
永福保險出單員招聘
桂聘提供2025年4月永福保險出單員最新招聘,平均工資約為4221元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多保險出單員保險出單員保險管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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產(chǎn)品中控員
5000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前曹歡燕行政人事1、具有一定的化學(xué)合成理論基礎(chǔ)和化藥分析檢測理論基礎(chǔ)
2、協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品工藝流程和工藝參數(shù),降低原輔料消耗量及成本
3、熟悉生產(chǎn)操作管理流程,完成產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的日常監(jiān)督和質(zhì)量檢查工作,確保中間控制環(huán)節(jié)(包括中間體質(zhì)量檢測)符合標(biāo)準(zhǔn)要求
4、吃苦耐勞,責(zé)任心強,具有較強的自學(xué)能力、溝通能力和環(huán)境適應(yīng)能力,服從工作安排和崗位調(diào)動,以及協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作
5、具有藥學(xué)相關(guān)專業(yè)中?;蛞陨蠈W(xué)歷,或具有化工、食品或醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)工作(研發(fā)、生產(chǎn)、檢測或質(zhì)量管理)經(jīng)驗者優(yōu)先 -
蘇橋比亞迪招操作工
4000-7000元7小時前甘女士人事經(jīng)理一、正式工
薪資待遇:5000-6500元。底薪1990+150餐補,工作日加班17元/小時,周末加班22.8元/小時,各項補貼650-1500元不等。
招聘要求:女18-47歲(未滿),男18-49歲(未滿),無紋身、無色盲色弱,體檢合格。
工作內(nèi)容:汽車線束
上班時間:兩班倒,八點對八點。
福利:提供五險一金,包住,水電均攤。
工作地點:永福蘇橋工業(yè)園區(qū)5)
餐補150元一個月,但是根據(jù)出勤天數(shù)計算,滿8小時餐補5元一天。食堂早餐4.5元,中晚餐6.5/9/12元,新員工前面7天是員工用自己微信或者現(xiàn)金支付100元充到自己飯卡了里面,過了7天以后可以直接到食堂刷卡機預(yù)充200元,從下個月工資里扣。
(6)工資由比亞迪發(fā)放,本月22號發(fā)放上月工資,可轉(zhuǎn)四大行(建行、工商銀行、農(nóng)行、中國銀行),建議優(yōu)先使用建行,到賬較快。 -
營業(yè)員
3000-3500元2025-04-18張娟店長1、負責(zé)門店銷售,簡單講解產(chǎn)品
2、引導(dǎo)孩子視力訓(xùn)練(簡單易上手)
3、年齡:25歲~48歲 喜歡跟小孩相處,性格開朗大方,善于學(xué)習(xí),善于交流,安排專業(yè)培訓(xùn)
4、上班時間:早10:00~19:30. 月休4天(中國傳統(tǒng)節(jié)日可休)
5、福利待遇;底薪3000元+提成
6、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,有無視光經(jīng)驗者均可,公司有視光專業(yè)培訓(xùn)
聯(lián)系電話:甘老師1-7-2-6-1-8-6-9-1-3-0(蘇橋店) -
質(zhì)檢員
3000-4200元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-04-17廖女士HR任職資格:中專及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先,會簡單的電腦操作 崗位內(nèi)容: (1)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗 (2)檢驗記錄整理歸檔 (3)異常問題溝通處理 (4)檢驗設(shè)備定期巡檢、校準(zhǔn) -
造紙工藝技術(shù)員
4000-8400元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-17呂先生人力主管制漿造紙工藝技術(shù) -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-17呂先生人力主管主要負責(zé)公司外貿(mào)相關(guān)事務(wù) -
電氣儀表技術(shù)員
4000-8400元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-17呂先生人力主管負責(zé)企業(yè)紙機設(shè)備電儀及自動化相關(guān)工作 -
統(tǒng)計員
2200-3740元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-17呂先生人力主管主要負責(zé)生產(chǎn)車間日常統(tǒng)計、車間員工考勤、車間員工工資核算等工作。 -
化驗員
2500-4250元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-17呂先生人力主管主要負責(zé)原材料及化工輔料的化驗工作 -
設(shè)備技術(shù)員
4000-8400元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-17呂先生人力主管設(shè)備維護及設(shè)備管理 -
銷售員
4000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 往返桂林交通車接送
- 提供餐補
2025-04-17呂先生人力主管1、負責(zé)在指定的區(qū)域內(nèi)完成銷售目標(biāo); 2、銷售渠道的開發(fā)及維護。 -
安環(huán)管理員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 歡迎殘疾人
2025-04-16恒保防護HR職責(zé)描述: 1.、在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,實施并不斷完善現(xiàn)行相關(guān)制度,包括但不限于環(huán)境管理、職業(yè)健康安全管理及消防安全管理等。 2、負責(zé)EHS相關(guān)法律法規(guī)的識別確認(rèn),落實對廠區(qū)安全隱患因素的識別及風(fēng)險評估、原因查找及改進計劃的實施。 3、落實日常環(huán)保/安監(jiān)/職業(yè)健康衛(wèi)生/危化管理等的定期監(jiān)測、監(jiān)督管理工作,確保公司各相關(guān)資質(zhì)符合國家法規(guī)要求。 4、定期組織安全生產(chǎn)大檢查,對重大隱患及時報告,督促相關(guān)部門進行整改,并跟蹤驗證; 5、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好與政府相關(guān)部門(如安全、消防、環(huán)境,衛(wèi)監(jiān)等部門)的溝通工作,及時落實各項工作要求,提交各類報告和資料; 6、負責(zé)公司生產(chǎn)安全、職業(yè)衛(wèi)生健康安全、消... -
