)助客服處理在線咨詢、在線銷售、售后服務(wù)及各類糾紛等環(huán)節(jié)所出現(xiàn)的各種問(wèn)題; 2.負(fù)責(zé)客服的日常工作、在客服的日常工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及解決客服的問(wèn)題.保證團(tuán)隊(duì)的正常運(yùn)作 3.安排客服人員的班次 …… 不定期的指導(dǎo)培訓(xùn)組員 4.與各部門進(jìn)行有效溝通 對(duì)接客服與其他部門之間的工作 處理部門之間的成員關(guān)系，協(xié)調(diào)客服部與其他部門的合作工作,配合執(zhí)行各種店鋪活動(dòng)及上級(jí)交代的其他事宜; 5.協(xié)助運(yùn)營(yíng)完成店鋪目標(biāo) …… 積極配合運(yùn)營(yíng)的工作根據(jù)店鋪業(yè)務(wù)量進(jìn)行人員的排班管理,確保店鋪業(yè)務(wù)能夠做到有效的承接; 6.完善 規(guī)劃各項(xiàng)客服流程 維護(hù)店鋪服務(wù)評(píng)分 ，向上級(jí)反饋各項(xiàng)數(shù)據(jù) 7.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升客服轉(zhuǎn)化率、服務(wù)品質(zhì) …… 降低客戶退款率以及投訴率 8.負(fù)責(zé)每個(gè)月盤點(diǎn)人力需求 、提高客服團(tuán)隊(duì)凝聚力 降低團(tuán)隊(duì)的人員離職率 9.梳理客服流程與客服標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)用語(yǔ)、產(chǎn)品銷售話術(shù)及活動(dòng)話術(shù),歸納匯總?cè)粘?wèn)題,輸出合適的解決方案,定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 鑄造 瀏覽:6
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
2025-04-11
江先生
1、規(guī)范、指導(dǎo)財(cái)務(wù)工作的開(kāi)展，協(xié)助區(qū)域制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度與流程； 2、負(fù)責(zé)公司的預(yù)算編制的組織及跟進(jìn)審批工作，預(yù)算完成情況跟蹤與考核工作，負(fù)責(zé)公司新項(xiàng)目測(cè)算等相關(guān)工作； 3、協(xié)助公司的運(yùn)營(yíng)工作，比如協(xié)助價(jià)格策略的制定 …… 資產(chǎn)管理； 5、了解稅務(wù)政策與財(cái)政方面政府資源，組織公司的稅務(wù)籌劃； 6、向公司經(jīng)營(yíng)者匯報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況，為經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)支持； 7、組織公司內(nèi)部稽核工作； 8、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)方面培訓(xùn)工作； 9、財(cái)務(wù)部門的人員管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作
2025-04-11
2、帶領(lǐng)并指導(dǎo)設(shè)計(jì)人員的創(chuàng)意構(gòu)思及執(zhí)行，準(zhǔn)確把握創(chuàng)作意圖，保證作品符合運(yùn)營(yíng)銷售的訴求點(diǎn)。 3、負(fù)責(zé)部分設(shè)計(jì)部團(tuán)隊(duì)的獎(jiǎng)金和KPI的制定。

設(shè)計(jì)主管

6000-10000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 電子 電力 廣告 瀏覽:17
2025-04-11
黃生
1、負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)物的界面風(fēng)格定位、視覺(jué)管理，把握整體設(shè)計(jì)風(fēng)格和視覺(jué)感官； 2、全面負(fù)責(zé)公司攝影、美工設(shè)計(jì)、創(chuàng)意的管理和指導(dǎo)工作，配合公司整體的項(xiàng)目營(yíng)銷策略以達(dá)到積極的市場(chǎng)效果； 3、帶領(lǐng)并指導(dǎo)設(shè)計(jì)人員的創(chuàng)意構(gòu)思及執(zhí)行 …… 準(zhǔn)確把握創(chuàng)作意圖，控制相關(guān)創(chuàng)意工作的出品質(zhì)量，保證產(chǎn)品美術(shù)創(chuàng)作符合運(yùn)營(yíng)銷售的訴求點(diǎn)； 4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)成員考核，給予設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)專業(yè)的輔導(dǎo)與培訓(xùn)，提高整體設(shè)計(jì)水平；完成好整個(gè)設(shè)計(jì)部的人員管理及工作安排。
約 16 個(gè)崗位

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