玉林培訓(xùn)管理招聘 logo

玉林培訓(xùn)管理招聘

桂聘提供2025年9月玉林培訓(xùn)管理最新招聘,玉州區(qū)108條北流市13條,平均工資約為4538元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-10
周成源
崗位職責(zé):有過培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理和運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)
2025-09-10
張燕
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;
2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃;
3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);
4、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
任職資格:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;
2、三年市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),具有家裝行業(yè)的從業(yè)背景,對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;
3、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運(yùn)作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn);
4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-10
羅章健
崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);
2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
5、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。
任職資格:
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
工作時(shí)間:8:00-12:00;13:30-18:00;月休四天。
2025-09-10
陳宇揚(yáng)
1、負(fù)責(zé)校區(qū)師資團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括教師的招聘,培訓(xùn)和調(diào)度等工作; 2、負(fù)責(zé)督導(dǎo)所在校區(qū)教學(xué)相關(guān)工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施; 3、統(tǒng)籌所在校區(qū)各教學(xué)組教案及教學(xué)計(jì)劃制定、教學(xué)資源庫建設(shè)等工作; 4、 …… 定期在校區(qū)內(nèi)開展教學(xué)活動(dòng),不斷提高教學(xué)水平; 5、組織所在校區(qū)教師評(píng)級(jí)及工作考核; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,教育類相關(guān)專業(yè),2年以上教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉教學(xué)工作流程; 2、具備較強(qiáng)的綜合管理和協(xié)調(diào)能力
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:47
2025-09-10
王錄喜
無責(zé)底薪3000+團(tuán)隊(duì)提成 運(yùn)營(yíng)管理: 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)直播的內(nèi)容建設(shè),積極引導(dǎo)直播平臺(tái)氛圍、流量和影響力; 2、挖掘培養(yǎng)藝人團(tuán)隊(duì),為公司培養(yǎng)優(yōu)秀專業(yè)的藝人,協(xié)助完成藝人入駐平臺(tái)引導(dǎo)工作 3、深挖客戶需求 …… ,定期策劃線上線下活動(dòng),與用戶互動(dòng)和保持聯(lián)系,制造感興趣的話題,激發(fā)用戶的參與度與平臺(tái)活躍度,提升業(yè)界影響力 4、新藝人的招聘發(fā)掘、培訓(xùn)及指導(dǎo),維系跟進(jìn)現(xiàn)有藝人,與藝人溝通對(duì)接直播內(nèi)容; 5、配合藝人等各部門工作
2025-09-10
蔣翔
無需風(fēng)吹日曬,夏天有空調(diào),冬天有暖氣,人性化管理!工作時(shí)間規(guī)律!面向各院校、社會(huì)招聘。想賺錢的歡迎加入我們大家庭,未來可期! 職位要求: 年齡22-45,會(huì)基本電腦操作,會(huì)打字。 …… 帶薪培訓(xùn)!團(tuán)隊(duì)活動(dòng):不定時(shí)進(jìn)行團(tuán)建,聚餐,郊游,生日會(huì),年會(huì)等等。 3.無經(jīng)驗(yàn)者皆可只要你勤奮好學(xué)你就來!無學(xué)歷歧視?。?! 有意向者可直接進(jìn)行投遞簡(jiǎn)歷或進(jìn)店咨詢!
工作地點(diǎn):玉林市玉州區(qū),美林街,金谷商務(wù)大廈10樓 職位:外貿(mào)跨境電商運(yùn)營(yíng),Amazon eBay 速賣通等平臺(tái)【入職后有老員工培訓(xùn)】 招聘人數(shù):6人 工資待遇:綜合待遇3500元~5000元或更高 …… (無責(zé)任底薪3000元+提成) 公司有完善的培訓(xùn)體系:新人入職》一對(duì)一輔導(dǎo)培訓(xùn) + 專業(yè)技能培訓(xùn) 工作內(nèi)容: 1、無經(jīng)驗(yàn)亦可,有專人培訓(xùn) 2、協(xié)助管理外貿(mào)平臺(tái)店鋪,負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng),管理賬戶、上架產(chǎn)品
2025-09-10
:1、有C1駕駛證;大專以上學(xué)歷,管理類專業(yè),至少有3年以上在生產(chǎn)型企業(yè)任職人事或行政經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 …… 2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施;
2025-09-10
袁華震
