職位描述
1、參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司重大人事決策提供建議和支持；
2、參與制定和執(zhí)行公司各項管理制度；
3、做好公司組織架構(gòu)并相應的崗位說明書；
4、制定招聘計劃、招聘程序，進行初步的面試和篩選；
5、制定公司薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審；
6、制定公司各項福利政策，辦理社保福利；
7、制定并實施公司培訓體系、培訓制度、培訓計劃，不斷提升員工各項技能；
8、關注員工狀態(tài)，與員工積極溝通，維護員工關系。
9、協(xié)助制定本崗位月度目標及自評
公司簡介
廣西行知教育科技有限公司成立于2013年4月，是一家集面授輔導、網(wǎng)絡教學、教育研發(fā)、圖書發(fā)行于一體的綜合性教育集團。其前身為桂林市鵬程教育咨詢有限公司，2017年更名為桂林行知教育咨詢有限公司，主要從事中小學課外補習，函授學歷提升，素質(zhì)教育工作。2018年公司強勢開啟公務員培訓課程，拳頭產(chǎn)品廣西區(qū)考筆試、面試培訓；事業(yè)單位筆試培訓，面試培訓；教師入編筆試面試培訓，2019年繼續(xù)拓展業(yè)務范圍，在10月開啟了退役軍人單考單招學歷提升計劃。2020年公司正式成立了梧州市長洲區(qū)學邦培訓學校，突破傳統(tǒng)的“以教定學”模式，實現(xiàn)“以需定學，以學定教”，開創(chuàng)私人定制化培育的教學新模式，努力打造一個個性化、專業(yè)化、人性化的教育培訓機構(gòu)。
目前總公司擁有員工近70名，其中教師30名，擁有碩士學歷7名，本科學歷23名，所有員工中本科學歷占比高達90%。公司秉承教育成就夢想的理念，以幫助學員解決考試問題為使命，專注于學員提分方案的定制和產(chǎn)品研發(fā)、教學輔導，著力于培養(yǎng)學員學習習慣養(yǎng)成和樹立正確人生導向。公司自創(chuàng)建以來，為學員定制合理的學習方案，創(chuàng)造優(yōu)美舒適的學習環(huán)境，凝聚雄厚的師資力量，服務學員逾萬人，好評如潮，為眾多學員實現(xiàn)人生夢想提供了強大的技術支持和服務保障。
價值觀：誠信 責任 創(chuàng)新 執(zhí)行 敬業(yè) 共贏
宗 旨：提升自我 成就他人
愿 景：當世育英才 后世留汗青
上班地點
工作地址：
梧州 長洲區(qū) 太陽廣場 查看上班路線
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人力資源經(jīng)理/主管10000-11000元梧州-長洲區(qū)梧州市其鴻企業(yè)管理顧問有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務1、負責招募：負責店內(nèi)員工招募工作，對部門缺員進行推薦； 2、規(guī)劃員工培訓：負責執(zhí)行及規(guī)劃員工培訓工作； 3、進行員工考核并提出建議：考核員工的績效，并提出改進的建議； 4、整理相關檔案：負責檔案的整理、記錄、收集、存檔和保管工作； 5、遵循勞動法規(guī)：確保有關人事規(guī)定遵循政府有關部門的勞動法規(guī)； 6、落實員工資金發(fā)放：落實員工薪資核發(fā)及福利金、獎金等的正確發(fā)放； 7、檢查員工出勤并督促員工遵守紀律：檢查全體員工出勤狀況，按照公司有關規(guī)定，督促員工遵守公司規(guī)范和人事紀律； 8、收集下發(fā)文件并提供人事咨詢：收集及存檔相應的勞動、人事法規(guī)及公司下發(fā)文件，向店內(nèi)管理人員提供人事規(guī)范咨詢； 9、檢查各項人事制度：負責店內(nèi)各項人事制度的傳達，實施和檢查； 10、清潔相關區(qū)域衛(wèi)生：負責所屬區(qū)域的清潔衛(wèi)生； 11、檢查部門報表：指導門店各部門的材料、報表保密工作并定期檢查。22小時前
秦小玲 -
人事專員3000-8000元梧州-長洲區(qū)配合完成項目的相關管理工作 隨時關注項目員工心態(tài)，配合項目做好員工思想工作 負責與公司進行對接 負責日常考勤工作 進行聘前測試和簡歷甄選工作22小時前
崔志華
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22小時前
崔志華
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人力行政經(jīng)理5000-7000元梧州-長洲區(qū)崗位職責： 1、統(tǒng)籌管理人力行政工作，及對分子公司、項目人資工作總體指導與管控； 2、建立成熟招聘渠道， 完善招聘體系，提升組織識人能力，提高面試效率； 3、建立公司績效體系，圍繞績效評估節(jié)點，開展各項績效管理活動、績效反饋等。 4、完善薪酬體系制度，預算編制、預算薪酬管控。 5、負責員工關系相關制度執(zhí)行及內(nèi)對外重要公文、制度的撰寫、審核工作； 6、負責組織、安排公司的內(nèi)部會議、年會、接待活動等； 7、協(xié)助制定各部門的權責手冊，明確各項授權、審批流程； 8、負責建立和完善人力源六大模塊相關工作流程。 崗位要求： 1、具有三年行政或以上人力行政綜合內(nèi)勤同崗工作經(jīng)驗； 2、熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，善于處理員工行政投訴； 3、良好的溝通能力，以及抗壓能力； 4、良好的公文寫作能力； 5、擁有駕駛證，能熟練開車。 工作地點：玉林（臨時），南寧（長期）22小時前
賴振華
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22小時前
李女士
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人力資源經(jīng)理6000-8000元梧州-萬秀區(qū)廣西行知教育科技有限公司教育/培訓1.根據(jù)公司發(fā)展目標及內(nèi)外部需求，建立人力資源發(fā)展規(guī)劃。 2.根據(jù)內(nèi)外形勢不斷修改建立人力資源管理系統(tǒng)。 3.根據(jù)市場的發(fā)展，定期評估企業(yè)架構(gòu)、部門職能和工作流程。 4.根據(jù)公司短期和長期發(fā)展需求，及時進行人員招聘和人才儲備。 5.負責公司勞資管理，并按績效考核情況實施獎罰。 6.擬定并定期修改工作分析、績效考評系統(tǒng)、福利制度、員工升遷規(guī)定等。 7.負責員工檔案的掛靠管理，處理員工勞動關系。 8.負責制訂員工計劃并實施。 9.負責公司企業(yè)文化建設的開展和推進。 10.完成公司交付的其他任務。2025-04-17
張老師
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2025-04-17
馬明奎
