營銷部經理（雁山項目）

一 崗位職責： 1. 市場巡查：實地走訪全國終端市場（年出差天數(shù)180+）。 2. 數(shù)據(jù)輸出：編制月度督察報告，溯源問題本質，輸出市場管理建議，制定市場管控策略。 3. 跨層級協(xié)同管理：直接向董事長及公司高層匯報，搭建終端信息反饋機制。 4. 團隊管理與能力建設：帶教督察團隊，制定標準化巡查流程及培訓體系，優(yōu)化暗訪技術手段。 二 任職要求： 1. 硬性條件 - 25-45歲，男女不限，大專及以上學歷； - 快消/零售行業(yè)市場督察、渠道管控經驗； -熟練使用電腦，能獨立完成分析及報告撰寫。 2.具有較強的洞察力、執(zhí)行力、敏銳度和較強的心理素質。 3.高度廉潔自律，過往無職業(yè)操守爭議記錄。 三 我們提供： ? 行業(yè)競爭力薪酬：底薪6000元+2000元考核+差旅補貼 ? 高層發(fā)展通道：表現(xiàn)優(yōu)異者可進入總監(jiān)梯隊培養(yǎng) ? 技術賦能：數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)支持 30天內熟練掌握莎濃模式，利他思維，協(xié)助加盟店解決規(guī)范運營問題

工作內容: 1、負責肥料銷售和客戶咨詢服務 2、了解客戶需求，實現(xiàn)產品銷售 3、負責售前業(yè)務及售后客戶維系工作職位要求: 1、有駕駛證并駕駛熟練，有銷售經驗優(yōu)先 2、工作態(tài)度積極，有良好的團隊協(xié)作精神和服務意識

崗位職責： 1、參與并協(xié)調所有營銷活動，擴大營收，吸引并留住客戶，提高商城銷售業(yè)績； 2、分析市場和競爭對手情況；設計并開展營銷活動； 3、協(xié)助市場推廣，方案設計、落實和執(zhí)行，效果的評估與改進； 4、組織市場調研，市場變化和競爭對手的表現(xiàn)，整理并分析數(shù)據(jù)，做出相應調整并制定相對的營銷策略； 5、制定節(jié)日活動，根據(jù)特定日子設計各種營銷活動，如特價商品，折扣等，以達到增加銷售業(yè)績，提高商城知名度的目的。 任職要求： 1、本科及以上學歷 ，28-40歲；3-5年連鎖超市/連鎖便利店/大型商超或大型建材商城營銷策劃主管經驗優(yōu)先考慮； 2、思維敏捷，品牌營銷、策劃、組織能力較強； 3、具備較強溝通能力，高度責任心和團隊協(xié)作精神； 4、具備良好的行業(yè)、市場環(huán)境分析能力、較強整合營銷策劃及提案能力； 福利：帶薪培訓+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+包中餐+五險

崗位職責： 1、制定景區(qū)門票政策，拓展營銷渠道，與新聞媒體、旅行社、涉旅、政企、研學機構等建立良好合作關系，吸引客源，提升景區(qū)知名度和影響力； 2、建設和管理營銷團隊，制定績效考核制度，開展人員培訓與考核工作，提升團隊整體素質和業(yè)務能力； 3、組織開展市場調研和分析，深入了解客戶需求，制定針對性的營銷方案，有效策劃開展口碑營銷宣傳等活動； 4、處理危機公關，維護景區(qū)品牌形象，確保營銷工作的正常開展； 5、控制營銷成本和費用，實現(xiàn)景區(qū)良好的經濟效益。 任職要求： 1、本科及以上學歷，旅游管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、8 年以上大中型旅游酒店或相關行業(yè)市場開發(fā)、營銷經驗，熟悉產品營銷模式與銷售渠道運作；? 3、熟悉旅游產業(yè)鏈，具備大型旅游企業(yè)營銷策劃與運營管理能力；? 4、渠道資源豐富，能有效組建、管理高績效營銷團隊；? 5、具備市場前瞻性與快速反應能力，溝通強，抗壓性好，職業(yè)操守佳；? 6、思維活躍、善于創(chuàng)新，有開拓精神，可接受出差。

