職位描述
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)阿里巴巴的整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)性工作;
2、負(fù)責(zé)店面日常改版策劃、推廣、銷售、售后服務(wù)等日常運(yùn)作與管理工作;
3、熟悉阿里巴巴,淘寶,拼多多等平臺(tái)其中較少3個(gè)操作流程和交易規(guī)則,關(guān)注相關(guān)公告發(fā)布并作出及時(shí)反應(yīng)對(duì)策;
4、協(xié)調(diào)店鋪與公司內(nèi)部的各項(xiàng)資源配置,有效提高各工作績(jī)效與能力;
5、制 定月度銷售任務(wù)和服務(wù)水平提升目標(biāo),制月 度店鋪推廣預(yù)算;
6、負(fù)責(zé)策劃店鋪促銷活動(dòng)方案,執(zhí)行與配合平
臺(tái)官方相關(guān)營(yíng)銷活動(dòng),完成預(yù)期銷售目標(biāo);
7、平臺(tái)營(yíng)銷工具研究,優(yōu)化店鋪及商品排名,提出應(yīng)用方案,提高訪客量、點(diǎn)擊率、瀏覽量、轉(zhuǎn)化率;
8、 優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、庫存和產(chǎn)品線,并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整店鋪的經(jīng)營(yíng)方向;
9、按日周月季監(jiān)控分析數(shù)據(jù)(營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、客戶關(guān)系、庫存數(shù)據(jù)),定期針對(duì)推廣效進(jìn) 行跟蹤、評(píng)估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析, 及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行改 進(jìn)方案;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
崗位要求:
1、熟 悉阿里平臺(tái)規(guī)則,具備一定分析,尋找和發(fā)現(xiàn)規(guī)律和較強(qiáng)的邏輯思維能力,并可運(yùn)營(yíng)兩家阿里巴巴新店。
2、有3~5年以上阿里巴巴店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有責(zé)任心,踏實(shí)肯干。
3、熟悉阿里基本的后臺(tái)操作流程,懂得阿里各種活動(dòng)的推廣及要求;
4、精通阿里巴巴關(guān)鍵字策略、熟悉阿里巴巴的搜索排名規(guī)則和優(yōu)化;
福利待遇:定期舉辦團(tuán)建活動(dòng),工作氛圍輕松。
上班地點(diǎn)
工作地址:
玉林 玉州區(qū) 中藥港 查看上班路線
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柳州運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)主管6000-10000元玉林-玉州區(qū)玉林市正陽電子通信技術(shù)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備崗位職責(zé): 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)柳州市運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)和拓展,達(dá)成年度目標(biāo)。 任職要求: 1、具備三大運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)2年以上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 2、了解運(yùn)營(yíng)商盈利模型和玩法、熟悉運(yùn)營(yíng)商銷售模式和自我產(chǎn)品分析,提升產(chǎn)品盈利能力; 3、具備建運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)以及管理能力; 4、具備分析當(dāng)?shù)剡\(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)規(guī)劃目標(biāo),制定目標(biāo)分解,從而達(dá)成的能力; 5、要求中專以上學(xué)歷,溝通能力好責(zé)任心強(qiáng); 崗位福利:五險(xiǎn)2025-08-06李廣榮
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小米專賣店體系運(yùn)營(yíng)主管6000-10000元玉林-玉州區(qū)玉林市正陽電子通信技術(shù)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備崗位職責(zé): 一、體系銷售目標(biāo)管理 1. 制定各門店銷售目標(biāo),并與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),確保目標(biāo)的完成; 2. 對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案; 3. 推動(dòng)銷售團(tuán)隊(duì)努力達(dá)成和超越銷售目標(biāo)。 二、體系員工管理和培訓(xùn) 1. 招聘、培訓(xùn)并管理門店銷售團(tuán)隊(duì); 2. 制定培訓(xùn)計(jì)劃,定期組織和開展培訓(xùn)活動(dòng),提高銷售團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能和銷售能力; 3. 指導(dǎo)和輔導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì),幫助他們解決問題和提升業(yè)績(jī)。 三、體系各門店陳列協(xié)同管理 1. 負(fù)責(zé)門店陳列的整體規(guī)劃和設(shè)計(jì),確保產(chǎn)品的陳列能夠吸引顧客,并提高銷售; 2. 根據(jù)季節(jié)和促銷活動(dòng)等情況,調(diào)整和變更產(chǎn)品的陳列布局,提升促銷效果; 3. 確保陳列的整潔、有序和產(chǎn)品展示的完整性。 四、體系各門店庫存管理和訂單管理 1. 負(fù)責(zé)門店的庫存管理,監(jiān)控庫存水平并及時(shí)補(bǔ)充缺貨商品; 2. 確保訂單的準(zhǔn)確處理和及時(shí)配送,避免訂單延遲或出錯(cuò); 3. 跟進(jìn)售后服務(wù),解決顧客的問題和投訴。 五、統(tǒng)籌體系各門店促銷活動(dòng)策劃和執(zhí)行 1. 根據(jù)市場(chǎng)需求和銷售目標(biāo),制定促銷活動(dòng)的策劃方案; 2. 組織和協(xié)調(diào)促銷活動(dòng)的執(zhí)行,確?;顒?dòng)的順利進(jìn)行和有效實(shí)施; 3. 監(jiān)控促銷活動(dòng)的效果,分析銷售數(shù)據(jù),評(píng)估促銷活動(dòng)的有效性,并提出改進(jìn)措施。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有終端市場(chǎng)、快消品市場(chǎng)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; 3、具備從事門店作業(yè)及具備終端促銷員團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、對(duì)數(shù)字敏感,熟練excel公公式,ppt,word等辦公軟件;2025-08-06李廣榮
