八步區(qū)餐飲前廳招聘 logo

八步區(qū)餐飲前廳招聘

桂聘提供2025年4月八步區(qū)餐飲前廳最新招聘,平均工資約為3140元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多餐飲前廳服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
【崗位職責(zé)】
1、掌握當(dāng)日客情及餐飲活動(dòng)。
2、參與各項(xiàng)前臺(tái)的工作。發(fā)現(xiàn)并上報(bào)工作中出現(xiàn)的問題。
3、掌握當(dāng)天到店及離店的重要賓客,回頭賓客。
4、與住店賓客保持良好溝通以了解賓客之喜惡(喜好),協(xié)助賓客解決疑難事宜。
5、做好每日對(duì)住店賓客的電話拜訪工作,搜集賓客意見并及時(shí)采取跟進(jìn)措施與向上級(jí)反映。
6、在前廳接待及迎送住離店的賓客。
【崗位要求】
1、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上,有良好的溝通能力。
2、具有良好的服務(wù)意識(shí),團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力。
3、注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強(qiáng)。
4、有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。

餐飲主管

3000-4000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:65
2025-04-08
孫旭霞
工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理與運(yùn)營
- 監(jiān)督并提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度
- 組織并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)
任職要求
- 具備出色的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力
- 能夠有效處理前廳運(yùn)營中的各種情況
- 對(duì)工作充滿熱情,有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力
約 2 個(gè)崗位
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賀州八步區(qū)服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:2K
  • 55.5%
    2K
  • 42.5%
    3K
  • 0.7%
    4K
  • 0.7%
    5K
  • 0.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州八步區(qū)服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
賀州八步區(qū)服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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