陽(yáng)朔管理招聘

桂聘提供2025年9月陽(yáng)朔管理最新招聘，平均工資約為3839元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多管理招聘管理招聘經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

民宿店長(zhǎng)

5000-7000元

陽(yáng)朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 30-45歲中專以上農(nóng)業(yè) 投資瀏覽:122

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-09-09

蒙女士

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理，制定酒店發(fā)展戰(zhàn)略；
2.負(fù)責(zé)酒店的全面運(yùn)營(yíng)管理，其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的銷售等工作計(jì)劃；
3.制定年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織制定、修改、實(shí)施所轄各門店年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；
4.對(duì)酒店內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行實(shí)施，并對(duì)酒店內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)及相關(guān)酒店的產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新設(shè)計(jì)與實(shí)施；
5.定期向總經(jīng)理提供所轄區(qū)域的酒店市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)狀況信息，編制較準(zhǔn)確的供需計(jì)劃，為總經(jīng)理的總體經(jīng)營(yíng)布置提供可靠的依據(jù)；
6.定期向總經(jīng)理匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜；
7.負(fù)責(zé)建立酒店的高素質(zhì)管理團(tuán)隊(duì)。
職位要求：
1.酒店管理或旅游相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷；
2.五年以上酒店整體管理工作經(jīng)驗(yàn)，有連鎖品牌酒店整體運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)歷；
3.良好的職業(yè)素養(yǎng)和對(duì)市場(chǎng)的敏銳力；
4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和領(lǐng)導(dǎo)能力。

酒店前臺(tái)管家

2800-3500元

廣西相和里酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 2人 20-35歲大專以上旅游投遞:3人瀏覽:444

五險(xiǎn)
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
包食宿

2025-09-09

秦弦

行政人事經(jīng)理

1. 按標(biāo)準(zhǔn)著裝準(zhǔn)時(shí)參加班前會(huì)上班；（按標(biāo)準(zhǔn)接班）
2. 檢查前臺(tái)衛(wèi)生是否干凈整潔，物品是否歸位；
3. 清點(diǎn)備用金，保證當(dāng)日退房備用金充足，如不足上報(bào)領(lǐng)班/主管；
4. 清點(diǎn)發(fā)票，保證當(dāng)日客需正常開(kāi)據(jù)；
5. 查看公安系統(tǒng)，登記上傳是否和酒店系統(tǒng)房態(tài)一致；
6. 查看行李寄存物品轉(zhuǎn)交表，為客提供高效率服務(wù)；
7. 查看交班本跟進(jìn)上班未完成事宜（叫醒服務(wù)、轉(zhuǎn)交物品、客戶遺留物品領(lǐng)取等）；
8. 時(shí)刻關(guān)注網(wǎng)絡(luò)預(yù)訂渠道后臺(tái)，即時(shí)授理訂單，即時(shí)回復(fù)網(wǎng)評(píng)工作；
9. 時(shí)刻關(guān)注客戶，主動(dòng)問(wèn)候，微笑服務(wù)，使用標(biāo)準(zhǔn)的酒店禮貌用語(yǔ)；
10. 查看預(yù)訂本和查看酒店系統(tǒng)訂單，根據(jù)到店時(shí)間提前30分鐘預(yù)訂排房；
11. 時(shí)刻關(guān)注酒店房態(tài)，與客房溝通保證前臺(tái)有足夠的可用房；
12. 時(shí)刻關(guān)注酒店可用房態(tài)，做好房控工作，保證訂單客戶到店有凈房按排；
13. 關(guān)注大堂接待環(huán)境衛(wèi)生，如需清理馬上聯(lián)系保潔處理；
14. 跟進(jìn)預(yù)訂對(duì)特殊客戶訂單，優(yōu)選排房；
15. 時(shí)刻收集賓客意見(jiàn)，即時(shí)給到客戶回復(fù)（特殊情況上報(bào)處理）；
16. 時(shí)刻關(guān)注鐘點(diǎn)房及預(yù)離房，做好提醒續(xù)時(shí)工作；
17. 跟進(jìn)催租工作，對(duì)欠費(fèi)客帳進(jìn)行銷卡操作并重點(diǎn)關(guān)注上報(bào)主管；
18. 跟進(jìn)預(yù)訂訂單對(duì)將到未到已超30分鐘的訂單，聯(lián)系客人未果及時(shí)上報(bào)主管，取消放房進(jìn)行售賣；
19. 按標(biāo)準(zhǔn)填寫(xiě)交班本，做好當(dāng)班收尾工作；
20. 填寫(xiě)交班本，按標(biāo)準(zhǔn)交班投款；
21. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