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外賣平臺(tái)電商專員4000-5000元玉林-福綿區(qū)廣西華萊士食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、負(fù)責(zé)外賣平臺(tái)的日常維護(hù),數(shù)據(jù)信息收集整理及時(shí)反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動(dòng)方案,及時(shí)完成投流、活動(dòng)設(shè)置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負(fù)責(zé)外賣平臺(tái)的維護(hù)與日常管理,及時(shí)溝通營(yíng)運(yùn)部、市場(chǎng)部更新線上設(shè)置與素材 4、負(fù)責(zé)對(duì)接城市及代理商外賣平臺(tái)經(jīng)理,共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù),匯報(bào)營(yíng)運(yùn),為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)2025-08-04潘友莉
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外賣平臺(tái)專員(美團(tuán)外賣、餓了么)3000-5000元玉林-福綿區(qū)廣西華萊士食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)美團(tuán)外賣。餓了么線上運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) 1、負(fù)責(zé)外賣平臺(tái)的日常維護(hù),數(shù)據(jù)信息收集整理及時(shí)反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動(dòng)方案,及時(shí)完成投流、活動(dòng)設(shè)置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負(fù)責(zé)外賣平臺(tái)的維護(hù)與日常管理,及時(shí)溝通營(yíng)運(yùn)部、市場(chǎng)部更新線上設(shè)置與素材 4、負(fù)責(zé)對(duì)接城市及代理商外賣平臺(tái)經(jīng)理,共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù),匯報(bào)營(yíng)運(yùn),為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)2025-08-04潘友莉
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數(shù)據(jù)員外賣平臺(tái)4000-5000元玉林-福綿區(qū)廣西華萊士食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、負(fù)責(zé)外賣平臺(tái)的日常維護(hù),數(shù)據(jù)信息收集整理及時(shí)反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動(dòng)方案,及時(shí)完成投流、活動(dòng)設(shè)置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負(fù)責(zé)外賣平臺(tái)的維護(hù)與日常管理,及時(shí)溝通營(yíng)運(yùn)部、市場(chǎng)部更新線上設(shè)置與素材 4、負(fù)責(zé)對(duì)接城市及代理商外賣平臺(tái)經(jīng)理,共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù),匯報(bào)營(yíng)運(yùn),為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)2025-08-04潘友莉
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Tiktok temu運(yùn)營(yíng)主管5000-10000元玉林-玉州區(qū)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)TIKTOK temu平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理 2. 制定并執(zhí)行運(yùn)營(yíng)策略,提升平臺(tái)內(nèi)容質(zhì)量和用戶互動(dòng) 3. 監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)分析,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效果,提高平臺(tái)影響力和用戶參與度 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠高效完成任務(wù),對(duì)工作細(xì)節(jié)有敏銳的洞察力 3. 具有良好的學(xué)習(xí)能力,能夠適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境2025-08-03龍雄育
