玉林總監(jiān)招聘 logo

玉林總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年9月玉林總監(jiān)最新招聘,玉州區(qū)26條北流市4條,更多總監(jiān)保險(xiǎn)銷售總監(jiān)旅游銷售總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
12小時(shí)前
梁曼
1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)組織架構(gòu)的調(diào)整、優(yōu)化、審核及管理工作,推進(jìn)組織架構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化和規(guī)范化;
2、完善崗位體系,推動(dòng)人才盤點(diǎn),完善員工成長和發(fā)展通道,對員工發(fā)展及優(yōu)化提出合理化建議;
3、持續(xù)優(yōu)化關(guān)鍵崗位及關(guān)鍵人才的管理體系,并推動(dòng)相關(guān)業(yè)務(wù)單元的關(guān)鍵人才管理工作,包括關(guān)鍵崗位識別、崗位能力梳理、人才梯隊(duì)建設(shè)和人才評估等;
4、負(fù)責(zé)中高層干部和關(guān)鍵人才的考察評估工作,為崗位任免提供依據(jù);
5、制定各層級人員溝通方案,并對各業(yè)務(wù)部門溝通方案的執(zhí)行進(jìn)行檢核和建議;
6、負(fù)責(zé)策劃和組織改善員工關(guān)系的活動(dòng),建立員工和公司之間的和諧、愉快、健康的勞資關(guān)系,提升員工的歸屬感和滿意度;
7、協(xié)助人力資源部長完成其他HR工作。
1、根據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃制定年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;
2、根據(jù)公司相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度組織制定公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、控制制度及實(shí)施細(xì)則、工作流程,完善和規(guī)范公司財(cái)務(wù)管理體系;
3、制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;
4、指導(dǎo)和督促財(cái)務(wù)部及時(shí)完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制,并對會(huì)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);
5、監(jiān)督和檢查公司財(cái)務(wù)及相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)的真實(shí)性、有效性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止違反公司財(cái)務(wù)制度的行為,確保公司資產(chǎn)和資金的安全;
6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目稅務(wù)規(guī)劃和稅務(wù)籌劃工作,制定納稅方案設(shè)計(jì)、涉稅流程設(shè)計(jì)和納稅風(fēng)險(xiǎn)檢測;
7、參與對重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;
8、負(fù)責(zé)維護(hù)同銀行、工商、稅務(wù)等政府及相關(guān)金融機(jī)構(gòu)的關(guān)系,維護(hù)公司利益;
9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作.
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),45周歲以下;
2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、談判能力;
3、具備地產(chǎn)多年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)企業(yè)財(cái)務(wù)部門或其他相同層次經(jīng)濟(jì)管理部門的負(fù)責(zé)人三年以上任職經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
2025-09-10
陳女士
崗位職責(zé)
1、協(xié)助總監(jiān)開發(fā)新客戶、新項(xiàng)目、新產(chǎn)品,跟進(jìn)協(xié)調(diào)后續(xù)訂單動(dòng)態(tài)
2、處理客戶詢盤及商務(wù)信函、文件翻譯,協(xié)助談判及合同簽訂
3、安排跨時(shí)區(qū)視頻會(huì)議,做好會(huì)議記錄及行動(dòng)項(xiàng)跟蹤
4、做好客戶接待、出差規(guī)劃等商務(wù)活動(dòng)
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、商務(wù)英語或相關(guān)專業(yè)
2、1-3年外貿(mào)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉歐洲市場優(yōu)先
3、熟練使用Excel/PPT等工作軟件
4、邏輯清晰,執(zhí)行力、責(zé)任心、溝通能力強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力
2025-09-10
陳紅蓮
負(fù)責(zé)網(wǎng)店整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作,積極向上,有團(tuán)隊(duì)精神,
玉林-玉州區(qū) 1人 零售 瀏覽:6
2025-09-10
闕名劍
:00 單休 福利:基本底薪+銷售額提成,單場活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)提成、五險(xiǎn)、業(yè)績獎(jiǎng)金、員工旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總監(jiān) …… -總監(jiān) 目前門店有北流/富安居,環(huán)南建材市場,玉東日立店,國防中燃,一家天貓優(yōu)品綜合家電等

