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職位描述

[崗位職責]:

1.懂得使用智能手機接單.根據(jù)系統(tǒng)的訂單信息.核對訂單的信息.在保證自身安全和餐品完整的前提下及時準確地配送訂單.

2.協(xié)助銷售完成本區(qū)域的地面宣傳推廣.

3.完成上級領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù).

[崗位要求]:

1.男女不限.年齡18-40歲.高中及以上學歷.身體健康

 2.自備電動車或者證件齊全的摩托車

3.熟悉附近地形.有同行工作經(jīng)驗者優(yōu)先

4.熟悉使用智能手機

5.能服從安排.做事認真細心性格開朗.吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)操守.有團隊協(xié)作精神.對工作認真負責.善于挑戰(zhàn).誠實正直.

工作時間:每天8小時月休3天.3天不休獎勵100元

[薪資待遇]:

月收入:隨意干3000元 用心干5000元 拼命7000以上您辛勤的汗水和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度定能換回豐厚的薪酬 !完善的晉升渠道.各種形式員工活動.

[工作地點]

玉林城區(qū)

[聯(lián)系方式]

辦公室     0775-****135

玉東站	0775-****765

文化站	0775-****281

城北站	0775-****064

清寧站	0775-****779

美林站	0775-****915

南城站	0775-****903

玉柴站	0775-****126

大潤發(fā)站	0775-****615

[聯(lián)系時間]07:00-20:30,12:00-04:00

公司簡介

梧州市滿分騎手商務(wù)服務(wù)有限公司自2015年成立至今，五年的風雨兼程、五年的砥礪前行，一年鑄就一個新臺階，我們用智慧和汗水，用勤勞與奉獻，譜寫了一篇從無到有，從小到大，從單一經(jīng)營到多元發(fā)展，從摸索起步到闊步前進，從默默無聞到實至名歸的公司歷程。

公司規(guī)模 歲月不居，天道酬勤，在全體員工共同努力下，公司各項工作取得了新的成績。今年，我們已擁有11家分公司，各分布在梧州、岑溪、博白、玉林、欽州、北海、南寧、田東、東蘭、天峨、鳳山地區(qū)，業(yè)務(wù)遍布大半個廣西，是廣西區(qū)域排名前三的代理商，被美團外賣總部評為“華南大區(qū)優(yōu)質(zhì)代理商”。

企業(yè)文化 價值觀：以客戶為中心、正直誠信、合作共贏、追求卓越 管理理念：人盡其才、才盡其用、各盡所能、共同發(fā)展、長期有耐心 服務(wù)理念：滿載而歸、分秒必爭、騎心協(xié)力、首屈一指 企業(yè)口號：滿分服務(wù)、追求卓越、勇攀高峰

發(fā)展歷程 2015年9月滿分騎手公司注冊成立，創(chuàng)業(yè)初期員工4人，依靠電話和網(wǎng)站接收訂單。 2016年4月業(yè)務(wù)開始覆蓋玉林市，同年承接了岑溪、梧州、欽州業(yè)務(wù)領(lǐng)域，伴隨著代理城市的增加，公司配送業(yè)務(wù)體量也實現(xiàn)了爆發(fā)式的增長。 2017年8月點亮博白，為滿足公司自身需求同時強化公司內(nèi)部管理，成立了人事行政管理中心、財務(wù)管理中心、運營管理中心，并對員工進行了專業(yè)化培訓，提高核心競爭力。 2018年11月、12月點亮蒼梧、田東，公司業(yè)務(wù)規(guī)模進一步擴大，穩(wěn)健耕耘市場，取得了驕人的成績，也得到了美團總部的認可和表彰。 2019年,公司提出了新的挑戰(zhàn)，更進一步擴大業(yè)務(wù)規(guī)模，代理偏遠地區(qū)業(yè)務(wù)，涉足東蘭、天峨、鳳山地區(qū)。為當?shù)卦黾恿司蜆I(yè)崗位，給當?shù)鼐用駧硇碌南M方式并感受到數(shù)字化生活服務(wù)平臺的便利。 2020年，面對突如其來的疫情，公司全體員工上下一心，嚴陣以待，并克服重重困難，全身心投入到一線為廣大市民群眾提供生活便利的保障和優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)；公司層面承受疫情帶來的嚴峻考驗，不忘履行社會責任，回饋社會，向政府捐贈防疫物資，資助貧困助學，公司以實際行動得到了社會對行業(yè)的進一步認可。 梧州市滿分騎手商務(wù)服務(wù)有限公司擁有一支積極奮進、年輕奮發(fā)、高素質(zhì)的優(yōu)秀團隊，5年的經(jīng)營管理使公司擁有了完善的管理架構(gòu)、有序的運營模式、清晰的工作流程、優(yōu)秀的人才培養(yǎng)機制，助力公司飛速發(fā)展，業(yè)務(wù)體量不斷壯大。目前公司在職員工3500余人，管理層員工200余人，未來公司將進一步夯實基礎(chǔ)，深耕市場，培養(yǎng)人才，提升核心競爭力，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠！

