職位描述

1、了解并掌擁廚房里每個工作崗位的職責(zé)和工作流程。
2、熟練掌握菜品的出品種類及數(shù)量。
3、上班時間負(fù)責(zé)每天的收菜驗菜。
4、負(fù)責(zé)每天晚上的申購并了解廚房第二天所需菜品。每天晚上與收銀對算當(dāng)
天菜品的賬單。
每天檢查出品的質(zhì)量是否合格,不合格的產(chǎn)品不允許出到廳面。
6、負(fù)責(zé)廚房所有菜品用料的節(jié)約,不浪費物料。
7、了解所有菜品及物料的保存方法及擺放位置
8、負(fù)責(zé)補餐臺上的菜,按客流量加餐。
9、負(fù)責(zé)組織廚房人員打掃廚房衛(wèi)生。
10、了解廚房內(nèi)所有菜品及調(diào)料的用量。
11、負(fù)責(zé)廚房內(nèi)的出餐時間及員工餐時間安排
了解單點的出品量,定型及出品質(zhì)量。
12、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)人員對廚房各項設(shè)施的日常保管、維護和清洗
職位招聘1-2人
原標(biāo)題:《廚房主管》

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)梧州市萬秀區(qū)高旺路1號梧州高旺萬達廣場室內(nèi)步行街3F層3009、3010號商鋪 查看上班路線

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儲備店長
3000-4000元
梧州-萬秀區(qū)
梧州市萬秀區(qū)潮記牛肉火鍋店
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工作內(nèi)容 - 前廳后廚崗位學(xué)習(xí)通崗 - 餐廳管理崗位學(xué)習(xí) - 協(xié)助店長管理餐廳營運 任職要求 - 具備吃苦耐勞的精神 - 擁有良好的責(zé)任心和服務(wù)意識 - 能夠有效管理店鋪運營,提升客戶體驗 -具有大專及以上學(xué)歷
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哈嘍,我們正在尋找一位有責(zé)任心,熱愛電子科技產(chǎn)品,有上進心的優(yōu)秀伙伴! 你的工作將是: 1. 協(xié)助門店,大膽創(chuàng)新,創(chuàng)造獨特的購物體驗; 2. 學(xué)習(xí)手機潮流玩法,引領(lǐng)店內(nèi)潮流風(fēng)向; 3. 與顧客互動,分享潮流的手機功能玩法; 4. 組織店內(nèi)活動,提升品牌影響力。 如果你: 1. 熱愛電子科技,對銷售有敏銳嗅覺; 2. 有較強的溝通能力和組織力; 3. 有買手店或電子工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4. 敢于創(chuàng)新,勇于挑戰(zhàn)。 那么,你就是我們在找的人!一起創(chuàng)造潮流新篇章吧!
2025-08-06
梧州-蒼梧縣
崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)出品部的日常管理工作,確保各項工作有序開展。 2. 制定并執(zhí)行出品部的工作計劃與目標(biāo),提升整體出品質(zhì)量。 3. 優(yōu)化出品流程,把控出品標(biāo)準(zhǔn),保障菜品口味與品質(zhì)的穩(wěn)定性。 4. 與其他部門緊密協(xié)作,共同推動學(xué)校餐廳整體運營的高效進行。 5. 負(fù)責(zé)出品部員工的培訓(xùn)與指導(dǎo),提升團隊專業(yè)技能與工作效率。 6. 持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài),引入新菜品與創(chuàng)新理念,增強競爭力。 任職要求: 1. 具備豐富的餐飲行業(yè)出品管理經(jīng)驗,熟悉菜品制作流程與標(biāo)準(zhǔn)。 2. 擁有較強的管理能力,能夠有效帶領(lǐng)團隊達成工作目標(biāo)。 3. 對菜品品質(zhì)有極高的要求,具備敏銳的味覺與質(zhì)量把控能力。 4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與各部門高效協(xié)作。 5. 擁有創(chuàng)新意識,能夠不斷優(yōu)化出品,提升顧客滿意度。
2025-08-03
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1、大型連鎖藥店片區(qū)經(jīng)理一年以上。 2、完成好連鎖管理部各門店管理經(jīng)營和銷售。 3、具體負(fù)責(zé)管理連鎖管理部門店各類問題。 4、具體負(fù)責(zé)連鎖管理部各門店的行政管理。
2025-08-02
江小姐
梧州-萬秀區(qū)
小餐飲店儲備店長招聘 一、崗位職責(zé) 1. 全面學(xué)習(xí)和掌握店鋪的運營流程、菜品知識、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等,為未來擔(dān)任店長做好充分準(zhǔn)備。 2. 協(xié)助店長進行日常的店鋪管理工作,包括但不限于員工排班、物料采購、庫存管理等。 3. 負(fù)責(zé)監(jiān)督店鋪的服務(wù)質(zhì)量,及時處理顧客投訴和反饋,確保顧客滿意度。 4. 參與店鋪的營銷活動策劃和執(zhí)行,提升店鋪的知名度和銷售額。 5. 培養(yǎng)和帶領(lǐng)團隊,激勵員工提升工作效率和服務(wù)水平。 二、任職要求 1. 有餐飲管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 2. 熟悉餐飲行業(yè)的運營模式和管理流程,對市場動態(tài)有敏銳的洞察力。 3. 具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力和問題解決能力。 4. 擁有良好的服務(wù)意識和責(zé)任心,能夠承受工作壓力。 5. 熱愛餐飲行業(yè),有創(chuàng)業(yè)精神和團隊合作精神。 三、薪資福利 1. 薪資待遇:***。 2. 福利待遇: ? 提供完善的培訓(xùn)和晉升機制,廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。 ? 提供工作餐,享受法定節(jié)假日福利。 ? 定期組織員工團建活動,營造良好的工作氛圍。 四、工作時間和地點 1. 工作時間:根據(jù)店鋪實際運營情況安排,
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蒙杰鋒
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梧州高旺萬達廣場服裝店【赫芮】招聘啦 1.門店店長 薪資8-1.5k 【要求】 1.性格外向,有一定溝通能力,親和力; 2.有一定零售經(jīng)驗。
2025-08-01
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梧州帕藍餐飲管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/食品
成立時間 3年(2021年10月13日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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