1.負責市場渠道的開闊與維護工作；了解公司產品 2.了解市場行業(yè)情況，觀察市場狀況，協(xié)助部門領導做市場活動的策劃、推廣計劃的實施； 3.管理和維護客戶關系以及客戶之間的長期戰(zhàn)略合作計劃； 4.協(xié)助執(zhí)行品牌、活動等營銷工作，開發(fā)并維護公司各類合作資源或渠道； 5.完成領導的各項工作安排

主要負責企業(yè)的市場推廣、品牌建設、商品企劃、活動策劃、媒體公關等工作 1、市場推廣：活動策劃與執(zhí)行、PR大型活動、新媒體運營。 2、品牌建設：物料設計、市場調研與分析、品牌規(guī)劃與管理、營銷策劃與推廣、商品規(guī)劃與采購、運營管理與優(yōu)化、危機公關處理。 任職要求： 1、大專及以上學歷，有相關崗位3年工作經驗； 2、具備良好的市場敏銳度和分析能力； 3、善于各部門之間溝通協(xié)調，有良好的團隊協(xié)作精神。

一、崗位職責 1、負責拓展公司營銷新業(yè)務，以網絡等新媒介為主進行開發(fā)； 2、負責營銷渠道的管理，了解客戶需求及滿意度； 3、做好售后服務管理，改進提升業(yè)務流程； 4、組織團隊開展投標工作，協(xié)調各方資源有效達成投標事宜。 二、任職要求 1、營銷3年以上工作經驗，具有新媒體營銷運營經驗者優(yōu)先； 2、本科及以上學歷，營銷/印刷專業(yè)優(yōu)先； 3、年齡在40歲以下。 三、福利待遇 五險+包工作餐

崗位職責： 1、挖掘產品目標消費者的需求，結合公司戰(zhàn)略目標，制定產品策劃方案，確定產品結構、系列、風格，并進行產品的設計及搭配工作，以達到公司的業(yè)績指標； 2、組織團隊進行產品調研，市場分析，提交產品分析報告，制定產品規(guī)劃方案； 3、統(tǒng)籌安排產品的開發(fā)工作，與內外部進行溝通，確定樣品款式系列，對設計過程、原材料生產采購過程、產品創(chuàng)作過程、產品質量審核過程進行把控等產品開發(fā)全流程管理； 4、組織進行產品包裝設計、畫冊制作、產品價格策略制定，產品上市節(jié)奏控制等； 5、協(xié)助各銷售渠道推廣落地，輸出產品知識培訓，產品銷售分析并提出解決方案，結合流行資訊及國內外市場的調研工作，加強市場和產品的結合。 任職要求： 1、管理類、市場營銷、設計、美術等相關專業(yè)畢業(yè)，全日制大專以上學歷，有五年以上知名產品品牌相關工作經驗優(yōu)先； 2、具備市場營銷、系統(tǒng)化的管理等知識，接受過材料知識、產品知識、工藝流程等方面的培訓，并具備一定的財務知識； 3、敏銳的市場感知，快速把握市場動態(tài)，了解產品發(fā)展趨勢，精通新產品開發(fā)流程； 4、擁有出色的數(shù)據(jù)分析、企劃案撰寫、培訓演講、組織協(xié)調能力，有創(chuàng)意想法、獨到的審美。 上班時間：早上8：00-12:00 下午13:30-17:30月休4天，正常享受國家法定節(jié)假日 公司福利：【入職培訓 體檢 五險 績效獎金 年終獎金 節(jié)日福利 崗位晉升 工作餐 生日福利 工齡獎 帶薪年假、團建活動、法定節(jié)假日有小驚喜、年底抽獎活動、優(yōu)秀員工可享受年底優(yōu)秀員工獎勵】（辦公室上班，無需外出）