店員/營業(yè)員

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人 零售 瀏覽:52
2025-09-10
闕名劍
單休 中午包吃一餐 福利:基本底薪+銷售額提成,單場活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)提成、五險(xiǎn)、業(yè)績獎(jiǎng)金、員工旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總監(jiān) …… -總監(jiān) 公司目前門店有北流/玉林富安居店,環(huán)南建材市場店,玉東日立店,國防中燃店,一家天貓優(yōu)品綜合家電等
2025-09-10
侯小紅
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容的整體規(guī)劃與執(zhí)行,包括內(nèi)容創(chuàng)意、拍攝制作、后期編輯以及發(fā)布管理。 2.監(jiān)控短視頻表現(xiàn)數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整內(nèi)容策略,優(yōu)化視頻質(zhì)量和用戶參與度。 3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,共同制定短視頻項(xiàng)目目標(biāo),并確保項(xiàng)目按時(shí)完成。 任職要求: 1.對短視頻及相關(guān)內(nèi)容有興趣愛好,能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)視頻項(xiàng)目。 2.熟練掌握視頻拍攝與剪輯工具,有成功的案例者優(yōu)先。 3.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整內(nèi)容策略。 4.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力,能夠高效推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。

餐飲總監(jiān)

6000-8000元
玉林-玉州區(qū) 1人 酒店 瀏覽:21
2025-09-10
譚芳
1、負(fù)責(zé)餐飲部全面工作 2、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)等工作 3、負(fù)責(zé)線上線下客戶滿意度 4、餐飲部業(yè)績的全面負(fù)責(zé)人 5、每月新菜品的更新 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

市場總監(jiān)

5000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:15
2025-09-10
張燕
【崗位職責(zé)】 1、搭建市場部團(tuán)隊(duì) 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓市場 3、分解銷售任務(wù)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成任務(wù)目標(biāo) 【任職要求】 1、有帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),個(gè)人有一線銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、抗壓能力強(qiáng),為人正直 3、敢拼搏,有掙錢的欲望 【薪資待遇】 1、年薪制/分紅制/職業(yè)經(jīng)理人/合伙人,就職方式*** 我們希望加入的是志同道合之人,在好的平臺實(shí)現(xiàn)共贏!【崗位職責(zé)】 1、搭建市場部團(tuán)隊(duì) 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓市場 3、分解銷售任務(wù)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成任務(wù)目標(biāo) 【任職要求】 1、有帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),個(gè)人有一線銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、抗壓能力強(qiáng),為人正直 3、敢拼搏,有掙錢的欲望 【薪資待遇】 1、年薪...
1、年齡30-45歲以內(nèi),會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷;必須具有3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟知稅法,熟悉小規(guī)模及一般納稅人辦稅工作,熟悉企業(yè)運(yùn)營成本核算、熟悉管理各公司的財(cái)務(wù)工作,熟悉各公司全盤賬務(wù)處理,及時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)告及分析; 3、監(jiān)督公司庫存盤點(diǎn),每月及時(shí)往來對賬。 4、具有豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力。 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。
2025-09-10
陳女士
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總監(jiān)開展服務(wù)客戶、管理部門工作; 2、文件翻譯、制作、報(bào)價(jià)、跟進(jìn)客戶訂單; 3、收集、整理相關(guān)數(shù)據(jù)、分析數(shù)據(jù)等。
2025-09-09
主要職責(zé) · 制定營銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo) · 進(jìn)行市場分析,制定價(jià)格和推廣策略 · 組建和管理銷售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績 · 負(fù)責(zé)項(xiàng)目推廣和品牌宣傳活動(dòng) · 維護(hù)客戶關(guān)系,處理重大客戶問題 · 協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門工作配合 任職要求 · 本科以上學(xué)歷,5年以上房地產(chǎn)營銷經(jīng)驗(yàn) · 有成功操盤大型住宅或商業(yè)項(xiàng)目案例 · 熟悉房地產(chǎn)市場和營銷模式 · 具備團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力 · 抗壓能力強(qiáng) 具競爭力的薪酬體系 績效獎(jiǎng)金+項(xiàng)目提成
2025-09-06
趙老師
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計(jì)劃,包括社會(huì)化平臺推廣 (微博,微信,抖音等)、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案; 2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場推廣計(jì)劃; 3、進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù); 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對處理; 5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范; 6、制定市場推廣費(fèi)用預(yù)算及市場部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度; 7、管理市場團(tuán)隊(duì),并對團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。 崗位要求: 1、三年以上市場工作經(jīng)歷,具有教育行業(yè)的從業(yè)背景,對...
2025-09-06
趙春惠
理賠顧問~主管~團(tuán)隊(duì)經(jīng)理~總監(jiān)~分公司負(fù)責(zé)人,公開透明的晉升渠道,我們是互幫互助,一起干事業(yè)的團(tuán)隊(duì),強(qiáng)烈歡迎您的加入!
正式課程顧問—優(yōu)秀課程顧問—銷售主管—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān) 2.逐級晉升,標(biāo)準(zhǔn)明確,機(jī)制完善,半年可升經(jīng)理,我們只談晉升和錢 3.晉升公平,做到主管可帶5人以上團(tuán)隊(duì),做到經(jīng)理可帶10人,參與分紅分股,現(xiàn)有總監(jiān)帶團(tuán)隊(duì)月收入
約 31 個(gè)崗位
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