
玉林方案工程師招聘
桂聘提供2025年7月玉林方案工程師最新招聘,玉州區(qū)3條,更多方案工程師it售前技術支持售前技術支持經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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運營經理
4000-9000元2025-07-12錢俊任崗位名稱:運營經理
我司為投資運營有限公司,現(xiàn)招聘負責公司文旅項目板塊(五彩田園荷塘月色/荷之源景點)運營經理。
項目業(yè)務范圍:露營基地、露營設備租賃、旅游特產商店、場地租賃、團建聚會策劃等
工作地點:玉林市五彩田園景區(qū)
工作要求:有相關運營工作經驗,有交通工具。
崗位職責:
1、承擔著項目運營,負責收集和整理運營團隊對產品的需求,組織撰寫產品需求文檔匯報。
2、收集客戶問題及反饋,對運營數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計與分析,形成對項目運營和設計有價值的信息數(shù)據(jù)。
3、基于對客戶和項目的了解,提出活動策劃及運營的方案,并與產品經理、技術工程師進行溝通確認需求,跟進執(zhí)行。
4、定期收集和分析運營數(shù)據(jù),為產品和運營策略制定提供有效的數(shù)據(jù)支持,并根據(jù)數(shù)據(jù)提出有效的應對策略和產品需求分析。
5、通過運營策略帶動核心指標的提升。
6、包裝項目,編寫包裝策劃方案和推廣方案,最終目的帶動項目收益提升。 -
軟件工程師
5000-10000元2025-07-12張崇漢1熟悉java語言;精通java的編寫程序;有及多種前端開發(fā)編程語言優(yōu)先
java工程師的招聘條件是:
1、具有技術創(chuàng)新能力;
2、具有對大型項目設計、評估、鑒定、組織實施的能力;
3、熟悉本專業(yè)相關法規(guī)以及技術標準、技術規(guī)范和技術規(guī)程。
工作內容:
1、負責公司產品,應用項目的的工程實施工作,包括方案制定、進度跟蹤、前期勘查、現(xiàn)場安裝調試、驗收培訓等工作,確保項目順利實施,保證公司產品正常投用和穩(wěn)定運行。
2、負責公司產品的維護服務工作,及時解決產品問題,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行。
3、負責根據(jù)需要進行現(xiàn)場技術交流和其他技術支持工作。
4、負責對運維對象的日常關系維護、項目跟進,維護、校準,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行.
5、負責運維過程中的各項技術檔案的整理
6、按照公司和部門規(guī)章制度的要求開展工作,完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、有IT行業(yè)軟件開發(fā),懂智能硬件,懂計算網絡,工程設備網絡監(jiān)控,集成項目智能安裝工程類,等相關專業(yè),經驗豐富者學歷可適當放寬;
2、有3年以上IT軟件開發(fā)工作管理開發(fā)產品經理優(yōu)選 3、熟悉IT軟件開發(fā)項目實施全過程管理 4、有較強的邏輯思維能力、文字綜合能力和口頭表達能力。 -
儲備干部
3000-4000元2025-07-12張女士1、經驗不限,實習生可入,工程、技術、銷售、營銷相關專業(yè)、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉辦公軟件,協(xié)助開展日常工作,完成項目資料、報價方案、CAD、PS效果圖及投標等工作;
3、性格開朗,能吃苦耐勞,學習態(tài)度端正,做事細心、踏實肯干、有責任心,思維邏輯清晰,具有較強的溝通表達能力、較好的學習能力和解決問題的能力;
4、由公司高層親自關注、培養(yǎng),從基層崗位開始,學習各崗位操作規(guī)程,努力提高自身能力,學習技能,通過系列的培訓和鍛煉,最終成為公司高能人才;
5、貫徹執(zhí)行公司下達的管理指令。
薪酬福利:
底薪3000-5000+提成+高額分紅+社保+交通補貼+通訊補貼+福利(上升及發(fā)展空間大)
晉升空間:
技術研發(fā)方向:售前/售后技術員→技術工程師→工程部主管→工程部經理
業(yè)務銷售方向:業(yè)務經理→區(qū)域經理→區(qū)域總監(jiān)→城市駐點負責人→公司高管
工作時間:
周一至周六,8:00-12:00 14:30-18:00
約 3 個崗位
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