玉林業(yè)務(wù)推廣招聘 logo

玉林業(yè)務(wù)推廣招聘

桂聘提供2025年7月玉林業(yè)務(wù)推廣最新招聘,玉州區(qū)25條福綿區(qū)2條,平均工資約為4026元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多業(yè)務(wù)推廣市場推廣專員應(yīng)用市場推廣專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-11
工作要求:
崗位職責(zé):介紹宣傳產(chǎn)品,解答客戶疑問并引導(dǎo)成交。
任職資格:性格開朗、積極主動、溝通表達能力強,經(jīng)驗不限,有快銷品推廣或餐飲渠道開拓經(jīng)驗者優(yōu)先。
注:有入職培訓(xùn),有人教有人帶,繳納五險,月薪5000,提成高,業(yè)績同比例“彈性底薪”
2025-07-08
朱芙榮
1、向中小企業(yè)或者個人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷);
2、公司下發(fā)客戶信息,通過電銷、地推等多種途徑開發(fā)客戶;
3、能合理的從企業(yè)客戶角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護高價值合作渠道的合作關(guān)系。
5、做好后期維護動作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強客戶黏性挖掘新客戶。
2025-07-08
朱芙榮
1、向中小企業(yè)或者個人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷);
2、公司下發(fā)客戶信息,通過電銷、地推等多種途徑開發(fā)客戶;
3、能合理的從企業(yè)客戶角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護高價值合作渠道的合作關(guān)系。
5、做好后期維護動作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強客戶黏性挖掘新客戶。
2025-07-08
朱芙榮
1、向中小企業(yè)或者個人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷); 2、公司下發(fā)客戶信息,通過電銷、地推等多種途徑開發(fā)客戶; 3、能合理的從企業(yè)客戶角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案
2025-07-08
朱芙榮
1、向中小企業(yè)或者個人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷); 2、公司下發(fā)客戶信息,通過電銷、地推等多種途徑開發(fā)客戶; 3、能合理的從企業(yè)客戶角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案
2025-07-08
朱芙榮
1、向中小企業(yè)或者個人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷); 2、公司下發(fā)客戶信息,通過電銷、地推等多種途徑開發(fā)客戶; 3、能合理的從企業(yè)客戶角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案
2025-07-08
朱芙榮
1、向中小企業(yè)或者個人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷); 2、公司下發(fā)客戶信息,通過電銷、地推等多種途徑開發(fā)客戶; 3、能合理的從企業(yè)客戶角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案
2025-07-08
朱芙榮
1、向中小企業(yè)或者個人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷); 2、公司下發(fā)客戶信息,通過電銷、地推等多種途徑開發(fā)客戶; 3、能合理的從企業(yè)客戶角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案

商務(wù)顧問

3000-8000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:16
2025-07-08
朱芙榮
1、向中小企業(yè)或者個人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷); 2、公司下發(fā)客戶信息,通過電銷、地推等多種途徑開發(fā)客戶; 3、能合理的從企業(yè)客戶角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案
2025-07-08
朱芙榮
1、向中小企業(yè)或者個人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷); 2、公司下發(fā)客戶信息,通過開發(fā),回訪、跟進、維護等多種途徑開發(fā)客戶; 3、能合理的從企業(yè)客戶角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品, …… 給出業(yè)務(wù)解決方案; 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護高價值合作渠道的合作關(guān)系。
無固定辦公點 1人 服飾 瀏覽:146
  • 節(jié)日福利
  • 生日福利
  • 團建聚餐
  • 年終獎金
  • 社保齊全
  • 食宿報銷
  • 補充保險
2025-07-07
吳女士
HR
根據(jù)公司下達的任務(wù),有效的完成所轄區(qū)域店鋪的銷售指標(biāo); 2、負責(zé)店鋪人員管理,日常協(xié)調(diào)等工作; 4、定期巡查店鋪,掌握店鋪動態(tài),維護店鋪正常運營,提升店鋪整體營運情況; 5、根據(jù)市場狀況,有效進行促銷推廣 …… 、品牌宣傳推廣,并監(jiān)督門店促銷活動的執(zhí)行情況及促銷活動的反饋工作; 6、培訓(xùn)指導(dǎo)(包括品牌文化、產(chǎn)品、銷售技巧、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、陳列); 7、完成所轄區(qū)域店鋪貨品進、銷、存的相關(guān)業(yè)務(wù)支持; 8、完成上級交辦的其他事項
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-07-03
戚石川
月度、季度、年度銷售目標(biāo)達成; 6、市場費用的使用與統(tǒng)籌,合理的掌控、分配、使用市場費用,提前做好工作計劃,有策略性的進行工作,盡可能的使渠道費用最低化; 7、指導(dǎo)、協(xié)助全省各個區(qū)域主管做好新品上市推廣工作 …… ; 8、指導(dǎo)各個區(qū)域主管做好經(jīng)銷商開發(fā)與管理工作、新老客戶優(yōu)化工作、業(yè)務(wù)團隊管理協(xié)調(diào)工作;經(jīng)銷商和渠道商開發(fā)與管理; 9、根據(jù)市場的特點及現(xiàn)有經(jīng)銷商的特點合理的對市場進行調(diào)整,以保證銷售目標(biāo)的達成及客戶
2025-07-03
磨捷
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶資源,銷售及推廣業(yè)務(wù),開發(fā)新客戶; 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 3、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力; 4、定期與合作客戶進行溝通
2025-07-03
黃中師
任職資格: 1、18-26之間,中專學(xué)歷以上; 2、熟悉電腦,打字速度達到30-40/分鐘以上; 3、熟悉互聯(lián)網(wǎng),熟悉抖音、小紅書、微信、等網(wǎng)絡(luò)營銷軟件操作; 4、向客戶推廣公司的產(chǎn)品服務(wù); …… 4、辦公室銷售人員,無需外出跑業(yè)務(wù)。 5、免費培訓(xùn)專業(yè)知識。
2025-07-02
陳紅蓮
負責(zé)電商平臺的數(shù)據(jù)分析,包括銷售數(shù)據(jù)、用戶數(shù)據(jù)等,為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持; 4. 負責(zé)電商平臺的客戶關(guān)系管理,包括客戶服務(wù)、客戶投訴處理等; 5. …… 負責(zé)電商平臺的營銷推廣,包括社交媒體推廣、搜索引擎優(yōu)化等。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.
約 29 個崗位
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玉林市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:5K
  • 15.8%
    2K
  • 15.8%
    3K
  • 21.1%
    4K
  • 47.4%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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