上班地點

工作地址：廣西壯族自治區(qū)玉林市玉州區(qū)雙擁路查看上班路線

可能感興趣的職位: 阿里巴巴運營專員
3000-5000元

玉林-玉州區(qū)

廣西珍果皇食品有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責 1、負責阿里巴巴的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作; 2、負責店面日常改版策劃、推廣、銷售、售后服務(wù)等日常運作與管理工作; 3、熟悉阿里巴巴,淘寶,拼多多等平臺其中較少3個操作流程和交易規(guī)則,關(guān)注相關(guān)公告發(fā)布并作出及時反應(yīng)對策; 4、協(xié)調(diào)店鋪與公司內(nèi)部的各項資源配置,有效提高各工作績效與能力; 5、制定月度銷售任務(wù)和服務(wù)水平提升目標,制月度店鋪推廣預算; 6、負責策劃店鋪促銷活動方案,執(zhí)行與配合平臺官方相關(guān)營銷活動,完成預期銷售目標; 7、平臺營銷工具研究,優(yōu)化店鋪及商品排名,提出應(yīng)用方案,提高訪客量、點擊率、瀏覽量、轉(zhuǎn)化率; 8、優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、庫存和產(chǎn)品線,并根據(jù)實際情況調(diào)整店鋪的經(jīng)營方向; 9、按日周月季監(jiān)控分析數(shù)據(jù)(營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、客戶關(guān)系、庫存數(shù)據(jù)),定期針對推廣效進行跟蹤、評估,并提交推廣效果的統(tǒng)計分析, 及時提出營銷改進措施,并給出切實可行改進方案; 10、完成領(lǐng)導交代的其它工作。崗位要求: 1、熟悉阿里平臺規(guī)則,具備一定分析,尋找和發(fā)現(xiàn)規(guī)律和較強的邏輯思維能力,并可運營兩家阿里巴巴新店。 2、有3~5年以上阿里巴巴店鋪運營經(jīng)驗,有責任心,踏實肯干。 3、熟悉阿里基本的后臺操作流程,懂得阿里各種活動的推廣及要求; 4、精通阿里巴巴關(guān)鍵字策略、熟悉阿里巴巴的搜索排名規(guī)則和優(yōu)化; 福利待遇:定期舉辦團建活動，工作氛圍輕松。

2025-07-13

梁振海; 運營部經(jīng)理
5000-8000元

玉林-玉州區(qū)

