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玉林培訓管理招聘

桂聘提供2025年8月玉林培訓管理最新招聘,玉州區(qū)151條北流市17條,平均工資約為4652元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多培訓管理培訓管理培訓管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-02
工作地點:玉林市十字街
薪資范圍:底薪4000 +酒水提成
工作時間:彈性排班(需覆蓋晚間及周末高峰時段)
崗位職責:
1. 日常運營管理:
負責酒吧的員工招聘、團隊組建、日常運營,包括開業(yè)準備、閉店檢查、人員排班、庫存管理等。
確保店內(nèi)環(huán)境、音樂氛圍(民謠主題)與服務質(zhì)量符合品牌定位。
處理突發(fā)事件或顧客投訴,維護酒吧形象。
2. 團隊管理:
招聘、培訓、考核員工(調(diào)酒師、服務員、駐唱樂隊對接人員等)。
制定服務標準,提升團隊協(xié)作效率與顧客滿意度。
3. 活動策劃與宣傳:
策劃民謠主題演出、開放麥、主題派對等活動,吸引客流。
協(xié)助線上線下宣傳(如社交媒體、本地合作推廣)。
4. 財務管理:
監(jiān)督每日營收、成本控制,定期提交經(jīng)營報表。
優(yōu)化采購流程,降低損耗。
5. 客戶關(guān)系維護:
與??汀⒁魳啡私⒘己藐P(guān)系,打造社區(qū)化氛圍。
收集反饋,優(yōu)化服務與產(chǎn)品(如酒水、音樂曲目)。
任職要求:
1. 經(jīng)驗:
3年以上酒吧、Livehouse管理經(jīng)驗,熟悉民謠文化者優(yōu)先。
有活動策劃或藝人資源對接經(jīng)驗更佳。
2. 能力:
較強的領(lǐng)導力、溝通能力及抗壓能力。
熟悉酒水知識、庫存管理及基礎(chǔ)財務流程。
對音樂敏感,能根據(jù)現(xiàn)場氛圍調(diào)整歌單或演出節(jié)奏。
3. 個人特質(zhì):
熱愛民謠音樂及酒吧文化,具備藝術(shù)審美與商業(yè)思維結(jié)合的能力。
性格開朗,善于調(diào)動氛圍,適應夜間工作。
2025-08-02
工作職責:
1、提出負責檢測項目的執(zhí)行標準,收集非標準的檢測方法,組織制定自編方法,優(yōu)化和改進現(xiàn)有測試方法參數(shù)或流程;
2、參與制定員工年度培訓計劃,組織實施員工培訓及考核;
3、儀器設備的驗收、維護和修理計劃的制定,設備的驗證及測試方法開發(fā),維護和保養(yǎng)管理;
4、對測試數(shù)據(jù)進行復核,分析測試結(jié)果,判斷測試結(jié)果的準確性。
5、負責與供應商、客戶進行檢測項目及測試方法對標實施,并對結(jié)果進行匯總分析;
6、組織實施質(zhì)控工作,并根據(jù)計劃組織實施MSA工作;
任職資格:
1、熟悉電池材料使用的檢測設備和檢測標準;
2、熟悉和掌握分析測量不確定度評價的方法;
3、具有獨立分析解決技術(shù)問題的能力;
4、化工相關(guān)專業(yè),本科專業(yè)以上學歷,并從事相關(guān)檢測崗位2年以上;
5、有正極材料扣電性能測試經(jīng)驗優(yōu)先;
2025-08-02
工作職責:
1.組織編制公司年度安全生產(chǎn)目標責任書;
2.根據(jù)EHS體系框架,結(jié)合公司實際管控需求,編制完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度和運行表單;
3.組織編制公司年度事故隱患排查治理計劃、安全培訓教育計劃、應急救援演練計劃;并按計劃監(jiān)督落實;
4.組織建立公司危險源辨識、評價、分級管控制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
5.組織公司各部門進行危險有害因素辨識工作和風險評價;
6.協(xié)助部門領(lǐng)導開展安全生產(chǎn)事故的調(diào)查與處理工作。
1.監(jiān)督公司各部門按要求定期開展風險辨識與隱患排查工作;
2.監(jiān)督公司各部門定期完成部門應急救援演練;
3.監(jiān)督各部門按要求完成事故隱患整改和執(zhí)行落實情況。
任職資格:
本科及以上學歷, 具有2年及以上化工企業(yè)負責安全管理工作經(jīng)驗;有注冊安全工程師證書
2025-08-02
工作職責: 1.建立健全公司IATF16949、ISO9001質(zhì)量管理體系,配合質(zhì)量認證機構(gòu)進行認證、取證; 2.制定質(zhì)量管理體系的各項制度、流程、規(guī)范,并監(jiān)督執(zhí)行; 3.內(nèi)審管理/管理評審管理; …… 4.組織完成二方/三方審核,跟進不符合項整改; 5.跟進年度、月度績效指標達成情況; 6.組織質(zhì)量管理體系的教育培訓工作; 7.定期對文件進行檢查、評審(使用狀態(tài)、適宜性、有效性、充分性)。