外貿(mào)單證員
4000-9000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-04-16恒保防護HR工作內(nèi)容: 1、按照客戶要求做好產(chǎn)地證、公證書、領(lǐng)事認(rèn)證,發(fā)票認(rèn)證等文件; 2、做好進出口數(shù)據(jù)臺帳; 3、進出口報關(guān)文件的制作,進口清關(guān)運費的核對,請款,做好費用的登記; 4、負責(zé)和財務(wù)對賬包括出口退稅、核銷資料整理歸檔; 5、負責(zé)與海關(guān)聯(lián)系,確保所有進出口相關(guān)事務(wù)操作的合法有序,協(xié)調(diào)報關(guān)過程中產(chǎn)生的問題; 6、加工貿(mào)易手冊的申請、延期、核銷數(shù)據(jù)工作。 工作要求: 對工作耐心細致、認(rèn)真負責(zé),具備良好的職業(yè)素養(yǎng),團隊合作精神及良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。有報關(guān)、報檢、加工貿(mào)易工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
技術(shù)員/工程師/儲備干部
3000-6000元桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 22-45歲 大專以上 電子 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:280- 五險
- 接受畢業(yè)生
2025-04-13周明人資主管1、負責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計分析,; 2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作; 3、部門相關(guān)實驗、測試數(shù)據(jù)的整理及分析; 4、負責(zé)協(xié)助生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計劃; 5、及時完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項臨時性工作。 理工類學(xué)校畢業(yè)(機械制造)優(yōu)先 -
質(zhì)量檢驗員
3000-5000元- 五險
- 接受畢業(yè)生
2025-04-13周明人資主管1.依據(jù)檢驗規(guī)范、圖紙,對成型片進行檢驗和試驗,并予以正確判斷是否合格; 2.對經(jīng)過檢驗和試驗的產(chǎn)品進行正確的狀態(tài)標(biāo)識; 3.發(fā)現(xiàn)不合格產(chǎn)品時應(yīng)及時(提交)評審或報告以便采取有效的工作流程; 4.對不合格品有責(zé)任拒絕及投入使用; 5.跟蹤新產(chǎn)品生產(chǎn)品質(zhì)情況,并匯總提報; 6.負責(zé)所用工具、儀器的維護及保養(yǎng)工作。 招聘條件 1、高中以上學(xué)歷,本科學(xué)歷及熟悉企業(yè)質(zhì)量體系工作優(yōu)先 2、品行端正,無不良記錄,吃苦耐勞,服從安排 3、年紀(jì)23-40歲,身體健康,
永福相關(guān)熱門崗位
永福保險出單員招聘最新投遞
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卿先生投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 電氣儀表技術(shù)員 職位2025-04-21
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黃先生投遞了 桂林輝澤藥業(yè)有限公司 的 產(chǎn)品中控員 職位2025-04-21
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韋先生投遞了 桂林輝澤藥業(yè)有限公司 的 產(chǎn)品中控員 職位2025-04-21
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李先生投遞了 桂林輝澤藥業(yè)有限公司 的 產(chǎn)品中控員 職位2025-04-21
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楊先生投遞了 桂林輝澤藥業(yè)有限公司 的 產(chǎn)品中控員 職位2025-04-19
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李先生投遞了 桂林輝澤藥業(yè)有限公司 的 產(chǎn)品中控員 職位2025-04-19
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桂林保險顧問招聘工資
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4221
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K
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40.6%3K
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25%4K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷43.8%
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高中28.1%
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中專9.4%
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大專18.8%
桂林保險顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占43.8%,高中占28.1%,中專占9.4%,大專占18.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗62.5%
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1-3年37.5%
桂林保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占62.5%,1-3年占37.5%。