廣西祥宇旅游開發(fā)有限公司

酒店/旅游

1. 根據(jù)市場需求、行業(yè)趨勢及公司戰(zhàn)略目標，制定景區(qū)年度及長期運營計劃，包括市場營銷策略、游客服務(wù)提升計劃、項目開發(fā)與升級等，并確保計劃的有效執(zhí)行與監(jiān)督。 2. 持續(xù)優(yōu)化游客服務(wù)流程，提升游客滿意度和忠誠度。通過收集游客反饋，分析游客行為數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化景區(qū)設(shè)施、服務(wù)和活動，打造獨特的旅游體驗。 3. 領(lǐng)導市場團隊，制定并執(zhí)行多元化的營銷策略，包括線上線下宣傳、活動策劃、品牌建設(shè)等，以擴大景區(qū)知名度和吸引力，提升客流量。 4. 負責日常運營管理的全面協(xié)調(diào)，包括景區(qū)安全、環(huán)境衛(wèi)生、票務(wù)管理、導覽服務(wù)、餐飲住宿配套等，確保景區(qū)運營高效、有序。同時，不斷探索和創(chuàng)新運營模式，提升運營效率和服務(wù)質(zhì)量。 5. 參與景區(qū)預算制定與財務(wù)管理，合理控制運營成本，提高經(jīng)濟效益。定期對運營數(shù)據(jù)進行分析，評估各項業(yè)務(wù)的盈利能力和市場潛力，為決策提供數(shù)據(jù)支持。 6. 構(gòu)建高效、協(xié)作的運營團隊，提升團隊凝聚力和執(zhí)行力。負責團隊成員的招聘、培訓、考核與激勵，為景區(qū)培養(yǎng)專業(yè)化、高素質(zhì)的人才隊伍。 7. 建立并完善景區(qū)危機管理機制，制定應(yīng)急預案，有效應(yīng)對突發(fā)事件，保障游客和員工的安全，維護景區(qū)形象。二、任職要求 1. 旅游管理、市場營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，具備扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ)和豐富的實踐經(jīng)驗。 2. 至少8年以上旅游景區(qū)或相關(guān)行業(yè)運營管理經(jīng)驗，其中5年以上中高層管理崗位經(jīng)驗。熟悉旅游景區(qū)運營管理的各個環(huán)節(jié)，具備成功運營大型旅游項目的案例。 3. - 精通旅游景區(qū)運營管理流程，具備敏銳的市場洞察力和判斷力。 - 熟練掌握市場營銷、品牌建設(shè)、危機管理等專業(yè)技能，能夠獨立制定并實施有效的營銷策略和應(yīng)對方案。 - 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠運用數(shù)據(jù)分析工具進行運營效果評估和業(yè)務(wù)決策。 - 熟練掌握辦公軟件和景區(qū)管理系統(tǒng)，提高工作效率和進度。 4. 具備持續(xù)學習的意愿和能力，關(guān)注行業(yè)動態(tài)和新技術(shù)發(fā)展，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率，以應(yīng)對快速變化的市場環(huán)境。 5. 注重細節(jié)，追求高質(zhì)量的工作成果。能夠設(shè)定并達成高標準的工作目標，確保每一項任務(wù)都能按時、按質(zhì)完成。 6. 積極主動，責任心強，具備良好的團隊合作精神和領(lǐng)導力。能夠在壓力下保持冷靜和樂觀的心態(tài)，有效解決各種復雜問題。

2025-07-13

董慶波; 接受無經(jīng)驗小白/無責3000+坐班運營助理
3000-8000元

玉林-玉州區(qū)

常德耀盛信息服務(wù)有限公司

不是電銷?。?！不打電話??！不是招主播?。?！工作內(nèi)容： 1、通過多個渠道開發(fā)用戶，注冊平臺，提高平臺人氣； 2、協(xié)助增加粉絲量、曝光率，轉(zhuǎn)換有效的用戶； 3、負責公司平臺的推廣以及用戶維護，達到增粉要求；一個拉新、留存、轉(zhuǎn)化的過程，前期有人手把手帶，工作簡單已上手。公司架構(gòu)簡單，同時容易相處。任職要求： 1、接受應(yīng)屆生，有無經(jīng)驗均可(公司提供完善的上崗培訓)； 2、性格開朗，熱愛與人交流，主觀能動性強，團隊意識強； 3、溝通能力好，熟悉使用QQ、YY、微信等聊天工具，具備一定的語言表達能力。薪資福利： 1、無責底薪3000+績效200-1000+全勤100+提成5-10%+獎金=4000-8000上不封頂。 2、手把手帶薪培訓，初級運營-中級運營+小組長+組長(有能力者晉升空間無限) 3、公司福利=(員工可享受生日聚會、員工party、定期團建等) 辦公地址：玉州區(qū)玉東大道華泰城3棟2單元2001

2025-07-12

劉偉; 外賣平臺電商專員
4000-5000元

玉林-福綿區(qū)