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運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理5000-8000元玉林-玉州區(qū)廣西祥宇旅游開發(fā)有限公司酒店/旅游1. 根據(jù)市場(chǎng)需求、行業(yè)趨勢(shì)及公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定景區(qū)年度及長(zhǎng)期運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,包括市場(chǎng)營(yíng)銷策略、游客服務(wù)提升計(jì)劃、項(xiàng)目開發(fā)與升級(jí)等,并確保計(jì)劃的有效執(zhí)行與監(jiān)督。 2. 持續(xù)優(yōu)化游客服務(wù)流程,提升游客滿意度和忠誠(chéng)度。通過收集游客反饋,分析游客行為數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化景區(qū)設(shè)施、服務(wù)和活動(dòng),打造獨(dú)特的旅游體驗(yàn)。 3. 領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),制定并執(zhí)行多元化的營(yíng)銷策略,包括線上線下宣傳、活動(dòng)策劃、品牌建設(shè)等,以擴(kuò)大景區(qū)知名度和吸引力,提升客流量。 4. 負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)管理的全面協(xié)調(diào),包括景區(qū)安全、環(huán)境衛(wèi)生、票務(wù)管理、導(dǎo)覽服務(wù)、餐飲住宿配套等,確保景區(qū)運(yùn)營(yíng)高效、有序。同時(shí),不斷探索和創(chuàng)新運(yùn)營(yíng)模式,提升運(yùn)營(yíng)效率和服務(wù)質(zhì)量。 5. 參與景區(qū)預(yù)算制定與財(cái)務(wù)管理,合理控制運(yùn)營(yíng)成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。定期對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,評(píng)估各項(xiàng)業(yè)務(wù)的盈利能力和市場(chǎng)潛力,為決策提供數(shù)據(jù)支持。 6. 構(gòu)建高效、協(xié)作的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培訓(xùn)、考核與激勵(lì),為景區(qū)培養(yǎng)專業(yè)化、高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。 7. 建立并完善景區(qū)危機(jī)管理機(jī)制,制定應(yīng)急預(yù)案,有效應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,保障游客和員工的安全,維護(hù)景區(qū)形象。 二、任職要求 1. 旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 2. 至少8年以上旅游景區(qū)或相關(guān)行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),其中5年以上中高層管理崗位經(jīng)驗(yàn)。熟悉旅游景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié),具備成功運(yùn)營(yíng)大型旅游項(xiàng)目的案例。 3. - 精通旅游景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理流程,具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和判斷力。 - 熟練掌握市場(chǎng)營(yíng)銷、品牌建設(shè)、危機(jī)管理等專業(yè)技能,能夠獨(dú)立制定并實(shí)施有效的營(yíng)銷策略和應(yīng)對(duì)方案。 - 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行運(yùn)營(yíng)效果評(píng)估和業(yè)務(wù)決策。 - 熟練掌握辦公軟件和景區(qū)管理系統(tǒng),提高工作效率和進(jìn)度。 4. 具備持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿和能力,關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和新技術(shù)發(fā)展,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率,以應(yīng)對(duì)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境。 5. 注重細(xì)節(jié),追求高質(zhì)量的工作成果。能夠設(shè)定并達(dá)成高標(biāo)準(zhǔn)的工作目標(biāo),確保每一項(xiàng)任務(wù)都能按時(shí)、按質(zhì)完成。 6. 積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)力。能夠在壓力下保持冷靜和樂觀的心態(tài),有效解決各種復(fù)雜問題。2025-08-03董慶波
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運(yùn)營(yíng)管理人員5000-7000元玉林-博白縣任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,熟悉公文寫作,熟練掌握word、excel等辦公軟件; 2、有3年以上公司運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉國(guó)家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)、制度以及稅收知識(shí); 4、熟悉水生產(chǎn)供應(yīng)工藝; 5、具備較強(qiáng)的組織管理、統(tǒng)籌管理、溝通協(xié)調(diào)和邏輯思維能力。2025-08-02
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運(yùn)營(yíng)管理高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理10000-13000元玉林-玉州區(qū)廣西玉柴機(jī)器集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷; 2.具有5年及以上工作經(jīng)歷; 3.熟悉戰(zhàn)略與商業(yè)計(jì)劃管理、運(yùn)營(yíng)與績(jī)效評(píng)價(jià)管理、財(cái)務(wù)管理、體系管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)管理程序、工具和方法; 4.掌握良好的商務(wù)合作談判技巧,有良好的心理素質(zhì)和較強(qiáng)的人際交往公關(guān)能力和服務(wù)意識(shí)?; 5.