1、熟悉進(jìn)銷存管理系 2、能獨(dú)立完成公司的財(cái)務(wù)報(bào)表,完善公司的財(cái)務(wù)體系。 2、協(xié)助倉庫管理好庫存 3、公司的人事招聘、以及新員工的入職培訓(xùn)
2025-09-10
陳明明
3、根據(jù)店鋪產(chǎn)品屬性,自主設(shè)計(jì)店內(nèi)的各種營(yíng)銷活動(dòng)4、協(xié)調(diào)客服、美工等崗位之間的工作,并跟進(jìn)執(zhí)行細(xì)節(jié); 5、淘寶熱銷類目及產(chǎn)品分析,為公司采購(gòu)和選擇網(wǎng)銷產(chǎn)品提供市場(chǎng)依據(jù); 6、定期組織客服人員技能培訓(xùn)及考核評(píng)分 …… ; 7、定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案; 8、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理; 9、優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞
2025-09-10
溫永和
職責(zé): 1、巡店與門店管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)店鋪存在問題解決問題; 2、通過各種方式提升門店業(yè)績(jī)并達(dá)成所設(shè)定的目標(biāo); 3、控制門店損耗,提升門店利潤(rùn); 4、具備培訓(xùn)輔導(dǎo)能力,提升門店管理組能力; 5、
工作地點(diǎn):玉林市玉州區(qū),美林街,金谷商務(wù)大廈10樓 職位:外貿(mào)跨境電商運(yùn)營(yíng),Amazon eBay 速賣通等平臺(tái)【入職后有老員工培訓(xùn)】 招聘人數(shù):6人 工資待遇:綜合待遇3500元~5000元或更高 …… (無責(zé)任底薪3000元+提成) 公司有完善的培訓(xùn)體系:新人入職》一對(duì)一輔導(dǎo)培訓(xùn) + 專業(yè)技能培訓(xùn) 工作內(nèi)容: 1、無經(jīng)驗(yàn)亦可,有專人培訓(xùn) 2、協(xié)助管理外貿(mào)平臺(tái)店鋪,負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng),管理賬戶、上架產(chǎn)品
2025-09-09
李女士
一、崗位職責(zé) 1、熟悉房開、建筑、貿(mào)易、物業(yè)核心版塊的稅金核算、稅收政策; 2、與外部審計(jì)單位溝通學(xué)習(xí)各子公司稅金核算的相關(guān)稅收政策運(yùn)用,并及時(shí)培訓(xùn)指導(dǎo)各子公司會(huì)計(jì)執(zhí)行到位; 3、根據(jù)集團(tuán)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)需求與外部審計(jì)單位溝通做好相關(guān)稅收籌劃計(jì)劃 …… ,并在公司相關(guān)人員中培訓(xùn)指導(dǎo); 4、復(fù)核各子公司出納網(wǎng)銀付款及月底銀行余額調(diào)節(jié)表審核工作; 5、根據(jù)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理報(bào)表要求做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算、資金預(yù)算執(zhí)行、往來賬管理管理報(bào)表分析報(bào)告; 二、任職資格
2025-09-09
何江海
【美團(tuán)基因無縫轉(zhuǎn)化】 復(fù)用您的商戶資源+區(qū)域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) 【美團(tuán)網(wǎng)格倉無縫升級(jí)】 - 免系統(tǒng)研發(fā)成本:開放全域物流數(shù)字系統(tǒng) - 總部強(qiáng)扶持:客戶開發(fā)培訓(xùn)、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)駐場(chǎng)、品牌背書支持 - 品牌共享: …… 工作地點(diǎn): 全國(guó)三線四線地級(jí)和縣級(jí)城市 任職要求: - 曾任美團(tuán)優(yōu)選城市經(jīng)理1年以上,有下沉市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn) - 具備區(qū)域商戶資源(藥企、快消、母嬰、商貿(mào)供應(yīng)鏈優(yōu)先) - 熟悉物流履約鏈路,有運(yùn)營(yíng)管理或招商落地能力
2025-09-09
周繼宗
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目的需求調(diào)研、需求分析、實(shí)施方案制訂和實(shí)施過程管理,確保項(xiàng)目按照既定時(shí)間表和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)順利完成。 …… 2.負(fù)責(zé)智能硬件的安裝、調(diào)試和維護(hù)工作,確保設(shè)備正常運(yùn)行,滿足醫(yī)院物資管理的需求。 3.負(fù)責(zé)SPD軟件的配置、測(cè)試和優(yōu)化,確保軟件功能完善,操作簡(jiǎn)便,提高醫(yī)院物資管理效率。 …… 4.提供技術(shù)支持和培訓(xùn),幫助醫(yī)院?jiǎn)T工熟練掌握SPD系統(tǒng)的使用方法,確保系統(tǒng)順利運(yùn)行。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度跟蹤和質(zhì)量控制,及時(shí)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題,確保項(xiàng)目按時(shí)完成。 …… (可接受畢業(yè)生) 2.擁有實(shí)際的SPD軟件與醫(yī)院其他系統(tǒng)(如HIS、LIS、HRP)集成的經(jīng)驗(yàn),熟悉并掌握醫(yī)院耗材管理、供應(yīng)鏈流程、醫(yī)療信息化需求等模式。
約 141 個(gè)崗位

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玉林培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 4%
    2K
  • 16%
    3K
  • 40%
    4K
  • 24%
    5K
  • 12%
    6K-8K
  • 8%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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