職位描述

崗位職責:
1、協(xié)助公司決策層指定公司戰(zhàn)略發(fā)展目標,并監(jiān)督執(zhí)行與檢查;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標制定人力資源、行政工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預算方案;
3、協(xié)助建立有效的組織機構,牽頭制定各部門及崗位職能;
4、組織制定完善公司各項管理制度;
5、建立和優(yōu)化公司績效管理體系,組織實施并對各部門績效考核過程進行監(jiān)督控制;
6、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,負責人力資源的招聘和重要崗位的選拔;
7、建立和優(yōu)化公司培訓體系,負責公司全員的崗前和在職培訓;
8、負責公司薪酬和福利管理,建立科學、具有競爭力的薪酬體系;
9、負責公司企業(yè)文化建設,員工活動組織策劃和安排;
10、負責公司行政事務管理(工作紀律、食堂、清潔、安保、費用控制等);
11、負責會議組織及對外接待;
12、完成總經(jīng)理布置的其他工作。
崗位要求:
1、大學??萍耙陨蠈W歷, 3年以上管理經(jīng)驗,有工廠行政管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、熟練掌握人力資源六大模塊,有一定的法律知識和較強的行政管理能力;
3、良好的組織能力、文字表達能力、分析判斷能力、溝通能力、公關協(xié)調(diào)能力。
公司地址:廣西玉林福綿區(qū)新滔節(jié)能環(huán)保工業(yè)園廣西環(huán)淼項目部
福利待遇:
1、提供工作餐(午餐及晚餐)及住宿。
2、為員工提供社保、傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放禮品。
3、提供培訓及良好的晉升機會。

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