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玉林管理招聘

桂聘提供2025年9月玉林管理最新招聘,玉州區(qū)415條北流市87條,平均工資約為4333元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多管理招聘經(jīng)理管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
6小時(shí)前
崗位職責(zé):
1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客,做好客人登記,建立客人檔案;
2、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部的關(guān)系;
3、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理;
4、協(xié)助完成部門(mén)計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作;
5、店面日常經(jīng)營(yíng)管理。
任職資格:
1、有一年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),專業(yè)知識(shí)扎實(shí);
2、良好的職業(yè)道德,有月度季度促銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn);
3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng);
4、為人真誠(chéng),能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。
6小時(shí)前
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司旗下門(mén)店所需崗位的招聘工作;
2、招聘流程梳理,規(guī)范招聘各個(gè)環(huán)節(jié)的工作;
3、每周定期與需求部門(mén)進(jìn)行招聘需求的溝通核對(duì),確定本周招聘計(jì)劃;
4、新入職人員勞動(dòng)合同的簽訂、溝通工作;
5、新員工入職培訓(xùn)工作;
6、新入職員工試用期考核管理及溝通工作;
7、其它臨時(shí)性安排的工作任務(wù)。
崗位要求:
1、人力資源管理及相關(guān)專業(yè);
2、大專學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
工作時(shí)間:8:00-12:00 14:00-17:30 月休4天
6小時(shí)前
楊俊楓
1、及時(shí)、準(zhǔn)確維護(hù)庫(kù)存管理系統(tǒng),確保倉(cāng)庫(kù)物品的帳、卡、物三者一致,倉(cāng)庫(kù)區(qū)域劃分明確,物料標(biāo)識(shí)清楚
2、做好倉(cāng)庫(kù)物料的收、發(fā)、存管理,嚴(yán)格按流程要求收,發(fā)物料數(shù)量及型號(hào)準(zhǔn)確無(wú)誤
6小時(shí)前
黎藝
管理訂單流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn); 3. 與客戶保持良好溝通,解答客戶咨詢; 4. 監(jiān)控庫(kù)存水平,確保庫(kù)存充足; 5. 維護(hù)訂單數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。 6. 主要負(fù)責(zé)進(jìn)貨單入賬; 7.
玉林-陸川縣 1人 商行 瀏覽:12
6小時(shí)前
金潔
負(fù)責(zé)直播間的管理,提高直播間的活躍度和粉絲互動(dòng); 3. 分析直播數(shù)據(jù),了解用戶需求和行為,為優(yōu)化直播內(nèi)容和策略提供數(shù)據(jù)支持; 4. 與其他人協(xié)作,共同完成公司的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)和推廣任務(wù); 5.
6小時(shí)前
楊曦
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)活動(dòng)工作及事后總結(jié)分析; 2、負(fù)責(zé)影城媒體渠道管理及日常宣傳工作 3、利用各種渠道豐富影城經(jīng)營(yíng)及各類(lèi)增值服務(wù); 4、負(fù)責(zé)影片排片、票價(jià)系統(tǒng)相關(guān)工作執(zhí)行;
6小時(shí)前
李宗林
崗位職責(zé): 1、獨(dú)立操作日本電商雅虎平臺(tái),負(fù)責(zé)產(chǎn)品信息的發(fā)布和維護(hù); 2、雅虎店鋪的后臺(tái)管理,處理每日訂單并與日本公司處理好發(fā)貨事情; 3、承擔(dān)雅虎客服工作,通過(guò)信件方式與日本客人交流; 4、每周上班
6小時(shí)前
陳明鳳
工作:出品,協(xié)助廚出菜,廚房基本工作,搞衛(wèi)生等等
6小時(shí)前
鐘女士
任職要求: 1、不限學(xué)歷,不限專業(yè),五官端正,性格活潑開(kāi)朗富有親和力,具備良好的溝通能力,1年及以上門(mén)店管理工作經(jīng)驗(yàn)(餐飲業(yè)為佳)。 …… 工作內(nèi)容及要求: 1、結(jié)合公司和區(qū)域政策,負(fù)責(zé)線下門(mén)店的巡視、現(xiàn)場(chǎng)展示、人員培訓(xùn)和銷(xiāo)售管理,提升門(mén)店運(yùn)營(yíng)能力,及時(shí)跟進(jìn)門(mén)店銷(xiāo)量,定期安排巡店管理:環(huán)境衛(wèi)生,品控操作,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

財(cái)務(wù)

3000-5000元
玉林-博白縣 1人 瀏覽:6
6小時(shí)前
鐘思明
1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、工商管理等相關(guān)專業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn);持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;具有初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先; 2、熟練操作WORD、EXCEL等辦公軟件; 3、熟悉一般納稅人的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、管理要求規(guī)范
6小時(shí)前
楊生
個(gè)月,大專以上學(xué)歷補(bǔ)貼100元/月,本科以上學(xué)歷補(bǔ)貼300元/月; 3-包住宿,軟硬設(shè)施齊全 發(fā)展通道: 技術(shù)發(fā)展通道:學(xué)徒--1-5級(jí)技師--技術(shù)組長(zhǎng)--生產(chǎn)工程師(PE)--技術(shù)主任--技術(shù)總監(jiān) 管理發(fā)展通道
6小時(shí)前
楊生
督導(dǎo)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,配合各工序操作員嚴(yán)把質(zhì)量關(guān); 2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并追蹤解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間各類(lèi)計(jì)量?jī)x器的校準(zhǔn)與查核工作; 4、負(fù)責(zé)所有質(zhì)量記錄的審核、收集、整理、歸檔與管理

前臺(tái)

3000-5000元
玉林-玉州區(qū) 1人 美容 健康 投遞:1人 瀏覽:49
6小時(shí)前
蘇夏寧
接待,預(yù)約客戶 客戶檔案管理 收銀管理 倉(cāng)庫(kù),衛(wèi)生及其他管理
6小時(shí)前
鐘女士
2,安排原輔材料存放地點(diǎn),登記出入庫(kù),保管與存檔 3,定期盤(pán)點(diǎn),清倉(cāng)查庫(kù),控制庫(kù)存和下單 4,巡查維護(hù)原輔材料存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境,確保原輔材料安全 5,使用信息系統(tǒng),管理倉(cāng)促物資!

倉(cāng)管文員

3000-6000元
玉林-玉州區(qū) 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:175
6小時(shí)前
鐘女士
任職要求: 負(fù)責(zé)所有公司物料進(jìn)出管理,錄入系統(tǒng),做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確規(guī)范。

玉林管理招聘最新投遞

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玉林招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 8.3%
    2K
  • 50%
    3K
  • 8.3%
    4K
  • 25%
    6K-8K
  • 8.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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