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、研究分析能力、判斷決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力和語言、文字表達(dá)能力; 6.具備熟練的計(jì)算機(jī)操作運(yùn)用技能,能夠熟練使用相關(guān)辦公軟件、統(tǒng)計(jì)分析工具,具有良好的保密意識(shí)和高度責(zé)任感; 7.具有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)管理、戰(zhàn)略管理、產(chǎn)業(yè)管理、內(nèi)控管理、體系管理、市場(chǎng)管理等相關(guān)職位任職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 8.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 崗位職責(zé): 1.公司管理體系、管理制度和管理流程構(gòu)建完善及持續(xù)優(yōu)化; 2.戰(zhàn)略規(guī)劃、年度方針目標(biāo)管理、經(jīng)營(yíng)分析管理、業(yè)績(jī)考核評(píng)價(jià)、經(jīng)營(yíng)平臺(tái)管理及持續(xù)優(yōu)化; 3.企業(yè)內(nèi)控體系構(gòu)建完善及管控監(jiān)督評(píng)價(jià); 4.為所屬子公司企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理提供服務(wù)賦能以及業(yè)務(wù)協(xié)同; 5.重大專項(xiàng)重點(diǎn)項(xiàng)目管理及推進(jìn)落實(shí); 6.重點(diǎn)行業(yè)分析、政策研究及市場(chǎng)洞察; 7.管理創(chuàng)新研究,提出重要管理創(chuàng)新策劃方案并組織實(shí)施。2025-08-01吳先生
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運(yùn)營(yíng)崗3000-6000元玉林-玉州區(qū)廣西玉柴機(jī)器集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,年齡45歲以下,有玉柴發(fā)動(dòng)機(jī)運(yùn)輸客服及核算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.有較好的溝通表達(dá)能力,客戶關(guān)系維護(hù)能力;較強(qiáng)的抗壓能力。 3.熟悉物流項(xiàng)目操作流程及運(yùn)營(yíng)管理要求。 4.熟悉辦公軟件操作,物流信息系統(tǒng)操作。 5.港澳臺(tái)青年優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、按規(guī)定跟進(jìn)車輛運(yùn)輸過程狀態(tài),并及時(shí)通報(bào)客戶(托運(yùn)方、收貨人) 3、對(duì)運(yùn)輸過程出現(xiàn)的問題(交通事故、貨損、逾期抵達(dá)等)及時(shí)反饋相關(guān)方并協(xié)調(diào)解決 4、按規(guī)定及時(shí)在物流系統(tǒng)維護(hù)物流信息。 5、建立維護(hù)運(yùn)輸業(yè)務(wù)臺(tái)賬。 6、及時(shí)收集運(yùn)輸回單,并與承運(yùn)商核對(duì)、確認(rèn)單車運(yùn)輸費(fèi)用,匯總運(yùn)輸應(yīng)付費(fèi)用. 6、與客戶(托運(yùn)人)定期核算運(yùn)費(fèi)、匯總運(yùn)輸應(yīng)收費(fèi)用。 7、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。 8、運(yùn)營(yíng)單證分類歸檔。2025-08-01吳先生
玉林相關(guān)熱門崗位
外賣運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)維護(hù)軟件運(yùn)營(yíng)運(yùn)行管理門店運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)人員互動(dòng)運(yùn)營(yíng)企業(yè)運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品推廣運(yùn)營(yíng)流量運(yùn)營(yíng)用戶維護(hù)渠道運(yùn)營(yíng)粉絲運(yùn)營(yíng)用戶管理社區(qū)線下運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)維護(hù)人員移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)游戲粉絲運(yùn)營(yíng)策劃新媒體粉絲運(yùn)營(yíng)品牌客戶運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)助理案例運(yùn)營(yíng)網(wǎng)站酒店運(yùn)營(yíng)后臺(tái)運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)人員產(chǎn)品流量運(yùn)營(yíng)社交運(yùn)營(yíng)終端運(yùn)營(yíng)安全產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)美團(tuán)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生社群線上活動(dòng)策劃運(yùn)營(yíng)保險(xiǎn)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生口碑運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)篩選

- 廣西珍果皇食品有限公司
- 所在行業(yè) 食品
- 成立時(shí)間 12年(2013年5月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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人力資源總監(jiān)
¥5000-10000元
玉林-玉州區(qū) -
外貿(mào)經(jīng)理
¥5000-10000元
玉林-玉州區(qū) -
財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管
¥10000-15000元
玉林-玉州區(qū) -
網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)
¥2000-4000元
玉林-玉州區(qū) -
品牌策劃
¥6000-7000元
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