設備工程師

10000-20000元
2025-08-02
一.安全管理 1.負責設備安全操作規(guī)程的編寫,指導、培訓員工安全操作設備。 員工設備安全操作規(guī)程培訓率達到100%。 二.設備維修 1.編制設備檢修計劃并負責檢修計劃按期實施。 …… 5.負責員工技能培訓工作,提升員工業(yè)務技能。 …… 七.培訓工作 負責設備操作人員的技術(shù)培訓。 按照培訓計劃完成設備操作人員的培訓
2025-08-02
陳先生
人事
組織安全教育培訓,提高員工的安全意識和應急處理能力; 4. 參與安全事故的調(diào)查與分析,制定并實施預防措施,防止類似事故再次發(fā)生; 5. …… 熟悉國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及行業(yè)標準,具備安全管理相關(guān)知識; 2. 具有較強的風險識別與評估能力,能夠獨立處理生產(chǎn)安全事務; 3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效推動安全改進措施的實施; 4.

安全員

4000-5000元
2025-08-02
1、協(xié)助公司安全負責人做好公司安全管理相關(guān)工作; 2、負責安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,監(jiān)督工作人員嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)程與制度,確保安全生產(chǎn)萬無一失; 3、及時跟蹤輻射安全、生產(chǎn)安全等有關(guān)的法律法規(guī)和國家標準 …… ,進行本部門合規(guī)性評價,并傳達到公司、部門領(lǐng)導和員工; 4、負責編制輻照部安全管理規(guī)章制度; 5、負責申請和換領(lǐng)輻射安全許可證工作; 6、負責個人劑量計的發(fā)放、回收及送檢工作,監(jiān)督安全防護和勞動保護用品的使用情況 …… 安全、機械、電氣、產(chǎn)品檢驗或化工分析等相關(guān)專業(yè), 持有環(huán)保部輻射安全培訓合格證書。
2025-08-02
一、崗位職責 1.項目全周期內(nèi)的管理:作為公司在項目上的最高代表,全面負責固定源(如化工、鋼廠、焦化廠、工業(yè)爐窯、脫硫脫硝、VOCs揮發(fā)性有機物等方向)尾氣治理成套設備供貨項目的方案、報價、執(zhí)行與現(xiàn)場管理 …… 3.安全管理:嚴格執(zhí)行公司及項目現(xiàn)場EHS管理體系,擔任項目現(xiàn)場安全第一責任人。負責組織安全培訓、安全檢查、隱患排查與問題整改,確保項目全周期內(nèi)零安全事故。 …… 4.質(zhì)量管理:監(jiān)督執(zhí)行項目工程計劃和質(zhì)量標準,對設備到貨后的驗收、安裝、調(diào)試、試運行、驗收、交付培訓等過程進行質(zhì)量管控,確保工程質(zhì)量符合設計規(guī)范及合同要求;負責組織處理現(xiàn)場出現(xiàn)的質(zhì)量問題。 …… 8.文檔管理:負責項目現(xiàn)場各類文檔(施工圖表、施工日志、質(zhì)量記錄、安全記錄、會議紀要、驗收文件等)的收集、整理、歸檔和提交,部分機密文件和保密文件要做好保密性管理。 …… 11.團隊管理管理和指導現(xiàn)場項目團隊成員(如設備工程師、電氣工程師、質(zhì)量工程師、安全工程師等)。 12.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
2025-08-02
2.負責產(chǎn)品質(zhì)量的全流程管理,包括原材料檢驗、過程控制、成品檢驗等。 3.對產(chǎn)品缺陷進行分析,提出改善措施,持續(xù)提高產(chǎn)品質(zhì)量和降低不良率。 4.參與新產(chǎn)品的開發(fā)和試制,確保新產(chǎn)品滿足質(zhì)量要求。 …… 6.定期組織質(zhì)量培訓和分享,提升團隊的質(zhì)量意識和技能。 二、任職要求 1.本科及以上學歷,化工、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)。
2025-08-01