客房主管

3200-3800元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 2人 1年以上 25-38歲中專以上酒店瀏覽:212

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-09-09

黃小姐

1.負(fù)責(zé)酒店客房部的管理工作，做好部門成本控制。
2.協(xié)作總經(jīng)理、經(jīng)理制作出的制度負(fù)責(zé)執(zhí)行。監(jiān)督。
3.嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，確?？头堪踩?br /> 4.及時(shí)反饋賓客信息和意見(jiàn)。
5.檢查各崗位的操作規(guī)程和服務(wù)規(guī)范，為顧客提供滿意的服務(wù)和優(yōu)質(zhì)的品質(zhì)質(zhì)量。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

酒店洗滌中心經(jīng)理

7000-9000元

陽(yáng)朔心悅愛(ài)琴海旅游服務(wù)有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 5年以上中專以上瀏覽:240

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-09-09

關(guān)小姐

人事專員

任職要求：有洗滌相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

ota運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

8000-10000元

陽(yáng)朔心悅愛(ài)琴海旅游服務(wù)有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 30歲以上大專以上投遞:1人瀏覽:109

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-09-09

關(guān)小姐

人事專員

2.管理團(tuán)隊(duì):負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)和管理團(tuán)隊(duì)成員，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)。 …… 4.管理供應(yīng)鏈:與酒店、航空公司、旅行社等供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，協(xié)商和簽署合同，并確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定和有競(jìng)爭(zhēng)力的價(jià)格。 …… 5.管理營(yíng)銷活動(dòng):負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，包括在線廣告、促銷活動(dòng)、聯(lián)盟營(yíng)銷等，增加平臺(tái)的曝光度和用戶獲取。

樂(lè)園經(jīng)理

7000-10000元

陽(yáng)朔心悅愛(ài)琴海旅游服務(wù)有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 5年以上 30歲以上大專以上投遞:3人瀏覽:288

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-09-09

關(guān)小姐

人事專員

1、負(fù)責(zé)樂(lè)園全面的策劃、發(fā)展戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)管理、監(jiān)督、安全等工作。 …… 2、制訂和執(zhí)行樂(lè)園各崗位操作規(guī)范，管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范，監(jiān)督商品或物資的訂貨、補(bǔ)貨、進(jìn)貨驗(yàn)收，管理季末商品退貨、調(diào)撥，嚴(yán)格控制商品損耗。 …… 3、管理商品陳列，保持樂(lè)園整潔有序。 4、帶領(lǐng)樂(lè)園員工完成工作目標(biāo)。 5、妥善處理顧客投訴，不斷優(yōu)化樂(lè)園管理，提升顧客滿意度。

行政總廚/廚師長(zhǎng)

6100-10000元

陽(yáng)朔心悅愛(ài)琴海旅游服務(wù)有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上大專以上瀏覽:457

五險(xiǎn)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-09-09

關(guān)小姐

人事專員

負(fù)責(zé)餐廳后廚的整體管理運(yùn)營(yíng)，設(shè)計(jì)和組織制作安全衛(wèi)生的菜品，控制食品成本的管理人員。工作內(nèi)容 1組織和指揮商房工作，監(jiān)智食品制售，按規(guī)成生廣優(yōu)質(zhì)的菜品。

