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職位描述

崗位職責(zé)：

1、全面主持店面的管理工作，落實(shí)好各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施；

2、做好門店內(nèi)員工的分工管理工作；

3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；

4、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；

5、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；

6、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；

7、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。

任職資格：

1、專業(yè)不限

2、1年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；

4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。

公司簡(jiǎn)介

梧州華聲通訊設(shè)備有限公司前身是梧州市華星通訊設(shè)備經(jīng)營(yíng)部，于2005年注冊(cè)成立，目前員工100多人。在梧州市區(qū)、龍圩區(qū)、藤縣開(kāi)設(shè)連鎖門店經(jīng)營(yíng)通訊設(shè)備產(chǎn)品批發(fā)與零售，代辦中國(guó)移動(dòng)業(yè)務(wù)，于2009年成功進(jìn)駐梧州市區(qū)及龍圩城區(qū)各大移動(dòng)營(yíng)業(yè)廳。2016年在梧州最新最大最成熟的商圈旺城廣場(chǎng)建成了首家蘋果專賣店，2017年在龍圩區(qū)建成了首家華為官方授權(quán)體驗(yàn)店，同年在旺城廣場(chǎng)建成小米生態(tài)體驗(yàn)店，2019年梧州首家5G智慧營(yíng)業(yè)廳落成。

   公司多次榮獲梧州移動(dòng):五星合作伙伴、優(yōu)秀合作伙伴、終端銷售優(yōu)秀合作伙伴、終端合作先進(jìn)單位、業(yè)務(wù)發(fā)展先進(jìn)績(jī)效獎(jiǎng)，是政企核心供應(yīng)商，2016-2017年度廣西自治區(qū)物價(jià)局評(píng)為AAA價(jià)格信用單位，華為TOP1000客戶、oppo戰(zhàn)略合作商、vivo省級(jí)KA核心客戶，apple授權(quán)經(jīng)銷商、小米KA授權(quán)客戶，公司擁有優(yōu)秀的產(chǎn)品的節(jié)點(diǎn)平臺(tái)和專業(yè)的銷售團(tuán)隊(duì)及卓越的管理團(tuán)隊(duì)，是廣西通訊行業(yè)知名企業(yè)。

上班地點(diǎn)

工作地址：梧州市長(zhǎng)洲區(qū)中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)工會(huì)梧州分公司委員會(huì) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 店長(zhǎng)（藤縣門店）
10000-15000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州法益網(wǎng)法律咨詢有限公司

1、負(fù)責(zé)組建并管理門店銷售團(tuán)隊(duì)，完成門店的銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績(jī)目標(biāo)，制定門店銷售策略及具體銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售指標(biāo)。 3、有效管理門店，并對(duì)店員進(jìn)行業(yè)績(jī)指導(dǎo)、日常激勵(lì)、人員培養(yǎng)。 4、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核，做好人員引進(jìn)及留存管理。 5、負(fù)責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。

2025-08-24

朱芙榮; 門店店長(zhǎng)
6000-8000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州法益網(wǎng)法律咨詢有限公司

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保門店環(huán)境整潔與安全。 2. 監(jiān)督和管理店員工作，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)。 3. 制定和實(shí)施銷售策略，達(dá)成銷售目標(biāo)。 4. 對(duì)員工進(jìn)行業(yè)績(jī)指導(dǎo)和日常激勵(lì)，促進(jìn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)。 5. 管理門店資金和設(shè)備，確保固定資產(chǎn)的安全。任職要求： 1. 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力。 2. 能夠有效地進(jìn)行業(yè)績(jī)考核和員工激勵(lì)。 3. 有能力制定和執(zhí)行銷售計(jì)劃，達(dá)成銷售目標(biāo)。 4. 對(duì)門店運(yùn)營(yíng)和管理有深入理解，能夠處理相關(guān)問(wèn)題。 5. 能夠獨(dú)立處理和解決門店運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的各種挑戰(zhàn)。

2025-08-24

朱芙榮; OPPO體驗(yàn)店店長(zhǎng)
4000-8000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州鑫君達(dá)電子有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)門店OPPO手機(jī)銷售、門店運(yùn)營(yíng); 2、門店室內(nèi)廣告、戶外陳列、產(chǎn)品形象的維護(hù) 3、為客戶提供良好的售前、售中、售后服務(wù); 4、保持與商家良好的合作關(guān)系。【要求】 1、18-40歲，初中以上學(xué)歷; 2、品貌端正性格開(kāi)朗勤快好學(xué)； 3、有工作積極性、良好的溝通能力、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí) 和服務(wù)意識(shí)； 4、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無(wú)銷售經(jīng)驗(yàn)具有較好的學(xué) 習(xí)能力也行，公司有完整的培訓(xùn)體系。【薪資福利】 1、薪資范圍：4000-8000k (上不封頂)，底薪 +提成+獎(jiǎng)勵(lì) 2、工傷保險(xiǎn)、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)勵(lì)，技能培訓(xùn) 3、工作區(qū)域:梧州梅西商場(chǎng) 4、每月15號(hào)發(fā)薪。