廣西華萊士食品有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

1、負責外賣平臺的日常維護，數(shù)據(jù)信息收集整理及時反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動方案，及時完成投流、活動設(shè)置，監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負責外賣平臺的維護與日常管理，及時溝通營運部、市場部更新線上設(shè)置與素材 4、負責對接城市及代理商外賣平臺經(jīng)理，共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù)，匯報營運，為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)

2025-07-10

潘友莉; 外賣平臺專員（美團外賣、餓了么）
3000-5000元

玉林-福綿區(qū)

廣西華萊士食品有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

美團外賣。餓了么線上運營經(jīng)驗 1、負責外賣平臺的日常維護，數(shù)據(jù)信息收集整理及時反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動方案，及時完成投流、活動設(shè)置，監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負責外賣平臺的維護與日常管理，及時溝通營運部、市場部更新線上設(shè)置與素材 4、負責對接城市及代理商外賣平臺經(jīng)理，共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù)，匯報營運，為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)

2025-07-10

潘友莉; 柳州運營商業(yè)務(wù)團隊主管
6000-10000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市正陽電子通信技術(shù)有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位職責：根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負責柳州市運營商業(yè)務(wù)運營和拓展，達成年度目標。任職要求： 1、具備三大運營商業(yè)務(wù)2年以上運營管理經(jīng)驗； 2、了解運營商盈利模型和玩法、熟悉運營商銷售模式和自我產(chǎn)品分析，提升產(chǎn)品盈利能力； 3、具備建運營商業(yè)務(wù)拓展團隊組建、培訓以及管理能力； 4、具備分析當?shù)剡\營商業(yè)務(wù)規(guī)劃目標，制定目標分解，從而達成的能力； 5、要求中專以上學歷，溝通能力好責任心強；崗位福利：五險

2025-07-10

李廣榮; 數(shù)據(jù)員外賣平臺
4000-5000元

玉林-福綿區(qū)

廣西華萊士食品有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

1、負責外賣平臺的日常維護，數(shù)據(jù)信息收集整理及時反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動方案，及時完成投流、活動設(shè)置，監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負責外賣平臺的維護與日常管理，及時溝通營運部、市場部更新線上設(shè)置與素材 4、負責對接城市及代理商外賣平臺經(jīng)理，共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù)，匯報營運，為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)

2025-07-10

潘友莉; 小米專賣店體系運營主管
6000-10000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市正陽電子通信技術(shù)有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位職責：一、體系銷售目標管理 1. 制定各門店銷售目標，并與團隊成員進行溝通和協(xié)調(diào)，確保目標的完成； 2. 對銷售數(shù)據(jù)進行分析和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案； 3. 推動銷售團隊努力達成和超越銷售目標。二、體系員工管理和培訓 1. 招聘、培訓并管理門店銷售團隊； 2. 制定培訓計劃，定期組織和開展培訓活動，提高銷售團隊的專業(yè)技能和銷售能力； 3. 指導和輔導銷售團隊，幫助他們解決問題和提升業(yè)績。三、體系各門店陳列協(xié)同管理 1. 負責門店陳列的整體規(guī)劃和設(shè)計，確保產(chǎn)品的陳列能夠吸引顧客，并提高銷售； 2. 根據(jù)季節(jié)和促銷活動等情況，調(diào)整和變更產(chǎn)品的陳列布局，提升促銷效果； 3. 確保陳列的整潔、有序和產(chǎn)品展示的完整性。四、體系各門店庫存管理和訂單管理 1. 負責門店的庫存管理，監(jiān)控庫存水平并及時補充缺貨商品； 2. 確保訂單的準確處理和及時配送，避免訂單延遲或出錯； 3. 跟進售后服務(wù)，解決顧客的問題和投訴。五、統(tǒng)籌體系各門店促銷活動策劃和執(zhí)行 1. 根據(jù)市場需求和銷售目標，制定促銷活動的策劃方案； 2. 組織和協(xié)調(diào)促銷活動的執(zhí)行，確保活動的順利進行和有效實施； 3. 監(jiān)控促銷活動的效果，分析銷售數(shù)據(jù)，評估促銷活動的有效性，并提出改進措施。任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、有終端市場、快消品市場或相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上； 3、具備從事門店作業(yè)及具備終端促銷員團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、對數(shù)字敏感，熟練excel公公式，ppt，word等辦公軟件；

2025-07-10

李廣榮