陽(yáng)朔多多買菜項(xiàng)目站長(zhǎng)、車隊(duì)長(zhǎng)、司機(jī)

3000-6000元

廣西金鋒物流有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 5人 21-50歲會(huì)展貨運(yùn) 物流投遞:3人瀏覽:1479

五險(xiǎn)

2025-09-07

黃先生

財(cái)務(wù)經(jīng)理

2、車隊(duì)長(zhǎng) 負(fù)責(zé)司機(jī)裝卸隊(duì)伍的管理，項(xiàng)目時(shí)效的管理，車輛運(yùn)行安全，車輛維修保養(yǎng)。 3、司機(jī) 負(fù)責(zé)駕駛車輛將貨物準(zhǔn)點(diǎn)安全無(wú)損派送到各地團(tuán)點(diǎn)，協(xié)助裝車人員貨物裝卸。 …… 崗位要求：1、服從公司管理，有團(tuán)隊(duì)合作精神。 2、有耐心，能吃苦，對(duì)客戶要有服務(wù)精神。 3、車隊(duì)長(zhǎng)司機(jī)需持有駕駛證A照。無(wú)重大安全事故記錄。

食品加工廠廠長(zhǎng)（陽(yáng)朔）

7000-10000元

桂林牧生源連鎖超市有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 35-48歲大專以上超市生活服務(wù) 瀏覽:640

五險(xiǎn)
提供住房
工作餐

2025-09-06

伍女士

人事行政主管

5、制定關(guān)于食品安全各項(xiàng)規(guī)章制度的制定，新入職員工的審定及內(nèi)部人員的管理。明確分工，合理調(diào)配，定期組織部門人員培訓(xùn)，不斷提升部門人員素質(zhì)和工作效率，提高全員質(zhì)量意識(shí)，確保質(zhì)量管理落實(shí)到位。

餐廳會(huì)計(jì)

3000-5000元

陽(yáng)朔縣漁宴餐飲管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 28-40歲大專以上餐飲管理咨詢企業(yè)管理投遞:1人瀏覽:998

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成

2025-09-05

尹經(jīng)理

經(jīng)理

1、對(duì)餐廳的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算，包括記賬、算賬、報(bào)賬等 2、辦理、核算往來(lái)賬款，并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)餐廳的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督，保證賬務(wù)正確，識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表，處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度，包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況，提出優(yōu)化建議要求：大專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)專業(yè)，至少3年以上餐飲行業(yè)全盤賬工作經(jīng)驗(yàn)。

銷售專員

4000-6000元

廣西相和里酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 1年以上 25-35歲旅游瀏覽:149

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-09-04

秦弦

行政人事經(jīng)理

1、開(kāi)展日常銷售工作，包括客戶開(kāi)發(fā)、訂單跟進(jìn)、客房及配套產(chǎn)品推廣，確保銷售目標(biāo)達(dá)成，助力酒店整體業(yè)績(jī)完成； 2、嚴(yán)格按照集團(tuán)要求在執(zhí)行中的問(wèn)題，協(xié)助經(jīng)理推進(jìn)集團(tuán)相關(guān)銷售任務(wù)落地。? 3、及時(shí)了解客戶的需求與痛點(diǎn)，將客戶需求整理后上報(bào)經(jīng)理，協(xié)助經(jīng)理制定客戶服務(wù)優(yōu)化方案，提升客戶粘性。? 4、跟進(jìn)日常合作事宜，收集渠道合作中的問(wèn)題（如訂單確認(rèn)延遲、價(jià)格異議等），及時(shí)反饋給經(jīng)理并配合處理； 5、全面掌握酒店銷售政策、價(jià)格體系及相關(guān)制度，每日關(guān)注酒店房態(tài)狀況，合理推薦房型、把控訂單量，避免房態(tài)浪費(fèi)或超售。? 7、不斷地收集新渠道信息并上報(bào)；參與特有產(chǎn)品的推廣工作，通過(guò)線上分享、線下推介等方式...