2025-08-23; 門店店長(zhǎng)
4000-8000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州鑫君達(dá)電子有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1：負(fù)責(zé)門店整體銷售目標(biāo)達(dá)成。 2：負(fù)責(zé)門店貨品陳列展示。 3：負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品售后服務(wù)溝通。 4：負(fù)責(zé)管理門店庫(kù)存。 5：負(fù)責(zé)客戶維護(hù)，經(jīng)營(yíng)會(huì)員用戶，提高門店會(huì)員滿意度。要求：有一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先福利：考核期6個(gè)月，考核通過(guò)后，成為門店合伙人，給予門店股份。

2025-08-23; 粉店店長(zhǎng)
3000-5000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

廣西桂小魚(yú)餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1. 門店日常管理： - 負(fù)責(zé)門店整體運(yùn)營(yíng)，包括員工排班、考勤管理、庫(kù)存盤點(diǎn)及訂貨。 - 制定并執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，提升顧客滿意度，處理突發(fā)客訴問(wèn)題。 - 監(jiān)督門店衛(wèi)生、食品安全及設(shè)備維護(hù)，確保符合公司及行業(yè)規(guī)范。 - 控制成本，優(yōu)化人效與物料損耗，完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)。 2. 一線崗位工作： - 直接參與基礎(chǔ)崗位工作：煮粉、備餐、收銀、清潔等，高峰期需頂崗操作。 - 協(xié)助后廚備料、食材預(yù)處理，確保出餐效率與品質(zhì)穩(wěn)定。 - 維護(hù)門店環(huán)境衛(wèi)生，每日閉店前檢查清潔完成情況。任職要求： 1. 基本條件： - 年齡25-45歲，身體健康，能適應(yīng)餐飲行業(yè)高強(qiáng)度工作節(jié)奏。 - 無(wú)學(xué)歷硬性要求，但需具備基礎(chǔ)讀寫計(jì)算能力（如庫(kù)存統(tǒng)計(jì)、排班表制作）。 2. 經(jīng)驗(yàn)技能： - 1年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有粉面類快餐或同類門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 - 熟悉后廚操作流程（如煮粉、配料、清潔標(biāo)準(zhǔn)），能快速上手一線崗位。 - 具備簡(jiǎn)單財(cái)務(wù)意識(shí)，能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)（如成本核算、銷售分析）。 3. 個(gè)人素質(zhì)： - 吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，能接受早班/晚班輪換（如6:00-15:00、18:00-2:00）。 - 性格開(kāi)朗，具備團(tuán)隊(duì)凝聚力，能帶領(lǐng)3-5人小團(tuán)隊(duì)協(xié)作。 - 本地戶籍或長(zhǎng)期定居藤縣者優(yōu)先（穩(wěn)定性強(qiáng)）。福利待遇： - 薪資結(jié)構(gòu)：底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金（根據(jù)門店?duì)I業(yè)額及個(gè)人表現(xiàn)浮動(dòng)）。 - 員工福利：提供工作餐、節(jié)日補(bǔ)貼、帶薪年假（工作滿1年）。 - 晉升空間：表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升區(qū)域管理崗位。應(yīng)聘方式：請(qǐng)攜帶身份證、健康證及相關(guān)工作證明至門店面試。

2025-08-23

蒙杰鋒; 房地產(chǎn)中介店長(zhǎng)
3000-8000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州市鯨魚(yú)文化傳媒有限公司

門店總提

2025-08-23

吳杵娣; 銷售總監(jiān)和店長(zhǎng)
3000-8000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州市長(zhǎng)洲區(qū)圣聚升建材經(jīng)營(yíng)部

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

有經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)任心，工作能力強(qiáng)。職位招聘1-2人

2025-08-23

彭安車; 商超店長(zhǎng)
8000-10000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

廣西新大樂(lè)購(gòu)商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)：工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理 - 確保商品陳列符合標(biāo)準(zhǔn) - 提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)體驗(yàn) 任職要求 - 具備良好的管理能力 - 能夠有效地解決門店運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題 - 對(duì)顧客服務(wù)有深刻理解任職要求：工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)商超門店的日常管理與運(yùn)營(yíng) - 確保門店服務(wù)質(zhì)量，提升顧客滿意度 - 監(jiān)督商品陳列，保持貨架整潔有序任職要求 - 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效處理突發(fā)狀況，保證門店運(yùn)營(yíng)順暢 - 對(duì)工作充滿熱情，有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)

2025-08-19

梁偉潔; 火鍋店長(zhǎng)
4000-5000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

廣西桂楓餐飲管理有限公司新興分公司

餐飲業(yè)

工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)火鍋店的日常運(yùn)營(yíng)管理 - 監(jiān)督食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn) 任職要求 - 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠處理突發(fā)狀況，保證店面運(yùn)營(yíng) - 對(duì)餐飲行業(yè)有熱情，注重服務(wù)質(zhì)量龍圩店曾老實(shí)

2025-08-19

黎歡; 建材店長(zhǎng)
4000-6000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州市屋得保裝飾工程有限公司

建筑與工程

工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理 - 監(jiān)督商品銷售與庫(kù)存管理 - 提升客戶服務(wù)體驗(yàn) 任職要求 - 具備良好的管理能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo) - 維護(hù)店鋪整潔與商品陳列標(biāo)準(zhǔn)

2025-08-19

陳壯永