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人事專員4000-5000元梧州-萬秀區(qū)梧州市同創(chuàng)新能源材料有限公司計算機軟件崗位職責： 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、執(zhí)行公司崗位招聘工作，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 3、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋； 4、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；幫助建立員工關系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關系，組織員工的活動等。 任職資格： 1、本科及以上學歷；一年以上相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先 2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用； 3、積極主動，具備良好的學習能力與獨立工作能力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神；2025-04-13
李小姐
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人事主管4000-7000元梧州-萬秀區(qū)廣西梧州甜蜜家蜂業(yè)有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)工作內(nèi)容： 1、負責組織和實施公司人力資源管理工作，包括但不限于招聘、培訓、績效評估等； 2、參與制定和優(yōu)化人力資源相關政策和流程，確保人力資源管理的有效性和效率； 3、處理員工關系問題，維護良好的員工氛圍和團隊合作。 崗位要求： 1、具備扎實的人力資源管理知識和技能； 2、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠有效地與各部門合作； 3、具備較強的領導能力和團隊管理能力，能夠激勵團隊達成目標。2025-04-12
徐玉娟
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人事主管4000-6000元梧州-萬秀區(qū)崗位要求： 1、人力資源、行政管理等相關管理專業(yè)大專及以上學歷； 2、2年人事行政相關經(jīng)驗，熟悉招聘、培訓、行政等工作流程和工作方式； 3、形象良好，溝通能力佳，工作認真細致，原則性強； 4、熟悉相應的辦公軟件及辦公設備。 工作職責： 1、負責分公司員工招聘、入職、離職、調(diào)動、異動等事務執(zhí)行、監(jiān)督； 2、員工培訓需求調(diào)查、新員工培訓跟進、部門培新的協(xié)助、監(jiān)督； 3、員工考勤管理、社保統(tǒng)計以及工資核算，員工薪酬異常溝通解決； 4、月綜合費用管控，辦公用品、活動物資采購；賣場5S監(jiān)督，環(huán)境、安全、清潔維護等； 5、對接總部人力資源中心及其他中心的政策、管理、監(jiān)督及相關事務的配合、執(zhí)行； 6、協(xié)助完成店總經(jīng)理安排的其他工作。2025-04-11
曾育周
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相關企業(yè)
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一般項目：電影制片；電影攝制服務；文藝創(chuàng)作；文物文化遺址保護服務；藝（美）術品、收藏品鑒定評估服務；文化場館管理服務；個人互聯(lián)網(wǎng)直播服務；文化用品設備出租；文化場館用智能設備制造；文化、辦公用設備制造；從事科技培訓的營利性民辦培訓機構(gòu)（除面向中小學生、學齡前兒童開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事體育培訓的營利性民辦培訓機構(gòu)（除面向中小學生、學齡前兒童開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事藝術培訓的營利性民辦培訓機構(gòu)（除面向中小學生、學齡前兒童開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事語言能力培訓的營利性民辦培訓服務機構(gòu)（除面向中小學生、學齡前兒童開展的學科類、語言類文化教育培訓）；文具用品零售；辦公設備銷售；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；中小學生校外托管服務；體育保障組織；體育中介代理服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
培養(yǎng)中專學歷財經(jīng)商貿(mào)人才，促進經(jīng)濟發(fā)展。開展職業(yè)技術教育、職業(yè)技術培訓等業(yè)務。
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教育信息咨詢（出國留學咨詢和中介服務除外），企業(yè)管理咨詢，企業(yè)投資咨詢（除金融、證券、期貨業(yè)務外）， 展覽展示服務，文化藝術交流活動策劃，會務服務。
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普通全日制醫(yī)學高等專科教育、教學及科學研究活動。
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從事中等職業(yè)學歷教育；從事農(nóng)民工培訓及考證技術培訓。
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中小學學科培訓（語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、地理）；教育咨詢服務。 -
中小學學科培訓（語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、地理）。
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一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；家政服務；建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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宗旨：為人民身體健康提供醫(yī)療與護理保健服務。業(yè)務范圍：中醫(yī)科診療與護理。保健與健康教育。
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宗旨：實施高中學歷教育、初中義務教育，促進基礎教育發(fā)展。業(yè)務范圍：高、初中學歷教育。
- 廣西行知教育科技有限公司
- 所在行業(yè) 會展/家政/教育
- 成立時間 12年（2013年4月8日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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執(zhí)行校長
￥6000-10000元
梧州-萬秀區(qū) -
初高中物理老師
￥4000-9000元
梧州-萬秀區(qū) -
校區(qū)負責人/校長（梧州）
￥10000-15000元
梧州-萬秀區(qū) -
運營總監(jiān)
￥6000-9000元
梧州-萬秀區(qū) -
英語老師（初中、高中）
￥4000-9000元
梧州-萬秀區(qū) - 更多崗位