負責學校產(chǎn)教融合電子商務平臺的組建、管理運營。對于電子商務的商品營銷,技術(shù)應用,數(shù)據(jù)分析有一定的經(jīng)驗;掌握一定的短視頻制作、直播技術(shù)。 …… 促進銷量; 3、負責收集市場和行業(yè)信息,分析競爭對手,關(guān)注對手的變化和選款、定價等營銷策略,結(jié)合優(yōu)勢提供有效應方案; 4、熟悉各電商平臺的運營環(huán)境、交易規(guī)則、淘寶網(wǎng)站廣告資源; 5、負責團隊的組建、培訓 …… 、管理,完成公司的銷售目標; 6、每日提交日報表,并根據(jù)當日業(yè)績情況進行數(shù)據(jù)分析,每月向部門經(jīng)理提交業(yè)績情況匯報; 7、負責店鋪推廣,提高店鋪點擊率和瀏覽量,完成店鋪銷售目標; 8、定期策劃網(wǎng)店活動 …… 任職要求: 1、男女不限,大專以上學歷,有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、熟悉電商平臺的運營管理,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力; 3、有較強的團隊管理能力、市場洞察力、分析能力、創(chuàng)新能力和決策判斷能力;
2025-08-01
陳寶軍
一、崗位職責: 1.運營管理:負責蛋雞養(yǎng)殖場的整體運營,包括生產(chǎn)計劃制定與執(zhí)行、成本控制、質(zhì)量監(jiān)控和安全管理; 2.動物健康管理:監(jiān)督雞群的健康狀況,確保疫苗接種和疾病預防工作得到妥善執(zhí)行,與獸醫(yī)合作處理疾病問題 …… ; 3.人員與團隊管理:培訓管理養(yǎng)雞場員工,確保團隊高效協(xié)作,提升工作效率和專業(yè)技能, 4.財務管理與成本控制: 監(jiān)控養(yǎng)雞場的財務狀況,包括成本控制、收入預測和資金調(diào)度,確保財務穩(wěn)健。
2025-08-01
2、工作職責 (1)統(tǒng)籌秩序管理,制定維護方案,保障運營安全。? (2)組織消防演練,檢查設施,對接消防部門,落實安全要求。? (3)開展團隊建設,負責績效考核與獎懲,提升團隊凝聚力。? …… (4)制定軍事培訓計劃,強化隊列、體能訓練,塑造團隊形象。? (5)安排工作任務,監(jiān)督巡查,處理突發(fā)事件與投訴。
2025-08-01
2、工作職責 (1)統(tǒng)籌秩序管理,制定維護方案,保障運營安全。? (2)組織消防演練,檢查設施,對接消防部門,落實安全要求。? (3)開展團隊建設,負責績效考核與獎懲,提升團隊凝聚力。? …… (4)制定軍事培訓計劃,強化隊列、體能訓練,塑造團隊形象。? (5)安排工作任務,監(jiān)督巡查,處理突發(fā)事件與投訴。
工作內(nèi)容 1.銷售目標制定與執(zhí)行; 2.團隊管理培訓; 3.客戶關(guān)系維護與拓展; 4.市場分析與競爭策略; 5.銷售流程優(yōu)化與合規(guī)管理。
2025-08-01
崗位核心職責 1、人網(wǎng)建設: 提升公司私域運營能力,提高用戶運營效率: 1)高效推動企微運營工作,完成企微用戶數(shù)、任務數(shù)、曝光量、成交額等指標; 2)通過樓宇字典及客資系統(tǒng)、營銷系統(tǒng)培訓推廣,提升銷售效率 …… 2、天網(wǎng)建設 分子公司整體公域渠道建設,實現(xiàn)品牌曝光及公域獲客: 1)公司賬號的運營管理,完成直播間搭建、團隊招募,實現(xiàn)公司下發(fā)的直 播業(yè)績指標; 2)公司的門店賬號開通(城市大店/家庭幫/營業(yè)廳 …… 3、地網(wǎng)建設 1) 推進公司城市大店、營業(yè)廳、家庭幫門店的數(shù)字化經(jīng)營: 2) 通過推廣培訓“慧幫手”,管理門店銷售 3) 通過推廣培訓“客資系統(tǒng)”,提升客資轉(zhuǎn)化 4) 通過推廣培訓“素材中心”, …… 提升線上轉(zhuǎn)化 5) 通過推廣培訓“會員積分”,提升會員消費頻次 崗位要求 1. 3 年以上直播電商/新零售/互聯(lián)網(wǎng)運營管理經(jīng)驗,熟悉抖音本地生活、企微 運營、會員體系搭建; 2.
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玉林培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
  • 17.4%
    3K
  • 39.1%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 13%
    6K-8K
  • 8.7%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務
費用標準
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