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永福資料管理招聘

桂聘提供2025年10月永福資料管理最新招聘,平均工資約為3433元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多資料管理資料管理工程資料管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-永??h 1人 1年以上 中專以上 餐飲 投遞:12人 瀏覽:3541
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 餐補(bǔ)
  • 住房補(bǔ)貼
2025-09-29
岑先生
人力資源中心
溫馨提示:無風(fēng)電、光伏相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的勿投。
一、崗位職責(zé)
1.風(fēng)電安全“三同時(shí)”、職業(yè)衛(wèi)生健康、環(huán)水保、消防等專項(xiàng)驗(yàn)收開展和推進(jìn)。
2.開展風(fēng)電現(xiàn)場(chǎng)日常安全檢查(日常、周、月巡檢,巡檢、專項(xiàng)檢查(環(huán)水保、高溫防暑等)每月要不定時(shí)匯報(bào)情況,同時(shí)跟進(jìn)上級(jí)部門下發(fā)項(xiàng)目部整改。
3、組織召開每月安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議。
4、審核施工單位人員入場(chǎng)資格核查并簽發(fā)入場(chǎng)準(zhǔn)入證等。
5、定時(shí)抽查施工單位安全管理資料。
6、負(fù)責(zé)風(fēng)電現(xiàn)場(chǎng)安全文明標(biāo)準(zhǔn)化施工和風(fēng)電場(chǎng)后期竣工驗(yàn)收前期標(biāo)準(zhǔn)化施工,督促施工單位按進(jìn)度和節(jié)點(diǎn)完成。
7、跟進(jìn)上級(jí)各部門下發(fā)各類整改和考核回復(fù)。
8、辦理承包單位工作票負(fù)責(zé)人申請(qǐng)(跑流程)。
9、每日匯報(bào)督促施工單位現(xiàn)場(chǎng)早班會(huì)情況。
10、高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)檢查和旁站(一整天)。
11、參與項(xiàng)目各類安全學(xué)習(xí)和組織安全考試。
12、參與各參建單位每周安全學(xué)習(xí)。
12、督促各參建單位每月開展安全應(yīng)急演練并上報(bào)。
13、每月將安全開展上報(bào)相關(guān)安全管理資料匯報(bào)規(guī)建部。
14、編輯環(huán)水保匯報(bào)材料和安委會(huì)每月會(huì)議材料、隱患整改統(tǒng)計(jì)和反饋、項(xiàng)目考核單統(tǒng)計(jì)。
15、會(huì)做安全管理資料。
16、項(xiàng)目其他部門專責(zé)可能需要做(施工、質(zhì)量)以及其他需要安全解決的問題。
二、任職條件
1.學(xué)歷:全日制??萍耙陨衔幕潭?;
2.專業(yè):安全管理、土木工程、電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè);
3.技術(shù)資質(zhì):或技師及以上技能資質(zhì),或本專業(yè)相關(guān)執(zhí)業(yè)資格,或安全員C證;
4.工作經(jīng)歷:具有5年及以上本專業(yè)管理工作經(jīng)歷,參與過風(fēng)力發(fā)電工程建設(shè)項(xiàng)目相應(yīng)專業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);
5.熟悉風(fēng)力發(fā)電、光伏項(xiàng)目方面的安全管理規(guī)章制度,具有較好的組織協(xié)調(diào)能力,良好的職業(yè)素養(yǎng);
(三)福利
1.國(guó)家能源集團(tuán),央企工作穩(wěn)定,工資發(fā)放及時(shí);
2.社保五險(xiǎn)、住房補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼、節(jié)假日福利。
約 1 個(gè)崗位

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桂林行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
  • 1%
    小于2K
  • 20.3%
    2K
  • 54.7%
    3K
  • 14.4%
    4K
  • 5.6%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K
  • 1%
    8K-1W
  • 1.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    53.9%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    4.5%
  • 中專
    3.8%
  • 大專
    27.5%
  • 本科
    10.1%
桂林行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.9%,初中占0.3%,高中占4.5%,中專占3.8%,大專占27.5%,本科占10.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    63.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.8%
  • 1-3年
    32%
  • 3-5年
    1.3%
  • 5-10年
    0.3%
桂林行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.8%,1-3年占32%,3-5年占1.3%,5-10年占0.3%。
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